Государственная инспекция труда в Республике Адыгея
107 subscribers
399 photos
7 videos
246 links
Гострудинспекция в РА
Download Telegram
Руководитель Государственной инспекции труда в Республике Адыгея Сиюхова Русет Рашидовна награждена почетной грамотой Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

В рамках Всероссийской научно-практической конференции для специалистов в сфере труда в г. Москве состоялась церемония награждения лучших инспекторов труда.

​ ​ Руководитель Государственной инспекции труда в Республике Адыгея Сиюхова Русет Рашидовна за многолетний и плодотворный труд и заслуги в осуществлении государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда награждена почетной грамотой Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Почетную грамоту вручил Министр труда и социальной защиты Российской Федерации Котяков А.О.
👍2
Forwarded from Роструд
В 2022 году в Иркутской области выполнен масштабный ремонт дорог, ведущих к Байкалу
Работы проведены в рамках национального проекта «Безопасные качественные дороги».
Публикация: bkdrf.ru.

Правительством утверждена дорожная карта Минэкономразвития по развитию ИИ до 2030 года
Технологии позволят решить важные для России вопросы в здравоохранении, сельском хозяйстве, транспорте, строительстве и др.
Публикация: ТАСС.

В 2022 году двигатели ОДК обеспечили 19 пусков ракет-носителей «Союз»
Также двигатели ОДК в 2022 году обеспечили доставку к МКС двух экипажей 67-й и 68-й длительных экспедиций.
Публикация: сайт Ростеха.

Инновационная фабрика 3D-печати открылась в Москве
Фабрика по производству различных изделий с применением аддитивных технологий заработала на базе технопарка «Строгино».
Публикация: ТАСС.

В 2023 году Уральский НОЦ планирует начать шесть новых импортозамещающих проектов
Эти проекты направлены на импортозамещение технологий у региональных предприятий.
Публикация: ТАСС.
Forwarded from Роструд
💬 Ответ: работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы (ст. 128 ТК РФ):

до 5 календарных дней:
при рождении ребенка
для регистрации брака
в случае смерти близких родственников

до 14 календарных дней в году:
работающим пенсионерам по старости (по возрасту)
родителям и женам военных, сотрудников ОВД, федеральной противопожарной службы, таможенных органов, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, принудительного исполнения погибших или умерших при исполнении обязанностей службы либо заболевания, связанного с прохождением службы

до 35 календарных дней в году:
участникам ВОВ

до 60 календарных дней в году:
работникам с инвалидностью

🏖Отпуск без сохранения заработной платы может предоставляться в других случаях.

🌐Подробнее в нашей памятке на портале "Онлайнинспекция".

📌По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы. Его продолжительность определяется по соглашению между работником и работодателем.
#роструд #онлайнинспекция #вопросдня #обращение #консультация
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
Forwarded from Роструд
В Приморье АО «Восточный Порт» завершило первый этап строительства нового причала
Проект увеличения причальных мощностей порта в целом подразумевает их увеличение до 70 млн тонн.
Публикация: ТАСС.

Объекты ТЭК оснастили новой системой защиты от беспилотников
Оборудование предназначено для борьбы с малыми дронами, может работать автономно на удаленной позиции и защищать как мобильные, так и стационарные объекты.
Публикация: сайт Ростеха.

Учеными разработаны новые материалы для экологического мониторинга водоемов
Сотрудники МИРЭА совместно с коллегами из Тульского госуниверситета разработали специальный композитный материал, позволяющий сформировать устойчивый биосенсор.
Публикация: сайт Минобрнауки.

Развитию востока России поможет Ковыктинское месторождение
Его запуск даст серьезный импульс развитию восточных регионов России.
Публикация: РИА Новости.

Доля отечественных препаратов в перечне ЖНВЛП превышает 80%
В перечень ЖНВЛП ежегодно включается около 25 позиций.
Публикация: ТАСС.
Forwarded from Роструд
🎄☃️ В 2023 году новогодние каникулы продлятся с 1 по 8 января

Первый рабочий день будет понедельник, 9 января.

Поскольку 31 декабря в этом году выпадает на субботу, то для тех, у кого установлена пятидневная рабочая неделя, последний рабочий день будет 30 декабря.

‼️ Отдых в такие дни не влечет уменьшения заработной платы:

👉 работники, получающие оклад, отработав месячную норму рабочего времени, получат ту же самую зарплату вне зависимости от того, есть в календарном месяце праздничные дни или нет.

👉 если оклад не установлен, например, сдельщикам, за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к работе, выплачивается дополнительное вознаграждение, размер которого устанавливается коллективным договором, соглашениями или локальным нормативным актом.

#роструд #праздники #производственныйкалендарь #разъяснения
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏1
Forwarded from Роструд
🎉🎄 С 1 по 8 января 2023 года - нерабочие праздничные дни.

🪪 Трудовым кодексом установлены гарантии повышенной оплаты труда тем, кто привлекается к работе в такие дни:

работникам, получающим оклад - не менее чем в двойном размере
для сдельщиков - не менее чем по двойным сдельным расценкам
для работников, чей труд оплачивается по тарифам – в размере не менее двойной тарифной ставки.

‼️ По желанию работника за работу в нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. 👉 В этом случае работа в этот день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.

👩‍💻 В случае нарушения трудовых прав, работник может обратиться в государственную инспекцию труда. Направить обращение можно через сервис "Сообщить о проблеме " на портале "Онлайнинспекция.рф".


#роструд #праздники #производственныйкалендарь #разъяснения #оплататруда
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
ПФР в 2022 году направил 6 млрд рублей на единовременное пособие для 268 тыс. семей
Неработающему родителю, опекуну, а также усыновителю или приемному родителю ребенка назначается выплата 20 472 рубля Публикация: ТАСС

Амбулаторные пациенты с гипертонией и диабетом получат приборы для дистанционного контроля
Запущен пилот по мониторингу состояния здоровья с использованием "персональных медицинских помощников" Публикация: Российская газета

Кабмин распределил более 38,8 млрд руб. на строительство и ремонт медучреждений
Большая часть средств поступит в регионы в следующем году. Публикация: ТАСС

В Подмосковье выдали первый кредит в рамках программы "Промышленная ипотека"
Средства компания "Электростарт" вложит в приобретение готового производственного цеха в Чехове. Публикация: ТАСС

Россия и Китай подписали программу сотрудничества в космической деятельност
и до 2027 года
Также было подписано соглашение о сотрудничестве в обеспечении взаимодополняемости навигационных систем ГЛОНАСС и Beidou. Публикация: ТАСС
Forwarded from Роструд
📆 Выходные и праздники в 2023 году

Мы подготовили для вас памятку о длинных выходных и праздниках в 2023 году

🎄 Новогодние каникулы — с 1 по 8 января
🪖 В феврале отмечаем День защитника Отечества - длинные выходные с 23 по 26
🌷 В марте — среда, 8 марта, Международный женский день
🏕 Майские праздники — с 29 апреля по 1 мая и с 6 по 9 мая
🇷🇺 В июне отмечаем День России - отдыхаем с 10 по 12
🎉 День народного единства празднуем в ноябре, отдыхаем с 4 по 6 ноября

#роструд #праздники #производственныйкалендарь #разъяснения
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🤔 Что такое "микротравма на производстве" и что делать при ее получении?
👉 Под микроповреждениями (микротравмами) понимаются ссадины, кровоподтеки, ушибы мягких тканей, поверхностные раны и другие повреждения, полученные работниками при исполнении ими трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя, не повлекшие расстройства здоровья или наступление временной нетрудоспособности (ст.226 ТК РФ).

Что делать при микротравмах на производстве?

Действия работника:

пострадавшему работнику необходимо обратиться к работодателю.

❗️Данное обращение будет являться основанием для регистрации микротравмы работника и рассмотрения обстоятельств и причин, приведших к ее возникновению.

Действия работодателя:

🔍работодатель самостоятельно осуществляет учет и рассмотрение обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм) работников.
📚по результатам рассмотрения составляется справка, которая регистрируется в соответствующем журнале.


‼️Рассмотрение обстоятельств и причин микротравм позволяет предупредить возможный производственный травматизм и профзаболевания в будущем.

#мерыподдержки #роструд #профилактика
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
⚡️ Работодатели, взявшие на работу молодых людей в возрасте до 30 лет, в том числе без опыта и выпускников, могут рассчитывать на господдержку в рамках программы субсидирования найма.

⚡️ Размер субсидии на такого работника равен трем минимальным размерам оплаты труда и выплачивается поэтапно:
первый платеж поступит через 1 месяц после трудоустройства
второй – через 3 месяца
третий – через 6 месяцев

🌐Ознакомиться с условиями участия в программе, узнать какие еще категории граждан могут стать ее участниками, а также подать заявку можно на портале «Работа России».

🏢 За дополнительной информацией можно обратиться в любой центр занятости населения.

#работароссии #найм #субсидирование #программа #мерыподдержки #молодежь #социальнаяповестка
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
"Электронный инспектор" помогает бизнесу соблюдать трудовое законодательство

👉 Цифровой сервис снижает нагрузку на бизнес и помогает экономить:

⌛️время - на изучение требований законодательства в сфере трудовых отношений с помощью самопроверки
🔵деньги - в случае устранения выявленных системой нарушений работодатели получают возможность оградить себя от штрафов за эти нарушения

⚡️ Электронный помощник позволяет:

пройти предварительную проверку по соблюдению трудового законодательства самостоятельно
выявить нарушения
получить правовое обоснование и инструкции по устранению выявленных нарушений

🎵 Подробнее о сервисе "Электронный инспектор" смотрите в нашем ролике.

📣Напоминаем про другие наши посты о цифровых сервисах и инструментах профилактики:
Онлайн-сервисы Роструда для работодателей
Профилактический визит

#роструд #онлайнинспекция #сервисы #мерыподдержки #цифровизация #электронныйинспектор
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
Forwarded from Роструд
С 1 февраля более 40 выплат, пособий и компенсаций планируют проиндексировать на 11,9%
Соответствующий проект постановления представлен на общественное обсуждение.
Публикация: Минтруд.

Под Новосибирском построят корпус для образовательной и научно-исследовательской деятельности центра «Вектор»
Строительство и оснащение оборудованием корпуса планируется в 2022-2027 гг. в наукограде «Кольцово».
Публикация: ТАСС.

ПАО «ММК» запустило беспроводную сеть промышленного интернета вещей
ММК-Информсервис развернул на территории промышленной площадки ММК сетевую инфраструктуру промышленного интернета вещей (IIoT).
Публикация: ТАСС.

Для предприятий регионов Сибири запустят единую информационно-аналитическую базу данных молочного скота
Система будет содержать информацию о генеалогии, данных первичного учета, внешних особенностях молочного скота и оценки его генетического потенциала.
Публикация: ТАСС.

Производство игристых вин в РФ в 2022 г. увеличилось на 25,2%
Объем выпуска составил 16,2 млн дал.
Публикация: ТАСС.
Forwarded from Роструд
💬 Ответ: оплата отпуска работника осуществляется не менее чем за три календарных дня до начала отпуска.

🔨 Правовое обоснование:

оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала (ч.9 ст.136 ТК РФ).
❗️В статье не определено, какие дни учитываются при расчете - календарные или рабочие.

исчисление сроков, с которыми ТК РФ связывает возникновение трудовых прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которой определено начало возникновения указанных прав и обязанностей (ч.1 ст.14 ТК РФ).

в срок, исчисляемый в календарных неделях или днях, включаются и нерабочие дни (ч. 3 ст. 14 ТК РФ).
💡Из системного толкования этих норм ТК РФ следует, что сроки для оплаты отпуска исчисляются в календарных днях.
❗️Важно, что при совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем оплата отпуска производится накануне этого дня (ч. 8 ст. 136 ТК РФ).

👩‍💻 В случае нарушения трудовых прав работник может обратиться в государственную инспекцию труда. Направить обращение можно через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф".

#роструд #онлайнинспекция #вопросдня #обращение #консультация
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
Граждане РФ, окончившие в 2022 году вузы в новых регионах, получат дипломы российского образца
Об этом сообщается на сайте Минобрнауки.
Публикация: ТАСС.

Освобождение от уплаты ввозных таможенных пошлин для товаров критического импорта сэкономило российскому бизнесу более 100 млрд руб.
Такие данные привели в Минэкономразвития.
Публикация: ТАСС.

ЕАЭС имеет все возможности, чтобы стать одним из мощных полюсов многополярного мира
Путин отметил, что объединению необходимо развивать международное сотрудничество, чтобы стать центром формирования Большого евразийского партнерства.
Публикация: ТАСС.

Кабмин продлил отсрочку по уплате страховых взносов для компаний из 70 секторов экономики
В том числе это касается компаний из социальной сферы и некоторых промышленных отраслей.
Публикация: ТАСС.

Ростовские ученые разработали оборудование, повышающее скорость работы сельхозтехники
Адаптивный электрогидравлический актуатор планируется изготовят из российских и китайских комплектующих.
Публикация: ТАСС.
Forwarded from Роструд
📝 Трудовой договор - основной документ, регулирующий отношения работника с работодателем.

5 причин заключить трудовой договор

🔹 соблюдение условий охраны труда, в том числе режима труда и отдыха
🔹 выплата заработной платы в полном объеме в соответствии с условиями договора
🔹 фиксирование трудового стажа и отчисления в Соцфонд
🔹 оплата периодов временной нетрудоспособности, командировок
🔹 оплата ежегодного отпуска, выходного пособия

📌 Даем ссылку на полезный пост о том, 👉 как проверить трудовой договор

#роструд #трудовойдоговор
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
Forwarded from Роструд
🤓 При режиме гибкого рабочего времени начало, окончание или общая продолжительность рабочего дня (смены) определяются по соглашению сторон трудового договора в пределах нормы рабочего времени за учётный период.

❗️Режим гибкого рабочего времени может устанавливаться:
🔘при приеме работника на работу (фиксируется трудовым договором)
🔘уже работающему работнику (в допсоглашении).

⚡️ Составные элементы режима гибкого рабочего времени:

▶️переменное (гибкое) время в начале и конце рабочего дня (смены)
👉 определена только общая продолжительность рабочего дня (смены) - работник вправе начинать и заканчивать работу по своему усмотрению с сохранением за работодателем фактической возможности вести учёт рабочего времени
▶️ фиксированное время - время обязательного присутствия на работе
👉 это основная частью рабочего времени, в течении которой работник, работающий в режиме гибкого рабочего времени, обязан присутствовать на рабочем месте
▶️ перерыв для питания и отдыха
👉 он разделяет фиксированное время на две примерно равные части.
‼️Фактическая продолжительность перерыва для отдыха и питания не включается в рабочее время и не может быть менее 30 минут и более 2 часов.
▶️ продолжительность (тип) учетного периода
👉 определяет календарное время, в течение которого работник должен отработать установленную для него норму часов.

📄 Конкретная продолжительность составных элементов гибкого режима устанавливается по соглашению между работником и работодателем.

📌 Дополнительно об учете сверхурочной работы и переработке в условиях гибкого рабочего времени читайте в нашей памятке на портале "Онлайнинспекция.рф".

#роструд #памятка #гибкоерабочеевремя #режимработы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
🔹предоставление отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет
❗️может быть предоставлен и другим родственникам ребенка, фактически осуществляющим уход за ним.
🔹 выплата пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, которая осуществляется СФР
🔹 предоставление перерывов для кормления ребенка (детей) в возрасте до полутора лет
🔹 возможность работы в режиме неполного рабочего времени или на дому в период отпуска по уходу за ребенком по заявлению
🔹 ограничения на привлечение к сверхурочной работе, работе в выходные, праздничные дни, направления в командировки
❗️ работодатель вправе привлекать только при наличии письменного на то согласия, при отсутствии противопоказаний по здоровью, а также при письменном ознакомлении работника со своим правом отказаться от выполнения такой работы (ст. 259 ТК РФ).
🔹 перевод на другую работу в случае невозможности выполнения прежней работы до достижения ребенком возраста полутора лет.
👉 если такая работа несовместима с кормлением ребенка и надлежащим уходом за ним. Например, работа с разъездным характером, удаленная от места жительства и т.п.
📝основанием для перевода является заявление женщины в случае невозможности выполнения прежней работы. Оплата труда производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе.
❗️если женщина переводится на нижеоплачиваемую работу, работодатель обязан сохранить за ней средний заработок по прежней работе до достижения ребенком возраста полутора лет.
🔹 запрет на увольнение по инициативе работодателя
❗️исключения: ликвидация организации или прекращение деятельности ИП, грубое нарушение трудовых обязанностей и пр. (ст.81, ст. 261, ст.336 ТК РФ)
📌 Подробнее о гарантиях женщинам с детьми до 3 лет читайте в нашей памятке на портале "Онлайнинспекция.рф".
#мерыподдержки #социальнаяповестка #дети
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
📄Размер выплаты по больничному листу

➡️Размер пособия зависит от страхового стажа работника и размера зарплаты и равен проценту от среднего заработка:

• При стаже больше 8 лет — 100%
• При стаже от 5 до 8 лет — 80%
• При стаже меньше 5 лет — 60%

🧮Средний заработок считается за предыдущие два года работы.

Например:
В 2023 году — за 2022 и 2021 год. При этом максимальная сумма не должна
превышать 1 032 000 рублей за 2022 год и 966 000 рублей за 2021 год.

➡️ Максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности в день в 2023 году составляет 2736,99 рублей.

Посмотреть информацию по своим электронным больничным
можно:
- на портале gosuslugi.ru
- в личном кабинете получателя услуг СФР lk.sfr.gov.ru

🔗 Подробнее: sfr.gov.ru/grazhdanam/eln

#СФР #ЭЛН #больничныйлист
Вниманию работодателей!
Роструд предлагает Вам уникальную возможность самостоятельно пройти предварительную проверку (самопроверку) соблюдения требований трудового законодательства с помощью сервиса «Электронный инспектор труда». Самопроверка позволит оценить и привести в соответствие с требованиями трудового законодательства существующие общественные отношения на предприятии.
​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ Результатом самопроверки будет:
-Получение заключения интерактивного сервиса «Электронный инспектор» об отсутствии или наличии нарушений в организации по тематике проверяемых трудовых отношений.
-Возможность с помощью предоставленных инструментов устранить выявленные нарушения: инструкции к действию, шаблоны и образцы документов.
​ ​ ​ ​ ​ ​ Для прохождения самопроверки на портале «Онлайнинспекция.рф.» найти сервис «Электронный инспектор» и нажать кнопку «Пройти проверку». Сервис позволит Вам взглянуть на оформление и содержание документов глазами настоящего государственного инспектора труда.