Инспекция труда в Псковской области
109 subscribers
2.92K photos
241 videos
8 files
1.71K links
Download Telegram
Нас часто спрашивают о том, каким имуществом одновременно может владеть семья при получении единого пособия. Напоминаем 😉

📌 квартира или комната
если квартир несколько, суммарная площадь не должна превышать 24 кв. м на 1 человека

📌 частый дом любой площади
если домов несколько, общая площадь не должна превышать 40 кв. м на человека

📌 садовый дом (дача)

📌 гараж или машино-место
2 гаража или машино-места могут иметь:
многодетные семьи
семьи, получившие транспорт по программе соцподдержки
граждане с инвалидностью

📌нежилое помещение

📌 земельные участки суммарной площадью не более 0,25 га в городе или 1 га в сельской местности
предельная площадь земельных участков определяется по месту регистрации заявителя, а не по месту расположения участка

📌 автомобиль или мотоцикл
2 транспортных средства могут иметь:
многодетные семьи
семьи, получившие транспорт по программе соцподдержки
граждане с инвалидностью

📌 одна самоходная машина (трактор или комбайн) младше 5 лет
два — если семья, получила такую технику как меру поддержки
трактор старше 5 лет учитываться не будет

📌 катер или моторная лодка младше 5 лет
судно старше 5 лет учитываться не будет

📌 доход в виде процентов по вкладам (остаткам на счетах) в банках
если вклад в банке закрыт более 6 месяцев назад,
при оценке нуждаемости семьи проценты по нему не учитываются

Подробнее о правилах назначения единого пособия — в наших постах ⬇️

🔹Основные правила назначения
🔹Какие учитываются доходы
🔹Правило "нулевого дохода"

Подписаться на Минтруд

#минтруд #минтруд_родителям #единое_пособие #пособиенадетей
Forwarded from Роструд
🏢 Сегодня расскажем вам об онлайн - сервисах Роструда для работодателей.

С их помощью можно:

🔹предотвратить нарушения в компании
🔹получить консультацию специалиста
🔹ознакомиться с базовыми требованиями трудового законодательства
🔹получить услугу по содействию в подборе сотрудников

🤖 Электронный инспектор
позволяет провести самостоятельный аудит соблюдения трудового законодательства. Система укажет на нарушения и предоставит инструкции по их устранению

🔖 Памятки
собраны в удобном виде и написаны доступным языком базовые требования трудового законодательства

🔎 Дежурный инспектор
предоставляет консультацию по трудовому законодательству в течение 1-3 рабочих дней

🧭 Трудовой навигатор
набор инструкций, охватывающий наиболее распространенные проблемные ситуации, связанные с трудовыми отношениями

🔎 Поиск работников
возможность получить помощь от центра занятости в подборе работников или разместить вакансию для самостоятельного поиска работников

Все сервисы абсолютно бесплатны!

#роструд #сервисы #работодатель #мерыподдержки #бизнес
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
📄Мы подготовили для вас пошаговую инструкцию, которая позволит действовать правильно в ситуации, когда задерживают зарплату.

1️⃣Ознакомьтесь с конкретными датами выплаты заработной платы, установленными в организации

Зарплата выплачивается не реже чем 2 раза в месяц. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена (согласно ч. 6 ст. 136 ТК РФ)

2️⃣Определите срок задержки выплаты заработной платы работодателем

- если срок невыплаты заработной платы работодателем составляет более 15 дней, перейдите к шагу 4.
- если срок невыплаты заработной платы работодателем составляет менее 15 дней, перейдите к шагу 3.

3️⃣Направьте требование о выплате заработной платы

Направьте работодателю (его представителю) заявление с требованием выплатить зарплату. Рекомендуется подготовить 2 экземпляра заявления: первый отдайте работодателю (его представителю), а на втором попросите поставить отметку о принятии и оставьте у себя.

4️⃣ Вы вправе приостановить работу, если

☑️зарплату задержали более чем на 15 дней
☑️работник письменно сообщил работодателю, что прекращает работу до выплаты зарплаты
☑️работник не относится к категории, которой нельзя не выйти на работу.
❗️Если расчет по заработной плате произведен, Вам необходимо возобновить работу.
Если расчет по заработной плате не произведен, перейдите к шагу 5.

5️⃣ Направьте жалобу в трудовую инспекцию

Обратиться в государственную инспекцию труда как онлайн через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф", так и лично. Полный список территориальных гострудинспекций с контактами ➡️ тут.

👉 Подробнее с инструкцией и образцами необходимых заявлений можно ознакомиться здесь
#роструд #вопросдня #зарплата #задержка
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери
Государственная инспекция труда в Псковской области информирует: статья 264 Трудового кодекса РФ указывает, что гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством (ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами), распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов (попечителей) несовершеннолетних.
Работникам, имеющим трех и более детей
Государственная инспекция труда в Псковской области напоминает, что статьей 262.2. Трудового кодекса РФ определена очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков работникам, имеющим трех и более детей.
Работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до восемнадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет.
Forwarded from Роструд
До 2026 года к проекту «Профессионалитет» подключатся 1,5 тыс. колледжей во всех регионах
Будут привлечены более 3 тыс. наставников из 1,5 тыс. предприятий, сообщила вице-премьер Татьяна Голикова на презентации «Профессионалитет. Новые кадры для экономики: от госкорпораций до малого бизнеса».
Публикация: телеграм-канал Правительства России.

В 2023 году планируют сдать около 100 отечественных судов
Как отмечается в тексте материалов к итоговой коллегии Минпромторга России за 2022 год, планируется сдать 51 судно водоизмещением свыше 100 тонн, 59 судов водоизмещением меньше 100 тонн.
Публикация: ТАСС.

Глава Минтруда предложил законодательно закрепить понятие «частичная занятость»
Антон Котяков отметил, что это позволило бы родителям детей до полутора лет подрабатывать и при этом получать пособие по уходу за ребенком.
Публикация: ТАСС.

ЦИПР-2023 стартует в Нижнем Новгороде
Это один из самых масштабных форумов, где встречаются айтишники, промышленники и представители регуляторов.
Публикация: телеграм-канал Минцифры России.

В 1-м квартале малый и средний бизнес с помощью гарантийной поддержки по нацпроекту привлек более 240 млрд рублей
Получателями гарантий и поручительств в рамках нацпроекта «Малое и среднее предпринимательство» стали свыше 10 тыс. предприятий.
Публикация: сайт Минэкономразвития России.
Forwarded from Роструд
🧍‍♂️🧍‍♀️В Международный день защиты детей мы решили напомнить вам о трудовых гарантиях, предусмотренных Трудовым Кодексом РФ для несовершеннолетних работников.

✔️ Работнику до 18 лет:
☑️не назначается испытательный срок при трудоустройстве
☑️положен ежегодный медосмотр за счет работодателя
☑️он не несет полную материальную ответственность

🕡 Рабочее время подростка меньше, чем у взрослых коллег
до 16 лет – не более 24 ч в неделю
от 16 до 18 лет – не более 35 ч в неделю
для тех, кто совмещает учебу с работой в течение учебного года:
до 16 лет - не более 12 ч в неделю
от 16 до 18 лет - не более 17,5 ч в неделю

Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать для работников:
от 14 до 15 лет - 4 ч
от 15 до 16 лет - 5 ч
от 16 до 18 лет - 7 ч
для тех, кто совмещает учебу с работой:
от 14 до 16 лет - 2,5 ч
от 16 до 18 лет - 4 ч

Работодатель не может поручать работу:

🕟 сверхурочно
🎉 в выходные и праздники
🌙 в ночное время
🧳 направлять в командировки
Исключение: творческие работники и спортсмены

Виды работ, находящиеся под запретом для несовершеннолетних работников

☢️ работа с вредными и (или опасными условиями труда)
🐘 при работе с тяжестями запрещены работы за пределами допустимых нагрузок
🔨 подземные работы
⛪️ работа в религиозных организациях
🧳работа вахтовым методом
🚛 работа, связанная с управлением и движением транспорта
🎰 работа, наносящая ущерб нравственному развитию (продажа спиртных и табачных изделий, игорный бизнес, ночные клубы и др.)
📎Даем ссылку на пост о вакансиях для подростков ➡️ тут.
#роструд #несовершеннолетние #трудовыегарантии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
На железнодорожные поездки по РФ летом начала действовать скидка для детей от 10 до 17 лет
Скидка в 50% начинает действовать на путешествия по России на поездах дальнего следования с 1 июня по 31 августа.
Публикация: ТАСС.

НИУ ВШЭ открывает представительский офис в Индонезии
Это будет постоянно действующий центр, предоставляющий информацию как о вузе, так и об образовании в России.
Публикация: ТАСС.

Законопроект о трудовых гарантиях для госслужащих – участников СВО поддержал кабмин
Правительство РФ дало положительный отзыв на законопроект депутатов и сенаторов о праве госслужащих, которые принимают участие в СВО, после ее окончания вернуться на прежнее место работы.
Публикация: ТАСС.

Единый стандарт подготовки специалистов транспортной сферы разработают вузы Прикаспия
Также планируется создать стратегический комитет представителей реального логистического рынка и образовательных структур.
Публикация: ТАСС.

Возобновился прием заявлений на биометрические загранпаспорта
Портал «Госуслуги» возобновил прием заявлений на выпуск загранпаспорта с электронным носителем информации.
Публикация: RG.RU.
Электронная платформа по охране труда
ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России разработало «Электронную платформу по охране труда»

Платформа создана в целях практической и методической помощи работодателям, иным заинтересованным организациям

На платформе есть видеоинструктажи по охране труда, полезная информация и многое другое.
Ознакомиться с функционалом и возможностями сервиса можно по ссылке
https://safe.vcot.info/
В Государственную инспекцию труда в Псковской области поступило извещение о несчастном случае с работником ООО Тригорское. Организация специализируется на смешанном сельском хозяйстве, выращивании зерновых и других культур. На подъездных путях станции после завершения загрузки вагона 44-летний подсобный рабочий закрывал загрузочные люки, накинул веревку на загрузочный шнек, веревка запуталась на руке работника, в результате вращения шнека и наматывания веревки мужчине оторвало руку. Проводится расследование несчастного случая.
В Государственную инспекцию труда в Псковской области в мае 2023 года неоднократно поступали извещения о произошедших на рабочих местах несчастных случаях с сотрудниками разных предприятий.
Работница АО «Тандер» 2000 года рождения, выполняя свои рабочие обязанности, получила травму – ушиб левого предплечья, её руку зажало между стеной и боксом.
58-летний работник оздоровительного лагеря «Звездный» получил ушиб левого коленного сустава, упав с лестницы при выполнении трудового задания.
Работая в цеху в ночную смену работник ООО «Оско Инвест» 1987 года рождения внезапно потерял сознание. Была вызвана скорая медпомощь.
19-летняя работница ООО «Пхали-хинкали» получила ушибы в рабочее время, упав со стремянки.
Государственная инспекция труда в Псковской области напоминает, что в июне предстоят длинные выходные и короткая рабочая неделя в связи с празднованием Дня России, который отмечается 12 июня.
В этом году 12 июня выпадает на понедельник, поэтому выходные продлятся три дня - с субботы 10 июня по понедельник 12 июня включительно.
Рабочая неделя начнется со вторника, 13 июня.

Напоминаем: привлекая сотрудника к работе в выходной день, нужно получить от него письменное согласие (исключение ст. 113 ТК РФ) и издать соответствующий приказ.

Нерабочие праздничные дни не могут стать причиной для снижения заработной платы работникам, получающим оклад.
Работникам со сдельной оплатой труда за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к работе, выплачивается дополнительное вознаграждение. Его размер устанавливается коллективным договором, соглашениями или локальным нормативным актом.
Forwarded from Роструд
🌐 В преддверии летнего сезона работодатели разместили на портале "Работа России" более 23 тыс. вакансий в туризме, гостиничном и ресторанном бизнесе.

📊 Это почти на 40% больше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.

🗣️ «Сейчас со стороны государства идет активная поддержка развития внутреннего туризма, что способствует увеличению числа рабочих мест в этой отрасли экономики. Мы также отмечаем рост числа вакансий, размещаемых на портале «Работа России» в этой сфере», – рассказал заместитель руководителя Роструда Ян Талбацкий.

🏆 Регионы - лидеры по числу вакансий в этих сферах: Республики Крым и Татарстан, а также Краснодарский край, Московская область, Москва, Санкт-Петербург.

👩‍🍳 В этих регионах работодатели активно ищут поваров, официантов, барменов, работников предприятий быстрого обслуживания, горничных, специалистов по бронированию гостиниц, администраторов и других специалистов.

Подобрать себе работу в туризме, гостиничном и ресторанном бизнесе вы можете на портале "Работа России" или обратитесь за подбором в центр занятости населения.

#роструд #туризм #работароссии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Сотрудниками Государственной инспекции труда в Псковской области проведен семинар по охране труда для специалистов образовательных организаций города Пскова. В ходе мероприятия освещались вопросы охраны труда, прокомментированы основные изменения в трудовом законодательстве. Участники семинара активно задавали вопросы на интересующие темы.
31 мая 2023 года Врио руководителя ГИТ в Псковской области Кудрявцева М.А. приняла участие в рабочем совещании под председательством Врио начальника УВМ УМВД России по Псковской области. На повестке дня совещания был поставлен вопрос организации взаимодействия по предупреждению и профилактики нарушений трудовых прав и интересов иностранных граждан, а также противодействие «теневой» занятости мигрантов. В совещании так же принимали участие начальник отдела иммиграционного контроля управления по вопросам миграции УМВД России по Псковской области, представители УФНС России по Псковской области и Комитета по труду и занятости Псковской области.
Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до 14 лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до 14 лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до 14 лет без матери, работнику, осуществляющему уход за членом семьи, являющимися инвалидами I группы, могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время до 14 календарных дней.
Допотпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям.
Одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц.
Одному из родителей, воспитывающему ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по его желанию в удобное время.
Forwarded from Роструд
Жители новых регионов России смогут обращаться в центры занятости по всей России
Будет оказано содействие как с временным трудоустройством, так и с открытием собственного дела, включая финансовую поддержку при государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя.
Публикация: ТАСС.

В Северной столице создали нейросеть для предотвращения ошибок в передаче информации
С помощью модели решается задача оптимизации, то есть подбирается такой набор сигналов, который в случае их искажения при передаче через канал связи можно надежнее всего отличить друг от друга.
Публикация: ТАСС.

В 2023 году почти 2,4 тыс. предприятий могут подключиться к экосистеме «Эффективность.рф»
Целевая аудитория экосистемы составляет более 40 тыс. предприятий, порядка 1,3 тыс. уже зарегистрированы на платформе.
Публикация: ТАСС.

За четыре месяца оборот интернет-торговли в России вырос на 17%
Как сообщили в АКИТ, этот показатель составил почти 1,8 трлн рублей.
Публикация: ТАСС.

С 1 июня протезы можно получать по электронному сертификату
Минтрудом России расширен перечень технических средств реабилитации, которые можно приобрести по электронному сертификату. В него включены протезы верхних и нижних конечностей.
Публикация: сайт Минтруда России.
ЗА НОВОСТЯМИ В СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ!
ГИТ ПСКОВ ПРИГЛАШАЕТ
Друзья, любимые подписчики!
Для Вашего удобства Государственная инспекция труда в Псковской области ведёт свои странички в социальных сетях. Вся актуальная и достоверная информация доступна не только на нашем официальном сайте, но и там, где Вам привычнее и удобнее.
Будем рады видеть Вас в группах Государственной инспекции труда в Псковской области
- Телеграмм https://web.telegram.org/k/#@gitPskov
- Одноклассники https://ok.ru/group/70000002045163
- ВКонтакте https://vk.com/git60
- и, конечно, на официальном сайте ГИТ https://git60.rostrud.gov.ru/
Там размещается полезная информация, касающаяся трудового законодательства и охраны труда, новости, ответы на Ваши вопросы и многое другое.
Пожалуйста, присоединяйтесь!
Forwarded from Роструд
🇷🇺 Повышение уровня качества жизни граждан – комплексный процесс. Значимую роль в нем играют обновление жилищного фонда и инфраструктуры. Развитие этих направлений прорабатывается как адресно, так и в рамках национальных и федеральных проектов.

🏠 По данным Минстроя в 2023 году в РФ планируется ввести в эксплуатацию более 102 млн кв. м жилья.

🌐 Стабильно высокий спрос на работников строительной сферы отмечается на портале "Работа России." В настоящее время более 160 тысяч вакансий доступно на ресурсе. Даем ссылки на некоторые из них.

📍Красноярский край
сварщик газовой сварки
📍Санкт-Петербург
начальник управления по проектированию
📍 Москва
прораб отделочных работ
📍 Краснодарский край
монтажник натяжных потолков
📍 ЯНАО
каменщик

Подобрать себе работу в строительной сфере вы можете на портале "Работа России" или обратитесь в центр занятости населения.

#роструд #экономика #работароссии #вакансиядня #Жилье #Строительство #Мерыподдержки
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
☢️ Работа с вредными или опасными условиями труда относится к особым условиям труда, отклоняющимся от нормальных. Расскажем о трудовых гарантиях для занятых на таких работах.

💰Оплата труда

🔹 производится в повышенном размере за счет выплаты компенсаций

🔹 минимальный размер повышения составляет 4% тарифной ставки (оклада), установленной для видов работ с нормальными условиями труда.

📆 Сокращенная рабочая неделя и рабочий день

🔹 рабочая неделя - не > 36 часов.

🔹 рабочий день (смена) при сокращенном рабочем времени не более:
8 ч. - при 36-час. рабочей неделе
6 ч. - при 30-час. рабочей неделе и < .

🔹Рабочий день и неделя работников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда, могут быть увеличены при соблюдении следующих условий одновременно:
☑️ наличие в отраслевом (межотраслевом) соглашении условия о возможности такого увеличения рабочего времени и порядка, размера и условий выплаты денежной компенсации
☑️наличие в колдоговоре условия о возможности увеличения рабочего времени и порядка, размера и условий выплаты денежной компенсации
☑️письменное согласие работника на увеличение рабочей недели.

📣📣📣📣
☑️Предельная продолжительность рабочей недели 40 часов.
☑️Колдоговор должен быть заключен с конкретным работодателем. При его отсутствии указанное условие не применяется.

🏖 Дополнительный отпуск

Работодатель обязан предоставить допотпуск не < 7 дн. за работу во вредных условиях труда при наличии условий:
☑️условия труда признаны вредными в результате спецоценки
☑️вредность условий труда на рабочих местах определена 2, 3 или 4 степенью или условия труда признаны опасными
☑️в стаж, дающий право на допотпуск, включено время, фактически отработанное во вредных/опасных условиях труда.
⚡️ Кстати, недавно РАНХиГС провел опрос , который показал, что наиболее высоко респонденты оценивают защищенность их жизни и здоровья от опасных условий труда на рабочем месте, рисков производственного травматизма и возникновения профзаболеваний.
#роструд #вредныеусловиятруда #трудовыегарантии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM