🔥Независимый профсоюз "Новый Труд" займется защитой людей, работающих в так называемой «платформенной экономике». Как правило - это индивидуальные предприниматели и самозанятые граждане, продвигающие свои товары и услуги через цифровые платформы типа «Авито», «Профи.ру», «Яндекс», «Озон» и еще десятки им подобных.
 
❗️Создав на первых порах своей деятельности удобство и для работников, и для заказчиков, привязав их к себе, в последнее время эти платформы стали проводить агрессивную бизнес – политику: повышают платежи за пользование своими услугами, привязывают и работников, и заказчиков только к своим сетям, применяют и другие приемы. Таким образом реальное положение как индивидуальных предпринимателей, так и самозанятых начинает ухудшаться и по сути они становятся заложниками этих платформ. 

🤝НПНТ планирует защищать этих людей – новый, экономически активный слой населения. К этим же людям относятся работники сервисных и партнерских структур платформ – сотрудники складов, диспетчеры, работники служб доставки. Все они принимаются на работу в основном по временным договорам, а условия их работы привязываются к конечному (сдельному) результату, часто просто не выполнимому.

⚡️Организаторы профсоюза: Дарья Митина, Алексей Неживой, Сергей Довгаль, Денис Зоммер, Саид Гафуров и Анатолий Баранов отметили, что в настоящее время только число самозанятых свыше 7 млн., а всего в «платформенной экономике» заняты свыше 15 млн. человек.

#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика

🛠❗Защита людей, занятых в сфере платформенной занятости, является важной задачей, так как эта сфера трудоустройства имеет свои особенности и риски. Эти люди работают на различных онлайн-платформах, предоставляя свои услуги и труд. Они являются неотъемлемой частью современной экономики и вносят значительный вклад в развитие общества.

🔥⛔Однако часто они не имеют стабильности в работе, не получают социальные гарантии и защиту от неправомерных действий со стороны работодателей. Необходимо создать условия для защиты прав и интересов работников, в том числе - путем ужесточения законодательства и контроля за его соблюдением. Кроме того, важно обратить внимание на проблему низкой оплаты труда и нестабильности занятости в этих компаниях. Работники должны иметь право на достойную оплату труда и стабильность в работе, а также на социальные гарантии и защиту от дискриминации.

⚡👉В последнее время в СМИ появляется все больше сообщений о беспределе в отношении рабочих в компаниях, занимающихся платформенной занятостью, таких как Озон или Валбериз. Рабочие жалуются на низкие зарплаты, неофициальное трудоустройство, неоправданные увольнения, отсутствие социальных гарантий и медицинского страхования, а также на несправедливое отношение со стороны работодателей.

❗Именно данные массовые проблемы работников платформенной занятости и привели к созданию независимого профсоюза "Новый Труд". Защита их интересов; необходимость в разработке ряда законодательных актов, которые бы регулировали отношения между работодателями и работниками в сфере платформенной занятости; ужесточение контроля над условиями работы, которые зачастую нарушают действующее законодательство в сфере охраны труда; отсутствие стабильного дохода и социальной защиты работников платформенной занятости; отсутствие возможности для развития свои профессиональных навыков и повышения квалификации; дискриминация по различным признакам, таким как возраст, пол, раса и другие - всё это требует принятия экстренных мер как со стороны государства, так и общества.

🔺Такой беспредел в отношении рабочих в компаниях, занимающихся платформенной занятостью, является недопустимым. Необходимо создать законодательную базу, которая бы защищала права рабочих и обеспечивала им социальные гарантии и медицинское страхование. Также необходимо проводить регулярные проверки компаний на предмет соблюдение трудового законодательства и принимать меры к нарушителям.

🤝Давайте вместе работать над тем, чтобы каждый трудящийся человек, независимо от формы занятости, имел право на достойную работу и защиту своих прав!

🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud

#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Труд #Регулирование

🔥❗Члены оргкомитета Независимого Профсоюза "Новый труд" Саид Гафуров и Денис Зоммер примут активное участие в экспертном мероприятии, посвященном будущему развитию экономики России.

⚡Международная научно-практическая конференция «Государственное планирование в рыночной экономике XXI века» состоится 18 мая. Организаторы: МФЮА, ОП РФ, Научный совет РАН.

💬В ходе своих выступлений Саид Гафуров и Денис Зоммер планируют озвучить те проблемы, с которыми в данный момент сталкиваются люди, работающие в сфере платформенной занятости, в первую очередь - самозанятые и ИП.

🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud

#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Мероприятие #Выступление

🔥❗Отрасль платформенной занятости уже давно нуждается в законодательном регулировании. В данный момент она не является прозрачной и безопасной для участников. Сейчас работники вынуждены жертвовать своими правами ради заработка, а ведь работа в платформенной экономике становится все более распространенной и популярной.

🔺Недавние забастовки сотрудников Wildberries и Ozon подтверждают факт того, что работники в этой области часто не получают должного уровня защиты. Они вынуждены работать по условиям компаний-хозяев платформы без каких-либо прав или социальных льгот.

❗Более 15 миллионов россиян задействованы в различных аспектах платформенной экономики - от курьерских служб до онлайновых сервисов заказ еды. И хотя эти люди играют ключевую роль для успешности компаний-владельцев, некоторые из них получают заработную плату менее минимальной оплаты труда. Работники в данном секторе экономики нуждаются в большей защите и правах, которые гарантируют им достойную оплату труда и социальные льготы.

🔥👉Когда отрасль будет законодательно отрегулирована, а права работающих защищены?

⚡Ответы - в авторской программе "Допрос Вассермана" на радио Sputnik.
💬Гость: руководитель независимого профсоюза «Новый труд» Дарья Митина!

🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud

#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Мероприятие #Выступление

🛠🔥Статья Анатолия Баранова – руководителя отдела по массовым коммуникациям и СМИ Независимого Профсоюза "Новый Труд"

🔥Некоторым может показаться, что упрощенный режим налогообложения самозанятых, а также экономия на выплатах в пенсионный фонд и в целом упрощенное ведение отчетности – это такой подарок гражданам.

❗Не стоит обманываться – современное государство никому ничего никогда не дарит, тут все шаги посчитаны, и ни одна копейка не пролетит мимо казны.

⚡💡К примеру, ты не платишь в ПФР, но тебе и пенсионный стаж не начисляется. Ты платишь мало налогов, но тебе и твой доход ограничили - 2 400 000 рублей в год – вроде 200 тысяч в месяц неплохо, но ведь самозанятый несет и все расходы по производству. Допустим, ты как самозанятый выпускаешь муниципальную газету – муниципалитету от этого сплошная выгода, тебя для него как бы вообще нет, у тебя нет ни кабинета для редакции, ни сотрудников, ни даже авторов на гонораре – ты все, если тебе нужно, оплачиваешь из контрактных денег: и бумагу, и печать, и транспортировку, и распространение. Даже случись что, и иски по защите чести и достоинства к газете – это твоя проблема, а не заказчика.

🔺Согласитесь, 200 тысяч заработной платы в месяц неплохо, но если это бюджет целой газеты? Получается более, чем скромно. Я б сказал, нищенски.

👉Про то, что у тебя вообще нет оплачиваемого отпуска, больничного, страховок и прочего как бы само собой… У тебя и рабочий день ненормированный - можно предположить, что ты можешь издавать и две, и три газеты одновременно, но реальный человек этого просто не потянет физически, а нанимать кого-либо ты не имеешь права. И все равно есть лазейки, чтобы тебя привлечь за то или иное "нарушение" – если ты все детали производственного процесса захочешь разложить на легальные договоры, то твой бюджет никак не сойдется…

❗В конечном счете, ты действительно получаешь очень большую творческую свободу – и не получаешь за свою работу нормальной компенсации. Твоя деятельность больше всего напоминает работу "литературного раба" – человека, который за небольшой гонорар обрабатывает, скажем, воспоминания великого человека до уровня публикабельности. Или пишет очередное продолжение бесконечного детектива для автора, имя которого на слуху, но чаще всего ему даже не принадлежит… Тут есть как бы газета муниципального совета, которая выпускается сама собой – без редакции, без издателя, без редакционного помещения и даже без ячейки Союза журналистов… И без обязательств владельца перед кем-либо.

🔺Отсюда – полная потребительская и творческая ничтожность выпускаемого продукта. Рабский труд никогда не бывает эффективным.

🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud

#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Жизнь #Самозанятые #Труд #Ограничения

🔥⚖️❗Нам часто задают вопрос - а чем именно наш независимый профсоюз "Новый Труд" может помочь всем участникам, работающим в отраслях платформенной экономики?

❗👉Отвечаем:

🔷Профсоюз может помочь защитить свои права и интересы. Например - предоставить юридическую поддержку работникам платформенной занятости, которые столкнулись с проблемами в работе или с нарушением их прав.

🔷Профсоюз может помочь с составлением трудовых договоров, консультацией по налоговому законодательству, защите прав в случае конфликтов с работодателями, с исковыми заявлениями и представительством в суде.

🔷Профсоюз будет выступать за права работников отраслей платформенной экономики на уровне государственных органов и законодательства. Мы будем лоббировать их интересы, продвигать изменения в законодательстве, которые бы улучшили их условия работы, помогли защищать свои права.

🔷Профсоюз может предоставить работникам отраслей платформенной экономики информацию о правах и обязанностях, которые имеются при занятии предпринимательской деятельностью. Это может быть полезно для тех, кто только начинает свой бизнес.

🔷Профсоюз может помочь самозанятым, ИП и работникам платформенной экономики в решении конкретных проблем, связанных с их деятельностью. Например - в решении вопросов, связанных с налогами, лицензированием, защитой прав потребителей и т.д.

❗И многое, многое другое!

🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud

#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Закон #Документ #Права  #Труд #Регулирование  #Самозанятые #ИП

🔥❗Некая «ассоциация развития бизнес-патриотизма в России «Аванти» выступила с инициативой перехода на шестидневную рабочую неделю. Само словосочетание «бизнес-патриотизм» вызывает саркастическую усмешку - у капитала нет Отечества. В президиуме «ассоциации» - люди, от предпринимательства крайне далёкие, вроде борца с колониализмом и инопланетянами депутата Евгения Фёдорова. Особую пикантность президиуму «ассоциации», призывающей к нарушению трудовых прав граждан, придает членство в нём бывшего депутата Госдумы от КПРФ Павла Дорохина - вот такие «коммунисты» нынче заседают в парламенте.

🔺Однако наивно предполагать, что данная «законодательная инициатива» вброшена маргинальной организацией околополитических головастиков. Совершенно очевидно, что таким образом зондируют почву и тестируют общественное мнение те силы в Правительстве России, которые в интересах крупного капиталистического бизнеса будут продавливать дальнейшее наступление на трудовые и социальные права граждан.

⚡👉Ещё совсем недавно в российском обществе шла дискуссия о целесообразности перехода на четырехдневную рабочую неделю, причем озвучивались подобные идеи с самого верха политического Олимпа. Для трудящихся с самого начала было очевидно, что бесплатный сыр бывает только в мышеловке - такой переход автоматически означал бы отказ от выстраданного вековым опытом борьбы рабочего класса восьмичасового рабочего дня и снижение доходов трудящихся.

❗Трудовой кодекс – не священная корова, в него можно и нужно вносить изменения, но лишь те, которые направлены на оптимизацию труда и отдыха, повышение эффективности трудовой деятельности, соблюдение гарантированных Конституцией прав.

📌⛔Шестидневная рабочая неделя повышает риск производственных аварий и ошибок из-за усталости и перегрузки, приводит к ухудшению здоровья работников, к снижению продуктивности, так как люди не смогут поддерживать одинаковый уровень эффективности в течение более продолжительного периода времени.

📌⛔Её введение будет стоить предприятиям бОльших расходов на оплату заработной платы своих сотрудников, что может привести к повышенным ценам для потребителей или сокращению числа рабочих мест.

📌⛔При шестидневной рабочей неделе у людей практически не остается времени на отдых и спорт, семейную жизнь, воспитание детей. Это неизбежно приведет к сложностям для родителей по организации заботы о детях, так как школы и другие учреждения работают только 5 дней в неделю.

💡Российская экономика сегодня достаточно успешно адаптируется к особым условиям, вызванным специальной военной операцией - предприятия оборонно-промышленного комплекса работают беспрерывно, в три-четыре смены, без выходных - таковы вызовы времени. Никаких законодательных изменений для этого не потребовалось, а график работы для каждого работника на предприятиях непрерывного цикла установлен в строгом соответствии с действующим российским трудовым законодательством.

🔺Попытка одним росчерком пера превратить всю страну в предприятие непрерывного цикла с потогонной системой в сочетании с категорическим нежеланием российского правящего класса даже обсуждать переход на полноценную мобилизационную экономику выглядит как минимум странно.

❗🔥Профсоюз «Новый Труд» предупреждает о недопустимости поползновений на трудовые права граждан - под видом ли «бизнес-патриотизма» или под любым другим соусом.
⚡Мы будем бороться всеми доступными нам способами за то, чтобы безумные инициативы желающих получить дополнительные барыши за счёт здоровья и благосостояния российских граждан не получили никакого воплощения.
⚡❗Мы считаем, что пришло время трудовым коллективам и каждому трудящемуся защитить собственное будущее, сказать решительное «нет» любому поползновению на социальные завоевания, гарантированные основным законом нашей страны.

🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud

#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Жизнь #Работа #Труд #Ограничения #Неделя #Права

🔥❗⚖️Госдума России запустила сбор предложений в новый закон "Об основах дистанционной торговли товарами с использованием цифровых платформ (маркетплейсов)".

⚡Депутаты парламента из рабочей группы по электронной коммерции на встрече с представителями цифрового бизнеса отметили, что в современном мире развитие платформенной экономики происходит взрывными темпами. Сбор предложений в законопроект открыт в течении ближайших трех недель. Потом начнется подготовка самого законопроекта. Рассмотрение и голосование по законопроекту хотят провести в максимально сжатые сроки.

❗⚖️Независимый профсоюз "Новый Труд" также принимает участие в разработке предложений в указанный законопроект. Разработка документа в целях восполнения пробелов законодательного регулирования сферы дистанционной торговли товарами с использованием маркетплейсов - очень важный этап развития платформенной экономики. Ведь за короткий срок российский рынок цифровой коммерции смог войти в десятку крупнейших рынков электронной коммерции в мире с объёмом, по разным оценкам, в 2,45 - 3,22 трлн руб ($32-34 млрд).

🔺Юридический отдел профсоюза своими предложениями, вносимыми в создающийся законопроект, стремится улучшить единое правовое пространство для рынка электронной коммерции, защитить участников рынка от произвола монополий, создать условия для стабильного развития всей отрасли и защиты прав всех тех, кто работает в ней задействован.

⚡При обсуждении будущего законопроекта депутаты заверили, что государство должно защитить малый и средний бизнес и его сотрудников, но при этом сделать так, чтобы отрасль могла и дальше развиваться на взаимовыгодных условиях.

🤝Совокупность норм гражданско-правового регулирования сегодня создает основу для развития отрасли цифровой коммерции. Однако российское законодательство характеризуется неоправданно упрощённым регулированием деятельности участников электронной коммерции, устанавливая одни и те же требования для различных категорий субъектов рынка.

🔥Наш профсоюз готов вместе со всеми профильными ведомствами создавать правовую основу для защиты всех сторон цифровой торговли.

🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud

#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика  #ПлатформеннаяЭкономика #Самозанятые #Документ #Закон #Труд #ПлатформеннаяЗанятость #Законопроект

🔥❗Представители Независимого Профсоюза "Новый труд" вчера посетили интересное мероприятие, проходящее в рамках "Недели российского ритейла" и посвященное правовым вопросам регулирования платформ, вопросам выбора баланса между саморегулированием и государственным - законодательным регулированием.

⚡👉Круглый стол был интересным и острым. В нём приняли участие депутаты Государственной Думы РФ Дмитрий Гусев и Алексей Ситников, представитель Минпромторга Никита Кузнецов; представители маркетплейсов: Wildberries, Яндекс, Озон и др. и представители правозащитных ассоциаций и организаций.

❗Представители государственных структур выступали за законодательное регулирование, маркетплейсы - за саморегулирование, правозащитники озвучили зафиксированные массовые случаи нарушения гражданского, трудового и финансового законодательства со стороны маркетплейсов, что является основанием для проверок и возбуждения административных и уголовных дел.

⛔К сожалению, в мероприятии не принимали участие представители самих платформенных занятых, те, кто выступил бы с позиции интересов различных групп участников платформенной занятости и опирался на массовые организованные структуры самозанятых.

🔥❗Профсоюз "Новый труд" собирается в самое ближайшее время исправить эту ситуацию, так как у каждой из сторон свои интересы. У государства - налоги и политическая стабильность - митинги участников платформенной занятости, подобные недавним на Wildberries, пугают государство. У платформ интерес один - сохранить тот правовой беспредел, что существует сейчас и позволяет их хозяевам богатеть и навязывать свою волю всем тем, кто работает на базе платформы или осуществляет предпринимательскую деятельность. Правозащитникам же выгодно защищать права и поднимать шум. Осталось заявить интересы непосредственно тех, кто использует платформу для получения персонального дохода - им нужна стабильность, защита от жадности со стороны как платформы, так и со стороны государства. Только объединившись они в состоянии защитить свои интересы.

⚡Ecom Retail Week - экспертная площадка о трендах и драйверах роста, стратегиях лидерства, удачных практиках и технологиях в e-commerce. Представители ведущих торговых онлайн сетей и компаний, совмещающих e-commerce и офлайн торговлю, представили основные тенденции развития современного онлайн ритейла в России, поделились прогнозами по развитию рынков и нововведениями.

❗Участники Круглого стола "Проблемы взаимодействия маркетплейсов с партнерами. Поставщики товара и владельцы ПВЗ: ключевые проблемы и как найти решения".

⚡Модератор - Владлен Максимов,
вице-президент «ОПОРЫ РОССИИ», президент Ассоциации малоформатной торговли.

⚡Спикеры
📌Никита Кузнецов, директор Департамента развития внутренней торговли Минпромторга России;
📌Дмитрий Гусев, первый заместитель председателя Комитета Государственной Думы по контролю;
📌Алексей Ситников, заместитель председателя Комитета Государственной Думы по защите конкуренции, руководитель рабочей группы Комитета Государственной Думы по регулированию в области интернет-торговли;
📌Артем Соколов, президент Ассоциации компаний интернет торговли (АКИТ);
📌Алексей Минаев, заместитель управляющего директора Ozon;
📌Алексей Кременсков, председатель Совета Ассоциации участников рынка электронной коммерции (АУРЭК);
📌Мухаммед Хамуков, заместитель руководителя направления по взаимодействию с органами государственной власти Ozon;
📌Дмитрий Русаков, директор сервисов электронной коммерции Яндекс;
📌Сергей Лебедев, директор по связям с госорганами AliExpress Россия;
📌Кристина Спирёва, директор по развитию сервисов Wildberries;
📌Александр Перекрест, руководитель по взаимодействию с государственными органами Lamoda;
📌Алексей Кожевников, генеральный директор автономной некоммерческой организации «АНО Цифровизации и новых технологий»;
📌Ефим Алдухов, генеральный директор GoOMNI.

🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud

#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Самозанятые #КруглыйСтол #Закон #Труд #EcomRetailWeek #Мероприятие #Ритейл