Оплата труда в условиях, отклоняющихся от нормальных
Оплата труда в особых условиях и других случаях выполнения работ в условиях, отклоняющихся от нормальных, производится в повышенном размере (за счёт выплаты соответствующих компенсаций).
К особым условиям труда относятся:
1) работа с вредными или опасными условиями труда;
2) работа в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Важно! В следующих случаях заработная плата выплачивается с учетом компенсации за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных:
1) работа в ночное время;
2) выполнение работ различной квалификации;
3) при совмещении профессии (должностей);
4) сверхурочная работа;
5) работа в выходные и нерабочие праздничные дни;
при освоении новых производств (продукции).

1.Работа с вредными или опасными условиями труда
Заработная плата работников, работающих с вредными или опасными условиями труда, устанавливается в повышенном по сравнению с нормальными условиями труда размере.
Важно! Минимальный размер повышения оплаты труда за работу во вредных или опасных условиях, составляет 4% тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.
Конкретные размеры повышенной оплаты труда за работу во вредных условиях устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников.
Важно! При отсутствии у работодателя представительного органа работников конкретные размеры повышенной оплаты труда устанавливаются трудовым договором с работником.
Конкретный размер повышения заработной платы для работников с вредными или опасными условиями труда, может быть определен в коллективном договоре (при его наличии).
2. Работа в ночное время
Работодатель обязан оплачивать работу в ночное время в повышенном размере (по сравнению с работой в нормальных условиях). Ночным временем считается период с 22 часов до 6 часов.
Важно! Минимальный размер повышенной оплаты труда за работу в ночное время установлен Правительством РФ для всех систем оплаты труда и составляет 20% часовой тарифной ставки за каждый час работы в ночное время (или 20% оклада, рассчитанного за час работы в ночное время). Работодатель обязан оплачивать работу в ночное время как минимум по указанным ставкам.
Доплата начисляется только на часовую тарифную ставку или оклад, рассчитанный за час работы (без учёта других доплат и/или надбавок, получаемых работником).
Конкретный размер повышенной оплаты за работу в ночное время устанавливается трудовым договором с работником.
Важно! При наличии в организации представительного органа работников конкретный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время может быть установлен локальным актом, принятым с учетом мнения представительного органа работников.
Кроме того, размер повышенной оплаты труда за работу в ночное время, может быть предусмотрен в коллективном трудовом договоре (при его наличии).

3. Работа в в особых климатических условиях
1) Работа в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним

Важно! За работу в особых климатических условиях оплата труда производится с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.
Размеры районных коэффициентов и процентных надбавок установлены Правительством РФ, нормативными актами бывшего Союза ССР.
Органы государственной власти субъектов РФ и органы местного самоуправления вправе устанавливать более высокие размеры районных коэффициентов, чем установлены Правительством РФ или нормативными актами бывшего Союза ССР.
Важно! Порядок и условия начисления процентной надбавки:
• наличие стажа работы в районах Крайнего Севера или местностях, приравненных к ним продолжительностью не менее шести месяцев. При подсчёте трудовой стаж суммируется независимо от сроков перерыва в работе и основания прекращения трудовых отношений;
• увеличение надбавки за каждые шесть месяцев работы, затем за каждый год работы - на 10 процентов (до достижения 80 - 100 процентов заработной платы - в зависимости от района Крайнего Севера, до достижения 50 процентов заработной

Правительство дополнительно выделило 45 млрд рублей на предоставление льготных кредитов аграриям
Это позволит просубсидировать более 40 тыс. займов. Такое распоряжение подписал Михаил Мишустин.
Публикация: телеграм-канал Правительства РФ.

Ростех изготовил первые образцы нового аппарата ИВЛ
Речь идет об устройстве "Мобивент".
Публикация: ТАСС.

Доля перерабатывающих производств без учета нефтепереработки и пищепрома в ВВП России вырастет в 2023 году до 13,8%
Об этом сообщил Михаил Мишустин.
Публикация: ТАСС.

Запуск ценовой зоны на Дальнем Востоке поможет возведению ГЭС
Об этом сообщил заместитель министра энергетики России Павел Сниккарс на конференции "Приоритеты рыночной электроэнергетики в России".
Публикация: ТАСС.

Более 40 компаний готовы стать резидентами "Аэрокосмической долины" в Рязанской области
Число действующих резидентов центра с момента открытия в феврале 2023 года достигло 32.
Публикация: ТАСС.

Можно ли уйти в оплачиваемый отпуск, если работать по срочному трудовому договору?

✅ Да, у сотрудников со срочным трудовым договором есть право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск.

📆 Если договор заключен на срок до 2 месяцев или на сезонные работы, оплачиваемые отпуска предоставляются из расчета 2 дня за каждый месяц работы.

📆 При договоре более чем на 2 месяца отпуск рассчитывается по общему правилу – 28 дней за полный рабочий год.
У отдельных категорий работников оплачиваемый отпуск может быть больше.

Подробнее об отпуске – в нашем посте.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #отпуск

Михаил Мишустин рассказал о результатах развития российской промышленности

👷🏻‍♂️Глава правительства поздравил рабочих, техников, инженеров и конструкторов, занятых в отрасли машиностроения, с профессиональным праздником, отметив, что именно их труд является драйвером развития российской промышленности.

📈Объем продукции в сегменте автотранспортных средств увеличился в июле примерно в 1,5 раза по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, а всего в обрабатывающем секторе рост составил около 10%.

📊Благодаря системным мерам и господдержке отечественные предприятия смогли адаптироваться к санкционным вызовам, построить альтернативные логистические маршруты, наладить кооперационные связи, а также расширить заводские мощности, показывая хорошую динамику работы. По предварительным прогнозам, доля обрабатывающих производств в структуре ВВП вырастет в текущем году на 0,2% и без учета нефтепереработки и пищевой индустрии достигнет уровня 13,8%.

❗️Президентом России поставлена задача обеспечить максимальную независимость и самодостаточность отечественной промышленности. В рамках принятой Концепции технологического развития готовятся к запуску проекты, реализация которых позволит совершить рывок по ключевым направлениям:
⚙️станкостроение,
🔩микро- и радиоэлектроника,
🧪малотоннажная химия,
⛴строительство морских и речных судов,
💺индустрия БПЛА,
🛫гражданское авиастроение.

🔝На качественно новый уровень выходит дизельное машиностроение и выпуск оборудования для производства СПГ, а также секторы, связанные с изготовлением медицинских изделий и лекарственных препаратов.

«В результате должна появиться система межотраслевых связей по всем критически необходимым компонентам, по сырью, по материалам, по комплектующим», – заявил Председатель Правительства.

#международное_сотрудничество

Глава Минтруда Антон Котяков на заседании президиума Госсовета рассказал о перспективах развития рынка труда в России

🔺Антон Котяков отметил, что сегодня рынок труда характеризируется высокой численностью занятых и низким уровнем безработицы. По данным Росстата, уровень безработицы составляет 3%.

📈Необходимость технологического суверенитета спровоцировала масштабные изменения на рынке отдельных профессий. К 2030 году кадровая потребность экономики составит 73,6 млн человек.

👩‍🏫Правительством уже приняты решения, ориентированные на формирование квалифицированных кадров. Программа «Профессионалитет» готовит востребованных специалистов, мотивированных работать по профессии. Полностью была переформатирована программа переобучения взрослых в рамках нацпроекта «Демография».

Глава Минтруда перечислил меры, которые необходимо принять для полного удовлетворения нарастающего спроса на кадры:

🔸Внедрить прогнозирование потребности в кадрах. В планах по развитию территорий, в региональных и отраслевых стратегических документах учитывать запрос на кадры.

🔸Пересмотреть подход к формированию профстандартов, обеспечив их двукомпонентность, приблизить требования работодателей и навыки, которые дают соискателям.

🔸Совершенствовать программы допобразования взрослых. Расширить доступ к программам переобучения по приоритетным для экономики направлениям, распространив этот механизм на всех соискателей.

Доклад Министра труда и социальной защиты РФ Антона Котякова на расширенном заседании Президиума Государственного Совета по вопросу «О развитии рынка труда в Российской Федерации»
22 сентября 2023
https://mintrud.gov.ru/employment/182?ysclid=lmyxa19pul958319943

Более 30 тыс. первичных отделений открыло "Движение первых"
Сейчас идет "ожесточенная борьба за умы молодого поколения", в этом вопросе важно наполнять интернет-пространство патриотическим контентом, сообщила руководитель Росмолодежи Ксения Разуваева.
Публикация: ТАСС.

Производство стали в России в августе 2023 года увеличилось на 8,9%
Показатель составил 6,4 млн тонн.
Публикация: ТАСС.

В программах федеральных образовательных центров за два года приняли участие около 50 тыс. человек
Руководитель Федерального агентства по делам молодежи Ксения Разуваева сообщила, что было более 200 программ.
Публикация: ТАСС.

В Хабаровском крае новым специальностям бесплатно смогут обучиться около 2,5 тыс. человек
Среди популярных направлений в регионе выделяют государственное и муниципальное управление, интернет-маркетинг, графический дизайн, психологию и другие.
Публикация: ТАСС.

Решетников считает целесообразным поддерживать субсидирование процентных ставок в промышленных проектах
В этих отраслях в текущих ограничениях "отдача больше", сказал глава Минэкономразвития РФ.
Публикация: ТАСС.

СПРАШИВАЛИ? ОТВЕЧАЕМ
Какая ответственность грозит работодателю, если он не обеспечивает СИЗ?

Вопрос: Какая ответственность грозит работодателю, если он не обеспечивает сотрудников СИЗ?
Ответ: за невыдачу работникам средств индивидуальной защиты грозит административная ответственность по ч. 4 ст. 5.27.1 КоАП РФ. Штраф составит
• от 20 000 до 30 000 рублей для должностных лиц и ИП;
• от 130 000 до 150 000 рублей для юридических лиц.

Следует отметить, что с 1 сентября 2023 года действует новый порядок обеспечения СИЗ и смывающими средствами. Работодатель должен:
- за счет собственных средств организовать работы по обеспечению сотрудников СИЗ. Это возможно и по договору со специализированной организацией.
- информировать работников об обеспечении СИЗ, провести обучение, как их применять, а также – организовать учет и контроль выдачи и обеспечить их обслуживание (стирку, химчистку, дегазации, дезинфекцию).

В Письме Минтруда РФ от 20.07.2023 № 15-2/ООГ-3647 разъяснено, как обновить программы обучения по СИЗ из-за вступления в силу новых правил (Программы обучения по применению СИЗ необходимо актуализировать, если вступают в силу новые НПА (пп. «а» п. 41, п. 50, 51 Правил, утв. постановлением правительства РФ от 24.12.2021 № 2464). Кроме того, до 1 сентября нужно было провести внеплановое обучение персонал по обновленным программам.

Работодатель обеспечивает сотрудников СИЗ и смывающими средствами по Правилам, на основании Единых типовых норм, с учетом результатов СОУТ, результатов оценки профессиональных рисков, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.
Решение о том, каким образом применять новые НПА на своем с учетом результатов СОУТ, работодатель принимает самостоятельно. Определиться он должен в период с 1 сентября 2023 года до 31 декабря 2024 года.

В России планируют запустить производство не имеющей мировых аналогов вакцины от оспы "Ортопоксвак"
Разработка вакцины ведется в Государственном научном центре вирусологии и биотехнологий "Вектор".
Публикация: ТАСС.

Минобрнауки России подготовило проект приказа по улучшению процедуры приема в вузы
Главные преимущества: ежечасное обновление конкурсных списков с первого дня подачи документов.
Публикация: официальный сайт Минобрнауки.

Международный музыкальный фестиваль "Шедевры мировой классики" пройдет в Калининграде в октябре – ноябре
Впервые участие в нем примет известный венгерский музыкант Жолт Мате Месарош.
Публикация: ТАСС.

Программное обеспечение для оценки систем управления дронами разработали ученые МАИ
АСУ должны обеспечивать движение объекта относительно состояния равновесия, и проверка работоспособности таких устройств на этапе проектирования сократит время и снизит стоимость их разработки.
Публикация: ТАСС.Наука.

В новых регионах РФ в 2023 году расчистят более 80 км русел рек
Оздоровление водных объектов поможет в целом улучшить состояние гидрографической сети в бассейне Дона, Черного и Азовского морей.
Публикация: ТАСС.

Всероссийская неделя охраны труда в Сочи стартует уже через полчаса!

Будем говорить о цифровых решениях в сфере охраны труда, новом законе о занятости и многом другом 🤩

⏰  В 13.30 включайте трансляцию пленарной сессии!

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #работа #минтруд_работа #ВНОТ #неделяохранытруда #внотсочи

Участие ГИТ в Псковской области в мероприятиях ВНОТ

В городе Сочи стартовала Всероссийская неделя охраны труда – 2023.
Государственная инспекция труда в Псковской области в лице врио руководителя ГИТ Кудрявцевой Марины Анатольевны принимает участие в мероприятиях ВНОТ – 2023, которая пройдет с 26 по 29 сентября в парке науки и искусства «Сириус» .

В рамках традиционной отраслевой выставки Роструд на своем стенде:
будет предоставлять консультации по вопросам соблюдения трудового законодательства, проведет обучающий интерактив по вопросам расследования несчастных случаев на производстве,
будет знакомить гостей и участников выставки с возможностями портала «Онлайнинспекция.рф»,
проведет историческую викторину по истории надзора в сфере труда.

Всего программа недели охраны труда насчитывает более 150 мероприятий, в том числе деловых сессий, дискуссий, мастер-классов и совещаний.

Ссылка на официальный сайт ВНОТ-2023 здесь https://rusafetyweek.com/

Михаил Мишустин обратился к участникам Всероссийской недели охраны труда

Глава правительства отметил, что безопасность на производстве зависит как от организаций, так и от сотрудников. Во время трансформации экономики и роста промышленности вопросы снижения рисков на предприятиях требуют повышенного внимания.

«Важно максимально автоматизировать процессы на вредных и опасных производствах, сделать все, чтобы технологии служили защите сотрудников», – подчеркнул Михаил Мишустин.

В 2023 году на обеспечение предупредительных мер безопасности на производстве правительство направило работодателям порядка 21 млрд рублей. В следующем году на эти цели запланировано около 27 млрд рублей.

Причины происшествий носят комплексный характер и зачастую связаны с недостаточной организацией. Решением проблемы может стать новый порядок обучения, а также нормы адресной системы управления охраной труда, которые вступили в силу в текущем году.

Стартовало самое главное мероприятие ВНОТ — пленарная сессия "Цифровые решения: переход на новый уровень безопасности на производстве". На ней обсудим, как цифровые решениях помогают улучшить ситуацию в сфере охраны труда.

Коротко о том, как «цифра» работает на повышение безопасности на производствах, в нашем ролике ⤴️

Подписаться на Минтруд России

#внот #минтруд #охранатруда #цифровизация