Управляя лапками
Прозрачность и управляемость 📊 Последние 2-3 месяца я бьюсь над тем, чтобы нормально визуализировать поток задач. Цель: Прозрачность и управляемость. Чтобы было видно сколько на каком этапе задач, кто ответственный и когда ждать движения дальше. "В чем…
Back to Excel 🧮
Выжил после релиза и кое что понял.
Если ситуация сложна - используй самый простой инструмент с максимальной степенью свободы.
В моем случае, для управления потоком задач я решил вернуться к истоку - Excel!
Точнее Google Sheets, тк есть режим редактирования онлайн и совместной работы.
Какую проблему решил этим на данный момент ✅
1. Визуализировал бесконечный поток задач из разных проектов так, чтобы не сломать в нем ноги
2. Визуализирую планирование спринта для команды, чтобы все понимали что сейчас и что дальше
Следующий шаг - сделать тоже самое в многострадальном трекере 🛠
#кейс
Выжил после релиза и кое что понял.
Если ситуация сложна - используй самый простой инструмент с максимальной степенью свободы.
В моем случае, для управления потоком задач я решил вернуться к истоку - Excel!
Точнее Google Sheets, тк есть режим редактирования онлайн и совместной работы.
Какую проблему решил этим на данный момент ✅
1. Визуализировал бесконечный поток задач из разных проектов так, чтобы не сломать в нем ноги
2. Визуализирую планирование спринта для команды, чтобы все понимали что сейчас и что дальше
Следующий шаг - сделать тоже самое в многострадальном трекере 🛠
#кейс
🔥3
Чтоб вы не думали, что я совсем расслабил булки - вот вам подкаст на вечер🖖
Я пока еще плохо себя переношу на видео и голосом, так что буду рад вашей оценке, благо там есть харизматичные коллеги💋
Я пока еще плохо себя переношу на видео и голосом, так что буду рад вашей оценке, благо там есть харизматичные коллеги
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Timeweb.Cloud News
Обсуждаем:
— За что Гоша уважает Илона Маска
— Почему Миша хейтит девушек, сгенерированных нейросетью
— Зачем Максу карманное МРТ и как человечество уже пришло к чтению мыслей
— Как Кира худеет с помощью ягод годжи
Смотреть на Ютубе →
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6😱2
😁2
Источник правды 🌊
Ситуация: у меня есть 5 истоников правды о том, как должно быть.
Как должна работать система.
1. Макеты. Новый дизайн показывает как должно быть. Но нет переходов между экранами и состояниями.
2. Задача. В общих чертах описаны изменения, есть описание нюансов.
3. Документация. Безнадежно устаревшая, но с нотками актуальности.
4. Владельцы продукта. Знают все, но как должно быть в идеальном мире.
5. Код. Старый добрый код, в котором все уже как-то работает.
Итак, куда смотреть, на что опираться?
Макеты не всегда достаточны.
Задача наполовину пуста, потому что, по сути, ее роль больше про контроль.
Документация… оооочень обманчива и абсолютно непрозрачно где там нудное искать.
Владельцы продукта отзывчивы и прекрасны, но не знают всей системы
Код то еще легаси, на старых технологиях и кучей капканов
Что же делать, капитан? 🚢
Думаю, что в первую очередь сделаю истоник правды в задаче.
Полное описание функционала. Дальше, задачи по мере выполнения будут отправляться в документацию.
Без задачи дизанй не смотреть - это уже в сторону DoR, когда надо понять, а можем ли мы вообще такую задачу оценить и взять в работу.
Все знания из заказчиков пишет в задачу и сверяемся с прогоном на проде + начать писать по модели AS IS/ TO BE.
Полный вперд, на встречу 🗻
#кейс
Ситуация: у меня есть 5 истоников правды о том, как должно быть.
Как должна работать система.
1. Макеты. Новый дизайн показывает как должно быть. Но нет переходов между экранами и состояниями.
2. Задача. В общих чертах описаны изменения, есть описание нюансов.
3. Документация. Безнадежно устаревшая, но с нотками актуальности.
4. Владельцы продукта. Знают все, но как должно быть в идеальном мире.
5. Код. Старый добрый код, в котором все уже как-то работает.
Итак, куда смотреть, на что опираться?
Макеты не всегда достаточны.
Задача наполовину пуста, потому что, по сути, ее роль больше про контроль.
Документация… оооочень обманчива и абсолютно непрозрачно где там нудное искать.
Владельцы продукта отзывчивы и прекрасны, но не знают всей системы
Код то еще легаси, на старых технологиях и кучей капканов
Что же делать, капитан? 🚢
Думаю, что в первую очередь сделаю истоник правды в задаче.
Полное описание функционала. Дальше, задачи по мере выполнения будут отправляться в документацию.
Без задачи дизанй не смотреть - это уже в сторону DoR, когда надо понять, а можем ли мы вообще такую задачу оценить и взять в работу.
Все знания из заказчиков пишет в задачу и сверяемся с прогоном на проде + начать писать по модели AS IS/ TO BE.
Полный вперд, на встречу 🗻
#кейс
Привет! Я жив.
Постараюсь возобновить вещание на этом канале.
А пока - подкаст к вашему вниманию 🦅💝
Постараюсь возобновить вещание на этом канале.
А пока - подкаст к вашему вниманию 🦅💝
❤3
Forwarded from Timeweb.Cloud News
Новая пятница — новый выпуск подкаста 💪
Менеджер проектов Timeweb Георгий Агафонов поговорил с продакт-лидом Здоровья ВКонтакте Антоном Ягельницким, за спиной у которого 12 лет в IT и 5 лет в продакт-менеджменте.
Некоторые темы, которые обсудили Георгий и Антон, с таймкодами на Ютубе:
А еще вас ждут советы, как привить здоровые привычки и как в этом могут помочь wellness-приложения. Так что, обязательно смотрите до конца.
Иду смотреть… или слушать →
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6
Делаем ставки, на сколько подорожает разработка за 2023 год?
1. Задача из stepik.org поставлена в GPT
2. Решение принято
Да, задача простая. Буду эксперементировать дальше)
1. Задача из stepik.org поставлена в GPT
2. Решение принято
Да, задача простая. Буду эксперементировать дальше)
🔥3
Пока продолжаю паразитировать на контенте нашего замечательного продюсерра подкастов.
Приятного просмотра/ прослушивания)
Приятного просмотра/ прослушивания)
👍4
Forwarded from Timeweb.Cloud News
Еще один международный подкаст. Георгий Агафонов, проджект-менеджер в Timeweb из Санкт-Петербурга 🇷🇺, обсудил текущие реалии и будущее девопса с Виктором Ведмичем, девелопер-адвокатом в Amazon Web Services из Берлина 🇩🇪
Вот на какие вопросы ответили:
Смотреть на Ютубе →
Слушать на Mave →
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⚡3❤🔥2
Не могу не поделиться постом про поведение руководителя)
https://www.instagram.com/p/CpNbz3tMCpW/?igshid=MjkzY2Y1YTY=
https://www.instagram.com/p/CpNbz3tMCpW/?igshid=MjkzY2Y1YTY=
❤🔥3🔥2
Используете для своих нужд GPT?
Кажется, профессию скоро нужно будет менять)
Кажется, профессию скоро нужно будет менять)
Меня увольняли 4 раза 😎
1-й раз за то, что был неопытным и лез поперек руководства.
2-й раз, потому что был абсолютно бесполезным. Я был уничтожен предыдущим увольнением и работал почти что никак.
3-й раз, потому что делал работу, которая была интересна мне, а не руководителю.
4-й раз, потому что эффективность была ниже нужного уровня.
Из всего этого я вынес только то, что делать нелюбимую работу я буду никогда.
1-й раз за то, что был неопытным и лез поперек руководства.
2-й раз, потому что был абсолютно бесполезным. Я был уничтожен предыдущим увольнением и работал почти что никак.
3-й раз, потому что делал работу, которая была интересна мне, а не руководителю.
4-й раз, потому что эффективность была ниже нужного уровня.
Из всего этого я вынес только то, что делать нелюбимую работу я буду никогда.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⚡7
Вижу много новых людей! Спасибо!
Мотивирует писать/развивать канал ❤️
Выглядит уместным "пост-знакомство"🐾
Кто я❓
- Менеджер. Проектный менеджер. Работаю в компании ATOM.
- Совокупный опыт работы в роли проектного менеджера около 5 лет.
- До этого дошел до должности HRD (вроде того) и понял, что больше не хочу. Но могу и за рекрутинг, и за КДП, и за развитие персонала и за любую HR тему.
Образование👨🎓
- Бакалавр "Конфликтология".
- Специалист "Психология" и что-то там еще.
- Аспирант "Социальная психология" - да, теперь выдают диплом об окончании аспирантуры (а на кандидатскую я забил).
Что будет в этом канале?📚
- ИТ-шутейки
- Очень мудрые рассуждения от менеджера на менеджерские темы.
- Вредные менеджерские советы - немного реверсивной психологии, чтобы другие так не делали.
- Другое, что придет в голову.
Что могу предложить в индивидуальном порядке?
- Карьерную консультацию.
- Консультацию по конкретному кейсу, когда нужна менеджерская экспертиза: управление ожиданиями заказчиков, скорость разработки, оценка задач и т.п.
- Пообщаться на тему научности менеджмента - бесплатно))
Мотивирует писать/развивать канал ❤️
Выглядит уместным "пост-знакомство"
Кто я
- Менеджер. Проектный менеджер. Работаю в компании ATOM.
- Совокупный опыт работы в роли проектного менеджера около 5 лет.
- До этого дошел до должности HRD (вроде того) и понял, что больше не хочу. Но могу и за рекрутинг, и за КДП, и за развитие персонала и за любую HR тему.
Образование
- Бакалавр "Конфликтология".
- Специалист "Психология" и что-то там еще.
- Аспирант "Социальная психология" - да, теперь выдают диплом об окончании аспирантуры (а на кандидатскую я забил).
Что будет в этом канале?
- ИТ-шутейки
- Очень мудрые рассуждения от менеджера на менеджерские темы.
- Вредные менеджерские советы - немного реверсивной психологии, чтобы другие так не делали.
- Другое, что придет в голову.
Что могу предложить в индивидуальном порядке?
- Карьерную консультацию.
- Консультацию по конкретному кейсу, когда нужна менеджерская экспертиза: управление ожиданиями заказчиков, скорость разработки, оценка задач и т.п.
- Пообщаться на тему научности менеджмента - бесплатно))
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7
Задумался, с чем чаще всего сталкиваешься, когда работаешь с большим объемом легаси и ограниченными ресурсами... Получилось, что чаще всего крутится вокург управления ожиданиями в ситуации, когда отыгрывают все риски. о которых предупредал и тем более те, о которых даже не подозревал. О них (ожиданиях), любимых, и поговорим.
Управление ожиданиями заказчиков ✈
Считаю, что это один из крутейших навыков PjM. На ряду с попаданием в оценку, потому что по сути эо об одной сущности.
Ожидания заказчика = представление о том, что получится в результате разработки (любой работы) за то время, которе было обговорено(!).
Получается два ключевых аспекта ожиданий:
1. Представление о состоянии результата.
2. Представление о сроке реализации.
На чем держится это управление?
На коммуникациях. Быстрых, четких, понятных, однозначных и неизменяющихся во времени… справедливых для обеих сторон.
Что еще важно
Так вести себя должны обе стороны.
По взрослому и без абьюза, но и злоупотребляя доверием.
Что же касается доверия - оно является фундаментом возможности формировать договоренности.
Получается пирамида или… колесо! Если взглянуть на это в динамике.
РИС 1.))
Итак, мы получим, что сверху оказываются то ожидания, то доверие, которые регулируются и формируются договоренностями.
Следующий вопрос в гулибуну - что в сути своей договоренности и доверие?
Чем они являются, как формируются, от каких факторов зависят?
Что я сознательно опускаю?
Личностные особенности всех участников процесса формирования договоренностей, обладающих ожиданиями и доверием.
Буду рад обсудить, если тема интересная.
не просто #теория , но шишки)
Управление ожиданиями заказчиков ✈
Считаю, что это один из крутейших навыков PjM. На ряду с попаданием в оценку, потому что по сути эо об одной сущности.
Ожидания заказчика = представление о том, что получится в результате разработки (любой работы) за то время, которе было обговорено(!).
Получается два ключевых аспекта ожиданий:
1. Представление о состоянии результата.
2. Представление о сроке реализации.
На чем держится это управление?
На коммуникациях. Быстрых, четких, понятных, однозначных и неизменяющихся во времени… справедливых для обеих сторон.
Что еще важно
Так вести себя должны обе стороны.
По взрослому и без абьюза, но и злоупотребляя доверием.
Что же касается доверия - оно является фундаментом возможности формировать договоренности.
Получается пирамида или… колесо! Если взглянуть на это в динамике.
РИС 1.))
Итак, мы получим, что сверху оказываются то ожидания, то доверие, которые регулируются и формируются договоренностями.
Следующий вопрос в гулибуну - что в сути своей договоренности и доверие?
Чем они являются, как формируются, от каких факторов зависят?
Что я сознательно опускаю?
Личностные особенности всех участников процесса формирования договоренностей, обладающих ожиданиями и доверием.
Буду рад обсудить, если тема интересная.
не просто #теория , но шишки)
🔥4❤2👍2🤩1