POSCO повышает цены на нержавеющую сталь серии 300 и надбавку на 316L в сентябре
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO #стальные_цены
Как сообщает Yieh.com, южнокорейский производитель стали POSCO поднял цену на нержавеющую сталь серии 300 на 100 000 вон за тонну в сентябре из-за более высоких затрат на никелевый чугун, хром и энергию, а также увеличения производственных затрат, вызванных высокими обменными курсами.
При этом цена на нержавеющую сталь серии 400 осталась неизменной.
Кроме того, цена на молибден в последнее время выросла из-за нестабильности спроса и предложения. Таким образом, надбавка на 316L также была увеличена на 100 000 вон за тонну.
POSCO заявила, что возьмет на себя обязательство стабилизировать поставки сырья для баланса внутреннего спроса и предложения.
https://www.metaltorg.ru/n/9b3f10
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO #стальные_цены
Как сообщает Yieh.com, южнокорейский производитель стали POSCO поднял цену на нержавеющую сталь серии 300 на 100 000 вон за тонну в сентябре из-за более высоких затрат на никелевый чугун, хром и энергию, а также увеличения производственных затрат, вызванных высокими обменными курсами.
При этом цена на нержавеющую сталь серии 400 осталась неизменной.
Кроме того, цена на молибден в последнее время выросла из-за нестабильности спроса и предложения. Таким образом, надбавка на 316L также была увеличена на 100 000 вон за тонну.
POSCO заявила, что возьмет на себя обязательство стабилизировать поставки сырья для баланса внутреннего спроса и предложения.
https://www.metaltorg.ru/n/9b3f10
Posco впервые находится на грани забастовки
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO #забастовка
Как сообщает Korea Times, компания Posco впервые за свою 55-летнюю историю сталкивается с возможной забастовкой рабочих, поскольку ей не удалось договориться со своим профсоюзом во второй раз с тех пор, как в августе начались переговоры о заработной плате.
По данным компании, переговоры по заработной плате между руководством Posco и профсоюзом провалились на прошлой неделе, поскольку обеим сторонам не удалось сгладить разногласия.
В результате профсоюз Posco заявил, что подаст заявку на посредничество под руководством Национальной комиссии по трудовым отношениям и проведет внутреннее голосование, чтобы решить, стоит ли инициировать забастовку.
По данным Posco, в ходе переговоров компания предложила увеличить базовую зарплату на 162 000 вон ($120), а также выплатила 6 миллионов вон в виде льгот, включая 4 миллиона вон акциями, 1,5 миллиона вон наличными и 500 000 вон в виде денежных средств. подарочные сертификаты, выданные органами местного самоуправления.
Компания добавила, что предложила членам профсоюза предложение сформировать совместную рабочую группу между профсоюзом и руководством, чтобы постоянно обсуждать с профсоюзом способы улучшения системы стимулирования Posco, а также корпоративной системы социального обеспечения.
Что касается предложений компании, профсоюз заявил, что условия не соответствуют его требованиям.
Запросы профсоюза в настоящее время состоят в общей сложности из 86 требований, включая увеличение базовой зарплаты на 13,1%, предоставление 100 казначейских акций Posco каждому сотруднику, бонусы в три раза превышающие зарплату каждого человека и 2 миллиарда вон в поддержку членов профсоюза. \' деятельность.
Что касается требований профсоюза, Posco заявила, что компания в настоящее время не может выполнить их требования, поскольку недавно она пережила 50-процентное падение операционной прибыли и около 2 триллионов вон убытков из-за последствий тайфуна "Хиннамор", разрушившего ее основные объекты в Пхохане.
«Если компания выполнит все требования, ее стоимость, как ожидается, составит около 1,6 триллиона вон», — заявил представитель Posco.
«Однако, учитывая возможные последствия (забастовки в Поско) которые могут возникнуть в Корее и местной экономике, мы подготовили оптимальный план для поддержания культуры доверия и гармонии. Мы прилагаем все усилия для достижения соглашения», - добавил он.
Между тем, профсоюз объяснил Yonhap News, что руководители Posco в настоящее время пожинают личную выгоду, получая сотни миллионов вон в виде казначейских акций через систему грантов на акции. Гранты на акции, также известные как гранты сотрудникам, дают сотрудникам возможность приобретать обыкновенные акции по согласованной цене.
«Что касается этого, членам профсоюза также необходимо повысить базовую зарплату и предложить казначейские акции. Однако нынешнее предложение компании недостаточно решает эту проблему», — сообщил Yonhap News представитель профсоюза Posco.
На момент публикации связаться с профсоюзом Posco для получения комментариев не удалось.
Второе официальное решение о прекращении переговоров было принято после того, как обе стороны впервые заявили о прекращении переговоров после того, как не смогли достичь соглашения в августе. 21 сентября обе стороны возобновили дискуссии и с тех пор проводят переговоры за круглым столом.
https://www.metaltorg.ru/n/9b41c6
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO #забастовка
Как сообщает Korea Times, компания Posco впервые за свою 55-летнюю историю сталкивается с возможной забастовкой рабочих, поскольку ей не удалось договориться со своим профсоюзом во второй раз с тех пор, как в августе начались переговоры о заработной плате.
По данным компании, переговоры по заработной плате между руководством Posco и профсоюзом провалились на прошлой неделе, поскольку обеим сторонам не удалось сгладить разногласия.
В результате профсоюз Posco заявил, что подаст заявку на посредничество под руководством Национальной комиссии по трудовым отношениям и проведет внутреннее голосование, чтобы решить, стоит ли инициировать забастовку.
По данным Posco, в ходе переговоров компания предложила увеличить базовую зарплату на 162 000 вон ($120), а также выплатила 6 миллионов вон в виде льгот, включая 4 миллиона вон акциями, 1,5 миллиона вон наличными и 500 000 вон в виде денежных средств. подарочные сертификаты, выданные органами местного самоуправления.
Компания добавила, что предложила членам профсоюза предложение сформировать совместную рабочую группу между профсоюзом и руководством, чтобы постоянно обсуждать с профсоюзом способы улучшения системы стимулирования Posco, а также корпоративной системы социального обеспечения.
Что касается предложений компании, профсоюз заявил, что условия не соответствуют его требованиям.
Запросы профсоюза в настоящее время состоят в общей сложности из 86 требований, включая увеличение базовой зарплаты на 13,1%, предоставление 100 казначейских акций Posco каждому сотруднику, бонусы в три раза превышающие зарплату каждого человека и 2 миллиарда вон в поддержку членов профсоюза. \' деятельность.
Что касается требований профсоюза, Posco заявила, что компания в настоящее время не может выполнить их требования, поскольку недавно она пережила 50-процентное падение операционной прибыли и около 2 триллионов вон убытков из-за последствий тайфуна "Хиннамор", разрушившего ее основные объекты в Пхохане.
«Если компания выполнит все требования, ее стоимость, как ожидается, составит около 1,6 триллиона вон», — заявил представитель Posco.
«Однако, учитывая возможные последствия (забастовки в Поско) которые могут возникнуть в Корее и местной экономике, мы подготовили оптимальный план для поддержания культуры доверия и гармонии. Мы прилагаем все усилия для достижения соглашения», - добавил он.
Между тем, профсоюз объяснил Yonhap News, что руководители Posco в настоящее время пожинают личную выгоду, получая сотни миллионов вон в виде казначейских акций через систему грантов на акции. Гранты на акции, также известные как гранты сотрудникам, дают сотрудникам возможность приобретать обыкновенные акции по согласованной цене.
«Что касается этого, членам профсоюза также необходимо повысить базовую зарплату и предложить казначейские акции. Однако нынешнее предложение компании недостаточно решает эту проблему», — сообщил Yonhap News представитель профсоюза Posco.
На момент публикации связаться с профсоюзом Posco для получения комментариев не удалось.
Второе официальное решение о прекращении переговоров было принято после того, как обе стороны впервые заявили о прекращении переговоров после того, как не смогли достичь соглашения в августе. 21 сентября обе стороны возобновили дискуссии и с тех пор проводят переговоры за круглым столом.
https://www.metaltorg.ru/n/9b41c6
Угроза забастовки на предприятии Posco показывает резкие различия между трудящимися и менеджментом
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO #забастовка
Как сообщает Yieh.com, POSCO, южнокорейский сталельной лидер, в настоящее время переживает кризис первой забастовки с момента своего создания. Профсоюз работников POSCO, входящий в Корейскую конфедерацию профсоюзов, объявил о прекращении коллективных переговоров по заработной плате в этом году и приступает к процессу юридической забастовки. При голосовании членов профсоюза, если более половины голосов проголосуют за, законное право на забастовку будет обеспечено.
Если бы забастовка произошла в POSCO, это оказало бы существенное влияние на судостроение, автомобилестроение и смежные отрасли Южной Кореи. Это особенно беспокоит, поскольку Южная Корея в настоящее время сталкивается с высокими процентными ставками, снижением экспорта и спадом в строительном секторе, что может еще больше ухудшить экономическую ситуацию в стране.
https://www.metaltorg.ru/n/9b423b
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO #забастовка
Как сообщает Yieh.com, POSCO, южнокорейский сталельной лидер, в настоящее время переживает кризис первой забастовки с момента своего создания. Профсоюз работников POSCO, входящий в Корейскую конфедерацию профсоюзов, объявил о прекращении коллективных переговоров по заработной плате в этом году и приступает к процессу юридической забастовки. При голосовании членов профсоюза, если более половины голосов проголосуют за, законное право на забастовку будет обеспечено.
Если бы забастовка произошла в POSCO, это оказало бы существенное влияние на судостроение, автомобилестроение и смежные отрасли Южной Кореи. Это особенно беспокоит, поскольку Южная Корея в настоящее время сталкивается с высокими процентными ставками, снижением экспорта и спадом в строительном секторе, что может еще больше ухудшить экономическую ситуацию в стране.
https://www.metaltorg.ru/n/9b423b
POSCO завершает строительство завода по производству стальных листов в китайской провинции Хэбэй
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO
Как сообщает BusinessKorea, компания POSCO объявила о завершении строительства завода по производству и продаже стальных листов с автомобильным покрытием в провинции Хэбэй, Китай. Это совместное предприятие с Hesteel Group с годовой мощностью 900 000 тонн.
В мае 2021 года совет директоров POSCO одобрил создание совместного предприятия в городе Таншань, провинция Хэбэй, для расширения продаж стальных листов с автомобильным покрытием в Китае. Это будет включать две линии по производству листовой оцинкованной стали (CGL) и совместное предприятие мощностью 900 000 тонн.
POSCO и Hesteel Group инвестировали по $300 млн каждая в создание совместного предприятия под названием HBIS-Pohang. Они начали строительство в январе прошлого года и завершили первую очередь завода мощностью 450 000 тонн 19 октября. Завершение второй очереди запланировано на май 2024 года.
Благодаря интеграции Guangdong Pohang, завода по производству стальных листов с покрытием мощностью 450 000 тонн, которым POSCO управляет в провинции Гуандун, Китай, общая производственная мощность HBIS-Pohang составит 1,35 миллиона тонн.
https://www.metaltorg.ru/n/9b42c3
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO
Как сообщает BusinessKorea, компания POSCO объявила о завершении строительства завода по производству и продаже стальных листов с автомобильным покрытием в провинции Хэбэй, Китай. Это совместное предприятие с Hesteel Group с годовой мощностью 900 000 тонн.
В мае 2021 года совет директоров POSCO одобрил создание совместного предприятия в городе Таншань, провинция Хэбэй, для расширения продаж стальных листов с автомобильным покрытием в Китае. Это будет включать две линии по производству листовой оцинкованной стали (CGL) и совместное предприятие мощностью 900 000 тонн.
POSCO и Hesteel Group инвестировали по $300 млн каждая в создание совместного предприятия под названием HBIS-Pohang. Они начали строительство в январе прошлого года и завершили первую очередь завода мощностью 450 000 тонн 19 октября. Завершение второй очереди запланировано на май 2024 года.
Благодаря интеграции Guangdong Pohang, завода по производству стальных листов с покрытием мощностью 450 000 тонн, которым POSCO управляет в провинции Гуандун, Китай, общая производственная мощность HBIS-Pohang составит 1,35 миллиона тонн.
https://www.metaltorg.ru/n/9b42c3
Posco Holdings сообщает о падении прибыли в третьем квартале на фоне снижения спроса на сталь
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO
Как сообщает Business Korea, южнокорейская сталелитейная компания Posco Holdings сообщила о снижении чистой прибыли в третьем квартале на 7,1% в годовом исчислении, которая упала до $409,3 млн. Это хуже консенсус-прогноза, составленного FactSet. Выручка компании также снизилась на 10% до 18,961 трлн вон.
Компания объяснила удручающие квартальные доходы снижением спроса на сталь, снижением цен на продукцию и сокращением поставок. Эти проблемы еще больше усугубились разрушительным ураганом в 2022 году, который повлиял на работу сталелитейного завода. По данным InvestingPro, рост выручки компании во втором квартале 2023 года составил -7,43% при квартальном снижении на -12,55%, что отражает эти проблемы.
Несмотря на общее снижение, операционная прибыль Posco выросла на 30% до 1,196 трлн вон, что соответствует предварительным оценкам. Подразделения компании по добыче природного газа и экологически чистых материалов показали хорошие результаты. Согласно данным InvestingPro, операционная прибыль компании, скорректированная на второй квартал 2023 года, составила $1900,81 млн, что соответствует этому росту.
В ответ на эти проблемы Posco подтвердила свою стратегию расширения инвестиций в такие сектора, как производство аккумуляторных материалов и компонентов электромобилей, что указывает на потенциальный сдвиг в сторону более устойчивых и востребованных отраслей. Этот стратегический шаг соответствует одному из советов InvestingPro, в котором Posco выделяется как выдающийся игрок в металлургической и горнодобывающей отрасли.
Советы InvestingPro также предполагают, что, несмотря на недавний спад, высокие доходы компании должны позволить продолжать выплаты дивидендов. Действительно, компания выплачивает дивиденды уже 31 год подряд. Это подтверждается данными InvestingPro, показывающими дивидендную доходность в 1,76% по состоянию на 2023 год.
https://www.metaltorg.ru/n/9b42fe
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO
Как сообщает Business Korea, южнокорейская сталелитейная компания Posco Holdings сообщила о снижении чистой прибыли в третьем квартале на 7,1% в годовом исчислении, которая упала до $409,3 млн. Это хуже консенсус-прогноза, составленного FactSet. Выручка компании также снизилась на 10% до 18,961 трлн вон.
Компания объяснила удручающие квартальные доходы снижением спроса на сталь, снижением цен на продукцию и сокращением поставок. Эти проблемы еще больше усугубились разрушительным ураганом в 2022 году, который повлиял на работу сталелитейного завода. По данным InvestingPro, рост выручки компании во втором квартале 2023 года составил -7,43% при квартальном снижении на -12,55%, что отражает эти проблемы.
Несмотря на общее снижение, операционная прибыль Posco выросла на 30% до 1,196 трлн вон, что соответствует предварительным оценкам. Подразделения компании по добыче природного газа и экологически чистых материалов показали хорошие результаты. Согласно данным InvestingPro, операционная прибыль компании, скорректированная на второй квартал 2023 года, составила $1900,81 млн, что соответствует этому росту.
В ответ на эти проблемы Posco подтвердила свою стратегию расширения инвестиций в такие сектора, как производство аккумуляторных материалов и компонентов электромобилей, что указывает на потенциальный сдвиг в сторону более устойчивых и востребованных отраслей. Этот стратегический шаг соответствует одному из советов InvestingPro, в котором Posco выделяется как выдающийся игрок в металлургической и горнодобывающей отрасли.
Советы InvestingPro также предполагают, что, несмотря на недавний спад, высокие доходы компании должны позволить продолжать выплаты дивидендов. Действительно, компания выплачивает дивиденды уже 31 год подряд. Это подтверждается данными InvestingPro, показывающими дивидендную доходность в 1,76% по состоянию на 2023 год.
https://www.metaltorg.ru/n/9b42fe
Posco и HBIS Group завершили строительство завода по производству стального листа в Китае
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO #HBIS #Китай
Как сообщает Business Korea, юнокорейская компания Posco заявила в понедельник, что завершила строительство первой установки своего завода по производству оцинкованного стального листа для автомобилей в Китае через совместное предприятие с китайским производителем стали HBIS Group.
Около 200 официальных лиц, в том числе генеральный директор Posco Чхве Чжон У, вице-председатель Posco Ким Хаг Дон и председатель группы HBIS Ю Ён, присутствовали на церемонии завершения строительства, состоявшейся в провинции Хэбэй 19 октября.
В 2021 году Posco и HBIS Group подписали соглашение о создании совместной компании стоимостью $600 млн (по $300 млн каждая) для строительства двухагрегатной линии непрерывного цинкования в Таншане, провинция Хэбэй. Каждое подразделение имеет мощность производства 450 000 метрических тонн оцинкованных стальных листов в год.
Когда к маю 2024 года будет построен второй агрегат, обе компании завершат строительство завода по производству оцинкованного стального листа годовой производственной мощностью 900 000 тонн.
Posco также сообщила, что интегрировала свой завод Guangdong CGL, завод по производству стальных листов с покрытием мощностью 450 000 тонн, в совместную компанию с HBIS Group. Это увеличит годовой объем производства HBIS-Posco до 1,35 млн тонн, добавили в компании.
«Поскольку две сталелитейные компании пообещали создать совместное предприятие в 2019 году, завод мирового класса по производству автомобильного оцинкованного стального листа уже завершен», — сказал генеральный директор Posco Чхве Чжон У.
«Создав вместе синергетический эффект, мы сделаем совместное предприятие HBIS-Posco лидером в области низкоуглеродных технологий», — добавил председатель группы HBIS Ю.
Будучи крупнейшим в мире производителем автомобилей, Китай становится новым рынком качественной стальной продукции. По сообщению компании, с 1991 года Posco Group идет в ногу с быстрыми изменениями на китайском рынке, сотрудничая с различными клиентами.
https://www.metaltorg.ru/n/9b436b
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO #HBIS #Китай
Как сообщает Business Korea, юнокорейская компания Posco заявила в понедельник, что завершила строительство первой установки своего завода по производству оцинкованного стального листа для автомобилей в Китае через совместное предприятие с китайским производителем стали HBIS Group.
Около 200 официальных лиц, в том числе генеральный директор Posco Чхве Чжон У, вице-председатель Posco Ким Хаг Дон и председатель группы HBIS Ю Ён, присутствовали на церемонии завершения строительства, состоявшейся в провинции Хэбэй 19 октября.
В 2021 году Posco и HBIS Group подписали соглашение о создании совместной компании стоимостью $600 млн (по $300 млн каждая) для строительства двухагрегатной линии непрерывного цинкования в Таншане, провинция Хэбэй. Каждое подразделение имеет мощность производства 450 000 метрических тонн оцинкованных стальных листов в год.
Когда к маю 2024 года будет построен второй агрегат, обе компании завершат строительство завода по производству оцинкованного стального листа годовой производственной мощностью 900 000 тонн.
Posco также сообщила, что интегрировала свой завод Guangdong CGL, завод по производству стальных листов с покрытием мощностью 450 000 тонн, в совместную компанию с HBIS Group. Это увеличит годовой объем производства HBIS-Posco до 1,35 млн тонн, добавили в компании.
«Поскольку две сталелитейные компании пообещали создать совместное предприятие в 2019 году, завод мирового класса по производству автомобильного оцинкованного стального листа уже завершен», — сказал генеральный директор Posco Чхве Чжон У.
«Создав вместе синергетический эффект, мы сделаем совместное предприятие HBIS-Posco лидером в области низкоуглеродных технологий», — добавил председатель группы HBIS Ю.
Будучи крупнейшим в мире производителем автомобилей, Китай становится новым рынком качественной стальной продукции. По сообщению компании, с 1991 года Posco Group идет в ногу с быстрыми изменениями на китайском рынке, сотрудничая с различными клиентами.
https://www.metaltorg.ru/n/9b436b
POSCO обещает к 2050 году производить всю сталь водородным способом
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO #зеленый_водород #зеленая_сталь #HyREX
Как сообщает Steel Times International, южнокорейская сталелитейная компания POSCO, планирует к 2050 году производить всю свою сталь методом водородного восстановления.
В настоящее время компания планирует завершить коммерциализацию своей технологии HyREX к 2030 году и надеется перевести свои сталелитейные заводы в Пхохане и Кванъяне на заводы, основанные на водородной технологии, к 2050 году.
Согласно объявлению компании, POSCO заменит существующие методы производства, такие как метод доменной печи, на метод HyREX 1 на заводе в Пхохане в 2033 году. К 2050 году компания завершит строительство систем производства стали методом восстановления водорода на заводах в Пхохане и заводах в Кванъяне (по три системы на каждой и шесть систем в общей сложности).
POSCO разрабатывает коммерческую технологию производства стали с восстановлением водородом на основе своего метода производства стали «HyREX»; передовая технология, основанная на реакторе с псевдоожиженным слоем FINEX компании POSCO. FINEX, впервые запущенный в эксплуатацию в 2007 году, представляет собой предприятие, которое может напрямую использовать дешевую порошкообразную железную руду и битуминозный уголь для производства стали без какой-либо предварительной обработки сырья, утверждает POSCO.
В июле прошлого года компания подписала деловое соглашение с британским поставщиком оборудования Primetals, который спроектировал объект FINEX совместно с POSCO, на поставку предварительного объекта HyREX. Испытательный комплекс будет построен в 2026 году для подтверждения возможности коммерциализации. Затем компания завершит коммерциализацию технологии HyREX к 2030 году.
https://www.metaltorg.ru/n/9b4596
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO #зеленый_водород #зеленая_сталь #HyREX
Как сообщает Steel Times International, южнокорейская сталелитейная компания POSCO, планирует к 2050 году производить всю свою сталь методом водородного восстановления.
В настоящее время компания планирует завершить коммерциализацию своей технологии HyREX к 2030 году и надеется перевести свои сталелитейные заводы в Пхохане и Кванъяне на заводы, основанные на водородной технологии, к 2050 году.
Согласно объявлению компании, POSCO заменит существующие методы производства, такие как метод доменной печи, на метод HyREX 1 на заводе в Пхохане в 2033 году. К 2050 году компания завершит строительство систем производства стали методом восстановления водорода на заводах в Пхохане и заводах в Кванъяне (по три системы на каждой и шесть систем в общей сложности).
POSCO разрабатывает коммерческую технологию производства стали с восстановлением водородом на основе своего метода производства стали «HyREX»; передовая технология, основанная на реакторе с псевдоожиженным слоем FINEX компании POSCO. FINEX, впервые запущенный в эксплуатацию в 2007 году, представляет собой предприятие, которое может напрямую использовать дешевую порошкообразную железную руду и битуминозный уголь для производства стали без какой-либо предварительной обработки сырья, утверждает POSCO.
В июле прошлого года компания подписала деловое соглашение с британским поставщиком оборудования Primetals, который спроектировал объект FINEX совместно с POSCO, на поставку предварительного объекта HyREX. Испытательный комплекс будет построен в 2026 году для подтверждения возможности коммерциализации. Затем компания завершит коммерциализацию технологии HyREX к 2030 году.
https://www.metaltorg.ru/n/9b4596
POSCO принялась за строительство литиевых заводов?
#Зарубежье #Цветная_металлургия #POSCO
Компания POSCO заявила 29 ноября о завершении строительства в Южной Корее первого завода по выпуску гидроксида лития в рамках ее СП с Pilbara Minerals. Строительство предприятия стартовало 13 июня текущего года. Годовая производственная мощность завода составит 21500 т, хотя ранее оценка составляла 25000 т.
Компания планирует строительство второго такого же завода с аналогичной производственной мощностью в 2024 г.
https://www.metaltorg.ru/n/9b45e9
#Зарубежье #Цветная_металлургия #POSCO
Компания POSCO заявила 29 ноября о завершении строительства в Южной Корее первого завода по выпуску гидроксида лития в рамках ее СП с Pilbara Minerals. Строительство предприятия стартовало 13 июня текущего года. Годовая производственная мощность завода составит 21500 т, хотя ранее оценка составляла 25000 т.
Компания планирует строительство второго такого же завода с аналогичной производственной мощностью в 2024 г.
https://www.metaltorg.ru/n/9b45e9
Многомиллиардные инвестиции POSCO могут превратить Порт-Хедленд в центр «зеленого» железа
#Зарубежье #Сырье #Port_Hedland #POSCO
Как сообщает ABC News, южнокорейская сталелитейная компания POSCO рассматривает предложение о строительстве завода по производству горячебрикетированного железа (ГБЖ) в стратегической промышленной зоне Будари в Порт-Хедленде.
На предлагаемом предприятии будет использоваться сжиженный природный газ для измельчения магнетитовой железной руды в окатыши, а затем в ГБЖ перед отправкой в Южную Корею для использования в сталелитейном производстве.
В более долгосрочной перспективе компания будет стремиться заменить газ зеленым водородом, чтобы сократить выбросы углекислого газа.
Согласно текущим планам, проект Port Hedland Green Steel (PHGS) будет состоять из шести этапов, каждый из которых будет производить 2 млн тонн горячебрикетированного железа и нанять до 2500 строителей и 400 текущих рабочих мест.
Если проект выйдет на полную мощность, консультант POSCO Фил Скотт заявил, что ежегодный объем производства железа в Австралии утроится.
«Производство железа в Австралии... в настоящее время составляет около 4 миллионов тонн в год», - сказал г-н Скотт.
«Если бы у нас были все шесть стадий, это 12 миллионов тонн в год, так что это действительно очень значительный проект».
Пятикратная добавленная стоимость в переработке
В 2022/23 году Западная Австралия произвела 861 млн тонн железной руды на сумму $125 млрд.
Если та же самая железная руда покинет австралийские берега в виде горячебрикетированного железа, Фил Скотт полагал, что ее стоимость увеличится в пять раз.
Цена на железную руду на этой неделе торговалась выше $137 за тонну.
Член правления Торгово-промышленной палаты Порт-Хедленда (PHCCI) Клэр Бойс сказала, что это было «захватывающее время для пребывания в Хедленде».
«На Пилбару запланировано потратить более $170 млрдв, и из этих $70 млрд будут потрачены на экологические промышленные проекты, так что это очень интересно», - сказала г-жа Бойс.
Несмотря на то, что Порт-Хедленд еще не утвержден в качестве места реализации проекта, компания уже начала работу по обеспечению энергоснабжения.
В октябре POSCO объявила, что согласилась работать с глобальной энергетической компанией Engie над «значительным» проектом по производству зеленого водорода в Пилбаре для снабжения своего завода по производству зеленого железа.
Эксперт по устойчивому развитию Университета Западной Австралии, профессор Билл Грейс, сказал, что наличие объекта, нуждающегося в возобновляемом водороде, может помочь в реализации других проектов по возобновляемым источникам энергии.
Сюда может входить Австралийский центр возобновляемой энергетики (AREH) компании BP, расположенный в 300 километрах к северо-востоку от Порт-Хедленда, который планирует производить 1,6 миллиона тонн водорода каждый год.
https://www.metaltorg.ru/n/9b4773
#Зарубежье #Сырье #Port_Hedland #POSCO
Как сообщает ABC News, южнокорейская сталелитейная компания POSCO рассматривает предложение о строительстве завода по производству горячебрикетированного железа (ГБЖ) в стратегической промышленной зоне Будари в Порт-Хедленде.
На предлагаемом предприятии будет использоваться сжиженный природный газ для измельчения магнетитовой железной руды в окатыши, а затем в ГБЖ перед отправкой в Южную Корею для использования в сталелитейном производстве.
В более долгосрочной перспективе компания будет стремиться заменить газ зеленым водородом, чтобы сократить выбросы углекислого газа.
Согласно текущим планам, проект Port Hedland Green Steel (PHGS) будет состоять из шести этапов, каждый из которых будет производить 2 млн тонн горячебрикетированного железа и нанять до 2500 строителей и 400 текущих рабочих мест.
Если проект выйдет на полную мощность, консультант POSCO Фил Скотт заявил, что ежегодный объем производства железа в Австралии утроится.
«Производство железа в Австралии... в настоящее время составляет около 4 миллионов тонн в год», - сказал г-н Скотт.
«Если бы у нас были все шесть стадий, это 12 миллионов тонн в год, так что это действительно очень значительный проект».
Пятикратная добавленная стоимость в переработке
В 2022/23 году Западная Австралия произвела 861 млн тонн железной руды на сумму $125 млрд.
Если та же самая железная руда покинет австралийские берега в виде горячебрикетированного железа, Фил Скотт полагал, что ее стоимость увеличится в пять раз.
Цена на железную руду на этой неделе торговалась выше $137 за тонну.
Член правления Торгово-промышленной палаты Порт-Хедленда (PHCCI) Клэр Бойс сказала, что это было «захватывающее время для пребывания в Хедленде».
«На Пилбару запланировано потратить более $170 млрдв, и из этих $70 млрд будут потрачены на экологические промышленные проекты, так что это очень интересно», - сказала г-жа Бойс.
Несмотря на то, что Порт-Хедленд еще не утвержден в качестве места реализации проекта, компания уже начала работу по обеспечению энергоснабжения.
В октябре POSCO объявила, что согласилась работать с глобальной энергетической компанией Engie над «значительным» проектом по производству зеленого водорода в Пилбаре для снабжения своего завода по производству зеленого железа.
Эксперт по устойчивому развитию Университета Западной Австралии, профессор Билл Грейс, сказал, что наличие объекта, нуждающегося в возобновляемом водороде, может помочь в реализации других проектов по возобновляемым источникам энергии.
Сюда может входить Австралийский центр возобновляемой энергетики (AREH) компании BP, расположенный в 300 километрах к северо-востоку от Порт-Хедленда, который планирует производить 1,6 миллиона тонн водорода каждый год.
https://www.metaltorg.ru/n/9b4773
Председатель POSCO, скорее всего, будет баллотироваться на третий срок
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO
Как сообщает The Korea Times, председатель группы POSCO Чхве Чон У, похоже, баллотируется на третий срок, поскольку недавно он приобрел дополнительные акции POSCO Holdings, холдинговой компании группы. Кроме того, совет директоров изменил правила выбора председателя, сохраняя молчание о будущем нынешнего председателя.
"Ожидается, что председатель Чой выберет тихий вызов, а не громко объявит о своей заявке на третий срок", - сказал представитель отрасли на условиях анонимности. "Он, похоже, предпочел автоматическое включение в число кандидатов, желающих стать президентом. следующего председателя в соответствии с измененными внутренними правилами POSCO Holdings».
19 декабря правление POSCO Holdings изменило регламент таким образом, чтобы процедура назначения следующего председателя начиналась независимо от волеизъявления действующего председателя. Таким образом, действующий председатель не обязательно должен заявлять о своем намерении баллотироваться на следующий срок.
Как известно, Чой вступил в должность девятого председателя группы в июле 2018 года и выиграл второй срок в марте 2021 года.
По мнению представителей отрасли, Чой будет баллотироваться на третий срок, поскольку его руководство отвечало за смелые инвестиции сталелитейной группы в сектор материалов для электромобилей и диверсификацию за пределы стали для производства более широкого спектра материалов.
Если действующий председатель будет выбран третьим председателем, он станет первым человеком в истории группы, который будет исполнять обязанности три срока подряд.
«Мы будем открыто раскрывать все детали процесса назначения председателя», — сказал чиновник.
https://www.metaltorg.ru/n/9b480e
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO
Как сообщает The Korea Times, председатель группы POSCO Чхве Чон У, похоже, баллотируется на третий срок, поскольку недавно он приобрел дополнительные акции POSCO Holdings, холдинговой компании группы. Кроме того, совет директоров изменил правила выбора председателя, сохраняя молчание о будущем нынешнего председателя.
"Ожидается, что председатель Чой выберет тихий вызов, а не громко объявит о своей заявке на третий срок", - сказал представитель отрасли на условиях анонимности. "Он, похоже, предпочел автоматическое включение в число кандидатов, желающих стать президентом. следующего председателя в соответствии с измененными внутренними правилами POSCO Holdings».
19 декабря правление POSCO Holdings изменило регламент таким образом, чтобы процедура назначения следующего председателя начиналась независимо от волеизъявления действующего председателя. Таким образом, действующий председатель не обязательно должен заявлять о своем намерении баллотироваться на следующий срок.
Как известно, Чой вступил в должность девятого председателя группы в июле 2018 года и выиграл второй срок в марте 2021 года.
По мнению представителей отрасли, Чой будет баллотироваться на третий срок, поскольку его руководство отвечало за смелые инвестиции сталелитейной группы в сектор материалов для электромобилей и диверсификацию за пределы стали для производства более широкого спектра материалов.
Если действующий председатель будет выбран третьим председателем, он станет первым человеком в истории группы, который будет исполнять обязанности три срока подряд.
«Мы будем открыто раскрывать все детали процесса назначения председателя», — сказал чиновник.
https://www.metaltorg.ru/n/9b480e
Компания POSCO сменит председателя
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO
Как сообщает The Korea Times, компания POSCO анонсировала 3 января, что не будет повторно назначать председателя Чхве Чжон У руководителем пятой по величине бизнес-группы страны в течение следующих трех лет.
«Комитет по рекомендациям генерального директора POSCO Holdings выбрал восемь инсайдеров компании в качестве кандидатов на проверку рекомендаций», — говорится в пресс-релизе компании. «Действующего председателя в списке нет».
Представитель POSCO Holdings пояснил, что это означает, что Чой не будет избираться на третий срок.
Сталелитейная компания держит свои карты при себе и отказалась подтвердить, кто из руководителей входит в число восьми кандидатов и решил ли действующий председатель добровольно уйти в отставку.
«Комитет по рекомендациям составит длинный список, включающий сторонних кандидатов, к 17 января, как только завершит проверку репутации внешних кандидатов», — заявили в компании.
POSCO Holdings сделала недавнее заявление после того, как правительство оказало растущее давление на Чоя, чтобы тот ушел в отставку.
Хотя POSCO была приватизирована в 2000 году, правительство продолжало оказывать влияние на сталелитейную компанию и ее филиалы через Национальную пенсионную службу (NPS), крупнейшего акционера POSCO Holdings.
https://www.metaltorg.ru/n/9b4879
#Зарубежье #Черная_металлургия #POSCO
Как сообщает The Korea Times, компания POSCO анонсировала 3 января, что не будет повторно назначать председателя Чхве Чжон У руководителем пятой по величине бизнес-группы страны в течение следующих трех лет.
«Комитет по рекомендациям генерального директора POSCO Holdings выбрал восемь инсайдеров компании в качестве кандидатов на проверку рекомендаций», — говорится в пресс-релизе компании. «Действующего председателя в списке нет».
Представитель POSCO Holdings пояснил, что это означает, что Чой не будет избираться на третий срок.
Сталелитейная компания держит свои карты при себе и отказалась подтвердить, кто из руководителей входит в число восьми кандидатов и решил ли действующий председатель добровольно уйти в отставку.
«Комитет по рекомендациям составит длинный список, включающий сторонних кандидатов, к 17 января, как только завершит проверку репутации внешних кандидатов», — заявили в компании.
POSCO Holdings сделала недавнее заявление после того, как правительство оказало растущее давление на Чоя, чтобы тот ушел в отставку.
Хотя POSCO была приватизирована в 2000 году, правительство продолжало оказывать влияние на сталелитейную компанию и ее филиалы через Национальную пенсионную службу (NPS), крупнейшего акционера POSCO Holdings.
https://www.metaltorg.ru/n/9b4879