#gov #hr
🙎 Спеціаліст/ка із кадрової роботи (м. Львів)
до Львівської міської ради
Огляд: Львівська міська рада — орган місцевого самоврядування у Львівській області з адміністративним центром у Львові.
Основні обов‘язки:
• організація і ведення кадрового діловодства в повному обсязі
• оформлення прийому, переведення, звільнення та відряджень персоналу
• контроль за дотриманням графіка відпусток, облік графіка відпусток, лікарняних листів
• ведення реєстраційних журналів кадрового діловодства, військовий облік
• консультування співробітників компанії з кадрових питань
Обов’язкові вимоги:
• вища освіта
• досвід роботи від 1 року у кадровому напрямі буде перевагою
• досконале знання КЗпП України та трудового права
• розуміння HR-процесів (цикл підбору та адаптації персоналу)
• знання основ діловодства правових документів
• ввічливість та виваженість
• любов до міста Львова :)
Умови роботи:
• офіційне працевлаштування
• соціальні гарантії згідно з КЗпП
• безкоштовні консультації штатного психолога
• можливість навчатись та розвиватись
Щоб ознайомитися з деталями та залишити відгук на вакансію — переходьте на сайт.
🙎 Спеціаліст/ка із кадрової роботи (м. Львів)
до Львівської міської ради
Огляд: Львівська міська рада — орган місцевого самоврядування у Львівській області з адміністративним центром у Львові.
Основні обов‘язки:
• організація і ведення кадрового діловодства в повному обсязі
• оформлення прийому, переведення, звільнення та відряджень персоналу
• контроль за дотриманням графіка відпусток, облік графіка відпусток, лікарняних листів
• ведення реєстраційних журналів кадрового діловодства, військовий облік
• консультування співробітників компанії з кадрових питань
Обов’язкові вимоги:
• вища освіта
• досвід роботи від 1 року у кадровому напрямі буде перевагою
• досконале знання КЗпП України та трудового права
• розуміння HR-процесів (цикл підбору та адаптації персоналу)
• знання основ діловодства правових документів
• ввічливість та виваженість
• любов до міста Львова :)
Умови роботи:
• офіційне працевлаштування
• соціальні гарантії згідно з КЗпП
• безкоштовні консультації штатного психолога
• можливість навчатись та розвиватись
Щоб ознайомитися з деталями та залишити відгук на вакансію — переходьте на сайт.
#ngo #hr
🙌 HR Manager
to Chemonics
Overview: USAID Agriculture Growing Rural Opportunities in Ukraine (AGRO) Activity is a seven-year cooperative agreement between the United States Agency for International Development (USAID) and Chemonics International, Inc.
Main duties:
• creation and management of job requisitions and descriptions
• train new employees on recruitment process
• maintain vacation schedule, all staff timesheets and leave requests
• scheduling and conducting regular staff performance reviews
• prepare sections of reports, plans, success stories and similar documents
Requirements:
• master’s degree in HR Management / Laws / Economics (or equivalent), combination of education and relevant experience
• at least 5 years of recruitment experience required or Human Resource Management
• good English writing and speaking skills
• willingness and ability to travel
• attention to detail, strong organizational and prioritization skills
• experience designing and conducting training will be an advantage
• experience working on USAID or other international donor-funded technical assistance projects will be an advantage
Conditions:
• full-time position
• work in Kyiv
• 1-year fixed-term employment agreement with possible extension
For further details and instructions on how to apply, please see the full version of this announcement on the website
🙌 HR Manager
to Chemonics
Overview: USAID Agriculture Growing Rural Opportunities in Ukraine (AGRO) Activity is a seven-year cooperative agreement between the United States Agency for International Development (USAID) and Chemonics International, Inc.
Main duties:
• creation and management of job requisitions and descriptions
• train new employees on recruitment process
• maintain vacation schedule, all staff timesheets and leave requests
• scheduling and conducting regular staff performance reviews
• prepare sections of reports, plans, success stories and similar documents
Requirements:
• master’s degree in HR Management / Laws / Economics (or equivalent), combination of education and relevant experience
• at least 5 years of recruitment experience required or Human Resource Management
• good English writing and speaking skills
• willingness and ability to travel
• attention to detail, strong organizational and prioritization skills
• experience designing and conducting training will be an advantage
• experience working on USAID or other international donor-funded technical assistance projects will be an advantage
Conditions:
• full-time position
• work in Kyiv
• 1-year fixed-term employment agreement with possible extension
For further details and instructions on how to apply, please see the full version of this announcement on the website
#ngo #hr
🌟 Менеджер/ка з організаційного розвитку
до Змінотворців
Огляд: Змінотворці — національна система просвіти для підлітків. Місія проєкту — розкривати спроможності молоді, щоб у країні чесно перемагали талант, зусилля та розум.
Основні обов‘язки:
• участь в ключових координаційних та стратегічних зустрічах організації
• напрацювання плану організаційного розвитку та забезпечення його впровадження
• налагодження HR процесів в організації
• участь в рекрутингу адміністративної команди
Обов’язкові вимоги:
• релевантний досвід роботи
• володіння англійською мовою
• досвід розбудови організацій буде перевагою
• досвід діяльності в рамках спільнот буде перевагою
• бажання вкладати час і зусилля в освіту молоді задля розвитку України
Умови роботи:
• робота в м. Київ
• повна зайнятість
• гнучкий графік
Щоб ознайомитися з деталями та залишити відгук на вакансію — переходьте на сайт
🌟 Менеджер/ка з організаційного розвитку
до Змінотворців
Огляд: Змінотворці — національна система просвіти для підлітків. Місія проєкту — розкривати спроможності молоді, щоб у країні чесно перемагали талант, зусилля та розум.
Основні обов‘язки:
• участь в ключових координаційних та стратегічних зустрічах організації
• напрацювання плану організаційного розвитку та забезпечення його впровадження
• налагодження HR процесів в організації
• участь в рекрутингу адміністративної команди
Обов’язкові вимоги:
• релевантний досвід роботи
• володіння англійською мовою
• досвід розбудови організацій буде перевагою
• досвід діяльності в рамках спільнот буде перевагою
• бажання вкладати час і зусилля в освіту молоді задля розвитку України
Умови роботи:
• робота в м. Київ
• повна зайнятість
• гнучкий графік
Щоб ознайомитися з деталями та залишити відгук на вакансію — переходьте на сайт
#ngo #HR
🙌 Human Resource Manager
to USAID Health Reform Support project
Overview: The purpose of the USAID Health Reform Support project (HRS) is to support a transparent, accountable, and effective health care system that is capable of meeting the health needs of the Ukrainian people.
Main duties:
• managing the staff and consultant recruitment process
• supporting technical staff with drafting job postings, scopes of work, and estimating level of effort
• preparing salary offers and support project leadership in salary negotiations
• managing project performance management process
• developing and monitor staff trackers, contact lists
Requirements:
• Bachelor’s Degree or higher in Business, Management, Human Resources, or relevant field
• at least 4 years of work experience in human resources, staff management, project or office management, administration or a relevant field
• knowledge about Ukrainian labor legislation
• excellent interpersonal skills and written and oral communication
• strong knowledge of Microsoft Excel and proven work experience using the tool
• fluency in Ukrainian, both written and spoken
• advanced working proficiency in written and spoken English
• experience working with USAID or other donors is preferred
Conditions:
• work in Kyiv
• full-time position
For further details and instructions on how to apply, please see the full version of this announcement on the website
🙌 Human Resource Manager
to USAID Health Reform Support project
Overview: The purpose of the USAID Health Reform Support project (HRS) is to support a transparent, accountable, and effective health care system that is capable of meeting the health needs of the Ukrainian people.
Main duties:
• managing the staff and consultant recruitment process
• supporting technical staff with drafting job postings, scopes of work, and estimating level of effort
• preparing salary offers and support project leadership in salary negotiations
• managing project performance management process
• developing and monitor staff trackers, contact lists
Requirements:
• Bachelor’s Degree or higher in Business, Management, Human Resources, or relevant field
• at least 4 years of work experience in human resources, staff management, project or office management, administration or a relevant field
• knowledge about Ukrainian labor legislation
• excellent interpersonal skills and written and oral communication
• strong knowledge of Microsoft Excel and proven work experience using the tool
• fluency in Ukrainian, both written and spoken
• advanced working proficiency in written and spoken English
• experience working with USAID or other donors is preferred
Conditions:
• work in Kyiv
• full-time position
For further details and instructions on how to apply, please see the full version of this announcement on the website
#gov #HR
👥 Фахівець/чиня з внутрішніх комунікацій
до Державного Оператора Тилу
Огляд: Державний Оператор Тилу — державна агенція, що забезпечує потреби Збройних Сил України в харчуванні, пально-мастильних матеріалах, одязі та медичних товарах.
Основні обов‘язки:
• створення контенту для внутрішніх каналів комунікації
• організація внутрішніх заходів, івентів, тімбілдінгів
• системне виконання заходів адаптації нових працівників
• участь в HR процесах управління
Обов’язкові вимоги:
• досвід роботи від 1 року у сфері HR
• досвід роботи за напрямом внутрішніх комунікацій
• досвід з планування та організації заходів
• досвід роботи з графічними редакторами
• нульова толерантність до корупції
Умови роботи:
• робота в м. Київ
• повна зайнятість
Щоб ознайомитися з деталями та залишити відгук на вакансію — переходьте на сайт
👥 Фахівець/чиня з внутрішніх комунікацій
до Державного Оператора Тилу
Огляд: Державний Оператор Тилу — державна агенція, що забезпечує потреби Збройних Сил України в харчуванні, пально-мастильних матеріалах, одязі та медичних товарах.
Основні обов‘язки:
• створення контенту для внутрішніх каналів комунікації
• організація внутрішніх заходів, івентів, тімбілдінгів
• системне виконання заходів адаптації нових працівників
• участь в HR процесах управління
Обов’язкові вимоги:
• досвід роботи від 1 року у сфері HR
• досвід роботи за напрямом внутрішніх комунікацій
• досвід з планування та організації заходів
• досвід роботи з графічними редакторами
• нульова толерантність до корупції
Умови роботи:
• робота в м. Київ
• повна зайнятість
Щоб ознайомитися з деталями та залишити відгук на вакансію — переходьте на сайт
#ngo #hr
🌟 Human Resources Assistant
to National Democratic Institute
Main duties:
• assist the Senior HR Officer in all matters related to recruitment
• assist the Senior HR Officer in all matters related to the administration of personnel records
• maintain insurance of the employees
• assist with special projects to support the development of specific HR-related functions
• assets maintenance (inventory, tracking, withdrawal upon termination, requests for replacement, etc.)
Requirements:
• bachelor’s degree in accredited university, preferably in business administration or human resources management
• minimum 3 years of relevant and progressive experience in human resources operations
• knowledge about prevailing human resources management practices in Ukraine
• fluency in Ukrainian is required; fluency in English is desired
• working knowledge of Google Apps (Gmail, Calendar, Google Drive, and G+), and PC-based word processing and spreadsheet applications
Conditions:
• Kyiv-based
• full-time
For further details and instructions on how to apply, please see the full version of this announcement on the website
🌟 Human Resources Assistant
to National Democratic Institute
Main duties:
• assist the Senior HR Officer in all matters related to recruitment
• assist the Senior HR Officer in all matters related to the administration of personnel records
• maintain insurance of the employees
• assist with special projects to support the development of specific HR-related functions
• assets maintenance (inventory, tracking, withdrawal upon termination, requests for replacement, etc.)
Requirements:
• bachelor’s degree in accredited university, preferably in business administration or human resources management
• minimum 3 years of relevant and progressive experience in human resources operations
• knowledge about prevailing human resources management practices in Ukraine
• fluency in Ukrainian is required; fluency in English is desired
• working knowledge of Google Apps (Gmail, Calendar, Google Drive, and G+), and PC-based word processing and spreadsheet applications
Conditions:
• Kyiv-based
• full-time
For further details and instructions on how to apply, please see the full version of this announcement on the website
#gov #hr
🙌 HR Specialist
to U.S. Embassy in Ukraine
Overview: The mission of the United States Embassy is to advance the interests of the United States, and to serve and protect U.S. citizens in Ukraine.
Main duties:
• recruitment and onboarding of employees including third country nationals
• preparation of all types of personnel actions; placement and promotion of local employees
• resignations and disciplinary actions
• participation in local wage surveys
Requirements:
• minimum of 3 years of experience in human resources management is required, plus at least 1 year of supervisory experience OR minimum of 5 years of experience in human resources management is required, plus at least 1 year of supervisory experience
• bachelor’s degree in human resources or business administration
• fluent (writing/speaking/reading) English and Ukrainian
• good working knowledge in MS Microsoft Word, Outlook, Excel and PowerPoint
Conditions:
• full-time position
• market value: $32,838 - $42,697
• life insurance
For further details and instructions on how to apply, please see the full version of this announcement on the website
🙌 HR Specialist
to U.S. Embassy in Ukraine
Overview: The mission of the United States Embassy is to advance the interests of the United States, and to serve and protect U.S. citizens in Ukraine.
Main duties:
• recruitment and onboarding of employees including third country nationals
• preparation of all types of personnel actions; placement and promotion of local employees
• resignations and disciplinary actions
• participation in local wage surveys
Requirements:
• minimum of 3 years of experience in human resources management is required, plus at least 1 year of supervisory experience OR minimum of 5 years of experience in human resources management is required, plus at least 1 year of supervisory experience
• bachelor’s degree in human resources or business administration
• fluent (writing/speaking/reading) English and Ukrainian
• good working knowledge in MS Microsoft Word, Outlook, Excel and PowerPoint
Conditions:
• full-time position
• market value: $32,838 - $42,697
• life insurance
For further details and instructions on how to apply, please see the full version of this announcement on the website
#gov #hr
🙌 Менеджер/ка з персоналу
до Агенції оборонних закупівель
Огляд: “Агенція оборонних закупівель” Міністерства оборони — це національна агенція, що відповідає за централізовані закупівлі озброєння, боєприпасів та військової техніки для ЗСУ.
Основні обов‘язки:
• проведення пошуку, відбору та найму персоналу для різних підрозділів компанії
• розробка профілю вакансій
• супровід кандидатів на всіх етапах відбору, організація перевірок
• розробка та оновлення плану розвитку для працівників, програми адаптації
• проведення оцінки та розвитку персоналу
Обов’язкові вимоги:
• досвід у сфері рекрутингу від 3 років
• знання сучасних методів та інструментів пошуку та оцінки кандидатів
• відмінні комунікаційні та переговорні навички
• організованість та уважність до деталей
Умови роботи:
• повна зайнятість
• робота в м. Київ
Щоб ознайомитися з деталями та залишити відгук на вакансію — переходьте на сайт
🙌 Менеджер/ка з персоналу
до Агенції оборонних закупівель
Огляд: “Агенція оборонних закупівель” Міністерства оборони — це національна агенція, що відповідає за централізовані закупівлі озброєння, боєприпасів та військової техніки для ЗСУ.
Основні обов‘язки:
• проведення пошуку, відбору та найму персоналу для різних підрозділів компанії
• розробка профілю вакансій
• супровід кандидатів на всіх етапах відбору, організація перевірок
• розробка та оновлення плану розвитку для працівників, програми адаптації
• проведення оцінки та розвитку персоналу
Обов’язкові вимоги:
• досвід у сфері рекрутингу від 3 років
• знання сучасних методів та інструментів пошуку та оцінки кандидатів
• відмінні комунікаційні та переговорні навички
• організованість та уважність до деталей
Умови роботи:
• повна зайнятість
• робота в м. Київ
Щоб ознайомитися з деталями та залишити відгук на вакансію — переходьте на сайт
#ngo #hr
🫂 HR Assistant
to Chemonics (DG East)
Overview: The eight-year USAID Democratic Governance East (DG East) Activity aims to strengthen the connection and trust between citizens and their government in eastern and southern Ukraine.
Main duties:
• posting job advertisements
• checking CVs received and shortlisting applications
• manage human resource and recruitment files and trackers
• assist in the orientation of new employees
• prepare and collect documents for HR-related payments
Requirements:
• university degree in business administration, finance, or related field
• at least 2 years of relevant HR and/or office administration, bookkeeping, financial management, and/or accounting experience, with preference for USAID-funded administrative experience
• knowledge of human resource management for USAID projects preferred
• understanding of Ukrainian labor laws, personnel benefits, and taxes preferred
• proficiency in English and Ukrainian
Conditions:
• work in Kyiv
• long-term position
For further details and instructions on how to apply, please see the full version of this announcement on the website
🫂 HR Assistant
to Chemonics (DG East)
Overview: The eight-year USAID Democratic Governance East (DG East) Activity aims to strengthen the connection and trust between citizens and their government in eastern and southern Ukraine.
Main duties:
• posting job advertisements
• checking CVs received and shortlisting applications
• manage human resource and recruitment files and trackers
• assist in the orientation of new employees
• prepare and collect documents for HR-related payments
Requirements:
• university degree in business administration, finance, or related field
• at least 2 years of relevant HR and/or office administration, bookkeeping, financial management, and/or accounting experience, with preference for USAID-funded administrative experience
• knowledge of human resource management for USAID projects preferred
• understanding of Ukrainian labor laws, personnel benefits, and taxes preferred
• proficiency in English and Ukrainian
Conditions:
• work in Kyiv
• long-term position
For further details and instructions on how to apply, please see the full version of this announcement on the website
#gov #HR
💫 HR-менеджер/ка
до BRAVE1
Основні обов‘язки:
• проведення рекрутингу та відбору персоналу
• підготовка документів на прийом на роботу
• контроль за дотриманням графіка відпусток, облік графіка відпусток, лікарняних листів
• підтримка HR бренду та корпоративної культури роботодавця
• консультування співробітників компанії з кадрових питань
Обов’язкові вимоги:
• релевантний досвід роботи
• здатність самостійно приймати рішення і брати за них відповідальність
• володіння англійською мовою буде перевагою
• досвід роботи з графічними редакторами (наприклад Figma, Canva, Adobe Illustrator тощо) буде перевагою
Умови роботи:
• робота в м. Київ
• повна зайнятість
Щоб ознайомитися з деталями та залишити відгук на вакансію — переходьте на сайт
💫 HR-менеджер/ка
до BRAVE1
Основні обов‘язки:
• проведення рекрутингу та відбору персоналу
• підготовка документів на прийом на роботу
• контроль за дотриманням графіка відпусток, облік графіка відпусток, лікарняних листів
• підтримка HR бренду та корпоративної культури роботодавця
• консультування співробітників компанії з кадрових питань
Обов’язкові вимоги:
• релевантний досвід роботи
• здатність самостійно приймати рішення і брати за них відповідальність
• володіння англійською мовою буде перевагою
• досвід роботи з графічними редакторами (наприклад Figma, Canva, Adobe Illustrator тощо) буде перевагою
Умови роботи:
• робота в м. Київ
• повна зайнятість
Щоб ознайомитися з деталями та залишити відгук на вакансію — переходьте на сайт
