Занудство как искусство
604 subscribers
743 photos
24 videos
2 files
788 links
С уважением, Мария Неретина, зануда по призванию и по жизни))
Download Telegram
В пресс-релизах часто встречается странное. Фаворит сегодняшнего дня — "благоустроенные оазисы с грядками".
🤣1
Мы все сейчас много говорим и пишем о хвостовых рисках, что совершенно забыли о том, что в волатильные времена "хвостовая удача" не менее вероятна. Или всё-таки менее? Если подумать, то желательных сценариев всегда меньше, чем нежелательных, поэтому, видимо, рисков больше, чем шансов на удачу. Ну или у нас тут у всех слишком хреновое воображение, поэтому мы просто не в состоянии придумать столько же вариантов хеппи энда, сколько и мывсеумрёмных трындецов.
Какой вам представляется идеальная модель переписки в мессенджерах?
Мы вот сейчас это обсуждали, и обнаружилось несколько занятных трендов.
1. Некоторых людей раздражает, когда одна мысль разбита на несколько сообщений.
2. Некоторым не нравится, когда ответ приходит слишком долго, даже по объективным причинам.
3. Лично я сформулировала оптимальный вариант переписки так: "люди обмениваются длинными вдумчивыми сообщениями без опечаток и с правильно расставленными знаками препинания".
А у вас какие предпочтения?
Порассуждаем?
Очень часто вижу ситуацию, когда имеется тренд, сильно меняющий что-то в привычной картине мира. Можно взять любой: глобальная доступность информации, снижение рождаемости, урбанизация, изменение климата.
И есть два варианта реакции на любой из этих трендов: пытаемся переломить или пытаемся встроиться.
Почему-то чаще пытаются именно переломить, хотя я не уверена, что это возможно. Были ли примеры успешной борьбы против глобального тренда? Я не помню. Мне кажется, это нерационально.
Самозанятые самоликвидируются "это может быть связано с замедлением торговой активности в первый месяц года: в ритейле задействованы многие замозанятые и его циклы влияют на статистику.
Еще одной причиной может быть резкое повышение спроса на сотрудников в компаниях, считает Людмила Иванова-Швец, доцент кафедры «Управление человеческими ресурсами» РЭУ им. Г.В. Плеханова. Дефицит кадров вызвал рост зарплат, что привлекает россиян переходить в найм". И всё-таки я тогда всё правильно сказала, вот.
Умничать буду

Налоги - до смешного несправедливая штука. У меня масса аргументов в поддержку этого тезиса, но вот именно сейчас хотела заострить внимание на одном. Резидентам приходится платить больше именно в те периоды, когда условное государство перестаёт справляться со своими функциями. То есть услуги государства (социалка, безопасность, справедливость (судебная, законодательная и т.д.) уходят в минус, а платить за худшие услуги приходится больше.
Хотя мир стал справедливее, поскольку и физлица, и компании получают возможность менять "управляющую компанию". Ну, то есть, государство. Чем уже научились пользоваться хитрожопые вроде ОАЭ.
Где, кстати, пока малое налоговое бремя. Получается абсурд: простая рыночная логика подсказывает, что за лучшую услугу (лучшее по качеству государство) нужно платить больше, а тут ровно наоборот.
1
Подумалось! Вот эти гигантские инвестиции в прошлом году. 859 ярдов только в недвигу, а есть же ещё производства и хрен знает что.
Я вот только сейчас поняла, что это всё (изрядная часть) профинансировано банками. То есть у нас тут куча должников (ну, Газпромбанк, видимо, сам себя кредитовал, но это исключение).
Почему это интересно? Потому что в мире недвига летит в пропасть, и сюда, поздно и криво, но тренд дойдёт.
Мы вот гоним на маркетплейсы (ок, не мы, а только я), но если присмотреться, то куда сильнее рынок труда погрызли доставки из ресторанов и продуктовых магазинов. Если смотреть на это философски, то получается, что люди стремятся максимально отказаться от добычи еды: сперва (где-то сразу после мамонтов) её отучились ловить и собирать, потом перестали выращивать (это когда началась урбанизация, и агросектор остался в деревнях, а основная часть населения учесала в города); потом её перестали готовить, а теперь ещё и отказываются от последнего трудозатратного этапа - сходить и купить еду. Если бы я следовала логике футуристов, которые, как я неоднократно писала (ещё б кто читал - но вот вам ссылка, я и правда писала), исходят из того, что развитие получит именно актуальный в данный момент тренд. Так вот, если б я была такая, то настрочила бы уже прогноз, что в конце концов мы придём к тому, что откажемся и от самостоятельного поглощения пищи, а на рынок выйдут какие-нибудь стартапы с девайсами, подключёнными к желудкам, к которым сразу контейнер с пищесмесью будет подключаться (тут я остановлю свою фантазию, которая улетела в сторону революционной трансформации сантехники).
В 2023 году в России действовало около 3,3 миллиона юридических лиц, что немного больше, чем в предыдущем году. Цифры постоянно снижались в период с 2015 по 2022 год.
Зашла сегодня к Stone на презентацию нового БЦ, а тут внезапно интересное. Они создают своё брокерское подразделение. Пришла к большой пятерке беда, откуда не ждали?
Не очень я понимаю этот модный нынче приём "размещаем очень странную вакансию и ловим хайп". Утром прочла весьма гневный пост на эту тему, а потом увидела вот это чудо: Х5 туда же, HR-таролог им нужен)) И тут меня тоже охватил, знаете ли, гнев. Праведный) Я подумала, что хайп - штука хорошая, но соискателей мне жалко. Если ты всю жизнь мечтал о самореализации именно в таком качестве, а тут поманили предложением, но каковы шансы, что на этой работе вы хоть что-то сможете реализовать из своих планов? Особенно, если там нет пометки, что занятость проектная? Мне кажется, это нечестно по отношению к соискателям. Не все понимают, что вот эта фигня затевалась ради трёх весёлых публикаций и десятка репостов. Кто-то мог решить, что это такое ESG, что вот он - шанс заниматься хернёй любимым делом за деньги. Сделать карьеру, блин. Мне вот обидно от имени всех снежинок-мечтателей.
👍1
Кстати, сегодня, пока слушала Stone, в голову прокрался один вопрос, и никак не вылезает. Задам тут, вдруг кто объяснит? Я не понимаю логику формирования "деловых коридоров" и "деловых кварталов". Ну ок, Сити построили от балды, привыкли к нему, теперь вокруг него лепят "большой сити". А вот Белорусская и Павелецкая - там с чего вдруг чуть не офисные кластеры? Особенно меня мучает "ленинградский деловой коридор", по которому офисные проекты всё дальше и дальше ползут от центра. Вот почему там - ползут, а на каком-нибудь проспекте Мира - не ползут? Или на Профсоюзной? Или на Волгоградке? Не понимаю((( А должна. Помогите-объясните!
Складывается впечатление, что поголовье селлеров - это сверхохраняемая гостайна. Ещё год назад одни умельцы насчитали их под миллион, сейчас другие подсчитали - пол ляма получилось. Спросишь сами маркетплейсы - у них получается что-то вроде "не скажем, сколько, но настолько дохрена, что Безос и Ма нам письма пишут, просят поделиться людишками".
Про PR

Есть загадочная для меня практика - предлагать готовые статьи в издания, которые заведомо так не работают. То есть пишет мне пиарщик и говорит, мол, вот, мы тут написали, к другим экспертам обратились, всё за вас сделали, только опубликуйте. Я сперва думала - ну что за наивность? Кто на такое согласится? А потом ещё подумала, и поняла: раз продолжают предлагать, значит, есть те, кто соглашаются. И мне стало грустно.
Группе ЛСР, которая застройщик, возможно, придётся задуматься о ребрендинге. Потому что так теперь сокращают название легиона свободной россии, а они типа экстремисты? Иноагенты? Короче, что-то запрещённое. Ну или придется писать так: "Группа ЛСР (разрешённая в РФ организация, а не та, которая запрещённая).
Forwarded from Толкователь
У социологов есть хороший исследовательский таймлайн – исследование по свободному времени постоянно мониторилось советскими социологами в Пскове с 1965 года. Таким образом, у нас есть почти полувековой отрезок времени для мониторинга. И на этом отрезке мы видим:

«С 1965 по 1986 г. свободное время увеличилось у работающих мужчин в Пскове на 0,6 часа (с 33,4 часа в неделю), а у женщин – значительно, на 4,8 часа (с 20,9 часа). Дальше у работающих мужчин началось снижение его величины. В 1997–1998 гг. – на 2,9 часа в неделю, в 2007–2008 гг. – ещё на 1,1 часа, в 2019–2020 гг. – ещё на 2,0 часа и достигло 28,9 часа в неделю, т. е. существенно меньшей величины, чем та, которую мужчины имели 55 лет назад».
Т.е. мужчины сегодня в медианном областном центре работают больше, чем работали в 1965 году (оплачиваемый труд + неоплачиваемый дома).

«У работающих женщин до 1997–1998 гг. свободное время продолжило свой рост (на 3,3 часа), а в 2007–2008 гг. уже также зафиксировано его снижение, причём резкое, на 5,5 часа, и в 2019–2020 гг. свободное время сократилось ещё на 2,1 часа, т. е. до 21,4 часа в неделю, и, таким образом, почти сравнялось (20,9 часа в неделю) с величиной свободного времени, наблюдавшейся в 1965 г.»
Женщины сегодня работают примерно столько же, сколько и полвека назад.

Это в том числе ответ на вопрос, почему в России потребительская экономика растёт медленно. Для её прироста нужно не только увеличение денег, но и увеличение свободного времени (особенно на потребление услуг).
(данные – ежегодник «Россия реформирующаяся», Институт социологии РАН, 2023)
Есть тут экономисты?
Я спросил у ясеня у gigachat, известны ли ему случаи, когда меры правительств позволили предотвратить кризис, а он мне рассказал о том, что все делали после кризисов. И вот я задумалась: а возможно ли в принципе искусственными мерами не дать кризису начаться?