⭐️ Лучшее в LX notes за 2021 год ⭐️ Часть 2/5
#LX_best

2. ПРОЕКТИРОВАНИЕ ОБУЧЕНИЯ

Про подходы
▪️ Сила LXD: основы проектирования образовательного опыта - https://t.iss.one/lxnotes/1458
▪️ Learner centered learning - пост https://t.iss.one/lxnotes/1099 и статья https://t.iss.one/lxnotes/1229
▪️ Социальное обучение - https://t.iss.one/lxnotes/1100
▪️ Хьютагогика - https://t.iss.one/lxnotes/1142 и https://t.iss.one/lxnotes/1354
▪️ Чем отличается LX дизайн и UX дизайн https://t.iss.one/lxnotes/1200
▪️ Про первый блин комом и evidence-based learning https://t.iss.one/lxnotes/1332

Про методы
▪️ Образные техники и метафорические карты https://t.iss.one/lxnotes/1086
▪️ Популярная мемология - https://t.iss.one/lxnotes/1315
▪️ Путешествия во времени для образовательных продуктов - https://t.iss.one/lxnotes/1319
▪️ Формирующее оценивание. Кейс GoPractice https://t.iss.one/lxnotes/1479

Про путь студента
▪️ Четыре способа составить Learning Journey Map - https://t.iss.one/lxnotes/1168
▪️ Что такое Learning Journey Map, как создать и использовать этот инструмент https://t.iss.one/lxnotes/1251
▪️ Student Journey Map запись вебинара на английском https://t.iss.one/lxnotes/1349
▪️ Путь студента — это не только траектория обучения https://t.iss.one/lxnotes/1446

Про процесс
▪️ Проектирование образовательного опыта. Да кому оно нужно? https://t.iss.one/lxnotes/1443
▪️ Метод прогрессивного джипега https://t.iss.one/lxnotes/1113
▪️ Как уместить обучение во времени - https://t.iss.one/lxnotes/1382

Про мотивацию
▪️ Как повысить доходимость онлайн-курса (статья) - https://t.iss.one/lxnotes/1120
▪️ Как удержать внимание участников вебинара (статья) - https://t.iss.one/lxnotes/1153
▪️ Если создаете сообщество - https://t.iss.one/lxnotes/1142
▪️ Шесть способов превратить курс в захватывающий опыт https://t.iss.one/lxnotes/1391
▪️ Педагогический кейс для конкурса ВШЭ Урок для учителя - кейс - https://t.iss.one/lxnotes/1135 решение - https://t.iss.one/lxnotes/1150

Продолжение следует...

⭐️ Лучшее в LX notes за 2021 год ⭐️ Часть 3/5
#LX_best

3. ПРОДУКТОВЫЙ ПОДХОД
Все посты по тегу #LX_product

Про подходы
▪️ Вопросы продуктового подхода - https://t.iss.one/lxnotes/1105
▪️ Продуктовое мышление - https://t.iss.one/lxnotes/1111
▪️ Продуктовый подход в корпоративном образовании https://t.iss.one/lxnotes/1265
▪️ Обучение для умных или успешный бизнес https://t.iss.one/lxnotes/1293

Про роли
▪️ Что общего между методистом и продакт-менеджером? - https://t.iss.one/lxnotes/1192
▪️ Кто такой продакт и что он делает https://t.iss.one/lxnotes/1290
▪️ Продакт-менеджер - мета профессия https://t.iss.one/lxnotes/1299

Про процесс
▪️ Три принципа разработки продуктов от Марти Кагана https://t.iss.one/lxnotes/1405
▪️ Прототип или MVP? https://t.iss.one/lxnotes/1410
▪️ Методы исследования целевой аудитории https://t.iss.one/lxnotes/1276
▪️ Интервью с пользователями или что такое кастдев? https://t.iss.one/lxnotes/1134
▪️ Как работать с комментариями студентов - https://t.iss.one/lxnotes/1175

Про цифры
▪️ Философия свободной цены https://t.iss.one/lxnotes/1250
▪️ Метрики курса https://t.iss.one/lxnotes/1412

Продолжение следует...

⭐️ Лучшее в LX notes за 2021 год ⭐️ Часть 4/5
#LX_best

4. РАЗВИТИЕ И КАРЬЕРА МЕТОДИСТА

Для новичков
▪️ Про работу методиста (интервью) - https://t.iss.one/lxnotes/1129 и уточнение https://t.iss.one/lxnotes/1131
▪️ Советы начинающим методистам и мой путь (интервью) - https://t.iss.one/lxnotes/1323
▪️ Истории начинающих меродистов https://t.iss.one/lxnotes/1431
▪️ Портфолио LX дизайнера https://t.iss.one/lxnotes/1240 и https://t.iss.one/lxnotes/1242
▪️ Подборка курсов Coursera для образования https://t.iss.one/lxnotes/1341
▪️ Прыгай, когда готов https://t.iss.one/lxnotes/1263

Для опытных
▪️ Менторство - https://t.iss.one/lxnotes/1132
▪️ Возможности развития для опытного методиста https://t.iss.one/lxnotes/1249
▪️ Сколько получает instructional designer в мире? https://t.iss.one/lxnotes/1464

Для тимлида
▪️ Как оцифровать работу методиста https://t.iss.one/lxnotes/1409
▪️ Как проверить качество работы тренера https://t.iss.one/lxnotes/1424
▪️ Как развивать команду - https://t.iss.one/lxnotes/1124
▪️ Buddy Club https://t.iss.one/lxnotes/1235
▪️ Проекты для развития методистов в Skillbox https://t.iss.one/lxnotes/1282

Продолжение следует...

⭐️ Лучшее в LX notes за 2021 год ⭐️ Часть 5/5
#LX_best

5. РАЗВИТИЕ И ПРОДУКТИВНОСТЬ

Про мой план развития 2021
▪️ Первый квартал - план https://t.iss.one/lxnotes/1069 итоги https://t.iss.one/lxnotes/1169
▪️ Второй квартал - план https://t.iss.one/lxnotes/1170 итоги https://t.iss.one/lxnotes/1281
▪️ Третий квартал - план https://t.iss.one/lxnotes/1284 итоги https://t.iss.one/lxnotes/1399
▪️ Четвертый квартал - план https://t.iss.one/lxnotes/1427 итоги https://t.iss.one/lxnotes/1481

Про мой подход к планам развития
▪️ Связь с рабочими задачами https://t.iss.one/lxnotes/1073
▪️ Две крайности программ развития https://t.iss.one/lxnotes/1076
▪️ Две роли в плане развития https://t.iss.one/lxnotes/1279
▪️ План - не договор https://t.iss.one/lxnotes/1287 и https://t.iss.one/lxnotes/1288

Про продуктивность
▪️ Музыка - https://t.iss.one/lxnotes/1154
▪️ Deep work и Study with me - https://t.iss.one/lxnotes/1242
▪️ Как всё успеть - https://t.iss.one/lxnotes/1316
▪️ Время писать - https://t.iss.one/lxnotes/1363
▪️ Как писать быстрее - https://t.iss.one/lxnotes/1384
▪️ Статистика времени Google Calendar https://t.iss.one/lxnotes/1418
▪️ Гайд по удаленной работе https://t.iss.one/lxnotes/1425
▪️ Онлайн коворкинг https://t.iss.one/lxnotes/1468

💛

Занятное видео про школьное образование в прошлом и сейчас
https://www.youtube.com/watch?v=IUuJ4kQaOZM

— Жень, у тебя все в порядке? Эфира не было почему-то.
— Оль, привет! Всё в порядке. Представляешь, я так отдыхаю, что забыла, какое сегодня число))

В общем, желаю вам отдохнуть на всю катушку! А эфир Ask Me Anything сделаем 12.01 в 17.00, поговорим про образование, про карьеру, про всё, что захотите. Вопросы собираем тут: https://t.iss.one/lxnotes/1486

See you! ✨

​​📣 Анонс событий для тех, кто создает образование
Всегда самые свежие события по понедельникам в @lxnotes 💛

Старт курсов
✨ Imper Group
Фасилитация STORMZ
✨ EdMarket
Методический директор онлайн‑школы
Методист онлайн‑курсов
Онлайн-школа на GetCourse
Мотивационная стратегия в онлайн-обучении взрослых
Проектирование онлайн-практики в учебных курсах
Куратор онлайн-обучения
Ассистент продюсера
Custdev при запуске онлайн-курса
Правила визуального дизайна для онлайн-обучения
Управление линейкой и метрики онлайн-курсов

Митапы и конференции
✨ EdSurge
2022 Jacobs Teen Innovation Challenge
✨ eLearning Master
Онлайн-митап. Специалист в digital learning: как построить карьеру в сфере электронного обучения?
✨ LeaderID
Нетворкинг в области онлайн образования

Вебинары
✨ EdMarket
Быстрый старт на удаленке. Как стать куратором онлайн-обучения
✨ EdMarket
Особенности создания онлайн-курсов для детей
✨ iSpring
Comment créer un cours pour Moodle avec iSpring en 5 minutes
✨ EdSurge
5 Ways To Humanize The Learning Experence Across the Campus
✨ ДиректАкадемия
Поиск стратегий решения проблем в магических историях и сказках для взрослых
✨ iSpring
How to create effective online courses using Gagne's Nine Events of Instruction

Будьте в курсе и до встречи!

Photo by Svetozar Cenisev
- - - - - - - - - - - - -
Делитесь анонсом с коллегами, так вы помогаете нам продолжать ☺️

​​Люблю конкурсы профессионального мастерства, а особенно, когда я в жюри 🙂 Потому что тогда есть возможность внимательно посмотреть на работы участников, поддержать и помочь в дальнейшем росте. Всегда очень вдохновляющий опыт!

В этом году буду в жюри премии «Лучший в диджитале 2021» Прием заявок идет до 31 января!

Премию проводит команда ТренингСпэйс
Немного про премию:
💥 7 номинаций: для тренеров, методологов, экспертов из бизнеса и преподавателей вузов.
💥 Закрытое комьюнити с экспертами и участниками.
💥 Подробная обратная связь на каждом этапе.
💥 Специальные диджитал-призы. А победителей финальных этапов — сертификаты на бесплатное обучение по программе «Профессии диджитал-тренер и диджитал-методолог».

❗️ Успейте подать заявку до 31 января 2022 года.
👉 Подробнее о премии → https://clck.ru/ZZfzZ

Запись эфира Ask Me Anything — выпуск 008 — 12 января

00:00 — Приветствие и формат
03:50 — Как начать выступать на конференции новичку
14:00 — Зачем производители опытов для детей и наборов для приготовления пишут о сложности и длительности? Как это использовать методисту
32:20 — Как обучать опытных студентов
46:00 — Планы на ближайшее время
51:50 — Как интроверту выстроить диалог с аудиторией, чтобы получить обратную связь и давать больше пользы

Спасибо всем за участие и ваши вопросы 💛
Все эфиры по тегу #askme

Рекомендации по итогам эфира #askme

▪️ Теория потока Михай Чиксентмихайи
Выше на картинке, когда возникает состояние потока
Книга Поток. Психология оптимального переживания

▪️ Ближайшие события с моим участием
25 января — митап Метрики качества корпоративного обучения
15 февраля — практикум Student Journey Map для проектирования образовательного опыта
февраль — интенсив Методист 80 lvl - 5 поток, сейчас самая низкая стоимость early bird

До встречи! 💛

Заметки по управлению продуктами из теста Go Practice

🔹 Retention помогает понять, создает ваш продукт ценность для пользователей или нет. Для многих продуктов с помощью анализа Retention можно понять, есть ли у них product/market fit в рамках решаемой задачи.

🔹 Улучшение Retention влияет на рост на трех ключевых уровнях: удержания пользователей, привлечения новых пользователей и монетизации.

🔹 DAU и Revenue — это метрики роста. Они описывают бизнес, построенный вокруг продукта, но не сам продукт. Такие метрики зависят не только от продукта, но и от притока новых пользователей. Поэтому их бессмысленно использовать для продуктовой аналитики.

🔹 Ситуация, когда поведение пользователей из определенной когорты меняется в зависимости от количества времени, прошедшего с момента начала использования продукта, встречается очень часто. В таких ситуациях метрики, нормированные на активную аудиторию, могут вводить в заблуждение.

🔹 Один из способов получить необходимое количество пользователей для эксперимента — воспользоваться специальным калькулятором https://www.evanmiller.org/ab-testing/sample-size.html#!10;80;5;10;1

🔹 Очень часто команды теряют из вида непрямую конкуренцию, а именно там находится ключевой потенциал для роста их продукта.

#LX_product

В начале онлайн-курса

Сейчас речь пойдет об асинхронном электронном курсе. Это может быть корпоративный курс (короткий, слайдовый или в формате лонгрида) или программа дополнительного образования (видеоуроки, домашки, тесты). Главное, что человек начинает проходить обучение самостоятельно, открывая платформу или приложение.

Посмотрите кейс про онбординг в приложении Blinkst, который заботливо оформили ребята из Growth.Design. Они разобрали, что правильно и неправильно сделано в онбординге приложения и самое главное, почему с точки зрения психологии и как это исправить.

В этом кейсе мне понравился т.н. Psych Framework. Это значит, что каждое взаимодействие с пользователем либо добавляет, либо убирает "псих-фактор", в зависимости от необходимых усилий и соответствия целям. Сумма этих взаимодействий определяет, насколько вероятно, что пользователи будут продолжат пользоваться продуктом.

При создании курса посмотрите на самое начало
⚡️ насколько быстро студент получает то, за чем пришел или путь от старта до пользы длинный?
⚡️ насколько удобно ему учиться или приходится ждать окончания видео, чтобы переключить слайд?
⚡️ насколько начало курса формирует правильное впечатление и соответствует ожиданиям ученика (о которых вы, конечно, знаете).

К слову, у Growth.Design на сайте есть куча продуктовых кейсов, посмотрите 👌

#LX_product

​​📣 Анонс событий для тех, кто создает образование
Всегда самые свежие события по понедельникам в @lxnotes 💛

Старт курсов
☕️ LLLab
Redesign it!
☕️ EdMarket
Методический директор онлайн‑школы
☕️ EdMarket
Методист онлайн‑курсов
☕️ EdMarket
Технический администратор онлайн‑школы
☕️ EdMarket
Система: запуск и продюсирование онлайн-курсов
☕️ EdMarket
Продюсер онлайн-курсов
☕️ iSpring
Разработчик электронных курсов

Митапы и конференции
☕️ Imper Group
Тренинг "Онлайн-фасилитация"
☕️ iSpring
Как создать визуальный контент для онлайн-курса
☕️ EdMarket
Skills Puzzle 2022: Путь методиста
☕️ Center Game
Закрытая встреча для руководителей корп-обучения
☕️ Imper Group
Digital платформы для сессий - практикум использования онлайн инструментов для фасилитации (Stormz, Zoom, Miro)
☕️ Imper Group
Конкурс лучший фасилитатор года

Вебинары
☕️ ВШЭ
Что такое читательская грамотность и как развивать ее на уроке
☕️ ДиректАкадемия
Текст, шрифт и правила вёрстки для презентаций
☕️ eLearning Мастер
Articulate Rise. Формируем «насмотренность»
☕️ EdMarket
Быстрый старт на удаленке. Как стать куратором онлайн-обучения
☕️ ДиректАкадемия
Стресс-менеджмент в педагогической деятельности
☕️ eLearningGuild
Countdown to Learning Solutions Series: A Future Look at Visual Design Trends
☕️ eLearning Industry
A Future Look At Visual Design Trends
☕️ iSpring
Фокус на результат: как доказать бизнесу эффективность обучения
☕️ ДиректАкадемия
Виртуальные миры учебного контекста: как придумать окружение для роликов, заданий и инструкций
☕️ eLearning Industry
Virtual Classrooms: Trends And Changes In How Organizations Are Leveraging Technology For Impact
☕️ ДиректАкадемия
Типовые ошибки при создании тестовых заданий

Будьте в курсе и до встречи!

Photo by Sixteen Miles Out
- - - - - - - - - - - - -
Делитесь анонсом с коллегами, так вы помогаете нам продолжать ☺️

Визуальная насмотренность

Тренируем вместе, cмотрим хайлайты 2021 года на платформе Unsplash.

Обожаю этот ресурс, беру оттуда визуал для анонсов по понедельникам. Для тех, кто ищет свободные для использования изображения для курсов и еще не знает про Unsplash — рекомендую.

Примечательна история сервиса. Ребята из креативного агентства в какой-то момент решили не удалять фотографии, которые всегда оставались после фотосессий, а выкладывать в общий доступ. Качественные фотографии, прекрасные, но не нужные для проекта. Так база фотографий росла и они стали делать подборки, отправлять по подписке. Со временем новые авторы размещали свои фотографии, и теперь это целое комьюнити.

В 2021 году Unsplash отметили 3 миллиона изображений в библиотеке, а в статье можно полюбоваться на работы самых популярных авторов, перспективных новичков, и посмотреть что вообще было в тренде в ушедшем году.

https://unsplash.com/blog/2021-in-review

#LX_design

Закончилось время стандартных образовательных продуктов, которые создают только функциональную ценность: то есть помогают получить только образовательные результаты. Рынок образования двигается дальше по законам развития других рынков в прошлом: сейчас уже недостаточно делать просто качественное мыло. Мыло должно чем-то отличаться от любого другого мыла. В идеале оно теперь должно давать еще и эмоциональный опыт и впечатления для человека.

Курсы и образовательные программы в наше время уже тоже должны быть больше, чем просто передача знаний и навыков. Нужен выход за пределы привычных форматов и паттернов. Нужен креатив. Если бы креативить было просто, то мы бы давно жили в другом мире. Поскольку эта когнитивная задача является сложной, мы прибегаем к стандартным шаблонам и паттернам.

В конце прошлого года вышла методичка “Поиск креативной концепции курса”, которая помогает упростить этот процесс. Суть метода заключается в том, что нужно искать не новую форму, а новую задачу, под которую форма быстро найдется. И в этой методичке есть 5 простых способов, как выйти на новую, нестандартную задачу для курса.

Январь – лучшее время для того, чтобы начать что-то новое или перепридумать старое.

Школьные пространства — хорошие и разные

Вчера смотрела на карту своего района и обратила внимание, что все школы и детские сады одинаковой формы. Понятно, типовое строительство. А сегодня на глаза попалось занятное видео про инновационные школьные пространства от Варламова. Может быть и так.
Тот, кто проектирует учебные пространства, уже наверняка всё знает и видел. А мне было интересно посмотреть.

P.S. в начале видео всё очень оптимистично, дальше немного грустно, что везде нельзя так, а комментарии вообще лучше не читать(

https://www.youtube.com/watch?v=ojAOApXEeDg

​​📣 Анонс событий для тех, кто создает образование
Всегда самые свежие события по понедельникам в @lxnotes 💛

Старт курсов
✨ EdMarket
Технический администратор онлайн‑школы
✨ EdMarket
Система: запуск и продюсирование онлайн-курсов
✨ EdMarket
Продюсер онлайн-курсов
✨ Imper Group
Школа фасилитации онлайн

Митапы и конференции
✨ eLearning Brothers
Virtual User Conference 2022
✨ Сообщество Digital Learning
Метрики качества корпоративного обучения
✨ Imper Group
Конкурс лучший фасилитатор года
✨ Skolkovo
Эффективность в коучинге и измеримый результат для развития лидерского потенциала. Мастер-класс Эрика де Хаана
✨ Center Game
Как работают курсы со сторителлингом и зачем их делать
✨ LeaderID
Нетворкинг в области онлайн образования
✨ MODconf
Критическое мышление

Вебинары
✨ EdMarket
Как стать востребованным методистом онлайн-школы
✨ ДиректАкадемия
Онлайн-сервисы для создания анимации
✨ Skillbox
Учимся создавать курсы. Профессия методиста
✨ EdMarket
Быстрый старт на удаленке. Как стать куратором онлайн-обучения
✨ EdMarket
Особенности создания онлайн-курсов для детей
✨ EdSurge
Creating an Effective Coaching Data Dashboard
✨ eLearning Industry
How Onboarding Drives Business Success: A Real-World Perspective
✨ iSpring
The Impact of Stress on Learning Culture
✨ iSpring
Как создать персонажа для онлайн-курса
✨ Ракурс
Как определить критерии оценивания в онлайн для быстрой, объективной и прозрачной оценки
✨ Urait
Зимняя школа преподавателя 2022. День открытых дверей и тьюторская консультация слушателей
✨ ДиректАкадемия
Разработка макетов слайдов для презентаций
✨ eLearning Guild
5 Best Practices for Bridging the In-person vs. Virtual Attendee Training Gap


Будьте в курсе и до встречи!

Photo by chɑɒµͻ
- - - - - - - - - - - - -
Делитесь анонсом с коллегами, так вы помогаете нам продолжать ☺️