Кто знаком со мной лично, возможно, знает, что я люблю всякие фестивали кино (особенно короткометражного), показы в необычных местах и в маленьких локальных кино театрах.
Поэтому меня зацепил фестиваль кино, вдохновленный Международным женским днем.
С 8 по 17 марта можно посмотреть 7 фильмов о сильных женщинах со всего мира.
Например, фильм «Скандал» с Николь Кидман, Шарлиз Терон и Марго Робби; воинственный алжирский «Папича», номинированный на Оскар; и прекрасная «Проксима» с Евой Грин и Мэттом Диллоном о женщине-космонавте.
Онлайн и бесплатно
HER festival
https://simavi.nl/herfilmfestival
Поэтому меня зацепил фестиваль кино, вдохновленный Международным женским днем.
С 8 по 17 марта можно посмотреть 7 фильмов о сильных женщинах со всего мира.
Например, фильм «Скандал» с Николь Кидман, Шарлиз Терон и Марго Робби; воинственный алжирский «Папича», номинированный на Оскар; и прекрасная «Проксима» с Евой Грин и Мэттом Диллоном о женщине-космонавте.
Онлайн и бесплатно
HER festival
https://simavi.nl/herfilmfestival
❤🔥9❤7
📣 Анонс событий для всех, кто создает образование
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟 Осваиваем технологии и инструменты
▫️ Нейрогерой образования
▫️ Отечественный сервис FlikTop для создания интерактивного контента
▫️ Как измерить результаты обучения и как тут нам поможет ИИ
▫️ Применение искусственного интеллекта в работе преподавателя
🌟 Развиваем карьеру
▫️ Куратор и технический администратор онлайн-школы
▫️ Куратор онлайн-обучения
▫️ Методолог образовательных программ
▫️ Компетенции Product Owner в EdTech: что нужно уметь востребованным специалистам
▫️ Онлайн в университете: задачи, риски, решения
▫️ Оценка персонала и решение бизнес-задач
▫️ Премия «Преподаватель года 2023»
▫️ Выгорание у помогающих специалистов
🌟 Проектируем обучение
▫️ Создание онлайн-курсов: продуктовый подход. Как сделать онлайн-обучение интересным и полезным для студентов
▫️ «Под капотом»: открытый разбор онлайн-курсов от сообщества Digital Learning #13
▫️ Разработка учебных кейсов и использование кейс-метода в преподавании бизнес-дисциплин
▫️ Как придумывать креативные идеи в образовании
▫️ Открытые уроки по решению задач через креативные методики
🌟 Общаемся с коллегами
▫️ GAME & LEARN. Конференция по корпоративному обучению
▫️ Конфа ФКИ. Образование
▫️ Акселератор не для галочки
▫️ VI Международный конкурс методистов бизнес-обучения
▫️ Розетка для образованцев
🌟 Учимся на английском
▫️ Elevate your eLearning: The PowerPoint & iSpring Suite Webinar Series
▫️ AI in education: What you need to know
▫️ Navigating the Transition from Corporate to Freelance in Instructional Design: A Woman's Guide
▫️ Turning High Achievers' Expertise into AI Digital Role Plays
▫️ Elevate your eLearning: The PowerPoint & iSpring Suite Webinar Series
▫️ Designing Collaborative Experiences With Breakout Rooms
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Alex Vasey — Dinant, Belgium
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟 Осваиваем технологии и инструменты
▫️ Нейрогерой образования
▫️ Отечественный сервис FlikTop для создания интерактивного контента
▫️ Как измерить результаты обучения и как тут нам поможет ИИ
▫️ Применение искусственного интеллекта в работе преподавателя
🌟 Развиваем карьеру
▫️ Куратор и технический администратор онлайн-школы
▫️ Куратор онлайн-обучения
▫️ Методолог образовательных программ
▫️ Компетенции Product Owner в EdTech: что нужно уметь востребованным специалистам
▫️ Онлайн в университете: задачи, риски, решения
▫️ Оценка персонала и решение бизнес-задач
▫️ Премия «Преподаватель года 2023»
▫️ Выгорание у помогающих специалистов
🌟 Проектируем обучение
▫️ Создание онлайн-курсов: продуктовый подход. Как сделать онлайн-обучение интересным и полезным для студентов
▫️ «Под капотом»: открытый разбор онлайн-курсов от сообщества Digital Learning #13
▫️ Разработка учебных кейсов и использование кейс-метода в преподавании бизнес-дисциплин
▫️ Как придумывать креативные идеи в образовании
▫️ Открытые уроки по решению задач через креативные методики
🌟 Общаемся с коллегами
▫️ GAME & LEARN. Конференция по корпоративному обучению
▫️ Конфа ФКИ. Образование
▫️ Акселератор не для галочки
▫️ VI Международный конкурс методистов бизнес-обучения
▫️ Розетка для образованцев
🌟 Учимся на английском
▫️ Elevate your eLearning: The PowerPoint & iSpring Suite Webinar Series
▫️ AI in education: What you need to know
▫️ Navigating the Transition from Corporate to Freelance in Instructional Design: A Woman's Guide
▫️ Turning High Achievers' Expertise into AI Digital Role Plays
▫️ Elevate your eLearning: The PowerPoint & iSpring Suite Webinar Series
▫️ Designing Collaborative Experiences With Breakout Rooms
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Alex Vasey — Dinant, Belgium
❤7
Увидимся на конференции 20 марта?
В пятницу пойду обсуждать своей план развития с руководителем — там про управление продуктами и командой. Надеюсь, найдем новые возможности мне развиваться в рабочих задачах.
А пока запланировала 20 марта выступить на онлайн-конференции Глобальный Telegram HR Day, буду делиться опытом управления развитием сотрудников через продуктовый подход. Никакого хардкора, самые основы, простые инструменты, которые может внедрить любой HR.
Глобальный Telegram HR Day — онлайн-конференция Telegram-каналов для HR, на которой можно получить экспертный контент по разным HR-направлениям.
Это онлайн-день Глобального HR-форума Персонал Экспо, который пройдёт 9–10 апреля в Санкт-Петербурге и соберёт 2 500+ HR-лидеров со всей страны.
Если будете в СПб в апреле, вот вам скидка 25% на HR-форум - промокод LXnotes
Участие в онлайн-конференции бесплатно 🙂
Приходите, должно быть интересно!
В пятницу пойду обсуждать своей план развития с руководителем — там про управление продуктами и командой. Надеюсь, найдем новые возможности мне развиваться в рабочих задачах.
А пока запланировала 20 марта выступить на онлайн-конференции Глобальный Telegram HR Day, буду делиться опытом управления развитием сотрудников через продуктовый подход. Никакого хардкора, самые основы, простые инструменты, которые может внедрить любой HR.
Глобальный Telegram HR Day — онлайн-конференция Telegram-каналов для HR, на которой можно получить экспертный контент по разным HR-направлениям.
Это онлайн-день Глобального HR-форума Персонал Экспо, который пройдёт 9–10 апреля в Санкт-Петербурге и соберёт 2 500+ HR-лидеров со всей страны.
Если будете в СПб в апреле, вот вам скидка 25% на HR-форум - промокод LXnotes
Участие в онлайн-конференции бесплатно 🙂
Приходите, должно быть интересно!
kakdelat.club
Telegram HR Day
Первая в мире онлайн-конференция Telegram-каналов для HR
👍1
За чашкой кофе ☕️
Мы выбрали для вас самое вкусное из соседних каналов, которые вам некогда читать.
Про тренды, технологии и исследования
☕️ Чего ожидать от рынка EdTech в 2024 году?
☕️ Портрет студентов магистратуры Вышки Онлайн. Интересные факты исследования
☕️ 21-ый лайфхак промптинга
Полезное для методистов
☕️ Что вы знаете о коммуникационном дизайне?
☕️ Три полезные статьи про использование персонажей в курсе
☕️ В чём сходство и различия между педагогическим дизайнером и...специалистом по электронному обучению
☕️ Как стать крутым методистом: 10 ключевых навыков и качеств
Про экспертов
☕️ Мультиэкспертность — это круто?
☕️ Гибкость эксперта
Про продуктивность и мотивацию
☕️ 3 полезных приложения для новых привычек и не только https://t.iss.one/geekz_ege/1365
☕️ Сколько времени нужно сотрудникам на обучение
☕️ Как уследить за личными и рабочими проектами без лишних тревог
Вкусная вакансия на десерт
☕️ Методолог в международное архитектурное бюро IND
Всё, пойдёмте дальше работать!
Мы выбрали для вас самое вкусное из соседних каналов, которые вам некогда читать.
Про тренды, технологии и исследования
☕️ Чего ожидать от рынка EdTech в 2024 году?
☕️ Портрет студентов магистратуры Вышки Онлайн. Интересные факты исследования
☕️ 21-ый лайфхак промптинга
Полезное для методистов
☕️ Что вы знаете о коммуникационном дизайне?
☕️ Три полезные статьи про использование персонажей в курсе
☕️ В чём сходство и различия между педагогическим дизайнером и...специалистом по электронному обучению
☕️ Как стать крутым методистом: 10 ключевых навыков и качеств
Про экспертов
☕️ Мультиэкспертность — это круто?
☕️ Гибкость эксперта
Про продуктивность и мотивацию
☕️ 3 полезных приложения для новых привычек и не только https://t.iss.one/geekz_ege/1365
☕️ Сколько времени нужно сотрудникам на обучение
☕️ Как уследить за личными и рабочими проектами без лишних тревог
Вкусная вакансия на десерт
☕️ Методолог в международное архитектурное бюро IND
Всё, пойдёмте дальше работать!
❤12👍2
📣 Анонс событий для всех, кто создает образование
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем учебный опыт
▫️ Оценка в образовательных программах
▫️ Профессиональная разработка электронного учебного контента — 2024
▫️ Что методисты берут из когнитивной психологии: модель дизайна обучения 4c/id
▫️ Оценка 360 градусов: новый подход к автоматизации и созданию индивидуальных отчетов
▫️ Заинтересовать нельзя заставить: что делает образование более увлекающим?
▫️ Как с помощью игр повышать эффективность бизнес-процессов в компании
▫️ 5 теорий и модлей обучения, которые можно использовать для создания курсов постоянно
▫️ Создание сообществ с CRAFT
🌟Развиваем карьеру
▫️ Весенняя школа педагога
▫️ Менеджер по онлайн-обучению и развитию персонала
▫️ Методист онлайн‑курсов PRO
▫️ Методист онлайн‑курсов
▫️ Методический директор онлайн-школы
▫️ Методист онлайн-курсов: погружение в профессию
▫️ Цифровые модули: трансформация образовательных программ СПО
▫️ Профессия Producer в онлайн-обучении: как начать карьеру
▫️ Технический администратор онлайн‑школы
▫️ Продюсер онлайн‑курсов
▫️ Как добавить креатива в тексты и расти в профессии
Изучаем технологии и инструменты
▫️ Используем И И для формирования программ обучения и учебного контента на бесплатной платформе eAuthor. cloud
▫️ Как создавать презентации в PowerPoint
▫️ Современные технологии проверки научных и учебных текстов на заимствования в системе «Антиплагиат»
▫️ Разбор курса “7 чудес света”
Исследуем тренды образования и HR
▫️ Особенности реализации онлайн-обучения в академическом секторе: тренды, технологии, новые походы
▫️ Лонгитюдное исследование факторов школьной неуспешности
▫️ Глобальный TELEGRAM HR DAY
▫️ GLOBAL TECH FORUM
▫️ Форум управления современным образованием
Развиваем людей
▫️ Обучение на рабочем месте. Рассказываем, как составлять планы развития, которые ведут к профессиональному росту
Учимся на английском
▫️ AI Coaching By Hilton And SweetRush: Deconstructed For You!
▫️ LXD Community Meet Up #30
▫️ From Screencasts to Podcasts: How to Choose the Training Format That Really Works
▫️ Insight 2024: Exploring Impactful Learning
Разное другое
▫️ Как собрать сильный пакет ДМС в любой отрасли в условиях ограниченного бюджета
▫️ OKR в России и мире: практика и тренды
▫️ Тайм-менеджмент преподавателя. На чем можно сэкономить время при подготовке к урокам?
▫️ Эффективность корпоративного обучения: как спроектировать и как оценить результат?
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Nadine Shaabana — Flatiron building, Toronto, Canada
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем учебный опыт
▫️ Оценка в образовательных программах
▫️ Профессиональная разработка электронного учебного контента — 2024
▫️ Что методисты берут из когнитивной психологии: модель дизайна обучения 4c/id
▫️ Оценка 360 градусов: новый подход к автоматизации и созданию индивидуальных отчетов
▫️ Заинтересовать нельзя заставить: что делает образование более увлекающим?
▫️ Как с помощью игр повышать эффективность бизнес-процессов в компании
▫️ 5 теорий и модлей обучения, которые можно использовать для создания курсов постоянно
▫️ Создание сообществ с CRAFT
🌟Развиваем карьеру
▫️ Весенняя школа педагога
▫️ Менеджер по онлайн-обучению и развитию персонала
▫️ Методист онлайн‑курсов PRO
▫️ Методист онлайн‑курсов
▫️ Методический директор онлайн-школы
▫️ Методист онлайн-курсов: погружение в профессию
▫️ Цифровые модули: трансформация образовательных программ СПО
▫️ Профессия Producer в онлайн-обучении: как начать карьеру
▫️ Технический администратор онлайн‑школы
▫️ Продюсер онлайн‑курсов
▫️ Как добавить креатива в тексты и расти в профессии
Изучаем технологии и инструменты
▫️ Используем И И для формирования программ обучения и учебного контента на бесплатной платформе eAuthor. cloud
▫️ Как создавать презентации в PowerPoint
▫️ Современные технологии проверки научных и учебных текстов на заимствования в системе «Антиплагиат»
▫️ Разбор курса “7 чудес света”
Исследуем тренды образования и HR
▫️ Особенности реализации онлайн-обучения в академическом секторе: тренды, технологии, новые походы
▫️ Лонгитюдное исследование факторов школьной неуспешности
▫️ Глобальный TELEGRAM HR DAY
▫️ GLOBAL TECH FORUM
▫️ Форум управления современным образованием
Развиваем людей
▫️ Обучение на рабочем месте. Рассказываем, как составлять планы развития, которые ведут к профессиональному росту
Учимся на английском
▫️ AI Coaching By Hilton And SweetRush: Deconstructed For You!
▫️ LXD Community Meet Up #30
▫️ From Screencasts to Podcasts: How to Choose the Training Format That Really Works
▫️ Insight 2024: Exploring Impactful Learning
Разное другое
▫️ Как собрать сильный пакет ДМС в любой отрасли в условиях ограниченного бюджета
▫️ OKR в России и мире: практика и тренды
▫️ Тайм-менеджмент преподавателя. На чем можно сэкономить время при подготовке к урокам?
▫️ Эффективность корпоративного обучения: как спроектировать и как оценить результат?
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Nadine Shaabana — Flatiron building, Toronto, Canada
👍8
Сейчас доделывала презентацию для завтрашней конференции и подумала, что пора бы уже и книгу начать писать.
Все время думаю о том, чтобы собрать все маленькие и большие инструменты проектирования образовательного опыта и продуктового подхода в одном месте, чтобы не искать и не вспоминать, в каком посте и в какой презентации про это хорошо рассказала.
Завтра 20 марта буду делиться с HR небольшим обзором того, как можно применять продуктовый подход в развитии персонала. Мой более чем 10-ти летний опыт в T&D и общение с коллегами на конференциях говорит, что здесь еще есть куда расти и чему вдохновиться.
Расскажу:
- Что такое продуктовый подход к развитию персонала
- С чего начать проектирование образовательного опыта до составления программ обучения
- Обзор метрик эффективности образовательных продуктов
На конференцию Telegram HR Day присоединяйтесь завтра онлайн и бесплатно.
Там будут разные классные спикеры — авторы полезных каналов для HR (вот папка для знакомства).
Регистрируйтесь, чтобы получить ссылку на трансляцию и записи выступлений: ссылка на HR DAY
Все время думаю о том, чтобы собрать все маленькие и большие инструменты проектирования образовательного опыта и продуктового подхода в одном месте, чтобы не искать и не вспоминать, в каком посте и в какой презентации про это хорошо рассказала.
Завтра 20 марта буду делиться с HR небольшим обзором того, как можно применять продуктовый подход в развитии персонала. Мой более чем 10-ти летний опыт в T&D и общение с коллегами на конференциях говорит, что здесь еще есть куда расти и чему вдохновиться.
Расскажу:
- Что такое продуктовый подход к развитию персонала
- С чего начать проектирование образовательного опыта до составления программ обучения
- Обзор метрик эффективности образовательных продуктов
На конференцию Telegram HR Day присоединяйтесь завтра онлайн и бесплатно.
Там будут разные классные спикеры — авторы полезных каналов для HR (вот папка для знакомства).
Регистрируйтесь, чтобы получить ссылку на трансляцию и записи выступлений: ссылка на HR DAY
❤6👍2🥰1
Читаем про проектирование образовательного опыта
Мне пришли две книжки про Learning Experience Design, а вместе с ними идея организовать книжый клуб, чтобы читать вместе и обсуждать.
Дедлайны и синхронные активности всегда мотивируют (меня) не бросать на полпути и внимательно читать, чтобы потом обсудить.
С другой стороны, если я буду просто делиться в канале своими заметками по ходу чтения — это будет также мне помогать дочитать до конца и отрефлексировать тему.
Пока решила, что начну читать и там будет видно, как лучше
Вы читали эти книги?
Поделитесь впечатлениями 🙂
Мне пришли две книжки про Learning Experience Design, а вместе с ними идея организовать книжый клуб, чтобы читать вместе и обсуждать.
Дедлайны и синхронные активности всегда мотивируют (меня) не бросать на полпути и внимательно читать, чтобы потом обсудить.
С другой стороны, если я буду просто делиться в канале своими заметками по ходу чтения — это будет также мне помогать дочитать до конца и отрефлексировать тему.
Пока решила, что начну читать и там будет видно, как лучше
Вы читали эти книги?
Поделитесь впечатлениями 🙂
🔥55🥰7❤3
Эфир в LX notes!
Говорим про ответственность за обучение и мотивацию сотрудников учиться
В понедельник 25 марта в 15:00 мск встречаемся с Юлией Селезнёвой, руководителем консалтингового направления в компании LLLab, лидером двух сообществ LLLab для методистов и L&D специалистов.
Поговорим про развитие сотрудников и обсудим:
⁃ Откуда появилось сущность - индивидуальный план профессионального развития?
⁃ Может ли план развития существовать в отрыве от диагностики компетенций сотрудников на уровне компании?
⁃ Почему сотрудники голосуют за темы предлагаемые отделом обучения и не приходят на них?
⁃ Что такое ответственность за развитие?
⁃ Ответственность компании vs сотрудник, 50/50 или по-другому? что входит в 50% от компании?
Пишите свои вопросы в комментариях и приносите на эфир.
25 марта
15:00 мск
Здесь, на канале @lxnotes
До встречи!
Говорим про ответственность за обучение и мотивацию сотрудников учиться
В понедельник 25 марта в 15:00 мск встречаемся с Юлией Селезнёвой, руководителем консалтингового направления в компании LLLab, лидером двух сообществ LLLab для методистов и L&D специалистов.
Поговорим про развитие сотрудников и обсудим:
⁃ Откуда появилось сущность - индивидуальный план профессионального развития?
⁃ Может ли план развития существовать в отрыве от диагностики компетенций сотрудников на уровне компании?
⁃ Почему сотрудники голосуют за темы предлагаемые отделом обучения и не приходят на них?
⁃ Что такое ответственность за развитие?
⁃ Ответственность компании vs сотрудник, 50/50 или по-другому? что входит в 50% от компании?
Пишите свои вопросы в комментариях и приносите на эфир.
25 марта
15:00 мск
Здесь, на канале @lxnotes
До встречи!
🔥12👍3❤1❤🔥1
Последняя задача на неделю
Моя прокрастинация — спонсор этого поста.
У меня осталась одна задача, которую я не хочу откладывать на понедельник (хотя никто уже не ждет ее сегодня). И вместо того, чтобы ее делать, я пишу этот текcт.
Пишу, потому что с помощью этого поста и внешнего стимула (то есть вашего незримого участия и, надеюсь, поддержки) хочу доделать таки задачу.
Задача такая — составить 10-15 вопросов для соревновательного квеста, который мы будем презентовать клиенту в будущую среду. Квест должен быть демонстрационный, не обязательно все вопросы идеальные, но они должны быть в разных форматах, чтобы показать всю красоту игры. Квест на знание продукта и умение его продавать.
Буду в комментариях к этому посту писать, когда что-то сделаю по задаче.
Да прибудет со мной сила и ChatGPT!
Моя прокрастинация — спонсор этого поста.
У меня осталась одна задача, которую я не хочу откладывать на понедельник (хотя никто уже не ждет ее сегодня). И вместо того, чтобы ее делать, я пишу этот текcт.
Пишу, потому что с помощью этого поста и внешнего стимула (то есть вашего незримого участия и, надеюсь, поддержки) хочу доделать таки задачу.
Задача такая — составить 10-15 вопросов для соревновательного квеста, который мы будем презентовать клиенту в будущую среду. Квест должен быть демонстрационный, не обязательно все вопросы идеальные, но они должны быть в разных форматах, чтобы показать всю красоту игры. Квест на знание продукта и умение его продавать.
Буду в комментариях к этому посту писать, когда что-то сделаю по задаче.
Да прибудет со мной сила и ChatGPT!
🔥23👍1
📣 Анонс событий для всех, кто создает образование
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ Прямой эфир в LX notes. Персональные планы развития
▫️ Смешанное обучение: как сохранить всех участников
▫️ Стратегия обучения персонала
▫️ Мéтод Хак ’24,
🌟Изучаем технологии и инструменты
▫️ Как создавать интерактивные изображения?
▫️ Нейросети для методиста
▫️ Мастерская цифрового преподавания 2.0
▫️ Основы дизайна презентаций и электронных курсов
▫️ Figma для разработчика курсов: как использовать, чтобы работать быстрее
🌟Общаемся с коллегами
▫️ Форум образовательная среда 2024
🌟Развиваем карьеру
▫️ Компетенции Producer-а в онлайн-обучении: какие навыки сейчас востребованы
▫️ Погружение в профессию Product Owner в EdTech
▫️ Креатив в контент-маркетинге
▫️ Тренинг для тренеров. 4 модуль тренинга Зачетные работы участников программы обучения
▫️ Школа фасилитации онлайн
🌟Учимся на английском
▫️ 5 Strategies For a Smooth Transition from Virtual to In-Person Learning
▫️ Introducing Rapid Custom eLearning: For Scale, Speed, And Massive Results
▫️ Inspired Instructional Design: Lessons from the Muppets
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Diem Nhi Nguyen — Fenghuang, China
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ Прямой эфир в LX notes. Персональные планы развития
▫️ Смешанное обучение: как сохранить всех участников
▫️ Стратегия обучения персонала
▫️ Мéтод Хак ’24,
🌟Изучаем технологии и инструменты
▫️ Как создавать интерактивные изображения?
▫️ Нейросети для методиста
▫️ Мастерская цифрового преподавания 2.0
▫️ Основы дизайна презентаций и электронных курсов
▫️ Figma для разработчика курсов: как использовать, чтобы работать быстрее
🌟Общаемся с коллегами
▫️ Форум образовательная среда 2024
🌟Развиваем карьеру
▫️ Компетенции Producer-а в онлайн-обучении: какие навыки сейчас востребованы
▫️ Погружение в профессию Product Owner в EdTech
▫️ Креатив в контент-маркетинге
▫️ Тренинг для тренеров. 4 модуль тренинга Зачетные работы участников программы обучения
▫️ Школа фасилитации онлайн
🌟Учимся на английском
▫️ 5 Strategies For a Smooth Transition from Virtual to In-Person Learning
▫️ Introducing Rapid Custom eLearning: For Scale, Speed, And Massive Results
▫️ Inspired Instructional Design: Lessons from the Muppets
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Diem Nhi Nguyen — Fenghuang, China
👍4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Запись эфира с Юлией Селезневой
Поговорили про построение персональных планов развития и чем отличается от perfomance review, с чего начать внедрение системы в компании и как вернуть сотрудникам ответственность за свое развитие.
Смотрите видео и заходите на канал @artofeducation за новыми инсайтами по теме
@lxnotes 💛
Поговорили про построение персональных планов развития и чем отличается от perfomance review, с чего начать внедрение системы в компании и как вернуть сотрудникам ответственность за свое развитие.
Смотрите видео и заходите на канал @artofeducation за новыми инсайтами по теме
@lxnotes 💛
❤14👍4
Forwarded from LXD hero 💙 home (LXD Hero)
🦜 Почему истории делают обучение эффективным
В мире, где информация постоянно переполняет нас, рассказы и истории выступают как мощный инструмент обучения. Они передают знания, оживляют учебный материал, делая его эффективным, практикоориентированным и запоминающимся.
Образовательные истории могут стать не только источником знаний, но и инструментом для развития навыков и компетенций учащихся. Это делает обучение более интерактивным, динамичным и, в конечном итоге, более эффективным.
Как создать историю, которая обучает:
🔹Персонажи: Они должны быть понятными, близкими и вызывать эмпатию у учащихся, чтобы те могли отождествить себя с персонажами и их задачами.
🔹Сильный конфликт: Конфликт является двигателем сюжета и должен быть достаточно сложным, чтобы вызвать интерес и желание найти решение. У персонажа должны возникать реальные проблемы.
🔹Сюжет: Должен быть четко структурирован и вести к разрешению конфликта, предоставляя учащимся возможность для постоянных самостоятельных размышлений о том, как бы поступили они в такой ситуации.
🔹Уроки и выводы: Каждая история должна стимулировать запомнить и отрефлексировать ключевые уроки или выводы. Причем такие, чтобы учащиеся смогли применить их в своей жизни.
✈️ Больше об искусстве образовательного сторителлинга в нашем курсе “Обучение как сериал”. Стартуем 13 мая
В мире, где информация постоянно переполняет нас, рассказы и истории выступают как мощный инструмент обучения. Они передают знания, оживляют учебный материал, делая его эффективным, практикоориентированным и запоминающимся.
Образовательные истории могут стать не только источником знаний, но и инструментом для развития навыков и компетенций учащихся. Это делает обучение более интерактивным, динамичным и, в конечном итоге, более эффективным.
Как создать историю, которая обучает:
🔹Персонажи: Они должны быть понятными, близкими и вызывать эмпатию у учащихся, чтобы те могли отождествить себя с персонажами и их задачами.
🔹Сильный конфликт: Конфликт является двигателем сюжета и должен быть достаточно сложным, чтобы вызвать интерес и желание найти решение. У персонажа должны возникать реальные проблемы.
🔹Сюжет: Должен быть четко структурирован и вести к разрешению конфликта, предоставляя учащимся возможность для постоянных самостоятельных размышлений о том, как бы поступили они в такой ситуации.
🔹Уроки и выводы: Каждая история должна стимулировать запомнить и отрефлексировать ключевые уроки или выводы. Причем такие, чтобы учащиеся смогли применить их в своей жизни.
✈️ Больше об искусстве образовательного сторителлинга в нашем курсе “Обучение как сериал”. Стартуем 13 мая
❤11👍1
📣 Анонс событий для всех, кто создает образование
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ 13 правил проектирования современного обучения
▫️ Проектирование корпоративного обучения
▫️ Актуальные научные теории цифрового образования и их практическая реализация
▫️ Сделай ярче! Как создавать запоминающееся и интересное обучение
▫️ Реализация технологии “перевернутый класс” на занятии по иностранному языку в школе и вузе
▫️ Основы управления группой. Тренерский инструментарий
🌟 Изучаем технологии и инструменты
▫️ Figma для разработчика курсов: открытый урок
▫️ Начало работы. Создание онлайн-курса на Тильде
▫️ Как создать персонажа для онлайн-курса
▫️ Нейросети: друг или враг? Как помогают создавать обучение — и как усложняют задачу
▫️ Искусственный интеллект и машинное обучение в образовании
▫️ ИИ и разработка заданий
🌟 Развиваем карьеру
▫️ Курс цифрового педагогического дизайна
▫️ Профессиональный онлайн-преподаватель
▫️ Стратегия быстрого запуска онлайн-обучения
▫️ Митап для начинающих специалистов в сфере образования
▫️ Митап для экспертов в сфере образования
🌟 Развиваем сотрудников и команды
▫️ Обучение и развитие специалистов в своей команде
▫️ Проведение сессий с большими группами и конференций
▫️ Как запустить клуб спикеров в компании и не слить бюджет
▫️ Фасилитация и управление встречами
▫️ Развитие сотрудников в условиях дефицита кадров и ограниченного бюджета
🌟 Изучаем разное
▫️ ММСО.ЕХРО-2024. Московский международный Салон образования представляет
▫️ Читай медленно — думай глубоко: какие когнитивные процессы стоят за чтением?
▫️ Стань обладателем коучингового Гранта
размером в $ 970
▫️ Голос выпускников: как они оценивают высшее образование в России
▫️ Основной курс Икры
▫️ Форум управления современным образованием
🌟 Учимся на английском
▫️ Online Learning Experience Design Course
▫️ L&D In 2024: Opportunity, Challenge, And Change
▫️ From Boomers to Zoomers: Cracking the Code of Cross-Generational Engagement
▫️ Course Improvement: How to avoid common mistakes and make your courses even better
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Heidi Kaden — Mr D'z Route 66 Diner, Arizona, USA
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ 13 правил проектирования современного обучения
▫️ Проектирование корпоративного обучения
▫️ Актуальные научные теории цифрового образования и их практическая реализация
▫️ Сделай ярче! Как создавать запоминающееся и интересное обучение
▫️ Реализация технологии “перевернутый класс” на занятии по иностранному языку в школе и вузе
▫️ Основы управления группой. Тренерский инструментарий
🌟 Изучаем технологии и инструменты
▫️ Figma для разработчика курсов: открытый урок
▫️ Начало работы. Создание онлайн-курса на Тильде
▫️ Как создать персонажа для онлайн-курса
▫️ Нейросети: друг или враг? Как помогают создавать обучение — и как усложняют задачу
▫️ Искусственный интеллект и машинное обучение в образовании
▫️ ИИ и разработка заданий
🌟 Развиваем карьеру
▫️ Курс цифрового педагогического дизайна
▫️ Профессиональный онлайн-преподаватель
▫️ Стратегия быстрого запуска онлайн-обучения
▫️ Митап для начинающих специалистов в сфере образования
▫️ Митап для экспертов в сфере образования
🌟 Развиваем сотрудников и команды
▫️ Обучение и развитие специалистов в своей команде
▫️ Проведение сессий с большими группами и конференций
▫️ Как запустить клуб спикеров в компании и не слить бюджет
▫️ Фасилитация и управление встречами
▫️ Развитие сотрудников в условиях дефицита кадров и ограниченного бюджета
🌟 Изучаем разное
▫️ ММСО.ЕХРО-2024. Московский международный Салон образования представляет
▫️ Читай медленно — думай глубоко: какие когнитивные процессы стоят за чтением?
▫️ Стань обладателем коучингового Гранта
размером в $ 970
▫️ Голос выпускников: как они оценивают высшее образование в России
▫️ Основной курс Икры
▫️ Форум управления современным образованием
🌟 Учимся на английском
▫️ Online Learning Experience Design Course
▫️ L&D In 2024: Opportunity, Challenge, And Change
▫️ From Boomers to Zoomers: Cracking the Code of Cross-Generational Engagement
▫️ Course Improvement: How to avoid common mistakes and make your courses even better
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Heidi Kaden — Mr D'z Route 66 Diner, Arizona, USA
🔥7❤5👍1
Запись выступлений Telegram HR Day
Если вы не успели поучаствовать в первой в мире онлайн-конференции Телеграм-каналов для HR, для вас хорошая новость 🙂
👉 Запись можно посмотреть бесплатно сразу после регистрации на сайте по ссылке 👈
Папка с экспертами Telegram HR Day тоже всегда под рукой — сохраняйте и будьте в курсе всего, что происходит в HR. Вот ссылка на папку
🎁 И чтобы совсем было приятно, вот ловите промокод LXnotes
С ним вы получите 50% скидку на любой билет для HR на участие в Глобальном форуме Персонал Экспо 9–10 апреля в Санкт-Петербурге
Enjoy!
Если вы не успели поучаствовать в первой в мире онлайн-конференции Телеграм-каналов для HR, для вас хорошая новость 🙂
👉 Запись можно посмотреть бесплатно сразу после регистрации на сайте по ссылке 👈
Папка с экспертами Telegram HR Day тоже всегда под рукой — сохраняйте и будьте в курсе всего, что происходит в HR. Вот ссылка на папку
🎁 И чтобы совсем было приятно, вот ловите промокод LXnotes
С ним вы получите 50% скидку на любой билет для HR на участие в Глобальном форуме Персонал Экспо 9–10 апреля в Санкт-Петербурге
Enjoy!
❤2👍1
📣 Анонс событий для всех, кто создает образование
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ Оценка результатов обучения в образовательных программах
▫️ Критерии принятия методических решений
▫️ 5 главных ошибок при разработке практики в обучении
▫️ Создание концепций для образовательных программ
🌟 Изучаем технологии и инструменты
▫️ Core — отечественная платформа для создания электронных уроков
▫️ Как создать персонажа для онлайн-курса
🌟 Развиваем карьеру
▫️ Профессиональный онлайн-преподаватель. Как быстро и без бюджета начать обучать онлайн
▫️ Весенняя школа «PedaGo: на пути к педагогическому мастерству»
🌟 Развиваем сотрудников
▫️ Культура компании и культура обучения
▫️ Как и чему учить лидеров
▫️ Командные сессии: подходы и инструменты
▫️ Фасилитация стратегических сессий 2: Стратегическая карта
🌟 Развиваем себя
▫️ Насмотренность. Креативное мышление, биографии писателей и образовательные продукты
▫️ Профессиональное выгорание преподавателя — как заметить и обезвредить
🌟 Общаемся с коллегами
▫️ Конференция фасилитаторов 2024
▫️ VISION 360
▫️ Онлайн-конференция «Гостиная Амплуа»
▫️ iSPRINGDAYS 2024
▫️ Конференция фасилитаторов 2024
🌟 Учимся на английском
▫️ From meetings to mindshifts — the next generation virtual classroom
▫️ Elevate your eLearning: The PowerPoint & iSpring Suite Webinar Series
▫️ AI-Powered Online Course Building: A Walk-through of iSpring Tools
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Sebastian Pichler — Monestir de Montserrat, Spain
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ Оценка результатов обучения в образовательных программах
▫️ Критерии принятия методических решений
▫️ 5 главных ошибок при разработке практики в обучении
▫️ Создание концепций для образовательных программ
🌟 Изучаем технологии и инструменты
▫️ Core — отечественная платформа для создания электронных уроков
▫️ Как создать персонажа для онлайн-курса
🌟 Развиваем карьеру
▫️ Профессиональный онлайн-преподаватель. Как быстро и без бюджета начать обучать онлайн
▫️ Весенняя школа «PedaGo: на пути к педагогическому мастерству»
🌟 Развиваем сотрудников
▫️ Культура компании и культура обучения
▫️ Как и чему учить лидеров
▫️ Командные сессии: подходы и инструменты
▫️ Фасилитация стратегических сессий 2: Стратегическая карта
🌟 Развиваем себя
▫️ Насмотренность. Креативное мышление, биографии писателей и образовательные продукты
▫️ Профессиональное выгорание преподавателя — как заметить и обезвредить
🌟 Общаемся с коллегами
▫️ Конференция фасилитаторов 2024
▫️ VISION 360
▫️ Онлайн-конференция «Гостиная Амплуа»
▫️ iSPRINGDAYS 2024
▫️ Конференция фасилитаторов 2024
🌟 Учимся на английском
▫️ From meetings to mindshifts — the next generation virtual classroom
▫️ Elevate your eLearning: The PowerPoint & iSpring Suite Webinar Series
▫️ AI-Powered Online Course Building: A Walk-through of iSpring Tools
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Sebastian Pichler — Monestir de Montserrat, Spain
❤5👍2🔥1
Музеи и выставки как образовательный опыт
В последнее время я очень интересуюсь искусством с разных сторон.
Вдохновляюсь людьми, которые что-то создают, смотрю на разное красивое (и не очень красивое, но интересное), и думаю о том, чтобы сделать что-то в этой сфере — один из пунктов моего плана развития на этот год “Launch an art project”
Маша, с которой мы в прошлом году гуляли по Музею Разума в Хаарлеме (почитайте, там 3 части), уже давно в теме и порекомендовала мне такие курсы: https://nodecenter.net/ — как теперь выбрать?
И вот ее статья, с которой можно начать: https://galayketti.medium.com/museums-experience-and-democracy-f02ba486abee
Если вам также интересна тема проектирования образовательного опыта в контексте музеев, маякните в комментариях, будем объединяться.
В последнее время я очень интересуюсь искусством с разных сторон.
Вдохновляюсь людьми, которые что-то создают, смотрю на разное красивое (и не очень красивое, но интересное), и думаю о том, чтобы сделать что-то в этой сфере — один из пунктов моего плана развития на этот год “Launch an art project”
Маша, с которой мы в прошлом году гуляли по Музею Разума в Хаарлеме (почитайте, там 3 части), уже давно в теме и порекомендовала мне такие курсы: https://nodecenter.net/ — как теперь выбрать?
И вот ее статья, с которой можно начать: https://galayketti.medium.com/museums-experience-and-democracy-f02ba486abee
Если вам также интересна тема проектирования образовательного опыта в контексте музеев, маякните в комментариях, будем объединяться.
❤13🔥5🤝2
Дизайнер сделал динамичное видео для промо наших услуг по разработке курсов
https://www.youtube.com/watch?v=BZ5AUCMFz4M
Теперь каждая команда создает демо и разные showreel без логотипов, чтобы мне было, о чем писать в корпоративном LinkedIn
https://www.youtube.com/watch?v=BZ5AUCMFz4M
Теперь каждая команда создает демо и разные showreel без логотипов, чтобы мне было, о чем писать в корпоративном LinkedIn
YouTube
Make eLearning Great Again with Moovs Digital
We know how you all love dynamic and beautiful videos, but what do you think about creating dynamic and beautiful eLearning courses for your teams? 🤩 Ones that grab attention, keep engaged until the very end, and have all the necessary knowledge and skills…
❤4