Дорогие участники сообщества
Уже скоро пройдёт наша очередная конференция
«Цифровое обучение в новой реальности: уроки, открытия, факапы, горизонты»
Часть конференции посвящена шишкам, набитым на пути внедрения цифрового обучения в компании, так называемым fuckup’ам. Будет зажигательное обсуждение важных уроков, извлеченных из тех ошибок, которые сделали Вы или кто-то на ваших глазах.
Нам нужна Ваша помощь как экспертов. Пожалуйста, посмотрите на предлагаемый формат и подумайте смогли бы Вы сами выступить или порекомендовать коллегу?
Предлагаем формат:
Сторителлинг (3-4 минуты на человека):
1. Эта история случилась ...
2. Мы делали ...
3. И в этот момент мы столкнулись с ...
4. Мы пытались решить эту проблему с помощью ...
5. Мы были уверены, что мы правы, однако, это привело к ... 6. В результате сработало ...
7. Из этого мы извлекли урок ...
С одной стороны, это увлекательные истории ошибок. С другой стороны, в конце каждый эксперт рассказывает, как он решил вопрос и предстаёт настоящим победителем.
Дорогие эксперты, направляйте заявки на участие в личку @Mikhail_M_pro
Уже скоро пройдёт наша очередная конференция
«Цифровое обучение в новой реальности: уроки, открытия, факапы, горизонты»
Часть конференции посвящена шишкам, набитым на пути внедрения цифрового обучения в компании, так называемым fuckup’ам. Будет зажигательное обсуждение важных уроков, извлеченных из тех ошибок, которые сделали Вы или кто-то на ваших глазах.
Нам нужна Ваша помощь как экспертов. Пожалуйста, посмотрите на предлагаемый формат и подумайте смогли бы Вы сами выступить или порекомендовать коллегу?
Предлагаем формат:
Сторителлинг (3-4 минуты на человека):
1. Эта история случилась ...
2. Мы делали ...
3. И в этот момент мы столкнулись с ...
4. Мы пытались решить эту проблему с помощью ...
5. Мы были уверены, что мы правы, однако, это привело к ... 6. В результате сработало ...
7. Из этого мы извлекли урок ...
С одной стороны, это увлекательные истории ошибок. С другой стороны, в конце каждый эксперт рассказывает, как он решил вопрос и предстаёт настоящим победителем.
Дорогие эксперты, направляйте заявки на участие в личку @Mikhail_M_pro
Друзья, кто-то знает примеры реального использования подобного оборудования для совместной работы команд, обучения или решения других задач бизнеса?
Ищу реальные примеры. Может в Яндексе или MailRu такое есть? Кажется, что потенциал очевиден, но без реальных кейсов сложно.
https://www.multitaction.com
Павел Безяев
Ищу реальные примеры. Может в Яндексе или MailRu такое есть? Кажется, что потенциал очевиден, но без реальных кейсов сложно.
https://www.multitaction.com
Павел Безяев
Multitaction
Home
MultiTaction Inc
Forwarded from Misha Sverdlov
Мы тут запустили цикл публикаций, где будем делиться опытом Skyeng, результатами экспериментов и рисечей на тему персонализации и крайне будем рады вашей обратной связи и мыслям по первой статье.
Наша рамка персонализации выглядит так:
Персонализация обучения - это возможность ученику исходя из его
Цели(сдача экзамена, рабочие необходимости, получение навыков, ...)
Интереса (научпоп, машины, спорт, ноготочки, ...)
Психотипа (match У и П, точки и способы мотивации У, ...)
Возраста (дети, взрослые, золотой возраст, ...)
Особенностей (Инклюзивности/Социального/Гендерных различий, ...)
получить программу обучения в рамках нужного
срока (неделя, месяц, год, ..)
бюджета (оплата программами, пакетами, в рассрочку, под определенные рамки, ..)
формата (групповое, 1 на 1, self study, потоковая, с дз и без, ..) ⟵ а тут дифференцированное обучение (но не точно)
сложность материала ⟵ тут как раз адаптивность и предиктивные модели
с учетом предпочтительного
--------- мы уже тут ---------
формат восприятия материала (аудиал, визуал, кинестетик, ..)
типов упражнений( и такое бывает, у кого то аллергия на инпуты и это жутко демотивирует. Спойлер процентов 65%+ учеников)
https://www.cossa.ru/cases/272880/
Наша рамка персонализации выглядит так:
Персонализация обучения - это возможность ученику исходя из его
Цели(сдача экзамена, рабочие необходимости, получение навыков, ...)
Интереса (научпоп, машины, спорт, ноготочки, ...)
Психотипа (match У и П, точки и способы мотивации У, ...)
Возраста (дети, взрослые, золотой возраст, ...)
Особенностей (Инклюзивности/Социального/Гендерных различий, ...)
получить программу обучения в рамках нужного
срока (неделя, месяц, год, ..)
бюджета (оплата программами, пакетами, в рассрочку, под определенные рамки, ..)
формата (групповое, 1 на 1, self study, потоковая, с дз и без, ..) ⟵ а тут дифференцированное обучение (но не точно)
сложность материала ⟵ тут как раз адаптивность и предиктивные модели
с учетом предпочтительного
--------- мы уже тут ---------
формат восприятия материала (аудиал, визуал, кинестетик, ..)
типов упражнений( и такое бывает, у кого то аллергия на инпуты и это жутко демотивирует. Спойлер процентов 65%+ учеников)
https://www.cossa.ru/cases/272880/
Cossa.ru - информационный портал о маркетинге и коммуникациях в цифровой среде.
Персонализация контента — больше не тренд, а абсолютная необходимость. Начинаем погружаться в технологии вчерашнего дня
Контент-директор онлайн-школы Skyeng Михаил Свердлов о том, как персонализировать контент, чтобы выиграть битву за внимание пользователя у развлечений и главного конкурента производителей контента — сна.
👍1
Друзья!
«Цифровое обучение в новой реальности: уроки, открытия, факапы и горизонты»
29.09.2020 с 10:00
Формат: онлайн
Приглашаем всех участников сообщества и не только! Расскажите о мероприятии всем :)
https://expert-meeting.ru/
Открываем регистрацию на очередную онлайн-конференцию сообщества Digital Learning! «Цифровое обучение в новой реальности: уроки, открытия, факапы и горизонты»
29.09.2020 с 10:00
Формат: онлайн
Приглашаем всех участников сообщества и не только! Расскажите о мероприятии всем :)
https://expert-meeting.ru/
Forwarded from Дмитрий Бастрон
Коллеги, 12 октября запускаем Faber School — образовательный проект для менеджеров и разработчиков корпоративного онлайн-обучения. Подробнее о школе напишу в четверг.
А 2 сентября в 19:00 поговорим с режиссером десятков обучающих роликов Андреем Ионкиным о том, как создать интерактивное обучающее видео хорошего качества своими силами (читайте "без бюджета").
Вот ссылка на регистрацию https://faberschool.timepad.ru/event/1401710/
Будем разбирать:
- чему учить сотрудников при помощи интерактивного видео;
- какие оборудование, навыки и действия нужны, чтобы запустить формат в компании (спойлер: телефона и учетки на youtube достаточно);
- какой продакшн стоит за крутыми и известными проектами (вроде вечного: https://cdn1.raptmedia.com/projects/j2Nu6adZ/embed?playsinline=true&autoplay=true&controls=overlay)
- как писать сценарии и снимать так, чтобы сотрудники верили в происходящее на экране, вовлекались и обучались.
Будем рады вам, коллеги.
А 2 сентября в 19:00 поговорим с режиссером десятков обучающих роликов Андреем Ионкиным о том, как создать интерактивное обучающее видео хорошего качества своими силами (читайте "без бюджета").
Вот ссылка на регистрацию https://faberschool.timepad.ru/event/1401710/
Будем разбирать:
- чему учить сотрудников при помощи интерактивного видео;
- какие оборудование, навыки и действия нужны, чтобы запустить формат в компании (спойлер: телефона и учетки на youtube достаточно);
- какой продакшн стоит за крутыми и известными проектами (вроде вечного: https://cdn1.raptmedia.com/projects/j2Nu6adZ/embed?playsinline=true&autoplay=true&controls=overlay)
- как писать сценарии и снимать так, чтобы сотрудники верили в происходящее на экране, вовлекались и обучались.
Будем рады вам, коллеги.
Forwarded from Роман Мандрик
Делимся опытом одного из наших клиентов.
Кейс: как BNP Paribas Cardif организовал онлайн-марафоны для обучения своих партнеров
- онлайн-марафоны в формате микрообучения
- смешанное обучение
- подход и результаты
Не все можно рассказывать 🤷, но то, что можно - уже кажется полезным. 👍
https://www.skillcup.ru/cardif
Кейс: как BNP Paribas Cardif организовал онлайн-марафоны для обучения своих партнеров
- онлайн-марафоны в формате микрообучения
- смешанное обучение
- подход и результаты
Не все можно рассказывать 🤷, но то, что можно - уже кажется полезным. 👍
https://www.skillcup.ru/cardif
Онлайн-обучение приходит в каждую компанию!
Этим летом было много онлайн-проектов: конференций, вебинаров, курсов. Мы все вступаем в новую реальность. Кто-то с надеждой ждал, что онлайн взлетит, кто-то скучал по живым мероприятиям. Эксперименты, ошибки, выводы. Реальность уже не будет прежней и цифра прочно пришла в нашу жизнь.
Как сделать онлайн проекты нужными, интересными и сделать дистанционное обучение рычагом развития?
Мы приглашаем вас присоединиться к сообществу энтузиастов Digital learning, обсудить перспективы развития, поделиться опытом, познакомиться с теми, кто уже живет в новой реальности.
29 сентября 2020 пройдет конференция
«Цифровое обучение в новой реальности: уроки, открытия, факапы и горизонты»
В онлайн-формате мы будем экспериментировать, интегрировать разные интерактивные форматы, работать в группах, создавать вместе с вами базу знаний.
В рамках конференции пройдет:
• Preconference для новичков
• Пленарная сессия
• Сессия факапов
Среди спикеров:
• Павел Безяев
• Олег Замышляев, Мозлаб
• Екатерина Скаженик, АНО «Корпоративная академия «Роскосмоса»
• Денис Сосин, РЖД
• Денис Баринов, Академия Касперского
• Сергей Шишов, Эвола
• Анастасия Дроздова, сеть медицинских клиник «Семейная» и «Денто Эль»
Вход бесплатный, по предварительной регистрации тут:
https://expert-meeting.ru
Этим летом было много онлайн-проектов: конференций, вебинаров, курсов. Мы все вступаем в новую реальность. Кто-то с надеждой ждал, что онлайн взлетит, кто-то скучал по живым мероприятиям. Эксперименты, ошибки, выводы. Реальность уже не будет прежней и цифра прочно пришла в нашу жизнь.
Как сделать онлайн проекты нужными, интересными и сделать дистанционное обучение рычагом развития?
Мы приглашаем вас присоединиться к сообществу энтузиастов Digital learning, обсудить перспективы развития, поделиться опытом, познакомиться с теми, кто уже живет в новой реальности.
29 сентября 2020 пройдет конференция
«Цифровое обучение в новой реальности: уроки, открытия, факапы и горизонты»
В онлайн-формате мы будем экспериментировать, интегрировать разные интерактивные форматы, работать в группах, создавать вместе с вами базу знаний.
В рамках конференции пройдет:
• Preconference для новичков
• Пленарная сессия
• Сессия факапов
Среди спикеров:
• Павел Безяев
• Олег Замышляев, Мозлаб
• Екатерина Скаженик, АНО «Корпоративная академия «Роскосмоса»
• Денис Сосин, РЖД
• Денис Баринов, Академия Касперского
• Сергей Шишов, Эвола
• Анастасия Дроздова, сеть медицинских клиник «Семейная» и «Денто Эль»
Вход бесплатный, по предварительной регистрации тут:
https://expert-meeting.ru
Друзья! Начинаем тестирование первой платформы для онлайн-конференции сообщества. Подключайтесь! Сегодня у нас Гранатум: https://next.granatum.solutions/session/5f4fe809ccfb220d0b2963f7/sheet/5f4fe809ccfb220d0b2963f9
Forwarded from Ludmila Karendyaseva
Реальные кейсы корп-обучения
в реальном времени
Закрытый митап для HRD и HR BP. 2,5 часа работаем над вашими кейсами и задачами про обучение персонала.
17 сентября в 10.00 по Москве
Всего 15 мест.
Отправить заявку https://clck.ru/QexQd
Что будет:
- работа над своей задачей в новом контексте
- практика совместного решения выбранного кейса
- только HRы
- полная конфиденциальность
Чего не будет:
- лекций
- записи мероприятия
- непрофессионалов
Ведущие:
Вера Петрова, CEO Escalate, поиск и подбор редких руководителей и специалистов РФ и Европа. Фасилитирует события офлайн с 2013 года, в онлайн формате с 2015 года.
Ирина Матвеева. Бизнес-коуч, фасилитатор (член АРФ), организационный консультант. Эксперт в области HR, CX, развития руководителей. Управленческий опыт более 20 лет, в проектной деятельности более 7 лет, опыт фасилитации и коучинга команд 10 лет.
Олег Панин, генеральный директор Center-Game.
Внешний эксперт, консультант по игровому обучению компании SAP. Эксперт НТИ.
в реальном времени
Закрытый митап для HRD и HR BP. 2,5 часа работаем над вашими кейсами и задачами про обучение персонала.
17 сентября в 10.00 по Москве
Всего 15 мест.
Отправить заявку https://clck.ru/QexQd
Что будет:
- работа над своей задачей в новом контексте
- практика совместного решения выбранного кейса
- только HRы
- полная конфиденциальность
Чего не будет:
- лекций
- записи мероприятия
- непрофессионалов
Ведущие:
Вера Петрова, CEO Escalate, поиск и подбор редких руководителей и специалистов РФ и Европа. Фасилитирует события офлайн с 2013 года, в онлайн формате с 2015 года.
Ирина Матвеева. Бизнес-коуч, фасилитатор (член АРФ), организационный консультант. Эксперт в области HR, CX, развития руководителей. Управленческий опыт более 20 лет, в проектной деятельности более 7 лет, опыт фасилитации и коучинга команд 10 лет.
Олег Панин, генеральный директор Center-Game.
Внешний эксперт, консультант по игровому обучению компании SAP. Эксперт НТИ.
👍1
Forwarded from Дмитрий Бастрон
Коллеги,
сегодня открываем запись в нашу онлайн-школу: https://faber.school.
Это образовательный проект для менеджеров и разработчиков корпоративного онлайн-обучения.
Школа стартует 12 октября и продлится 2,5 месяца.
Программа состоит из 3-х модулей:
1. Методология и проектирование процессов обучения.
Научим понимать потребности бизнеса, исследовать ЦА, ставить обучающие цели и выбирать подходящие форматы
2. Разработка обучающих решений.
Научим писать увлекательные сценарии, запускать синхронные онлайн-программы, проектировать интерфейсы и управлять процессом производства курсов
3. Запуск и сопровождение.
Объясним, как повысить охват и вовлеченность сотрудников, анализировать обратную связь и оценивать результаты.
Обучение в формате онлайн-встреч с нашими друзьями - руководителями функции онлайн-обучения в крупных российских компаниях и профильными экспертами.
Познакомиться с нашим подходом к обучению можно на открытых онлайн-встречах. О них будут отдельные посты.
🚀
сегодня открываем запись в нашу онлайн-школу: https://faber.school.
Это образовательный проект для менеджеров и разработчиков корпоративного онлайн-обучения.
Школа стартует 12 октября и продлится 2,5 месяца.
Программа состоит из 3-х модулей:
1. Методология и проектирование процессов обучения.
Научим понимать потребности бизнеса, исследовать ЦА, ставить обучающие цели и выбирать подходящие форматы
2. Разработка обучающих решений.
Научим писать увлекательные сценарии, запускать синхронные онлайн-программы, проектировать интерфейсы и управлять процессом производства курсов
3. Запуск и сопровождение.
Объясним, как повысить охват и вовлеченность сотрудников, анализировать обратную связь и оценивать результаты.
Обучение в формате онлайн-встреч с нашими друзьями - руководителями функции онлайн-обучения в крупных российских компаниях и профильными экспертами.
Познакомиться с нашим подходом к обучению можно на открытых онлайн-встречах. О них будут отдельные посты.
🚀
Forwarded from Alena B
Коллеги, приглашаем на открытую встречу с Валентиной Заварыкиной - руководителем направления обучения сотрудников массовых специальностей в контактных центрах Сбербанка.
На встрече будем обсуждать путь ученика в контактных центрах. Валентина покажет примеры и расскажет о том:
- как игровой симулятор рабочего дня специалиста помогает функции подбора находить лучших кандидатов на массовые позиции;
- как работает траектория продуктового и сервисного обучения сотрудников на этапе адаптации;
- какие обучающие решения используются для развития навыков сотрудников и работы с отклонениями (спойлер: тут и blended-форматы и недорогие онлайн-решения)
- как методологи ставят цели обучения, анализируют метрики и обратную связь обучающихся.
Когда: четверг, 10-го сентября, в 19.00.
Где: онлайн-трансляция в facebook.
Регистрация: https://faberschool.timepad.ru/event/1424251/
На встрече будем обсуждать путь ученика в контактных центрах. Валентина покажет примеры и расскажет о том:
- как игровой симулятор рабочего дня специалиста помогает функции подбора находить лучших кандидатов на массовые позиции;
- как работает траектория продуктового и сервисного обучения сотрудников на этапе адаптации;
- какие обучающие решения используются для развития навыков сотрудников и работы с отклонениями (спойлер: тут и blended-форматы и недорогие онлайн-решения)
- как методологи ставят цели обучения, анализируют метрики и обратную связь обучающихся.
Когда: четверг, 10-го сентября, в 19.00.
Где: онлайн-трансляция в facebook.
Регистрация: https://faberschool.timepad.ru/event/1424251/
Всем привет!
Напоминаем вам о турнире «Белые и звездные ночи»! Регистрации открыта и ждём вас!
Над чем мы сейчас работаем?
Сейчас мы активно работаем над внутренней платформой участников и ищем новых заказчиков и партнёров.
Не упускайте шанс!
Регистрируйтесь в участниках по ссылке: https://wn-elearning.websoft.ru
Если вы хотите быть заказчиком - заполните анкету: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfFQhRqOASpJo4f8Etx7QGsEfXENi87jyerQDG7nEzHgpmbBQ/viewform
Если вас интересует партнёрство, то напишите Виктории или Дмитрию. @Savitskaia_Viktoria и @khryunobotan
Лайки, репосты - приветствуются!
Напоминаем вам о турнире «Белые и звездные ночи»! Регистрации открыта и ждём вас!
Над чем мы сейчас работаем?
Сейчас мы активно работаем над внутренней платформой участников и ищем новых заказчиков и партнёров.
Не упускайте шанс!
Регистрируйтесь в участниках по ссылке: https://wn-elearning.websoft.ru
Если вы хотите быть заказчиком - заполните анкету: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfFQhRqOASpJo4f8Etx7QGsEfXENi87jyerQDG7nEzHgpmbBQ/viewform
Если вас интересует партнёрство, то напишите Виктории или Дмитрию. @Savitskaia_Viktoria и @khryunobotan
Лайки, репосты - приветствуются!
Forwarded from TATIANA MARCH
Коллеги, добрый день!
Приглашаем вас принять участие в вебинаре «Как TinCan API меняет обучение».
15 сентября в 19:00 разработчики EdTech-продуктов компании ЦРММ в прямом эфире расскажут, как работает TinCan API.
Чем отличается от SCORM.
Как с помощью TinCan API настроить процесс получения BigData об обучении.
На конкретных примерах покажут, как данные помогают принимать эффективные бизнес-решения.
А также ответят на все вопросы 🙂
Участие бесплатно.
Регистрируйтесь по ссылке: https://clck.ru/QfFPv
До встречи онлайн!
Приглашаем вас принять участие в вебинаре «Как TinCan API меняет обучение».
15 сентября в 19:00 разработчики EdTech-продуктов компании ЦРММ в прямом эфире расскажут, как работает TinCan API.
Чем отличается от SCORM.
Как с помощью TinCan API настроить процесс получения BigData об обучении.
На конкретных примерах покажут, как данные помогают принимать эффективные бизнес-решения.
А также ответят на все вопросы 🙂
Участие бесплатно.
Регистрируйтесь по ссылке: https://clck.ru/QfFPv
До встречи онлайн!
Forwarded from Дарья
Хотите посмотреть, как из идеи появляется онлайн-школа?
Приглашаем на бесплатный онлайн-хакатон по разработке курсов от университета профессий в сфере онлайн-образования EdMarket.
🗓Когда: 28 сентября – 2 октября
Вы сможете в реальном времени наблюдать за презентациями и слушать советы и рекомендации для команд со стороны экспертов рынка.
Команды состоят из экспертов и выпускников курсов EdMarket — продюсеров, методистов и технических администраторов. Участники за 5 дней создадут онлайн-школу на ваших глазах.
Что будет на онлайн-хакатоне:
— 5 дней онлайн-трансляций с участием команд из экспертов и выпускников курсов EdMarket — продюсеров, методистов и технических администраторов
— вы увидите, как команды создают программы для обучения, определяют нишу для онлайн-школы, целевую аудиторию и уникальное преимущество курса, продумывают воронки продаж
— Поймете алгоритм создания курсов на примерах
— Узнаете, чем занимаются продюсер, методист, технический администратор
Всех зрителей ждет розыгрыш призов от EdMarket.
📌Подробная программа и бесплатная регистрация по ссылке: https://bit.ly/32hZ15Q
Приглашаем на бесплатный онлайн-хакатон по разработке курсов от университета профессий в сфере онлайн-образования EdMarket.
🗓Когда: 28 сентября – 2 октября
Вы сможете в реальном времени наблюдать за презентациями и слушать советы и рекомендации для команд со стороны экспертов рынка.
Команды состоят из экспертов и выпускников курсов EdMarket — продюсеров, методистов и технических администраторов. Участники за 5 дней создадут онлайн-школу на ваших глазах.
Что будет на онлайн-хакатоне:
— 5 дней онлайн-трансляций с участием команд из экспертов и выпускников курсов EdMarket — продюсеров, методистов и технических администраторов
— вы увидите, как команды создают программы для обучения, определяют нишу для онлайн-школы, целевую аудиторию и уникальное преимущество курса, продумывают воронки продаж
— Поймете алгоритм создания курсов на примерах
— Узнаете, чем занимаются продюсер, методист, технический администратор
Всех зрителей ждет розыгрыш призов от EdMarket.
📌Подробная программа и бесплатная регистрация по ссылке: https://bit.ly/32hZ15Q
edmarket.ru
Онлайн-хакатон по разработке курсов
Зарегистрируйся, чтобы наблюдать в реальном времени, как за 5 дней будут созданы 5 онлайн-школ от идеи до лендинга
Forwarded from Роман Мандрик
Коллеги, привет!
Мы как компания «сидим» на больших данных в такой трендовой области как микрообучение. Мы решили, что пора начать делиться инсайтами, основанными на том, как работает (или не работает) микрообучение.
Для этой цели сделали отдельный телеграм-канал, в котором регулярно будем делиться знаниями, опытом и инсайтами.
Независимо от того, какая у вас платформа обучения, представляете ли вы компанию или онлайн-школу - вы найдете для себя то, что сможете применить. 👍
Подписаться на канал «Микрообучение в России» - уже можно! 👇
https://t.iss.one/micro_learning_rf
Мы как компания «сидим» на больших данных в такой трендовой области как микрообучение. Мы решили, что пора начать делиться инсайтами, основанными на том, как работает (или не работает) микрообучение.
Для этой цели сделали отдельный телеграм-канал, в котором регулярно будем делиться знаниями, опытом и инсайтами.
Независимо от того, какая у вас платформа обучения, представляете ли вы компанию или онлайн-школу - вы найдете для себя то, что сможете применить. 👍
Подписаться на канал «Микрообучение в России» - уже можно! 👇
https://t.iss.one/micro_learning_rf
Telegram
Skill Cup | микрообучение
Работа с клиповым мышлением, вовлечение персонала и лучшие кейсы из разных отраслей.
Дайте нам 5 минут, и мы научим вас или ваших сотрудников.
➡️ Наш сайт: https://www.skillcup.ru
Дайте нам 5 минут, и мы научим вас или ваших сотрудников.
➡️ Наш сайт: https://www.skillcup.ru
Forwarded from Роман Мандрик
Коллеги, всем привет!
Приглашаем на наше новое мероприятие:
HR-батл «Рекрутмент VS Обучение: как получать лучших сотрудников?»
Живой, увлекательный формат, топ-спикеры (многие из уважаемых людей здесь присутствующих в том числе :), полезный контент и много инсайтов.
Участие бесплатное, предварительная регистрация, все онлайн будет проходить, вечером, на 1,5 часа.
https://www.skillcup.ru/hr-battle
Приглашаем на наше новое мероприятие:
HR-батл «Рекрутмент VS Обучение: как получать лучших сотрудников?»
Живой, увлекательный формат, топ-спикеры (многие из уважаемых людей здесь присутствующих в том числе :), полезный контент и много инсайтов.
Участие бесплатное, предварительная регистрация, все онлайн будет проходить, вечером, на 1,5 часа.
https://www.skillcup.ru/hr-battle
www.skillcup.ru
Рекрутмент vs Обучение
Онлайн-конференция в формате баттла
Forwarded from Ilya Efimov
Открыт набор в «Онлайн-школу руководителей технологических кружков» проекта Rukami.
Онлайн-школа — отличная возможность поработать над собственной идеей, проектом или планом развития кружка и получить рекомендации экспертов.
Школа подойдет тем, кому интересно:
— Прокачать свой кружок или проект
— Масштабировать текущий кружок или проект
— Привлечь или удержать аудиторию
— Развить команду или найти сотрудников
— Организовать мероприятие для своего кружка или сообщества
Школа уже запущена и продлится до ноября 2020 года. Материалы (100 лонгридов от 30 экспертов) доступны бесплатно.
Чтобы получить рекомендации экспертов по собственному проекту, личного куратора и доступ к чату с экспертами и сокурсниками, запишитесь на обучение. Это бесплатно, количество мест ограничено.
Записаться: https://www.lektorium.tv/457
Онлайн-школа — отличная возможность поработать над собственной идеей, проектом или планом развития кружка и получить рекомендации экспертов.
Школа подойдет тем, кому интересно:
— Прокачать свой кружок или проект
— Масштабировать текущий кружок или проект
— Привлечь или удержать аудиторию
— Развить команду или найти сотрудников
— Организовать мероприятие для своего кружка или сообщества
Школа уже запущена и продлится до ноября 2020 года. Материалы (100 лонгридов от 30 экспертов) доступны бесплатно.
Чтобы получить рекомендации экспертов по собственному проекту, личного куратора и доступ к чату с экспертами и сокурсниками, запишитесь на обучение. Это бесплатно, количество мест ограничено.
Записаться: https://www.lektorium.tv/457
www.lektorium.tv
Онлайн-школа руководителей технологических кружков
А вы не забыли что 29 сентября конференция нашего сообщества?
Уже зарегистрировались?
https://expert-meeting.ru
Уже зарегистрировались?
https://expert-meeting.ru
Всем привет!
Напоминаем, что у нас появился отдельный чат для анонсов всех-всех событий в мире DL. Там объявления не будут теряться в потоке обсуждений. А поток обсуждений в чате не будет прерываться объявлениями. Win-win!
Присоединяйтесь, чтобы ничего не пропустить! Присоединяйтесь, чтобы заявить о своих мероприятиях и активностях!
https://t.iss.one/dl_events
Напоминаем, что у нас появился отдельный чат для анонсов всех-всех событий в мире DL. Там объявления не будут теряться в потоке обсуждений. А поток обсуждений в чате не будет прерываться объявлениями. Win-win!
Присоединяйтесь, чтобы ничего не пропустить! Присоединяйтесь, чтобы заявить о своих мероприятиях и активностях!
https://t.iss.one/dl_events
Telegram
DL Events
Привет! Это специальный чат для анонсов мероприятий от сообщества Digital Learning (@npsonline)
Вы можете бесплатно разместить анонс, и его увидят более 15000+ участников из сферы обучения. Как попасть в анонс и календарь: https://t.iss.one/dl_events/790
Вы можете бесплатно разместить анонс, и его увидят более 15000+ участников из сферы обучения. Как попасть в анонс и календарь: https://t.iss.one/dl_events/790