مدیریت بحران یابحران مدیریت ؟👇👇👇
✍حاجی علی شرفی
چرا مراکز اداری و آموزشی
حداقل نیمی ازاستان #لرستان از جمله مرکز آن خرم آباد که به اصطلاح مرکز ایالتی لرستان به شمار می آید
در روز های ۲۰ و ۲۱ بهمن ماه ۱۴۰۳ به تعطیلی کشیده شدند ؟
به عبارتی بااحتساب دو روز قبل و یک روز هم بعد از این دو روز جمعا پنج روز متوالی تعطیلی علاوه بر تعطیلی های محسوس و غیر محسوس درهفته ها وماه های گذشته را به بهانه جویی های گوناگون توسط مدیریت استانی و کشوری را نمی توان به مثابه اختلال در نظم جاری برا ی توسعه و پیش رفت این دیار محسوب نمود ؟
چه کسانی مهیا کننده این شرایط هستند؟
آیا دلیل ناکارآمدی و ناتوانی در فراهم کردن زیر ساخت های لازم و کافی در راستای روان سازی کسب و کار و امورات جاری جامعه را به جز برای کسانی که به مرز بی تفاوتی، مسئولیت گریزی اجتماعی و شغلی در هر جایگاه و مقامی که هستند
را چگونه باید ارزیابی وعلت یابی نمود ؟
آیا می خواهیم
تعطیلی های بی شمار و ناکارآمدی نظام اداری ،
عقب ماندگی و مشکلات اقتصادی خود را به رخ جهانیان بکشیم ؟
باشرایط پیش آمده وضع به جایی رسیده که به جای ایجاد شور وانگیزه درفعالیت های تولیدی ،آموزشی و... بخشی از نیروهای اداری ،تولیدی ،آموزشی و... تا پاسی از شب بر رسانه های خبری و مجازی چشم دوخته اند تا ببینند فردایشان هم تعطیل است!!!
که با خیال راحت سر بر بالین به گذارند یا خیر؟
آری ، شوربختا،
آن چه بر گستره زندگی امروزی جامعه ما جاری است نشان گر برتری #بحران_ساختاری_مدیریت بر #مدیریت_بحران است
که نظاره گر روز افزون آن هستیم.
۲۱ بهمن ۱۴۰۳
بحران بی مدیریتی و بی مسئولیتی
🌍 با ما همراه باشید.
🇮🇷 @lorgeram_a👈
نای کش
اگر مفید بود منتشر کنید.
✍حاجی علی شرفی
چرا مراکز اداری و آموزشی
حداقل نیمی ازاستان #لرستان از جمله مرکز آن خرم آباد که به اصطلاح مرکز ایالتی لرستان به شمار می آید
در روز های ۲۰ و ۲۱ بهمن ماه ۱۴۰۳ به تعطیلی کشیده شدند ؟
به عبارتی بااحتساب دو روز قبل و یک روز هم بعد از این دو روز جمعا پنج روز متوالی تعطیلی علاوه بر تعطیلی های محسوس و غیر محسوس درهفته ها وماه های گذشته را به بهانه جویی های گوناگون توسط مدیریت استانی و کشوری را نمی توان به مثابه اختلال در نظم جاری برا ی توسعه و پیش رفت این دیار محسوب نمود ؟
چه کسانی مهیا کننده این شرایط هستند؟
آیا دلیل ناکارآمدی و ناتوانی در فراهم کردن زیر ساخت های لازم و کافی در راستای روان سازی کسب و کار و امورات جاری جامعه را به جز برای کسانی که به مرز بی تفاوتی، مسئولیت گریزی اجتماعی و شغلی در هر جایگاه و مقامی که هستند
را چگونه باید ارزیابی وعلت یابی نمود ؟
آیا می خواهیم
تعطیلی های بی شمار و ناکارآمدی نظام اداری ،
عقب ماندگی و مشکلات اقتصادی خود را به رخ جهانیان بکشیم ؟
باشرایط پیش آمده وضع به جایی رسیده که به جای ایجاد شور وانگیزه درفعالیت های تولیدی ،آموزشی و... بخشی از نیروهای اداری ،تولیدی ،آموزشی و... تا پاسی از شب بر رسانه های خبری و مجازی چشم دوخته اند تا ببینند فردایشان هم تعطیل است!!!
که با خیال راحت سر بر بالین به گذارند یا خیر؟
آری ، شوربختا،
آن چه بر گستره زندگی امروزی جامعه ما جاری است نشان گر برتری #بحران_ساختاری_مدیریت بر #مدیریت_بحران است
که نظاره گر روز افزون آن هستیم.
۲۱ بهمن ۱۴۰۳
بحران بی مدیریتی و بی مسئولیتی
🌍 با ما همراه باشید.
🇮🇷 @lorgeram_a👈
نای کش
اگر مفید بود منتشر کنید.