Цифровые инструменты, которые помогают сделать качественное и эффективное обучение
Приходите на Learning Elements, чтобы узнать, как повысить качество обучения при сокращении времени, как в условиях высокой текучести помогать сотрудникам быстрее адаптироваться и начинать работать эффективно, как создать такое обучение, которое работает на цели бизнеса и при этом вызывает доверие у сотрудников.
Будет интересно! В начале июня ждем вас на Learning Elements!
Приходите на Learning Elements, чтобы узнать, как повысить качество обучения при сокращении времени, как в условиях высокой текучести помогать сотрудникам быстрее адаптироваться и начинать работать эффективно, как создать такое обучение, которое работает на цели бизнеса и при этом вызывает доверие у сотрудников.
Будет интересно! В начале июня ждем вас на Learning Elements!
🔥2
Самые актуальные вопросы и опыт ведущих компаний
• Как измерить эффективность обучения?
• Как использовать искусственный интеллект?
• Как убедить руководство, что инновации необходимы?
• Как экономить на внешнем обучении и одновременно раскрывать внутренний потенциал сотрудников?
• Как развивать команду обучения, чтобы каждый сотрудник делился своей экспертизой, но при этом и сам получал нужные навыки?
На Learning Elements будем обсуждать самые горячие вопросы в обучении. Узнайте, как на них отвечают в ведущих компаниях, 6-7 июня ждем вас!
• Как измерить эффективность обучения?
• Как использовать искусственный интеллект?
• Как убедить руководство, что инновации необходимы?
• Как экономить на внешнем обучении и одновременно раскрывать внутренний потенциал сотрудников?
• Как развивать команду обучения, чтобы каждый сотрудник делился своей экспертизой, но при этом и сам получал нужные навыки?
На Learning Elements будем обсуждать самые горячие вопросы в обучении. Узнайте, как на них отвечают в ведущих компаниях, 6-7 июня ждем вас!
❤2🔥1
Почему возникает саботаж и как снизить сопротивление?
Выгорание, стресс, токсичная для обучения атмосфера и страх ошибок влияют на когнитивные функции человека, эффективность и результаты команды, приводят к сопротивлению и саботажу. Как мы можем справиться с этим? Как создавать благоприятную учебную среду и пространство доверия и принятия?
Один из наших спикеров, Дмитрий Рафальский, говорит:
«Доверие — ключевой капитал компаний в 2024 году и основной вызов для профессий, которые выстраивают коммуникации. Осталось только разобраться, как накапливать этот капитал».
Будем разбираться на Learning Elements! 6-7 июня Ждем вас!
Выгорание, стресс, токсичная для обучения атмосфера и страх ошибок влияют на когнитивные функции человека, эффективность и результаты команды, приводят к сопротивлению и саботажу. Как мы можем справиться с этим? Как создавать благоприятную учебную среду и пространство доверия и принятия?
Один из наших спикеров, Дмитрий Рафальский, говорит:
«Доверие — ключевой капитал компаний в 2024 году и основной вызов для профессий, которые выстраивают коммуникации. Осталось только разобраться, как накапливать этот капитал».
Будем разбираться на Learning Elements! 6-7 июня Ждем вас!
🔥3
Learning Elements — это не только полезно, но и весело, позитивно и очень хорошо для здоровья!
☀️ У нас прекрасный летний дворик на улице, мы не сидим целый день в помещении, а дышим приятным теплым воздухом и греемся на солнце :)
😉 Каждый раз мы придумываем сюрпризы и делаем что-то такое, чтобы поиграть и посмеяться от души. А смех и позитив так важны для здоровья!
🍒 У нас ярко, душевно и вкусно!
Ждем вас!
https://elearningelements.ru
Встречаемся в Москве 6-7 июня 2024!
☀️ У нас прекрасный летний дворик на улице, мы не сидим целый день в помещении, а дышим приятным теплым воздухом и греемся на солнце :)
😉 Каждый раз мы придумываем сюрпризы и делаем что-то такое, чтобы поиграть и посмеяться от души. А смех и позитив так важны для здоровья!
🍒 У нас ярко, душевно и вкусно!
Ждем вас!
https://elearningelements.ru
Встречаемся в Москве 6-7 июня 2024!
❤2
Конференция Learning Elements — это не только нужные знания для работы.
Это еще и много пользы для каждого участника лично, для его развития и обучения.
Приходите на Learning Elements, чтобы узнать, как учиться лучше и эффективнее: преодолевать то, что мешает начать, правильно использовать механизмы собственной памяти, делать что-то по-другому после обучения.
6-7 июня 2024
Москва
https://elearningelements.ru
Это еще и много пользы для каждого участника лично, для его развития и обучения.
Приходите на Learning Elements, чтобы узнать, как учиться лучше и эффективнее: преодолевать то, что мешает начать, правильно использовать механизмы собственной памяти, делать что-то по-другому после обучения.
6-7 июня 2024
Москва
https://elearningelements.ru