ELEMENTS ВДОХНОВЕНИЕ
21 октября 2022 в Москве
У нас для вас есть прекрасная новость.
У нас будет конференция, почти Learning Elements, но иначе. И будет она очень скоро!
Мы почти 15 лет проводим конференции про современное обучение. А есть коллеги, кто начал это делать еще раньше. Уже в 2004 году мы на одном таком событии выступали и показывали себя на стенде. И что интересно, что все эти годы, почти 20 лет, большая часть всех конференций про современное обучение рассказывают примерно об одном и том же. Про мотивацию сотрудников, про построение системы обучения в компании, про разные новые технологии, про корпоративные университеты и привлечение экспертов к созданию учебных материалов. И это нормально, потому что это очень важные темы для корпоративного обучения.
Проблема только в том, что все эти годы мы почти не говорили об одном из самых главных звеньев в цепочке эффективного обучения в компании. А если и говорили, то без должного уважения и совсем не много.
Мы совсем забыли, что без этого никакого обучения в компании не будет.
Без специалиста по обучению, который хочет создавать интересное и эффективное обучение, ничего не будет. Без мотивации, без его или ее желания искать нестандартные решения — ничего не будет. Не будет попадания в учебную цель, если специалист по обучению не захочет слушать тех, кого учит. Ничего не будет.
Вот ровно поэтому 21 октября 2022 года мы проведем ElementsВдохновение, конференцию про мотивацию, вдохновение и творчество специалиста по обучению. Мы не будет говорить про компанию, про слушателей, про метрики и показатели. Говорить будем только о нашем развитии, о том, что нас мотивирует, что нас вдохновляет, где искать творчество, как помочь себе уйти от рутины и заниматься главным.
О профессиональном счастье. Хорошая и эффективная система обучения может быть построена только руками счастливого специалиста.
А еще в эти времена нам нужно побыть рядом друг с другом и просто пообщаться.
Для этого и встретимся 21 октября, в Москве:
https://elearningelements.ru/2022
Консорциум развития сообщества Digital Learning
21 октября 2022 в Москве
У нас для вас есть прекрасная новость.
У нас будет конференция, почти Learning Elements, но иначе. И будет она очень скоро!
Мы почти 15 лет проводим конференции про современное обучение. А есть коллеги, кто начал это делать еще раньше. Уже в 2004 году мы на одном таком событии выступали и показывали себя на стенде. И что интересно, что все эти годы, почти 20 лет, большая часть всех конференций про современное обучение рассказывают примерно об одном и том же. Про мотивацию сотрудников, про построение системы обучения в компании, про разные новые технологии, про корпоративные университеты и привлечение экспертов к созданию учебных материалов. И это нормально, потому что это очень важные темы для корпоративного обучения.
Проблема только в том, что все эти годы мы почти не говорили об одном из самых главных звеньев в цепочке эффективного обучения в компании. А если и говорили, то без должного уважения и совсем не много.
Мы совсем забыли, что без этого никакого обучения в компании не будет.
Без специалиста по обучению, который хочет создавать интересное и эффективное обучение, ничего не будет. Без мотивации, без его или ее желания искать нестандартные решения — ничего не будет. Не будет попадания в учебную цель, если специалист по обучению не захочет слушать тех, кого учит. Ничего не будет.
Вот ровно поэтому 21 октября 2022 года мы проведем ElementsВдохновение, конференцию про мотивацию, вдохновение и творчество специалиста по обучению. Мы не будет говорить про компанию, про слушателей, про метрики и показатели. Говорить будем только о нашем развитии, о том, что нас мотивирует, что нас вдохновляет, где искать творчество, как помочь себе уйти от рутины и заниматься главным.
О профессиональном счастье. Хорошая и эффективная система обучения может быть построена только руками счастливого специалиста.
А еще в эти времена нам нужно побыть рядом друг с другом и просто пообщаться.
Для этого и встретимся 21 октября, в Москве:
https://elearningelements.ru/2022
Консорциум развития сообщества Digital Learning
👍7❤2
Играйте, а не обучайте!
В этот четверг начинаем «День новичка» с азов геймификации в обучении.
Как превратить прохождение курса в увлекательное приключение, а заполнение анкет — в возможность похвастаться перед коллегами? Используйте геймификацию! Наши друзья из iSpring в карусели собрали 4 основных элемента любой игры, которая усилит обучение в компании.
Листайте!
Уверены, вы точно используете элементы геймификации в каждом курсе. Даже если не замечаете этого 😉
Консорциум развития сообщества Digital Learning
В этот четверг начинаем «День новичка» с азов геймификации в обучении.
Как превратить прохождение курса в увлекательное приключение, а заполнение анкет — в возможность похвастаться перед коллегами? Используйте геймификацию! Наши друзья из iSpring в карусели собрали 4 основных элемента любой игры, которая усилит обучение в компании.
Листайте!
Уверены, вы точно используете элементы геймификации в каждом курсе. Даже если не замечаете этого 😉
Консорциум развития сообщества Digital Learning
👍11
Продолжаем «День новичка» и поговорим о сложностях и страхах при обучении взрослых:
Взрослым людям учиться сложнее. Наши друзья из Webinar Group рассказывают, с какими страхами сталкиваются взрослые при обучении и что с этим делать.
Консорциум развития сообщества Digital Learning
Взрослым людям учиться сложнее. Наши друзья из Webinar Group рассказывают, с какими страхами сталкиваются взрослые при обучении и что с этим делать.
Консорциум развития сообщества Digital Learning
🔥7
У нашей конференции «Digital Learning 2022: главные итоги года» есть партнёр Talent Rocks. Это платформа для корпоративного обучения, онбординга и well-being программ.
У команды есть блог и телеграм-канал, где они публикуют материалы по нашей теме. Сделали небольшую подборку их статей.
👉🏻HRTech тренды на ближайшие годы. На что тратить бюджет, а что ещё должно дозреть.
👉🏻5 ошибок адаптации. Что может заставить сотрудника захотеть уйти из компании уже в обед.
👉🏻Чему учиться у инфобизнесменов. Лёгкая статья и реальный кейс про то, как быстро готовить курсы.
👉🏻10 ошибок геймификации. Тема не новая, ошибки тоже. 🎧Ну и россыпь подкастов про well-being, обучение руководителей и подготовку курсов. Можно слушать или прочитать текстовое саммари.
У команды есть блог и телеграм-канал, где они публикуют материалы по нашей теме. Сделали небольшую подборку их статей.
👉🏻HRTech тренды на ближайшие годы. На что тратить бюджет, а что ещё должно дозреть.
👉🏻5 ошибок адаптации. Что может заставить сотрудника захотеть уйти из компании уже в обед.
👉🏻Чему учиться у инфобизнесменов. Лёгкая статья и реальный кейс про то, как быстро готовить курсы.
👉🏻10 ошибок геймификации. Тема не новая, ошибки тоже. 🎧Ну и россыпь подкастов про well-being, обучение руководителей и подготовку курсов. Можно слушать или прочитать текстовое саммари.
👍3