Forwarded from Республика Саха (Якутия)
❗Коротко об итогах работы министерств Республики Саха (Якутия) за неделю с 1-7 августа.
#министерскийдайджест #Якутия
#министерскийдайджест #Якутия
Уважаемые работодатели!
Приглашаем участвовать в опросе.
Опрос проходит на платформе «Общественное голосование» портала Госуслуги.
Принять участие можно по ссылке: https://pos.gosuslugi.ru/lkp/polls/338838/
Для прохождения опроса необходимо войти через свою учетную запись в Госуслугах.
Благодаря Вашему мнению будут предприняты действия, направленные на улучшение работы службы занятости.
#госкомзанятости #ПОС #опроснаселения #качествогосуслуг
Приглашаем участвовать в опросе.
Опрос проходит на платформе «Общественное голосование» портала Госуслуги.
Принять участие можно по ссылке: https://pos.gosuslugi.ru/lkp/polls/338838/
Для прохождения опроса необходимо войти через свою учетную запись в Госуслугах.
Благодаря Вашему мнению будут предприняты действия, направленные на улучшение работы службы занятости.
#госкомзанятости #ПОС #опроснаселения #качествогосуслуг
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
«Повышение мобильности трудовых ресурсов – программа, в которой АК "АЛРОСА" (ПАО) принимает участие уже второй год»: - сообщает Ладимир Аргунов, начальник отдела по работе с органами государственной власти РС(Я) АК "АЛРОСА" (ПАО).
С 2020 года в республике с целью обеспечения потребности экономики Республики Саха (Якутия) в квалифицированных кадрах реализуется подпрограмма «Повышение мобильности трудовых ресурсов» государственной программы Республики Саха (Якутия) «Содействие занятости населения Республики Саха (Якутия) на 2020-2024 годы».
Реализация подпрограммы способствует улучшению качества и конкурентоспособности рабочей силы на рынке труда Республики Саха (Якутия), снижению дефицита квалифицированных кадров, сокращению дисбаланса между спросом и предложением рабочей силы по профессионально-квалификационным параметрам.
За 2020 и 2021 годы в рамках региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов в Республику Саха (Якутия) всего привлечено 51 человек.
С 2020 года в республике с целью обеспечения потребности экономики Республики Саха (Якутия) в квалифицированных кадрах реализуется подпрограмма «Повышение мобильности трудовых ресурсов» государственной программы Республики Саха (Якутия) «Содействие занятости населения Республики Саха (Якутия) на 2020-2024 годы».
Реализация подпрограммы способствует улучшению качества и конкурентоспособности рабочей силы на рынке труда Республики Саха (Якутия), снижению дефицита квалифицированных кадров, сокращению дисбаланса между спросом и предложением рабочей силы по профессионально-квалификационным параметрам.
За 2020 и 2021 годы в рамках региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов в Республику Саха (Якутия) всего привлечено 51 человек.
Forwarded from УК «Колмар»
👫 В этом году компания «Колмар» стала одним из участников программы временного трудоустройства несовершеннолетних на период летних каникул. С начала июня работа предоставлена 75 подросткам в возрасте от 14 до 18 лет, 5 из которых – дети, состоящие на профилактическом учете в комиссии по делам несовершеннолетних.
💻 Трудоустройство проходило через портал «Работа в России» – федеральную государственную информационную систему – при содействии Центра занятости населения г. Нерюнгри. Подростки заполнили свои анкеты, а работодатель – компания «Колмар» – предоставил вакансии.
🧹 Юные труженики выполняли работы по благоустройству и озеленению территории главного офиса компании, помогали сотрудникам разных отделов с сортировкой документации и архивами. Все ребята хорошо потрудились и заработали свою первую зарплату.
📨 Как только стало известно, что «Колмар» участвует в программе и готов официально трудоустроить на лето несовершеннолетних, появилась масса желающих. Заявки продолжают поступать до сих пор.
🗣 «На следующий год мы постараемся увеличить количество мест для трудоустройства, чтобы дать возможность заработать честным трудом как можно большему количеству подростков. Видно, что ребята заинтересованы в таком виде занятости. Ведь, получая зарплату, они могут накопить на то, о чем давно мечтали», – рассказала Юлия Земан, начальник управления по подбору и развитию персонала УК «Колмар».
🏫 Обучающиеся подшефной Гимназии №1 также были включены в программу. Подростки работали на благо своего образовательного учреждения, подготавливали его к началу нового учебного года. Таким образом, было закрыто сразу два вопроса – летняя занятость несовершеннолетних и дополнительные рабочие руки для проведения легких работ по благоустройству.
💻 Трудоустройство проходило через портал «Работа в России» – федеральную государственную информационную систему – при содействии Центра занятости населения г. Нерюнгри. Подростки заполнили свои анкеты, а работодатель – компания «Колмар» – предоставил вакансии.
🧹 Юные труженики выполняли работы по благоустройству и озеленению территории главного офиса компании, помогали сотрудникам разных отделов с сортировкой документации и архивами. Все ребята хорошо потрудились и заработали свою первую зарплату.
📨 Как только стало известно, что «Колмар» участвует в программе и готов официально трудоустроить на лето несовершеннолетних, появилась масса желающих. Заявки продолжают поступать до сих пор.
🗣 «На следующий год мы постараемся увеличить количество мест для трудоустройства, чтобы дать возможность заработать честным трудом как можно большему количеству подростков. Видно, что ребята заинтересованы в таком виде занятости. Ведь, получая зарплату, они могут накопить на то, о чем давно мечтали», – рассказала Юлия Земан, начальник управления по подбору и развитию персонала УК «Колмар».
🏫 Обучающиеся подшефной Гимназии №1 также были включены в программу. Подростки работали на благо своего образовательного учреждения, подготавливали его к началу нового учебного года. Таким образом, было закрыто сразу два вопроса – летняя занятость несовершеннолетних и дополнительные рабочие руки для проведения легких работ по благоустройству.
Forwarded from УК «Колмар»
🔺Угледобывающая компания «Колмар» приняла участие в VIII Молодежном Суглане, который прошел в Нерюнгри с 3 по 6 августа. Это форум молодежных сообществ коренных малочисленных народов Севера, на котором обсуждались вопросы образования, сохранения культуры КМНС, трудоустройства и другие. Работали несколько дискуссионных площадок, выступали приглашенные эксперты.
💼 «Колмар», как крупнейший работодатель Южной Якутии, выступил в рамках диалоговой площадки «Промышленные компании и молодежь КМНС». В режиме видеоконференцсвязи специалисты рассказали о программах, которые способствуют трудоустройству жителей республики на предприятия компании и их адаптации на производстве.
Подробности читайте здесь.
💼 «Колмар», как крупнейший работодатель Южной Якутии, выступил в рамках диалоговой площадки «Промышленные компании и молодежь КМНС». В режиме видеоконференцсвязи специалисты рассказали о программах, которые способствуют трудоустройству жителей республики на предприятия компании и их адаптации на производстве.
Подробности читайте здесь.
Forwarded from ЯТЭК
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Как провести летние каникулы с пользой? Где взять деньги на карманные расходы и для помощи родителям? Как научиться новому и почувствовать вкус «взрослой жизни»?
Нынешним летом ЯТЭК предоставила школьникам Кысыл-Сыра и Якутска возможность трудоустройства в компанию на летний период. В проекте, который проводится совместно с центром занятости, уже приняли участие 6 подростков в возрасте от 14 до 16 лет. Ребята работают на должности подсобных рабочих, а также помогают в офисе.
Молодых сотрудников выбирали с особым вниманием. После приёма на работу для ребят, ставших полноценными участников команды ЯТЭК, был проведен welcome-тренинг с познавательной экскурсией в Вилюйск.
Перед тем как приступить к должностным обязанностям школьники прошли медосмотр, инструктаж по технике безопасности, получили спецодежду. Рабочий день у молодой смены длится в течение половины дня. Все это время за ними присматривают старшие товарищи. По отзывам старожилов, ребята во всём проявляют инициативу, трудятся не покладая рук и готовы взяться за любую работу.
Помимо заработка, временная занятость даёт бесценный опыт работы, новые знакомства, умение общаться со сверстниками
«Лично я в восторге от такой возможности! Мы занимались уборкой территории, помогали с инвентаризацией на складе и восстановлением забора, который упал из-за плохой погоды. После первого месяца работы решили трудоустроится на второй месяц. Здесь не успеваешь скучать!» – поделился впечатлениями 14-летней Ярослав Афанасьев.
Нынешним летом ЯТЭК предоставила школьникам Кысыл-Сыра и Якутска возможность трудоустройства в компанию на летний период. В проекте, который проводится совместно с центром занятости, уже приняли участие 6 подростков в возрасте от 14 до 16 лет. Ребята работают на должности подсобных рабочих, а также помогают в офисе.
Молодых сотрудников выбирали с особым вниманием. После приёма на работу для ребят, ставших полноценными участников команды ЯТЭК, был проведен welcome-тренинг с познавательной экскурсией в Вилюйск.
Перед тем как приступить к должностным обязанностям школьники прошли медосмотр, инструктаж по технике безопасности, получили спецодежду. Рабочий день у молодой смены длится в течение половины дня. Все это время за ними присматривают старшие товарищи. По отзывам старожилов, ребята во всём проявляют инициативу, трудятся не покладая рук и готовы взяться за любую работу.
Помимо заработка, временная занятость даёт бесценный опыт работы, новые знакомства, умение общаться со сверстниками
«Лично я в восторге от такой возможности! Мы занимались уборкой территории, помогали с инвентаризацией на складе и восстановлением забора, который упал из-за плохой погоды. После первого месяца работы решили трудоустроится на второй месяц. Здесь не успеваешь скучать!» – поделился впечатлениями 14-летней Ярослав Афанасьев.
Forwarded from Центр занятости населения Республики Саха (Якутия)
Фронт-офис «Моя работа» приглашает 25 августа 2022 года с 10:00 до 17:00 на открытое собеседование «Работа в промышленности».
Участники ярмарки:
1. АО «Алмазы Анабара», 23 вакансий, 50 рабочих мест
2. АО «РНГ» 16 вакансий, 83 рабочих мест
3. АО «Саханефтегазсбыт» 34 вакансии, 36 рабочих мест
4. АО «Теплоэнергосервис», 142 вакансий
5. АО «Южно-Верхоянская горнодобывающая компания» 22 вакансий, 26 рабочих мест
6. АО ХК "Якутуголь", ОАО «Разрез Кангаласский» 3 вакансии, 3 рабочих мест
7. ПАО АК «АЛРОСА»
8. ПАО «Сургутнефтегаз» 74 ваканий, 144 рабочих мест
9. ПАО «ЯТЭК» 16 вакансий, 20 рабочих мест
10. ООО «Сунтаравтодор» 15 вакансия, 22 рабочих мест
11. ООО «Эльгауголь» 109 вакансий, 192 рабочих мест
Желающих участвовать просим вступить в телеграм группу для ознакомления с вакансиями предприятий: t.iss.one/otbor_prom_ykt
Участники ярмарки:
1. АО «Алмазы Анабара», 23 вакансий, 50 рабочих мест
2. АО «РНГ» 16 вакансий, 83 рабочих мест
3. АО «Саханефтегазсбыт» 34 вакансии, 36 рабочих мест
4. АО «Теплоэнергосервис», 142 вакансий
5. АО «Южно-Верхоянская горнодобывающая компания» 22 вакансий, 26 рабочих мест
6. АО ХК "Якутуголь", ОАО «Разрез Кангаласский» 3 вакансии, 3 рабочих мест
7. ПАО АК «АЛРОСА»
8. ПАО «Сургутнефтегаз» 74 ваканий, 144 рабочих мест
9. ПАО «ЯТЭК» 16 вакансий, 20 рабочих мест
10. ООО «Сунтаравтодор» 15 вакансия, 22 рабочих мест
11. ООО «Эльгауголь» 109 вакансий, 192 рабочих мест
Желающих участвовать просим вступить в телеграм группу для ознакомления с вакансиями предприятий: t.iss.one/otbor_prom_ykt
Forwarded from SD Новости Якутии
Уважаемые выпускники высших учебных заведений и желающие начать карьеру в налоговом органе, Управление Федеральной налоговой службы России по Республике Саха (Якутия) приглашает Вас посетить мероприятие, направленное на привлечение молодых квалифицированных специалистов в наши ряды.
Сотрудники Управления расскажут о требованиях и условиях приема на государственную гражданскую службу, о структуре и направлениях деятельности налогового органа в нашей Республике и также о культурных и спортивных мероприятиях наших сотрудников. Ответим на интересующие вопросы, поможем составить анкету соискателя.
Мероприятие состоится в г. Якутске, 202 микрорайон, корпус 23, в актовом зале с 12 часов. Приглашаем всех желающих, будет весьма интересно.
Подробности: https://sakhaday.ru/news/sdelay-pervyy-shag-k-karere-v-nalogovyh-organah?from=copy
Сотрудники Управления расскажут о требованиях и условиях приема на государственную гражданскую службу, о структуре и направлениях деятельности налогового органа в нашей Республике и также о культурных и спортивных мероприятиях наших сотрудников. Ответим на интересующие вопросы, поможем составить анкету соискателя.
Мероприятие состоится в г. Якутске, 202 микрорайон, корпус 23, в актовом зале с 12 часов. Приглашаем всех желающих, будет весьма интересно.
Подробности: https://sakhaday.ru/news/sdelay-pervyy-shag-k-karere-v-nalogovyh-organah?from=copy
В текущем году органами службы занятости планируется обучение более 2 тысяч отдельных категорий граждан, в том числе женщин, находящихся по уходу за ребенком до 3-х лет, и женщин, имеющих детей до 7 лет.
В Верхнеколымском улусе на профессиональное обучение по национальному проекту «Демография» подали заявку 5 женщин различных категорий.
Уже сегодня две женщины, находящиеся по уходу за ребенком до 3-х лет, успешно завершили обучение и получили дипломы по востребованным профессиям. Селюкова Евгения работает в Районном суде и прошла переподготовку по направлению «Юриспруденция». Оксана Абдуллоева работает в магазине продавцом, но в будущем планирует трудоустроиться в Управление по социальной защите населения социальным работником и прошла переподготовку по компетенции «Специалист по социальной работе».
В связи с отсутствием доступа в интернет, для прохождения обучения, Центром занятости населения Верхнеколымского района было организовано рабочее место. Благодаря такой поддержке, у женщин появилась возможность проходить обучение дистанционно.
В Верхнеколымском улусе на профессиональное обучение по национальному проекту «Демография» подали заявку 5 женщин различных категорий.
Уже сегодня две женщины, находящиеся по уходу за ребенком до 3-х лет, успешно завершили обучение и получили дипломы по востребованным профессиям. Селюкова Евгения работает в Районном суде и прошла переподготовку по направлению «Юриспруденция». Оксана Абдуллоева работает в магазине продавцом, но в будущем планирует трудоустроиться в Управление по социальной защите населения социальным работником и прошла переподготовку по компетенции «Специалист по социальной работе».
В связи с отсутствием доступа в интернет, для прохождения обучения, Центром занятости населения Верхнеколымского района было организовано рабочее место. Благодаря такой поддержке, у женщин появилась возможность проходить обучение дистанционно.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
В республику с рабочим визитом прибыл Председатель Правительства РФ Михаил Владимирович Мишустин🤝
https://t.iss.one/aisen_nikolaev
https://t.iss.one/aisen_nikolaev
Forwarded from Минобрнауки Якутии
Августовская ярмарка педагогических вакансий
19 августа 2022 г. Министерством образования и науки Республики Саха (Якутия) с участием ФГАОУ ВО «Северо-Восточный университет имени М.К. Аммосова», педагогических колледжей проводится Республиканская ярмарка педагогических вакансий для выпускников организаций высшего образования и профессионального образования, завершивших обучение по педагогическим специальностям.
Мероприятие проводится в целях оказания содействия в обеспечении педагогическими кадрами образовательных организаций республики в рамках подготовки к началу нового 2022-2023 учебного года.
Ярмарка будет проведена в очном формате на базе Якутского педагогического колледжа им.С.Ф. Гоголева (проспект Ленина, 5) с 10.00. ч. до 16.00 ч. с участием специалистов кадровых служб муниципальных органов управлений образованием, работодателей из муниципальных районов и городских округов.
Выпускникам учебных заведений, также гражданам, находящимся в поиске работы, будет предложены более 900 вакантных должностей для трудоустройства в образовательные организации.
Контактные телефоны: 50-69-20, 50-69-88.
Приглашаем принять участие в работе Ярмарки!
19 августа 2022 г. Министерством образования и науки Республики Саха (Якутия) с участием ФГАОУ ВО «Северо-Восточный университет имени М.К. Аммосова», педагогических колледжей проводится Республиканская ярмарка педагогических вакансий для выпускников организаций высшего образования и профессионального образования, завершивших обучение по педагогическим специальностям.
Мероприятие проводится в целях оказания содействия в обеспечении педагогическими кадрами образовательных организаций республики в рамках подготовки к началу нового 2022-2023 учебного года.
Ярмарка будет проведена в очном формате на базе Якутского педагогического колледжа им.С.Ф. Гоголева (проспект Ленина, 5) с 10.00. ч. до 16.00 ч. с участием специалистов кадровых служб муниципальных органов управлений образованием, работодателей из муниципальных районов и городских округов.
Выпускникам учебных заведений, также гражданам, находящимся в поиске работы, будет предложены более 900 вакантных должностей для трудоустройства в образовательные организации.
Контактные телефоны: 50-69-20, 50-69-88.
Приглашаем принять участие в работе Ярмарки!