Как рассказывать о сложных кейсах на собеседовании?
«Расскажите, какую самую сложную задачу вы решали?» — ещё один вопрос, который зачастую ставит сосикателей в тупик. Кто-то просто теряется, кто-то отвечает: «У меня не было сложных кейсов». Не надо так.
А как надо, зачем вообще работодатель спрашивает об этом, и как усилить свой спич — рассказываем в карточках👆
Если от одной мысли о собесе у тебя уже потеют ладошки — ты не одинок(а)!
Даже самые опытные профи могут растеряться на собеседовании, особенно когда слышат каверзные вопросы.
🦾 В Hello New Job! ты превратишь это волнение в уверенность благодаря тренировкам, готовым фреймворкам для собеседований и поддержке комьюнити.
Старт IX потока в феврале, но до открытия набора остаются считанные дни. Чтобы не пропустить его — запишись в список предзаписи.
🟪 Перестать бояться собеседований
«Расскажите, какую самую сложную задачу вы решали?» — ещё один вопрос, который зачастую ставит сосикателей в тупик. Кто-то просто теряется, кто-то отвечает: «У меня не было сложных кейсов». Не надо так.
А как надо, зачем вообще работодатель спрашивает об этом, и как усилить свой спич — рассказываем в карточках
Этот пост мы подготовили на базе двух карьерных витаминок:💊 Как отвечать на вопрос о сложных кейсах?💊 Как подчеркнуть сложность проектов на собеседовании?
Слушай их прямо здесь или на подкаст-платформах.
Если от одной мысли о собесе у тебя уже потеют ладошки — ты не одинок(а)!
Даже самые опытные профи могут растеряться на собеседовании, особенно когда слышат каверзные вопросы.
Старт IX потока в феврале, но до открытия набора остаются считанные дни. Чтобы не пропустить его — запишись в список предзаписи.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1❤5✍3❤🔥2👍1🔥1
Что больше всего пугает на собеседованиях?
Anonymous Poll
26%
«Расскажите о сложном кейсе, который вы решали»
42%
Техническая часть / кодинг / алгоритмы
14%
«Расскажите о себе»
22%
«Какие у вас зарплатные ожидания?»
22%
«Какие у вас слабые стороны?»
11%
«А есть ли у вас вопросы к нам?»
8%
Я вообще ничего не боюсь!
7%
Здесь нет того, что по-настоящему заставляет волноваться. Напишу в комментариях 🔨
❤3👍1🔥1
Готова новая часть нашего большого материала о том, какие профессии появились в IT благодаря искусственному интеллекту.
Предыдущие посты серии:
— AI-инженерия и инфраструктура: Часть 1 и Часть 2
— Менеджмент и продукт
Сегодня в центре внимания — специалисты в области контента и креатива.
В карточках делимся подборкой специальностей, на которые стоит обратить внимание, если ты хочешь претендовать на новые роли и карьерный рост:
📌 в чём суть роли
📌 где она востребована
📌 кому легче перейти
📌 какие ключевые скиллы добавить в арсенал перед откликом
Креативные профессии трансформируются быстрее других, поэтому важно не только освоить новые инструменты, но и научиться правильно рассказывать об этих навыках при поиске работы.
В Hello New Job! ты получишь системный подход к поиску работы: научишься анализировать рынок, адаптировать резюме под новые реалии и уверенно проходить собеседования на рынках РФ, США и Европы.
До открытия набора в IX поток остались считанные дни. Чтобы не пропустить старт — запишись в список предзаписи.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1❤6👍4🔥2👀1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Если ты точно записывался(лась), но письма нет, пожалуйста, попробуй:
— поискать по слову «hellonewjob» в почтовом ящике
— проверить папку «Спам»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4❤🔥2🔥2🎉2👍1
Продолжаем серию постов о новых профессиональных возможностях, которые появились в IT благодаря AI.
Предыдущие посты серии:
— AI-инженерия и инфраструктура: Часть 1 и Часть 2
— Менеджмент и продукт
— Контент
Листай, сохраняй и отправляй тому, кому это может быть интересно :)
А ты что думаешь о новых ролях?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1❤7🤬7✍5👀5🔥3
Кто-то планирует отпуск на следующий год, кто-то планирует дожить до конца этого… А мы вот принесли вам дайджест. Cобрали в нём самые актуальные материалы ноября.
🦹♂️ РАБОТОДАТЕЛЯМ
Кто сегодня задает тон на рынке труда дата сайентистов и ML — компании или кандидаты?
Рассказали Business FM, почему резюме ML-специалистов втрое больше вакансий
Hiring Report: аналитика поиска, метрики, причины отказов и контроль процессов
Можно ли доверять HH индексу для оценки ситуации на рынке труда?
Кейс NEWHR: подобрали трёх фронтендеров со знанием алгоритмов и System Design
Запись эфира: тренды рынка труда 2025 года с точки зрения работодателей
🦸♀️ КАНДИДАТАМ
3 мифа которые тормозят твою карьеру
Новые профессии, которые появились благодаря AI:
➤ AI-инженерия и инфраструктура (Часть 1, Часть 2)
➤ Менеджмент и продукт
➤ Контент и креатив
➤ Оптимизация
Как запрашивать фидбек после собеседования?
Правила собеседований, которые многие нарушают
Как увеличить свои шансы на открытие вакансии под себя?
Слишком крут для джуна, слишком зелен для мидла — что делать свитчеру?
Старт IX потока Hello New Job! запланирован на февраль.
А если ты в списке предзаписи — письмо уже у тебя на почте, не пропусти его.
P. S. Как всегда публикуем годные мемы в канале Рекрутинг и Жизнь (пробники прикрепили к дайджесту).
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤8🔥5👍2