Согласно пункта 1 части 1 ст. 57 Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ "О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации" выявление соответствия объекта контроля параметрам, утвержденным индикаторами риска нарушения обязательных требований, или отклонения объекта контроля от таких параметров является основанием проведения контрольных (надзорных) мероприятий.
В соответствии с приказом Минтруда России от 30.11.2021 N 838н (ред. от 28.11.2023) "Об утверждении перечня индикаторов риска нарушения обязательных требований при осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" одним из индикаторов риска нарушения обязательных требований является принятие судом заявления о признании банкротом работодателя, среднесписочная численность работников которого равняется или превышает 50 работников, в том числе работающих по совместительству.
В соответствии с приказом Минтруда России от 30.11.2021 N 838н (ред. от 28.11.2023) "Об утверждении перечня индикаторов риска нарушения обязательных требований при осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" одним из индикаторов риска нарушения обязательных требований является принятие судом заявления о признании банкротом работодателя, среднесписочная численность работников которого равняется или превышает 50 работников, в том числе работающих по совместительству.
Forwarded from Правительство России
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Татьяна Голикова поприветствовала участников коллегии Минтруда
Вице-премьер отметила, что работа Министерства труда и социальной защиты всегда на виду, поскольку она затрагивает всех граждан России.
По итогам прошедшего года внедрено единое пособие для семей с детьми, создан Социальный фонд, развивается социальное казначейство и программа социального контракта, совместно с регионами ведется подготовка программ повышения рождаемости, развернута система долговременного ухода во всех регионах.
С 1 января 2025 года будет запущен новый нацпроект «Семья». Он будет включать в себя все аспекты семейной политики: поддержку молодых, многодетных, многопоколенных семьей, граждан старшего возраста.
Еще один национальный проект – «Кадры». В перспективе до 2030 года экономике дополнительно потребуется еще 2,4 млн работников. Для решения этой задачи важную роль приобретает кадровый прогноз, профориентационная работа, возможность переобучения и освоения новых навыков на протяжении карьеры.
«Работники социальных служб, специалисты Социального фонда, региональных и федеральных органов власти в сфере социальной защиты, надзора за соблюдением трудовых прав всецело посвящают себя служению людям. Каждая выплата, каждая новая социальная услуга, быстрая перестройка под потребности рынка труда – это десятки и сотни часов работы руководителей и специалистов, разрабатывающих и обеспечивающих новые алгоритмы поддержки. Хочу поблагодарить вас за этот важный труд!» – сказала Татьяна Голикова.
Вице-премьер отметила, что работа Министерства труда и социальной защиты всегда на виду, поскольку она затрагивает всех граждан России.
По итогам прошедшего года внедрено единое пособие для семей с детьми, создан Социальный фонд, развивается социальное казначейство и программа социального контракта, совместно с регионами ведется подготовка программ повышения рождаемости, развернута система долговременного ухода во всех регионах.
С 1 января 2025 года будет запущен новый нацпроект «Семья». Он будет включать в себя все аспекты семейной политики: поддержку молодых, многодетных, многопоколенных семьей, граждан старшего возраста.
Еще один национальный проект – «Кадры». В перспективе до 2030 года экономике дополнительно потребуется еще 2,4 млн работников. Для решения этой задачи важную роль приобретает кадровый прогноз, профориентационная работа, возможность переобучения и освоения новых навыков на протяжении карьеры.
«Работники социальных служб, специалисты Социального фонда, региональных и федеральных органов власти в сфере социальной защиты, надзора за соблюдением трудовых прав всецело посвящают себя служению людям. Каждая выплата, каждая новая социальная услуга, быстрая перестройка под потребности рынка труда – это десятки и сотни часов работы руководителей и специалистов, разрабатывающих и обеспечивающих новые алгоритмы поддержки. Хочу поблагодарить вас за этот важный труд!» – сказала Татьяна Голикова.
Forwarded from Правительство России
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Михаил Мишустин обратился к участникам расширенного заседания коллегии Министерства труда и социальной защиты
⚡️ Министерством труда и социальной защиты проделана большая работа. С начала 2023 года действует Социальный фонд. Это «единое окно» для предоставления всех федеральных мер поддержки граждан в удобном формате.
⚡️ Действуют меры поддержки семей с детьми. Для них установлено единое пособие, которое выдано уже почти на 11 млн детей. Расширены возможности применения маткапитала.
«Президент особо отмечал, что помощь родителям с детьми – это наш фундаментальный нравственный выбор. И подчеркнул, что результаты, эффективность действий власти должны оцениваться прежде всего исходя из интересов семьи и роста ее благосостояния. Именно семья должна быть в центре всей государственной политики», – сказал глава правительства.
⚡ Одно из главных направлений работы – интеграция ДНР, ЛНР, Херсонской и Запорожской области в единое правовое, экономическое, образовательное, научное пространство страны. Важно наладить предоставление социальных услуг по общефедеральным принципам.
⚡️ Кроме того, необходимо уделить особое внимание трудоустройству ветеранов СВО. Сейчас для них предусмотрена возможность сохранения рабочего места, бесплатного переобучения, участия в программе субсидирования найма. Помощь оказывает фонд «Защитники Отечества».
⚡️ Председатель Правительства поблагодарил всех специалистов сферы труда, социальной защиты, коллективы учреждений социального обслуживания, службы занятости, социальных фондов за неравнодушное отношение к делу.
«Коллеги, ваша деятельность во многом связана с обеспечением благополучия наших граждан, и они первые видят ее результаты. Несомненно, это большая ответственность», – сказал Михаил Мишустин.
«Президент особо отмечал, что помощь родителям с детьми – это наш фундаментальный нравственный выбор. И подчеркнул, что результаты, эффективность действий власти должны оцениваться прежде всего исходя из интересов семьи и роста ее благосостояния. Именно семья должна быть в центре всей государственной политики», – сказал глава правительства.
«Коллеги, ваша деятельность во многом связана с обеспечением благополучия наших граждан, и они первые видят ее результаты. Несомненно, это большая ответственность», – сказал Михаил Мишустин.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Как отдыхаем в июне 2024г.
В июне 2024 года россияне будут отдыхать на один день больше в честь государственного праздника - Дня России. С учетом этого, при пятидневной рабочей неделе выходными будут:
1-2 июня;
8-9 июня;
12 июня (среда) — праздничный день;
15-16 июня;
22-23 июня;
29-30 июня.
При этом, вторник, 11 июня — предпраздничный сокращенный рабочий день.
Кроме того, в июне 2024г в КБР ожидаем объявления дополнительного праздничного дня в честь религиозного праздника жертвоприношения - Курбан Байрам (в порядке, предусмотренном ч. 7 ст. 4 Федерального закона 26.09.1997 N 125-ФЗ).
В июне 2024 года россияне будут отдыхать на один день больше в честь государственного праздника - Дня России. С учетом этого, при пятидневной рабочей неделе выходными будут:
1-2 июня;
8-9 июня;
12 июня (среда) — праздничный день;
15-16 июня;
22-23 июня;
29-30 июня.
При этом, вторник, 11 июня — предпраздничный сокращенный рабочий день.
Кроме того, в июне 2024г в КБР ожидаем объявления дополнительного праздничного дня в честь религиозного праздника жертвоприношения - Курбан Байрам (в порядке, предусмотренном ч. 7 ст. 4 Федерального закона 26.09.1997 N 125-ФЗ).
👍2
Права детей в Российской Федерации защищает Федеральный закон «Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации» от 24 июля 1998 года[.
Он устанавливает основные гарантии прав и законных интересов ребенка, предусмотренных Конституцией Российской Федерации.
Государство признаёт детство важным этапом жизни человека и исходит из принципов приоритетности подготовки детей к полноценной жизни в обществе, развития у них общественно значимой и творческой активности, воспитания в них высоких нравственных качеств, патриотизма и гражданственности.
В России существует система местных органов опеки и попечительства, которая призвана следить за благополучием детей в семьях на своей территории, а также местные и федеральный уполномоченные по правам ребёнка.
Он устанавливает основные гарантии прав и законных интересов ребенка, предусмотренных Конституцией Российской Федерации.
Государство признаёт детство важным этапом жизни человека и исходит из принципов приоритетности подготовки детей к полноценной жизни в обществе, развития у них общественно значимой и творческой активности, воспитания в них высоких нравственных качеств, патриотизма и гражданственности.
В России существует система местных органов опеки и попечительства, которая призвана следить за благополучием детей в семьях на своей территории, а также местные и федеральный уполномоченные по правам ребёнка.
✅В.В. Путин назвал детей и семейные ценности приоритетом России.
✅В России вопросам воспитания детей, семейных ценностей уделяется приоритетное внимание как со стороны государства, так и со стороны общества. Об этом президент России Владимир Путин заявил в поздравлении участникам и гостям мероприятий, посвящённых Международному дню защиты детей, который отмечается 1 июня.
✅«Важно, чтобы каждый ребёнок был окружён заботой и любовью, рос здоровым и счастливым, развивал свои таланты и способности», ― подчеркнул глава государства.
✅Глава государства также заявил, что для России должны стать нормой семьи с тремя и более детьми. За последние годы количество многодетных семей в стране выросло примерно на 26%, отметил он, добавив, что сегодня в России более двух миллионов таких семей.
✅В России вопросам воспитания детей, семейных ценностей уделяется приоритетное внимание как со стороны государства, так и со стороны общества. Об этом президент России Владимир Путин заявил в поздравлении участникам и гостям мероприятий, посвящённых Международному дню защиты детей, который отмечается 1 июня.
✅«Важно, чтобы каждый ребёнок был окружён заботой и любовью, рос здоровым и счастливым, развивал свои таланты и способности», ― подчеркнул глава государства.
✅Глава государства также заявил, что для России должны стать нормой семьи с тремя и более детьми. За последние годы количество многодетных семей в стране выросло примерно на 26%, отметил он, добавив, что сегодня в России более двух миллионов таких семей.
👍1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
В международный день защиты детей напоминаем вам о трудовых гарантиях, предусмотренных Трудовым Кодексом РФ для несовершеннолетних работников.👇
Работнику до 18 лет:
✔️не назначается испытательный срок при трудоустройстве;
✔️положен ежегодный медосмотр за счет работодателя;
✔️он не несет полную материальную ответственность.
🕔 Рабочее время подростка меньше, чем у взрослых коллег:
✅до 16 лет – не более 24 ч в неделю;
✅от 16 до 18 лет – не более 35 ч в неделю.
❗️Для тех, кто совмещает учебу с работой в течение учебного года:
✅до 16 лет - не более 12 ч в неделю;
✅от 16 до 18 лет - не более 17,5 ч в неделю.
⏳Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать для работников:
➡️от 14 до 15 лет - 4 ч;
➡️от 15 до 16 лет - 5 ч;
➡️от 16 до 18 лет - 7 ч.
❗️Для тех, кто совмещает учебу с работой:
▪️от 14 до 16 лет - 2,5 ч;
▪️от 16 до 18 лет - 4 ч.
❌Работодатель не может поручать работу:
🕖сверхурочно;
🗓в выходные и праздники;
🌙 в ночное время;
🧳 направлять в командировки.
*️⃣Исключение: творческие работники и спортсмены.
🚫Виды работ, находящиеся под запретом для несовершеннолетних работников:
☢️работа с вредными и (или опасными условиями труда);
🦾при работе с тяжестями запрещены работы за пределами допустимых нагрузок;
🔨 подземные работы;
⛪️ работа в религиозных организациях;
🧳работа вахтовым методом;
🚛 работа, связанная с управлением и движением транспорта;
🎰 работа, наносящая ущерб нравственному развитию (продажа спиртных и табачных изделий, игорный бизнес, ночные клубы и др.).
✔️не назначается испытательный срок при трудоустройстве;
✔️положен ежегодный медосмотр за счет работодателя;
✔️он не несет полную материальную ответственность.
🕔 Рабочее время подростка меньше, чем у взрослых коллег:
✅до 16 лет – не более 24 ч в неделю;
✅от 16 до 18 лет – не более 35 ч в неделю.
❗️Для тех, кто совмещает учебу с работой в течение учебного года:
✅до 16 лет - не более 12 ч в неделю;
✅от 16 до 18 лет - не более 17,5 ч в неделю.
⏳Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать для работников:
➡️от 14 до 15 лет - 4 ч;
➡️от 15 до 16 лет - 5 ч;
➡️от 16 до 18 лет - 7 ч.
❗️Для тех, кто совмещает учебу с работой:
▪️от 14 до 16 лет - 2,5 ч;
▪️от 16 до 18 лет - 4 ч.
❌Работодатель не может поручать работу:
🕖сверхурочно;
🗓в выходные и праздники;
🌙 в ночное время;
🧳 направлять в командировки.
*️⃣Исключение: творческие работники и спортсмены.
🚫Виды работ, находящиеся под запретом для несовершеннолетних работников:
☢️работа с вредными и (или опасными условиями труда);
🦾при работе с тяжестями запрещены работы за пределами допустимых нагрузок;
🔨 подземные работы;
⛪️ работа в религиозных организациях;
🧳работа вахтовым методом;
🚛 работа, связанная с управлением и движением транспорта;
🎰 работа, наносящая ущерб нравственному развитию (продажа спиртных и табачных изделий, игорный бизнес, ночные клубы и др.).
В КБР 17 июня объявили выходным днем в связи с празднованием Курбан-байрама.
Глава региона Казбек Коков подписал указ об объявлении 17 июня в республике нерабочим праздничным днем.
В Кабардино-Балкарии 17 июня объявили выходным днем в связи с мусульманским праздником Курбан-байрам, сообщается в Telegram-канале администрации главы региона.
"Глава Кабардино-Балкарии Казбек Коков подписал указ об объявлении 17 июня в республике нерабочим праздничным днем в связи с обращением Духовного управления мусульман по случаю праздника Курбан-байрам", - говорится в сообщении.
Глава региона Казбек Коков подписал указ об объявлении 17 июня в республике нерабочим праздничным днем.
В Кабардино-Балкарии 17 июня объявили выходным днем в связи с мусульманским праздником Курбан-байрам, сообщается в Telegram-канале администрации главы региона.
"Глава Кабардино-Балкарии Казбек Коков подписал указ об объявлении 17 июня в республике нерабочим праздничным днем в связи с обращением Духовного управления мусульман по случаю праздника Курбан-байрам", - говорится в сообщении.
Гострудинспекция в КБР🖋
20-летний мужчина упал в вентиляционную шахту. Выясняются обстоятельства несчастного случая на производстве с работником ООО Гостиница «Маяк», расположенного в г. Прохладный, КБР (ранее данная гостиница называлась «Прохладный»). 07 декабря 2023 один…
⚡07 декабря 2023 с одним из разнорабочих ООО Гостиница «Маяк», осуществляющим ремонтные работы в здании гостиницы, произошел несчастный случай – работник упал в вентиляционную шахту с четвертого этажа на первый, в результате чего он получил тяжелую травму (закрытые переломы позвонков, закрытый перелом грудины). При этом, с пострадавшим не был оформлен трудовой договор в письменном виде.
✅Гострудинспекцией в КБР по согласованию с Прокуратурой КБР проведены контрольные (надзорные) мероприятия в ООО Гостиница «Маяк», факт наличия трудовых отношений с рабочим установлен. Выданное Инспекцией труда предписание об оформлении имевших место трудовых отношений с пострадавшим от несчастного случая работником, работодателем выполнено, трудовой договор с работником оформлен.
✅После установления факта трудовых отношений проведено расследование обстоятельств и причин происшедшего несчастного случая.
⚡Причиной несчастного случая, согласно заключению государственного инспектора, явилось, в том числе, неудовлетворительное содержание и недостатки в организации рабочих мест, выразившееся в отсутствии защитных ограждений в зоне, где возможно падение в вентиляционную шахту.
❗По требованию госинспектора работодателем оформлен Акт формы Н-1 о несчастном случае на производстве. Материалы расследования направлены в органы прокуратуры.
❗В соответствии с требованиям КоАП РФ за выявленные нарушения государственных нормативных требований охраны труда Гострудинспекция в КБР (по результатам проверки и расследования несчастного случая) привлекла ООО Гостиница «Маяк» и его руководителя к административной ответственности на сумму 310 тыс. руб.
✅Гострудинспекцией в КБР по согласованию с Прокуратурой КБР проведены контрольные (надзорные) мероприятия в ООО Гостиница «Маяк», факт наличия трудовых отношений с рабочим установлен. Выданное Инспекцией труда предписание об оформлении имевших место трудовых отношений с пострадавшим от несчастного случая работником, работодателем выполнено, трудовой договор с работником оформлен.
✅После установления факта трудовых отношений проведено расследование обстоятельств и причин происшедшего несчастного случая.
⚡Причиной несчастного случая, согласно заключению государственного инспектора, явилось, в том числе, неудовлетворительное содержание и недостатки в организации рабочих мест, выразившееся в отсутствии защитных ограждений в зоне, где возможно падение в вентиляционную шахту.
❗По требованию госинспектора работодателем оформлен Акт формы Н-1 о несчастном случае на производстве. Материалы расследования направлены в органы прокуратуры.
❗В соответствии с требованиям КоАП РФ за выявленные нарушения государственных нормативных требований охраны труда Гострудинспекция в КБР (по результатам проверки и расследования несчастного случая) привлекла ООО Гостиница «Маяк» и его руководителя к административной ответственности на сумму 310 тыс. руб.
Forwarded from Роструд
Это ежегодное мероприятие Роструда, которое собирает на одной площадке лучших молодых инспекторов труда.
«Роструд четко следует этому вектору и является одним из лидеров по профилактике правонарушений. По итогам прошлого года инспекторы труда провели свыше 1 млн профилактических мероприятий», - сказала Татьяна Голикова.
«Сегодня требуется быстро реагировать на возникающие вызовы, принимать решения, которые позволят защитить работников и обеспечить устойчивое развитие российской экономики. Одним из таких решений стало масштабное переформатирование надзора в сфере труда. Сейчас приоритет - у профилактики. Именно вам, молодым инспекторам, предстоит стать проводником этих изменений».
Он пожелал молодым инспекторам всегда оставаться принципиальными и вовлечёнными в свое дело специалистами. Теми, кто во главу угла ставит интересы работников, их права и безопасность.
«Треть сотрудников федеральной инспекции - молодые специалисты. Это неплохой показатель, который говорит о том, что молодое поколение не равнодушно к вопросам справедливости, соблюдения трудового законодательства и готово внести свой вклад в развитие нашей страны и обеспечение стабильного будущего».
#роструд #форуминспекторов #мероприятие
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Правительство России
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Татьяна Голикова поприветствовала участников IX Всероссийского форума государственных инспекторов труда
Вице-премьер отметила, что форум является важной составляющей по привлечению молодежи в такую социально значимую профессию, как инспектора труда.
Она подчеркнула, что надзор в сфере труда является важнейшим элементом в вопросе обеспечения социальной стабильности. При этом главной задачей, которая стоит перед современным надзором, является профилактика нарушений, их недопущение.
«Роструд четко следует этому вектору и является одним из лидеров по профилактике правонарушений. По итогам прошлого года инспекторы труда провели свыше 1 млн профилактических мероприятий», – сказала Татьяна Голикова.
Вице-премьер отметила, что Роструд активно включился в работу по внедрению рискориентированного подхода и мер, позволяющих при одновременном снижении нагрузки на бизнес восстанавливать трудовые права работников.
«Не понижая уровень защищенности граждан, удалось сократить число проверок Роструда. За прошлый год их число снизилось почти в 5 раз. А применение такого нового инструмента, как индикаторы риска, позволило защитить трудовые права более 10 тыс. работников еще до того, как они обратились за помощью в инспекцию труда», – подчеркнула вице-премьер.
Татьяна Голикова пожелала участникам форума плодотворной работы и дальнейших успехов в их профессиональной деятельности. «Вы молоды и полны энергии. Развивайтесь, пробуйте, изучайте, предлагайте, и, я уверена, у вас непременно все получится», – обратилась она к участникам форума.
Вице-премьер отметила, что форум является важной составляющей по привлечению молодежи в такую социально значимую профессию, как инспектора труда.
Она подчеркнула, что надзор в сфере труда является важнейшим элементом в вопросе обеспечения социальной стабильности. При этом главной задачей, которая стоит перед современным надзором, является профилактика нарушений, их недопущение.
«Роструд четко следует этому вектору и является одним из лидеров по профилактике правонарушений. По итогам прошлого года инспекторы труда провели свыше 1 млн профилактических мероприятий», – сказала Татьяна Голикова.
Вице-премьер отметила, что Роструд активно включился в работу по внедрению рискориентированного подхода и мер, позволяющих при одновременном снижении нагрузки на бизнес восстанавливать трудовые права работников.
«Не понижая уровень защищенности граждан, удалось сократить число проверок Роструда. За прошлый год их число снизилось почти в 5 раз. А применение такого нового инструмента, как индикаторы риска, позволило защитить трудовые права более 10 тыс. работников еще до того, как они обратились за помощью в инспекцию труда», – подчеркнула вице-премьер.
Татьяна Голикова пожелала участникам форума плодотворной работы и дальнейших успехов в их профессиональной деятельности. «Вы молоды и полны энергии. Развивайтесь, пробуйте, изучайте, предлагайте, и, я уверена, у вас непременно все получится», – обратилась она к участникам форума.
Сегодня, 07 июня 2024 года, в г. Магас, Республики Ингушетия прошло окружное совещание руководителей государственных инспекций труда СКФО. Мероприятие прошло под председательством Тахира Магомедовича Тогузаева, ответственного по координации государственных инспекций труда в СКФО, руководителя Государственной инспекции труда в КБР.
Между руководителями состоялся обмен опытом работы. Присутствующие обозначили различные подходы и методы работы, а также обменялись информацией о наиболее эффективных практиках в сфере обеспечения защиты прав и законных интересов работников.
Между руководителями состоялся обмен опытом работы. Присутствующие обозначили различные подходы и методы работы, а также обменялись информацией о наиболее эффективных практиках в сфере обеспечения защиты прав и законных интересов работников.