Территориальный орган Роструда в РД восстановил трудовые права работника образовательной сферы.

Так, в результате внеплановой проверки в отношении МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД № 17 "АНЖИ" Государственной инспекцией труда в РД было установлено, что работодателем не соблюдена установленная статьёй 193 Трудового Кодекса Российской Федерации процедура привлечения к дисциплинарной ответственности, а также
в нарушение требования статьи 173 Трудового Кодекса Российской Федерации, за период прохождения
промежуточной аттестации в 
ФГБОУ «Дагестанский государственный педагогический университет» работнику не сохранена средняя заработная плата.

Государственной инспекцией труда выдано Предписание с требованием устранения выявленных нарушений, рассматривается вопрос о привлечении к административной ответственности.

📌 Если ваши трудовые права нарушены, вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда, в том числе дистанционно через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф"

#rostrud_official
#git_rd

Территориальный орган Роструда в Дагестане восстановил трудовые права работника строительной сферы.

Так, в результате внеплановой проверки в отношении ООО "ГРАНД-СТРОЙ" Государственной инспекцией труда в РД было установлено, что работодателем в нарушение требования статьи 127 Трудового Кодекса Российской Федерации при увольнении работнику не начислена, не выплачена денежная компенсация за все неиспользованные отпуска, а также в нарушение требования статьи 140 Трудового Кодекса РФ денежная компенсация не выплачена в день увольнения. 

Государственной инспекцией труда выдано Предписание с требованием устранения выявленных нарушений, рассматривается вопрос о привлечении к административной ответственности.

📌 Если ваши трудовые права нарушены, вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда, в том числе дистанционно через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф"

#rostrud_official
#git_rd

Территориальный орган Роструда в Дагестане информирует, что в ходе проведённой проверки ГИТ в РД были выявлены нарушения трудового законодательства.

Так, в результате внеплановой документарной проверки в отношении ФКУ "ГБ МСЭ по РД", Государственной инспекцией труда в РД было выявлено нарушение трудового законодательства в части заключения трудовых договоров внутреннего совместительства, с двумя начальниками отделов были оформлены договора на 0,5 ставки на должности водителей. Вместе с тем, работа по совместительству указанных работников производилась в пределах основного рабочего времени. Нарушена ст.282 ТК РФ.

Выданное Государственной инспекцией Предписание, с требованием устранения выявленных нарушений - исполнено, виновные лица привлечены к административной ответственности.

📌 Если ваши трудовые права нарушены, вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда, в том числе дистанционно через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф"

#rostrud_official
#git_rd

Территориальный орган Роструда в Дагестане восстановил трудовые права работника сферы здравоохранения.

Так, в результате внеплановой проверки в отношении ГБУ РД «Каякентская ЦРБ» Государственной инспекцией труда в РД было установлено, что работодателем в нарушение ст. 66 ТК РФ не была заведена трудовая книжка на работника по истечении 5 дней со дня начала работы. В нарушение ч.9 ст.136 отпускные выплачены с нарушением сроков, тогда как должны были быть выплачены не позднее чем за три дня до начала отпуска, в нарушение ст.236 ТК РФ отпускные работнику выплачены без учета компенсации, предусмотренной при задержке выплат.

Государственной инспекцией труда выдано Предписание с требованием устранения выявленных нарушений, рассматривается вопрос о привлечении к административной ответственности.

📌 Если ваши трудовые права нарушены, вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда, в том числе дистанционно через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф"

#rostrud_official
#git_rd

Территориальный орган Роструда восстановил трудовые права работника энергетического сектора.

Так, в результате внеплановой проверки в отношении АО «ДСК» Государственной инспекцией труда в РД было установлено, что работодателем в нарушение ст. 140 ТК РФ не был произведен расчет при увольнении, размер задолженности по оплате труда составил 53817 руб. 62 коп. Вместе с тем, в ходе проверки представлено постановление о возбуждении исполнительного производства УФССП по РД выданного на основании исполнительного документа-удостоверения комиссии по трудовым спорам в пользу данного работника в размере 53817 руб. 62 коп.

Государственной инспекцией труда рассматривается вопрос о привлечении работодателя к административной ответственности.

Территориальный орган Роструда в Республике Дагестан восстановил трудовые права работника энергетики.

Так, в результате внеплановой проверки в отношении ПАО «Россети Северный Кавказ»-«Дагэнерго» Государственной инспекцией труда в РД было установлено, что работодателем в нарушение ч. 6 ст.81 ТК РФ был уволен работник в период временной нетрудоспособности. В соответствии с ч.6 ст. 81 ТК РФ не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.

Государственной инспекцией труда выдано Предписание с требованием устранения нарушений, рассматривается вопрос о привлечении работодателя к административной ответственности.

#rostrud_official
#git_rd