Зачем подавать заявку в номинацию «Международное признание»?

Отвечает Кермен Манджиева, вице-президент по стратегическим коммуникациям и бренду Segezha Group, Куратор номинации «Международное признание»: «Участие в номинации «Международное признание» поможет вашей компании, команде показать свой профессионализм и получить признание экспертов отрасли в международном масштабе. Это возможность спозиционировать свой проект в новом ключе, укрепить статус и престиж профессии. А самое главное, к участию в номинации приглашаются все проекты от корпоративных газет до мероприятий. Рамок нет. Есть признание мастерства».

Уже сегодня мы проведем онлайн-брифинг, чтобы развеять все сомнения — расскажем, с какими проектами подаваться, как начать подготовку и правильно заполнить заявку.

Вас ждут:

💎 Общие рекомендации по оформлению заявок от Оргкомитета.

💎 Личные советы и рекомендации от кураторов номинаций по опыту прошлых лет.

💎 Ответы на вопросы.

Регистрация по ссылке — ждем вас сегодня в 17:00.

Ссылка на брифинг: https://us06web.zoom.us/j/83583417797?pwd=cXJCUHBobmc3ZVRQWi9vZzVOOHVJdz09

Не понимаете, зачем сегодня нужна стратегия внутренних коммуникаций?

Тогда мы ждем вас на лектории «Девять с половиной недель» в эту среду — будем говорить о целях, специфике и алгоритме разработки стратегии внутренних коммуникаций.

💎 Юлия Грязнова, Руководитель дирекции стратегии, исследований и аналитики АНО «Национальные приоритеты», расскажет о том:

• Нужна ли стратегия во времена турбулентности?
• Что такое коммуникационная стратегия и как она соотносится с другими стратегиями в компании?

💎 А Мария Гусева, Заместитель директора по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре VK

• Стратегия внутренних коммуникаций — в чем ее специфика?
• Алгоритм разработки коммуникационной стратегии

Если хотите узнать, почему стратегия — неотъемлемая часть внутренних коммуникаций и как заставить ее работать на благо компании — регистрируйтесь здесь.

Друзья, кто хотел поработать в команде InterComm? Ищем контент-менеджера!

Нашему кандидату предстоит сплести в единую контент-стратегию разные цели, каналы, смыслы, инфоповоды и форматы - и сделать наши площадки еще более экспертными, полезными и наполненными!

Поэтому наш идеальный кандидат:

— Искренне влюблен во внутриком и все, что с ним связано;
— Обладает системным мышлением;
— Практикует медийный подход;
— Знает, что такое инфостиль и выжимка текста;
— Умеет в целевую коммуникацию.

Функционал:

— Создание контент-плана с учетом запланированных текстов, новостей и партнерских публикаций
— Полный цикл создания контента — написание текста и подготовка картинок по шаблонам в Фигме (и в случае дергающегося глаза дизайнера создание элементарных своих)
— Публикация контента — ТГ и ВК
— Создание текста для рекламных креативов, участие в мозговых штурмах креативный группы
— Постановка задач верстальщикам для создания рассылки и материалов на сайт
— Создание текстов для рассылок
— Контент-сопровождение на ежемесячных офлайн-мероприятиях

Условия:

- 5/2, гибкий график, гибрид (1 раз в неделю офис + посещение мероприятий). Остальное обсуждаем с успешным кандидатом.

Откликаться на @Anna_s_mir.

Отдельное спасибо за рекомендации🤍

Уже завтра пройдет занятие лектория «Девять с половиной недель», посвященное стратегии внутренних коммуникаций.

Мы уже успели посмотреть презентации спикеров — и забрали кое-что из них для вас.

💎 Например, Мария Гусева, заместитель директора по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре VK, поделилась пятью важными принципами стратегии внутренних коммуникаций:

• Системность — залог успеха внутренних коммуникаций.

• Стратегический подход.

• Погружение в бизнес — контексты.

• Планирование.

• Синхронизация с PR, HR Brand и HR BP.

💎 А из презентации Юлии Грязновой мы узнали, что:

• Большинство россиян полагает, что у страны есть долгосрочная стратегия

• С ростом уверенности в стратегии растет уверенность в позитивном будущем

• Позитивное будущее приносит ощущение счастья

• Конкуренция за людей становится главной

Множество кейсов, аналитические данные, шаги для построения коммуникационной стратегии и многое другое: если хотите узнать все о стратегии внутренних коммуникаций, регистрируйтесь здесь.

Что такое финансовая грамотность с точки зрения компетенций? Как выглядит путь финансовой грамотности? И как на него встать?

29 августа дружным сообществом InterComm отправляемся в легендарную Московскую Биржу — совместно с Академией ПСБ будем диагностировать уровень собственной финансовой грамотности, развиваться и разрабатывать программы для сотрудников.

В программе:

• Экскурсия в закулисье одного из главных игроков финансового рынка в стране — Московской Биржи
• Ликбез по финансовой грамотности для внутрикома
• Деловая игра «Время денег», разработанная Академией ПСБ совместно с ПАО «Промсвязьбанк» и направленная на формирование грамотного подхода к распоряжению бюджетом

Будет насыщенно и полезно — как всегда в InterComm, только лучше. Зарегистрироваться и забить дату в календаре можно по ссылке. Ждем всех💛

Необычные форматы на альтернативной сцене: бар от Газпромбанка и экскурсии по метавселенной

В этом году на альтернативной сцене не только польза, но и море креатива!

Что вас ждет?

💎 Бар с Яной Белоножкиной, начальником управления внутренних коммуникаций и корпоративной культуры Газпромбанка

💎 Виртуальные прогулки по метавселенной

💎 Создание портретов и комиксов с помощью нейросети

💎 Игровые зоны с корпоративными квестами

💎 Письма в будущее с помощью чата GPT

💎 Психолог-астролог-таролог…

Мы ждем всех вас 25 октября, чтобы узнавать новое в нескучных форматах, знакомиться и прокачивать свою карьеру. Билеты — здесь🤍

Следующий InterComm Club пройдет уже 29 августа. Встречаемся в закулисье одного из главных игроков финансового рынка в стране — Московской Биржи.

Наши спикеры (да, это они на фото!) — Артем Дедков, руководитель департамента по работе с частными инвесторами Школы Московской Биржи, и Анастасия Кудрявцева, директор центра организации и продвижения образовательных программ Академии ПСБ, эксперт по лидерству и управленческим компетенциям.

🧐 О чем они расскажут?

• Что такое финансовая грамотность с точки зрения компетенций? Оцениваем свои сильные и слабые стороны.

• Как выглядит путь финансовой грамотности и как на него встать? Сформируем поэтапный план развития компетенций и узнаем, какие публичные инструменты можно для этого использовать.

• Дальнейшие шаги по формированию финансовой грамотности — для себя и для сотрудников. 

Успейте зарегистрироваться и забить дату в календаре по ссылке. Ждем всех🦋

У нас есть сессия для тех, кто задолбался!

И мы сами ее очень ждем! Будем говорить о том, как совмещать работу, семью, великие планы и не потерять себя и соберем лучшие практики из разных галактик.

Основные тезисы:

• Выгорел по третьему кругу: состояние истощённости как новая норма.
• Коворкинги и коливинги на выезде: корпоративный спорт и Well-Being-программы.
• Практики развития, которые могут нам помочь, — от коучинга до телесных.

Мы ждем всех задолбавшихся (и не только!) 25 октября — будем вместе узнавать новое, знакомиться и прокачивать свою карьеру. Билеты — здесь🤍

🌸 Почему вам нужно участвовать в первом рейтинге директоров по внутренним коммуникациям?

Каждому карьерно ориентированному менеджеру важны не просто плюшки в виде премий, выполнения КПЭ и благодарности от коллег по работе — нужно общественное признание на уровне своей индустрии. Рейтинг лучших в профессии — одна из таких возможностей.

Не убедили? Лариса Рудакова, президент коммуникационной группы MediaLine, глава оргкомитета премии InterComm и председатель отраслевой комиссии по внутренним коммуникациям Ассоциации менеджеров собрала топ-10 причин подать заявку на участие в рейтинге — не останется никаких сомнений.

Ждем ваши заявки — отправляйте их по ссылке.