Что сегодня входит в экосистему InterComm?

Раскладываем по полочкам:

❤️Главная премия России и СНГ в области внутренних коммуникаций

Каждый год собираем ваши проекты, чтобы вместе с жюри выбрать лучших из лучших. В прошлом году ввели впервые открытые защиты шорт-листа, чтобы вдохновиться могли все. Выбор всегда очень труден, но нам нравится! Принимать заявки мы начнем уже 1 апреля — готовьте ваши кейсы😉

Подробнее на сайте премии InterComm

❤️Ежегодная конференция по внутренним коммуникациям

В 2026 году вас ждет 2 дня, 5 залов и такая же душевная атмосфера, как и всегда. Соберите свою программу сами на конференции InterComm.Конструктор!

Купить билеты по предпродажной цене

❤️Центр компетенций

В планах на год – три обучающих онлайн-курса, где на живых эфирах с экспертами разбираем как внутрикому еще эффективнее достигать целей компании.

Ближайший курс Культура&бренд стартует 2 февраля, присоединяйтесь!

Кроме этого, Центр компетенций проводит корпоративные обучения и сейчас мы готовим еще кое-что для широкой аудитории, но об этом расскажем позже.

❤️Креативное агентство

За 16 лет мы накопили огромную базу знаний лучших практик рынка и собственный опыт работы с компаниями из разных отраслей. Научились добираться до истинной потребности бизнеса при формулировке задачи и наладили теплые отношения с лучшими экспертами отрасли. Мы используем все это, чтобы помогать компаниям создавать здоровую среду для развития идей, людей и бизнеса, опираясь на глубокое понимание рынка и искреннее уважение к личности.

Больше подробностей — на сайте

❤️Поддержка сообщества

В нашем закрытом чате Кома от внутрикома собралось уже более 1500 человек, которые общаются, помогают друг другу советом и делом и находят поддержку.

❤️Вклад в развитие профессии

В прошлом году мы зарегистрировали новую общественную организацию — Национальная ассоциация экспертов по корпоративным коммуникациям (НАЭКК) . Ассоциация будет продвигать профессию и индустрию в государственных институтах, общественной и образовательной среде, разрабатывать профессиональные стандарты, проводить исследования и - важно - защищать профессиональные интересы и продвигать личные бренды внутрикомов.

Открытые встречи НАЭКК будут проводиться в течение года и заменят собой формат InterComm Club.

❤️Премия Лучшая корпоративная книга

Эту премию мы запустили совместно с коммуникационной группой MediaLine и в этом году уже открыли второй сезон. Ждем ваши корпоративные издания для участия, заявки можно подать до 1 июня.

Подробности — на сайте премии

InterComm

После Нового года можно выдохнуть

Кому угодно, только не внутрикому – ведь впереди 23+8

Корпоративы отгремели, гирлянды убраны, рабочие чаты наконец-то вернулись в обычный ритм. Но расслабляться некогда — на горизонте уже маячат традиционные «гендерные» праздники. А вместе с ними – любимый вопрос: «Что делать?»

Кого-то эти праздники по-настоящему радуют, для кого-то они давно превратились в повод закатить глаза, а внутриком в этот момент пытается найти баланс между ожиданиями сотрудников, ценностями компании и здравым смыслом. Отмечать? Переосмысливать? Или честно сказать «в этот раз — нет»?

Мы в InterComm уверены, что любой из этих вариантов может быть правильным — если он осознанный. Поэтому собрали гайд для внутрикомов по гендерным праздникам, в котором не навязываем сценарии, а предлагаем посмотреть на эту тему спокойно и осмысленно.

Внутри — алгоритм для анализа ситуации, идеи и форматы без стереотипов, примеры аккуратных и тёплых коммуникаций, альтернативные подходы для компаний, которые хотят уйти от привычных шаблонов, и честный разговор о том, почему иногда лучше не делать ничего, чем делать «потому что надо».

❤️Скачивайте гайд на сайте Креативного агентства InterComm и используйте как опору — для планирования, обсуждений с командой и защиты идей перед стейкхолдерами. А если нужна персональная концепция или помощь с реализацией – приходите: придумаем и сделаем.

Если внутриком, это про смыслы, а не только про даты в календаре — вам точно пригодится😉

InterComm

🏃‍♀️‍➡️ Еженедельный дайджест вакансий — первый в 2026 году

Предложения как для опытных специалистов, так и для начинающих:

📌 HuntIT, Менеджер по внутренним коммуникациям и организации мероприятий, Москва

📌 СберЛизинг, Менеджер по внутренним коммуникациям, Москва

📌 МАГНИТ, Менеджер по внутренним коммуникациям и корпоративным мероприятиям, Москва

📌 KOZA family, Менеджер по внутренним коммуникациям и вовлечению сотрудников, Санкт-Петербург

📌 PROFIT AND HORECA, Менеджер по внутренним коммуникациям, Санкт-Петербург

📌 Команда Мечты, Менеджер по внутренним коммуникациям, Санкт-Петербург

📌АстраЗенека Индастриз, Стажер отдела персонала (внутренние коммуникации), Калуга

📌KODE, Стажер / Менеджер по внутренним коммуникациям, Калининград

📌Экспресс-Кубань, Помощник менеджера по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям, Краснодар

📌Горно-рудная компания Западная, Специалист по внутренним коммуникациям, Иркутск

InterComm

Не клубы по интересам, а экосистема

Как ОТП Банк превратил интересы и экспертизу сотрудников в системный результат

Сегодня в ОТП Банке 42 сообщества (16 профессиональных и 26 по личным интересам), которые коллаборируются и запускают совместные проекты, усиливая культуру, экспертизу и HR-бренд банка.

Ключевая особенность проекта — собственная методология работы с сообществами и лидерами. Команда из четырех человек выстроила систему обучения, PlayBook Communities, единые правила, коммуникационную поддержку и регулярные активности без привлечения внешних ресурсов. Сообщества не просто существуют, а стабильно развиваются и масштабируются.

Результаты подтверждают эффективность подхода. Более 70% сотрудников знают о сообществах, вовлеченность составляет 36%. Средний срок закрытия вакансий сократился на три рабочих дня, а программа «Приведи друга» показала рост на 7 процентов. За 2024 год и начало 2025 проведено более 500 мероприятий.

Как устроена эта экосистема и за счет чего она дает измеримый эффект — смотрите в записи онлайн-защиты проекта ⬆️

#InterComm2025
#кейсомания

InterComm

В пресс-центре «Россия сегодня» состоится пресс-конференция на тему: «Корпоративный музей: XXI век»

Наталья Нечаева, генеральный директор Национальной премии «Корпоративный музей»:

«Однажды в беседе с представителями федерального министерства услышала удивление: «А что, корпоративные музеи существуют?»

При упоминании промышленных музеев, как правило, срабатывает стереотип «красного уголка» советского периода. На самом деле, это очень современная институция, четко отвечающая на вызовы времени и общества. И в этом легко убедиться, ведь это уже второй выпуск альманаха о корпоративных музеях, и посвящен он центрам, созданным в первой четверти XXI века.

22 января в 13:00 в Международном мультимедийном пресс-центре медиагруппы «Россия сегодня» состоится пресс-конференция, в рамках которой пройдет презентация альманаха «Корпоративный музей: XXI век».

Участники пресс-конференции:

❤️генеральный директор Национальной премии «Корпоративный музей» Наталья НЕЧАЕВА;
❤️начальник управления по связям с общественностью и органами государственной власти ПАО «ТМК», руководитель аппарата управляющего директора АО «ВТЗ», Игорь МАЛЮГИН;
❤️директор выставочного комплекса АО «Гознак» Наталия ИПАТОВА;
❤️директор частного учреждения культуры «Интерактивный центр ФосАгро» Юлия БОНДАРЕНКО.

Трансляция

Аккредитация на мероприятие: [email protected]

Вход для представителей СМИ только при наличии предварительной аккредитации при предъявлении паспорта и действительного редакционного удостоверения, подтверждающего принадлежность журналиста к СМИ, от которого он аккредитован.

ММПЦ "Россия сегодня" оставляет за собой право отказа в аккредитации без объяснения причин.

Адрес: Москва, Зубовский бульвар, дом 4

InterComm