Друзья!
Старт первого потока всё ближе и мы решили продлить набор до 1 сентября и сохранить действие промокода DLSTART со скидкой 10 000 рублей.
4 сентября мы начинаем обучение по программе «Как остаться актуальным и востребованным специалистом по обучению (L&D) в мире победившего ChatGPT»!
Цель программы - повысить уровень специалистов по обучению (L&D) до востребованного в современном мире. Вы получите правильные установки, сформируете кругозор, расширите арсенал полезных навыков, определите вектора для дальнейшего развития.
Основные модули программы:
• Модуль 1. Концепция digital learning: построение современных корпоративных университетов и эффективных образовательных систем
• Модуль 2. Бизнес-подход в обучении: как говорить с бизнесом на одном языке и создавать востребованные образовательные продукты
• Модуль 3. Целеполагание при проектировании образовательного продукта с заказчиком
• Модуль 4. Как L&D разобраться в задаче “Нам нужно обучение!”
• Модуль 5. Доказываем бизнес-эффект и ценность обучения
• Модуль 6. Обзор современных форматов обучения: как выбрать эффективные и оптимальные решения
• Модуль 7. IT для L&D: необходимые цифровые и ИТ-навыки для современного L&D-специалиста
Ссылка на сайт программы и регистрацию: https://dlmeeting.online/academy
Команда Академии Digital Learning
Старт первого потока всё ближе и мы решили продлить набор до 1 сентября и сохранить действие промокода DLSTART со скидкой 10 000 рублей.
4 сентября мы начинаем обучение по программе «Как остаться актуальным и востребованным специалистом по обучению (L&D) в мире победившего ChatGPT»!
Цель программы - повысить уровень специалистов по обучению (L&D) до востребованного в современном мире. Вы получите правильные установки, сформируете кругозор, расширите арсенал полезных навыков, определите вектора для дальнейшего развития.
Основные модули программы:
• Модуль 1. Концепция digital learning: построение современных корпоративных университетов и эффективных образовательных систем
• Модуль 2. Бизнес-подход в обучении: как говорить с бизнесом на одном языке и создавать востребованные образовательные продукты
• Модуль 3. Целеполагание при проектировании образовательного продукта с заказчиком
• Модуль 4. Как L&D разобраться в задаче “Нам нужно обучение!”
• Модуль 5. Доказываем бизнес-эффект и ценность обучения
• Модуль 6. Обзор современных форматов обучения: как выбрать эффективные и оптимальные решения
• Модуль 7. IT для L&D: необходимые цифровые и ИТ-навыки для современного L&D-специалиста
Ссылка на сайт программы и регистрацию: https://dlmeeting.online/academy
Команда Академии Digital Learning
👍3
Коллеги, делюсь с вами несколькими записями образовательных эфиров со своего YouTube-канала «Лаборатория онлайн-обучения».
🎥 Шестой образовательный эфир «Когнитивная нагрузка и онлайн-обучение. Как сделать учёбу эффективной?»
Содержание
• Что такое когнитивная нагрузка?
• Кто является авторами-разработчиками теории когнитивной нагрузки?
• Как устроена память учащегося по модели Аткинсона-Шиффрина?
• Практические рекомендации о том, как оптимизировать когнитивную нагрузку обучающихся в онлайн-среде.
🎥 Седьмой образовательный эфир «Проектирование образовательного опыта и педагогический дизайн»
Содержание
• Что такое проектирование образовательного опыта (LXD)? Что такое педагогический дизайн (ID)?
• В чём отличие LXD от ID с точки зрения проектирования образовательного продукта?
• К кому из ID и LXD ближе онлайн-методист?
• Популярные ошибки в проектировании обучения педагогическими дизайнерами и онлайн-методистами.
• Рекомендуемая литература на тему проектирования обучения.
🎥 Двенадцатый образовательный эфир «Особенности влияния цифрового контента на эффективность обучения»
Содержание
• Особенности использования учебного текста.
• Особенности использования учебных изображений.
• Особенности использования учебного аудио.
• Особенности использования учебного видео.
Желаю приятного просмотра 🙂
Михаил Осипов и Команда сообщества Digital Learning
🎥 Шестой образовательный эфир «Когнитивная нагрузка и онлайн-обучение. Как сделать учёбу эффективной?»
Содержание
• Что такое когнитивная нагрузка?
• Кто является авторами-разработчиками теории когнитивной нагрузки?
• Как устроена память учащегося по модели Аткинсона-Шиффрина?
• Практические рекомендации о том, как оптимизировать когнитивную нагрузку обучающихся в онлайн-среде.
🎥 Седьмой образовательный эфир «Проектирование образовательного опыта и педагогический дизайн»
Содержание
• Что такое проектирование образовательного опыта (LXD)? Что такое педагогический дизайн (ID)?
• В чём отличие LXD от ID с точки зрения проектирования образовательного продукта?
• К кому из ID и LXD ближе онлайн-методист?
• Популярные ошибки в проектировании обучения педагогическими дизайнерами и онлайн-методистами.
• Рекомендуемая литература на тему проектирования обучения.
🎥 Двенадцатый образовательный эфир «Особенности влияния цифрового контента на эффективность обучения»
Содержание
• Особенности использования учебного текста.
• Особенности использования учебных изображений.
• Особенности использования учебного аудио.
• Особенности использования учебного видео.
Желаю приятного просмотра 🙂
Михаил Осипов и Команда сообщества Digital Learning
👍7🔥3🤩2❤1
Через 15 минут (в 15:00) мы начинаем онлайн-мастер-класс по одному из самых важных и востребованных форматов – синхронному онлайн-обучению!
Мы собрали лучших экспертов-практиков, чтобы поделиться с вами уникальным опытом, методиками и лайфхаками:
- Что такое настоящий интерактивный онлайн-тренинг и как его спроектировать и провести
- Структура и план эффективного онлайн-занятия
- Инструменты вовлечения в синхронном обучении
- Что такое «идеальный баланс» для онлайн-обучения
- Фишки, лайфхаки и секреты эффективного онлайн-занятия
- Что должен знать и учитывать методист, проектируя синхронное онлайн-обучение
- Компетенции идеального онлайн-тренера
Ссылка для подключения: https://events.webinar.ru/DigitalLearning/1731722654
Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Мы собрали лучших экспертов-практиков, чтобы поделиться с вами уникальным опытом, методиками и лайфхаками:
- Что такое настоящий интерактивный онлайн-тренинг и как его спроектировать и провести
- Структура и план эффективного онлайн-занятия
- Инструменты вовлечения в синхронном обучении
- Что такое «идеальный баланс» для онлайн-обучения
- Фишки, лайфхаки и секреты эффективного онлайн-занятия
- Что должен знать и учитывать методист, проектируя синхронное онлайн-обучение
- Компетенции идеального онлайн-тренера
Ссылка для подключения: https://events.webinar.ru/DigitalLearning/1731722654
Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
🔥2👍1
Обзор рынка образования в 2023: направления развития и аналитика по сегментам аудитории
В начале августа Яндекс провел конференцию, посвященную рынку образования. Эксперты исследовали поведение аудитории, пользующейся образовательными продуктами и услугами, и сделали полноценный обзор рынка образования.
Сила бренда и имиджа только укрепляется, увеличивается запрос к быстрой адаптации и переобучению. Это только поверхностные выводы после конференции. Через собранные данные можно отследить куда более неочевидные тренды образовательной индустрии.
Свежую аналитику рынка и содержание выступлений экспертов можно изучить в записи мероприятия — ссылка.
В начале августа Яндекс провел конференцию, посвященную рынку образования. Эксперты исследовали поведение аудитории, пользующейся образовательными продуктами и услугами, и сделали полноценный обзор рынка образования.
Сила бренда и имиджа только укрепляется, увеличивается запрос к быстрой адаптации и переобучению. Это только поверхностные выводы после конференции. Через собранные данные можно отследить куда более неочевидные тренды образовательной индустрии.
Свежую аналитику рынка и содержание выступлений экспертов можно изучить в записи мероприятия — ссылка.
YouTube
Яндекс для бизнеса: образование
Бесплатная онлайн-конференция Яндекс Рекламы для участников образовательного рынка.
Вместе с экспертами индустрии обсудим, какие инструменты сегодня лучше всего помогают привлекать клиентов.
Презентации с конференции: https://clck.ru/35FMHU
Чтобы вы смогли…
Вместе с экспертами индустрии обсудим, какие инструменты сегодня лучше всего помогают привлекать клиентов.
Презентации с конференции: https://clck.ru/35FMHU
Чтобы вы смогли…
❤2👍2
HR Zero — это не про компании без HR, это про эффективные компании
На конференциях часто упоминается концепция HR Zero. О ней, в частности, говорил генеральный директор Websoft Алексей Корольков на весенней встрече сообщества Digital Learning, рассуждая про тренды HR-Tech.
И наш коллега, Андрей Матюков, решил остановиться на этой теме поподробнее и рассмотреть, что же такое HR Zero, в чем её особенности и преимущества.
✔️ HR Zero простыми словами
• Рутинные операции сотрудник может выполнять сам через автоматизированную систему без походов в отдел кадров.
• Благодаря автоматизации и оптимизации управления персоналом в компании меняется жизнь и HR-специалистов. Они освобождаются от рутинных кадровых процессов. А часть операций взаимодействия с сотрудниками берут на себя линейные руководители.
✔️ Причины возникновения HR Zero
Раньше «кадровики» не задумывались о том, чем теперь на постоянной основе занимаются современные HR-специалисты:
• экономия средств и времени;
• вовлеченность сотрудников в жизнь компании;
• мотивация персонала;
• участие в развитии компании.
✔️ Выгоды от HR Zero
С сотрудниками взаимодействуют не HR-специалисты, а линейные руководители. У этого есть плюсы:
• Больше эмоциональная связь
• Большее доверие сотрудника
• Персонализированная обратная связь от руководителя для более точного и быстрого достижения целей
✔️ Роль автоматизации в HR Zero
• HCM-платформы предоставляют результаты в понятном виде с соответствующими пояснениями. Благодаря автоматизации руководитель сам возглавляет процесс внедрения изменений, а HR-специалистам отводятся консультирующие функции.
• Большинство кадровых документов уже можно создавать и подписывать электронно, что значительно экономит рабочее время HR-специалистов.
✔️ HR Zero для HR-специалиста, а не против него
Бытует мнение, что HR Zero оставит HR-специалистов без работы, но это не так. С автоматизацией ключевых HR-процессов и передачей части функций линейным руководителям специалистам HR-службы предоставляется возможность сконцентрироваться на развитии персонала, создании комфортного климата в коллективе, управлении HR-брендом, развитии лояльности и корпоративной культуры.
HR Zero — это новые перспективы в карьере HR-специалиста.
✔️ Разница HR Zero и традиционного подхода
Посмотрите, как отличаются принципы работы в выборе приоритетов, управлении, в планировании, контроле и коммуникациях.
Websoft, Андрей Матюков и Консорциум развития сообщества Digital Learning
На конференциях часто упоминается концепция HR Zero. О ней, в частности, говорил генеральный директор Websoft Алексей Корольков на весенней встрече сообщества Digital Learning, рассуждая про тренды HR-Tech.
И наш коллега, Андрей Матюков, решил остановиться на этой теме поподробнее и рассмотреть, что же такое HR Zero, в чем её особенности и преимущества.
✔️ HR Zero простыми словами
• Рутинные операции сотрудник может выполнять сам через автоматизированную систему без походов в отдел кадров.
• Благодаря автоматизации и оптимизации управления персоналом в компании меняется жизнь и HR-специалистов. Они освобождаются от рутинных кадровых процессов. А часть операций взаимодействия с сотрудниками берут на себя линейные руководители.
✔️ Причины возникновения HR Zero
Раньше «кадровики» не задумывались о том, чем теперь на постоянной основе занимаются современные HR-специалисты:
• экономия средств и времени;
• вовлеченность сотрудников в жизнь компании;
• мотивация персонала;
• участие в развитии компании.
✔️ Выгоды от HR Zero
С сотрудниками взаимодействуют не HR-специалисты, а линейные руководители. У этого есть плюсы:
• Больше эмоциональная связь
• Большее доверие сотрудника
• Персонализированная обратная связь от руководителя для более точного и быстрого достижения целей
✔️ Роль автоматизации в HR Zero
• HCM-платформы предоставляют результаты в понятном виде с соответствующими пояснениями. Благодаря автоматизации руководитель сам возглавляет процесс внедрения изменений, а HR-специалистам отводятся консультирующие функции.
• Большинство кадровых документов уже можно создавать и подписывать электронно, что значительно экономит рабочее время HR-специалистов.
✔️ HR Zero для HR-специалиста, а не против него
Бытует мнение, что HR Zero оставит HR-специалистов без работы, но это не так. С автоматизацией ключевых HR-процессов и передачей части функций линейным руководителям специалистам HR-службы предоставляется возможность сконцентрироваться на развитии персонала, создании комфортного климата в коллективе, управлении HR-брендом, развитии лояльности и корпоративной культуры.
HR Zero — это новые перспективы в карьере HR-специалиста.
✔️ Разница HR Zero и традиционного подхода
Посмотрите, как отличаются принципы работы в выборе приоритетов, управлении, в планировании, контроле и коммуникациях.
Websoft, Андрей Матюков и Консорциум развития сообщества Digital Learning
🔥6👍2
Друзья!
Напоминаем, что 1 сентября мы завершаем приём заявок на Премию Digital Learning 2023!
Осталось всего несколько дней, чтобы успеть присоединиться к лучшим и стать участником самой значимой премии в мире обучения!
Участие в Премии Digital Learning - это возможность продемонстрировать свои достижения и получить оценку от лучших игроков рынка и профессионального жюри. Вы узнаете свои сильные стороны и области, которые нуждаются в улучшении и сможете развиваться вместе с лучшими.
Участвовать могут все, кто создаёт образовательные продукты и решения для любой сферы:
- Команды обучения внутри компаний
- Провайдеры электронных курсов
- EdTech-компании
- ВУЗы/СПО/ДПО
- Школы
- Разработчики онлайн-курсов / фрилансеры
Участвовать можно в четырёх номинациях:
1. Онлайн-курсы
2. Онлайн-программы
3. Смешанные программы обучения
4. Образовательные экосистемы
Присоединитесь к лидерам рынка и покажите свою уникальность!
Участвуйте в Премии Digital Learning 2023!
Подробнее о Премии и подача заявок на сайте: https://dlmeeting.online/award
Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Напоминаем, что 1 сентября мы завершаем приём заявок на Премию Digital Learning 2023!
Осталось всего несколько дней, чтобы успеть присоединиться к лучшим и стать участником самой значимой премии в мире обучения!
Участие в Премии Digital Learning - это возможность продемонстрировать свои достижения и получить оценку от лучших игроков рынка и профессионального жюри. Вы узнаете свои сильные стороны и области, которые нуждаются в улучшении и сможете развиваться вместе с лучшими.
Участвовать могут все, кто создаёт образовательные продукты и решения для любой сферы:
- Команды обучения внутри компаний
- Провайдеры электронных курсов
- EdTech-компании
- ВУЗы/СПО/ДПО
- Школы
- Разработчики онлайн-курсов / фрилансеры
Участвовать можно в четырёх номинациях:
1. Онлайн-курсы
2. Онлайн-программы
3. Смешанные программы обучения
4. Образовательные экосистемы
Присоединитесь к лидерам рынка и покажите свою уникальность!
Участвуйте в Премии Digital Learning 2023!
Подробнее о Премии и подача заявок на сайте: https://dlmeeting.online/award
Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Доброе утро, друзья!
Сегодня четверг, а значит у нас - «День новичка» в сообществе Digital Learning и мы начинаем его с разговора о нас самих - обсудим «синдром самозванца»:
Синдром самозванца отравляет жизнь, вгоняет в депрессию и плохо влияет на профессиональную деятельность.
Наши друзья из Webinar Group рассказывают, как преодолеть это чувство и поверить в себя.
Автор — Михайлина Лепкая.
Напоминаем, что у нас есть чудесный чат DL-Beginner для новичков и начинающих. Добро пожаловать!
Ставьте лайки 👍 и огоньки 🔥, если было полезно!
Консорциум развития сообщества Digital Learning
Сегодня четверг, а значит у нас - «День новичка» в сообществе Digital Learning и мы начинаем его с разговора о нас самих - обсудим «синдром самозванца»:
Синдром самозванца отравляет жизнь, вгоняет в депрессию и плохо влияет на профессиональную деятельность.
Наши друзья из Webinar Group рассказывают, как преодолеть это чувство и поверить в себя.
Автор — Михайлина Лепкая.
Напоминаем, что у нас есть чудесный чат DL-Beginner для новичков и начинающих. Добро пожаловать!
Ставьте лайки 👍 и огоньки 🔥, если было полезно!
Консорциум развития сообщества Digital Learning
👍9
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Деловой успех на примере Cofix: бизнес-уроки международной сети кофеен
Секрет успеха — в деталях, а иногда даже в аромате. Ребята из международной сети кофеен Cofix поделились инсайтами и рассказали, как успешно взращивать руководителей из простых барист и что им помогает формировать кофейную империю.
Что вы найдете в видео-кейсе?
— Стратегии уверенного масштабирования: уроки быстрого и эффективного роста, которые можно применить в своем бизнесе
— Мастерство в управлении: анализ методов, позволяющих управлять качеством и операциями при росте объемов продаж
— Удержание клиентов как искусство: познайте секреты создания лояльной аудитории и поддержания ее интереса
— Обучение на примерах: практические советы, вынесенные из опыта Cofix, готовы к адаптации в вашем бизнесе
Как найти золотые зерна для своего бизнеса?
Ответ по ссылке https://bit.ly/3ONNWjH
iSpring и Консорциум развития сообщества Digital Learning
Секрет успеха — в деталях, а иногда даже в аромате. Ребята из международной сети кофеен Cofix поделились инсайтами и рассказали, как успешно взращивать руководителей из простых барист и что им помогает формировать кофейную империю.
Что вы найдете в видео-кейсе?
— Стратегии уверенного масштабирования: уроки быстрого и эффективного роста, которые можно применить в своем бизнесе
— Мастерство в управлении: анализ методов, позволяющих управлять качеством и операциями при росте объемов продаж
— Удержание клиентов как искусство: познайте секреты создания лояльной аудитории и поддержания ее интереса
— Обучение на примерах: практические советы, вынесенные из опыта Cofix, готовы к адаптации в вашем бизнесе
Как найти золотые зерна для своего бизнеса?
Ответ по ссылке https://bit.ly/3ONNWjH
iSpring и Консорциум развития сообщества Digital Learning
🔥3
Друзья!
Приглашаем вас на главное событие года в сфере образования - конференцию «Digital Learning 2023: итоги года»!
Вас ждёт самая масштабная и яркая конференция сообщества Digital Learning за всю его историю:
- 400+ участников
- 30+ спикеров
- 2 секции
- Лучшие образовательные решения 2023 года
- Кейсы победителей Премии Digital Learning 2023
Присоединяйтесь к главному профессиональному сообществу в области современного обучения на ежегодной практико-ориентированной конференции «Digital Learning 2023: итоги года»!
На конференции вы узнаете о новейших технологиях и подходах в онлайн и гибридном обучении, а также о ключевых трендах, вызовах, изменениях, кейсах, инструментах и находках 2023 года, которые помогут вам создавать более эффективные и качественные образовательные программы.
Когда: 16 ноября 2023 года
Где: Москва, гостиница Аэростар
Регистрация: https://dlmeeting.online
До встречи на конференции!
Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Приглашаем вас на главное событие года в сфере образования - конференцию «Digital Learning 2023: итоги года»!
Вас ждёт самая масштабная и яркая конференция сообщества Digital Learning за всю его историю:
- 400+ участников
- 30+ спикеров
- 2 секции
- Лучшие образовательные решения 2023 года
- Кейсы победителей Премии Digital Learning 2023
Присоединяйтесь к главному профессиональному сообществу в области современного обучения на ежегодной практико-ориентированной конференции «Digital Learning 2023: итоги года»!
На конференции вы узнаете о новейших технологиях и подходах в онлайн и гибридном обучении, а также о ключевых трендах, вызовах, изменениях, кейсах, инструментах и находках 2023 года, которые помогут вам создавать более эффективные и качественные образовательные программы.
Когда: 16 ноября 2023 года
Где: Москва, гостиница Аэростар
Регистрация: https://dlmeeting.online
До встречи на конференции!
Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Друзья!
Напоминаем, что у вас ещё есть шанс попасть на первый поток Академии Digital Learning по программе «Как остаться актуальным и востребованным специалистом по обучению в мире победившего ChatGPT»!
До 1 сентября доступен промокод DLSTART со скидкой 10 000 рублей.
Цель программы - повысить уровень специалистов по обучению (L&D) до востребованного в современном мире. Вы получите правильные установки, сформируете кругозор, расширите арсенал полезных навыков, определите вектора для дальнейшего развития.
Основные модули программы:
• Модуль 1. Концепция digital learning: построение современных корпоративных университетов и эффективных образовательных систем
• Модуль 2. Бизнес-подход в обучении: как говорить с бизнесом на одном языке и создавать востребованные образовательные продукты
• Модуль 3. Целеполагание при проектировании образовательного продукта с заказчиком
• Модуль 4. Как L&D разобраться в задаче “Нам нужно обучение!”
• Модуль 5. Доказываем бизнес-эффект и ценность обучения
• Модуль 6. Обзор современных форматов обучения: как выбрать эффективные и оптимальные решения
• Модуль 7. IT для L&D: необходимые цифровые и ИТ-навыки для современного L&D-специалиста
Ссылка на сайт программы и регистрацию: https://dlmeeting.online/academy
Команда Академии Digital Learning
Напоминаем, что у вас ещё есть шанс попасть на первый поток Академии Digital Learning по программе «Как остаться актуальным и востребованным специалистом по обучению в мире победившего ChatGPT»!
До 1 сентября доступен промокод DLSTART со скидкой 10 000 рублей.
Цель программы - повысить уровень специалистов по обучению (L&D) до востребованного в современном мире. Вы получите правильные установки, сформируете кругозор, расширите арсенал полезных навыков, определите вектора для дальнейшего развития.
Основные модули программы:
• Модуль 1. Концепция digital learning: построение современных корпоративных университетов и эффективных образовательных систем
• Модуль 2. Бизнес-подход в обучении: как говорить с бизнесом на одном языке и создавать востребованные образовательные продукты
• Модуль 3. Целеполагание при проектировании образовательного продукта с заказчиком
• Модуль 4. Как L&D разобраться в задаче “Нам нужно обучение!”
• Модуль 5. Доказываем бизнес-эффект и ценность обучения
• Модуль 6. Обзор современных форматов обучения: как выбрать эффективные и оптимальные решения
• Модуль 7. IT для L&D: необходимые цифровые и ИТ-навыки для современного L&D-специалиста
Ссылка на сайт программы и регистрацию: https://dlmeeting.online/academy
Команда Академии Digital Learning
🔥3👍2
Друзья!
1 сентября мы завершаем приём заявок на Премию Digital Learning 2023!
Успейте присоединиться к лучшим и стать участником самой значимой премии в мире обучения!
Участие в Премии Digital Learning - это возможность продемонстрировать свои достижения и получить оценку от лучших игроков рынка и профессионального жюри. Вы узнаете свои сильные стороны и области, которые нуждаются в улучшении и сможете развиваться вместе с лучшими.
Участвовать могут все, кто создаёт образовательные продукты и решения для любой сферы обучения:
- Команды обучения внутри компаний
- Провайдеры электронных курсов
- EdTech-компании
- ВУЗы/СПО/ДПО
- Школы
- Разработчики онлайн-курсов / фрилансеры
Участвовать можно в четырёх номинациях:
1. Онлайн-курсы
2. Онлайн-программы
3. Смешанные программы обучения
4. Образовательные экосистемы
Присоединитесь к лидерам рынка и покажите свою уникальность!
Участвуйте в Премии Digital Learning 2023!
Подробнее о Премии и подача заявок на сайте: https://dlmeeting.online/award
Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
1 сентября мы завершаем приём заявок на Премию Digital Learning 2023!
Успейте присоединиться к лучшим и стать участником самой значимой премии в мире обучения!
Участие в Премии Digital Learning - это возможность продемонстрировать свои достижения и получить оценку от лучших игроков рынка и профессионального жюри. Вы узнаете свои сильные стороны и области, которые нуждаются в улучшении и сможете развиваться вместе с лучшими.
Участвовать могут все, кто создаёт образовательные продукты и решения для любой сферы обучения:
- Команды обучения внутри компаний
- Провайдеры электронных курсов
- EdTech-компании
- ВУЗы/СПО/ДПО
- Школы
- Разработчики онлайн-курсов / фрилансеры
Участвовать можно в четырёх номинациях:
1. Онлайн-курсы
2. Онлайн-программы
3. Смешанные программы обучения
4. Образовательные экосистемы
Присоединитесь к лидерам рынка и покажите свою уникальность!
Участвуйте в Премии Digital Learning 2023!
Подробнее о Премии и подача заявок на сайте: https://dlmeeting.online/award
Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
🔥2❤1
Всем привет. Кто следил за новостями в курсе, что Мандрик, Казаков и роботы запустили свой канал. Буквально сегодня там появился пост про генерацию структуры курса (или вебинара) на заданную тему.
А уже в понедельник я (@vmkazakoff) расскажу голосом про этот подход на круглом столе. Организатор - Blue Elefant solutions (Сингапур).
Важный нюанс - круглый стол будет на английском, моя часть займет всего минут 15 и дальше предполагается общение и обмен опытом, так что готовьтесь там говорить.
Дата и время: понедельник 28 августа, 11:00 МСК
Регистрация: https://www.linkedin.com/events/l-dexecutiveroundtableon-levera7099707726317961216/
А уже в понедельник я (@vmkazakoff) расскажу голосом про этот подход на круглом столе. Организатор - Blue Elefant solutions (Сингапур).
Важный нюанс - круглый стол будет на английском, моя часть займет всего минут 15 и дальше предполагается общение и обмен опытом, так что готовьтесь там говорить.
Дата и время: понедельник 28 августа, 11:00 МСК
Регистрация: https://www.linkedin.com/events/l-dexecutiveroundtableon-levera7099707726317961216/
👍4🔥3❤2