🎓 С Международным днем образования 2025! 🌍
Друзья, многие НКО активно вовлечены в образовательные программы, играя важную роль в развитии и трансформации образования. Эта работа становится все более значимой в контексте быстро меняющегося мира и растущей роли ИИ.

В нашем стремлении повысить эффективность образовательных инициатив, мы начали углубленно изучать методы оценки системных изменений и осваивать различные системные подходы, опираясь на международный опыт. В ходе этого исследования мы обнаружили интересный инструмент, которым хотим поделиться с вами – экосистемную карту будущего образования, разработанную Хьюстонским университетом.
Эта карта отражает ключевые тренды и взаимосвязи в образовании будущего, что особенно актуально в свете темы этого года: "Сохранение человеческих возможностей в мире автоматизации".

Ключевые тренды в образовании:
1. 🎯 Персонализация обучения
2. 🔄 Междисциплинарный подход
3. 💻 Цифровая трансформация
4. 🤝 Развитие мягких навыков
5. 🔁 Непрерывное обучение
6. 🌐 Глобальная связанность

Эти тренды формируют новую образовательную среду, где человеческий потенциал раскрывается в полной мере, несмотря на растущую автоматизацию.

Как образование адаптируется к миру ИИ:
- 🤖 Технологии на службе человека. Адаптивные системы обучения и платформы онлайн-образования помогают каждому учиться в своем темпе.
- 🧠 Новые педагогические подходы. Инновационные методы обучения и оценки знаний учитывают индивидуальные особенности каждого учащегося.
- 🌟 Децентрализация знаний. Открытые образовательные ресурсы и peer-to-peer обучение делают образование доступнее и разнообразнее.

Усиливающие петли обратной связи:
1. 💻 Цифровизация ➡️ Персонализация
2. 🔄 Междисциплинарность ➡️ Инновации
3. 🌐 Глобальная связанность ➡️ Разнообразие

Эти взаимосвязи создают динамичную образовательную экосистему, где технологии и человеческий потенциал дополняют друг друга.
Для НКО, работающих в сфере образования, понимание этих трендов и взаимосвязей может стать ключом к разработке более эффективных и инновационных образовательных программ, отвечающих вызовам будущего.
В мире, где ИИ становится неотъемлемой частью нашей жизни, образование играет ключевую роль в сохранении и развитии уникальных человеческих качеств. Давайте использовать этот день, чтобы задуматься о том, как мы можем использовать технологии для раскрытия нашего потенциала, оставаясь при этом творческими, эмпатичными и адаптивными существами.

Коллеги, с Днем студента! 🎉🎓 Поздравляем всех, кто сейчас грызет гранит науки, и тех, кто с теплотой вспоминает свои студенческие годы!
А поговорим о важной теме - как студенты могут внести свой вклад в оценку социальных программ и почему это так здорово! 📊💡?
Часто мы вспоминаем о студентах скорее как о волонтерах, когда нет внутренних организационных ресурсов – собрать данные, сделать транскрибацию и др.
Но сегодня их профессиональный праздник и хочется поставить вопрос по-другому. А что оценка программ может дать студентам?
Привлечение студентов к оценке программ – это и отличный способ не только получить свежий взгляд, но и подготовить будущих профессионалов.
1. Участие в оценке программ помогает студентам развивать критическое мышление и аналитические навыки.
2. Студенты могут предложить инновационные подходы к сбору и анализу данных, особенно с использованием современных технологий.
3. Работа над реальными проектами дает бесценный практический опыт, который невозможно получить только в аудитории.
Но чтобы студенты могли эффективно участвовать в оценке, их нужно этому научить! 📚 Многие университеты уже включают курсы по оценке программ в свои учебные планы. Например, есть специальные онлайн-курсы и даже магистерские программы по этой теме.
Давайте вместе создавать возможности для студентов учиться и применять навыки оценки программ на практике! Это поможет не только улучшить качество социальных проектов, но и подготовить новое поколение экспертов в этой важной области. 🚀

Друзья! 👋 Сегодня поговорим об оценке проектов в сфере культурного наследия. Наша команда АНО "Эволюция и Филантропия" провела исследование международного опыта в рамках проекта «Яркие краски креативных индустрий» мы хотим поделиться интересными находками! 🔍🌍
Одним из самых впечатляющих кейсов стала международная платформа SoPHIA. Давайте разберемся, чему у нее можно поучиться! 🤓
SoPHIA - это не просто инструмент, а целая философия оценки проектов культурного наследия:
🔹 Многомерный подход к оценке. Модель основана на трех ключевых осях:
1. Темы потенциального воздействия (6 направлений)
2. Люди/аудитория/стейкхолдеры
3. Временной фактор оценки

🌐 Универсальность и адаптивность. SoPHIA разработана для применения различными целевыми группами (администрации, руководители проектов, эксперты) с возможностью адаптации к смежным областям и локальным контекстам.
Ключевые тренды для России:
🔍 Многомерность влияния. Учет того, как проекты культурного наследия влияют на различные сферы жизни общества, а не только на культурный сектор.
⏳ Долгосрочная перспектива. Оценка не только краткосрочных, но и долгосрочных эффектов проектов.
🤝 Инклюзивность и консолидация.
- Вовлечение различных категорий аудитории
- Использование проектов как инструмента объединения социальных групп
💡 Генеративность. Способность проектов стимулировать новые активности и инициативы.

Эти тренды могут быть особенно полезны для РФ в контексте развития системы оценки культурных проектов, повышения их эффективности и социальной значимости! 🚀🏛️

🎉 Друзья, знаете ли вы, что периодическая таблица Менделеева вдохновляет не только химиков? 🧪➡️📊
Американская исследовательница Сара Ваки, вдохновившись идеей систематизации элементов, решила применить этот подход к сфере оценки социальных программ! И вот результат - "Периодическая таблица оценки 2.0"! 🚀 ( уже вторая версия!)
Сара Ваки совместно с известным экспертом Майклом Пэттоном создали настоящий прорыв в систематизации инструментов и методов оценки. Эта таблица - не просто красивая картинка, а мощный инструмент для профессионалов в области оценки социальных программ. Это настоящий навигатор для профессионалов в области оценки социальных программ! 💡
Что же делает эту таблицу такой уникальной? 🤔
1️⃣ 14 цветовых категорий. Охватывает всё - от парадигм и целей оценки до методов сбора данных, выборки и анализа. Каждая категория структурирована так, чтобы облегчить работу специалистов.
2️⃣ Расширенные границы. Теперь в фокусе не только проекты и программы, но и системы, организации и инициативы. Это позволяет применять таблицу к более широкому спектру задач.
3️⃣ Инновационные подходы к отчетности. Альтернативные форматы, ориентированные на удобство восприятия. Это помогает сделать результаты оценки более доступными и понятными для всех заинтересованных сторон.
4️⃣ Практическая полезность. Прилагается словарь с определениями всех элементов и ссылками на источники. Это делает таблицу не только инструментом, но и образовательным ресурсом.
Особое внимание уделено таким аспектам, как использование результатов и процессов оценки для принятия решений. Это подчёркивает важность планирования уже на этапе проектирования оценки.
Как вам идея такой систематизации?
Надеемся, что "Периодическая таблица оценки 2.0" станет незаменимым инструментом для всех профессионалов в нашей сфере. Она поможет сделать оценку ещё более эффективной, понятной и полезной! 💪

Привет, друзья! 👋 Сегодня хотим поделиться вдохновляющим кейсом о том, как родительское сообщество может стать настоящей силой! 💪

Ассоциация приемных родителей в Санкт-Петербурге показала, что вместе мы можем горы свернуть! 🏔️ Вот что у них получилось:

- Из небольшой группы энтузиастов выросло активное сообщество с 40 участниками
- Создали медиагруппу для развития соцсетей 📱
- Организовали библиотеку и буккроссинг для обмена знаниями 📚
- Провели стратегическую сессию и определили цели развития 🎯
- Запустили "Школу неидеальных родителей" для обмена опытом

Самое главное - участники почувствовали свою силу и начали сами организовывать мероприятия и помогать друг другу. Как говорит координатор Мария: "Если не знаешь, куда обращаться - обращайся к нам!" 🤗

Это отличный пример того, как оценка и развитие сообщества помогают достигать социально значимых результатов. Ведь счастливые приемные семьи - это счастливые дети! 👨‍👩‍👧‍👦❤️

Друзья! 👋 Готовы к увлекательному путешествию по миру социальных инноваций и благотворительности? 🚀
Февраль 2025 года обещает быть насыщенным событиями, которые точно не оставят равнодушными экспертов в области оценки социальных программ! 🎉

Что нас ждет?
1. Конференция "Социальные инвестиции" от Ведомостей 📊
Обсудим последние тренды в сфере социальной ответственности бизнеса и развития третьего сектора.

2. Форум благотворителей и меценатов от Forbes 🤝
Тема: "Кто, если не мы? Никто не может помочь всем, но каждый может помочь кому-то". Будем говорить о вызовах 2025 года в секторе НКО, новых подходах в управлении благотворительными фондами и технологических новациях.

3. Дискуссия «Как изменилось отношение россиян к НКО за 2024 год и на протяжении 16-ти лет?». 🗣️6 февраля в Блогосфере дискуссию проведет Центр исследований гражданского общества и некоммерческого сектора НИУ «Высшая школа экономики».

4. Дневник саморефлексии фасилитатора 🧠
Отличный инструмент для профессионального роста! Не забудьте скачать и заполнить.

А для тех, кто хочет углубиться в тему социального координирования, рекомендуем статью "Где место социального координатора?"

Chat GPT рассказал, какие методы исследования он считает самыми эффективными - ссылка по пост.

Помните, друзья, оценка социальных программ - это ключ к их эффективности! 🔑 Давайте вместе делать мир лучше! 💪

Коллеги, добрый день.
🙏Если вы заинтересованы в развитии оценки социокультурного влияния творческих проектов, приглашаем вас заполнить небольшую анкету в срок до 5 февраля. Заполнение анкеты займет не более 7-10 минут.
🎇Проект "Яркие краски креативных индустрий", который реализовывался в 2023-2024 гг. при поддержке Президентского фонда культурных инициатив, определил свою долгосрочную цель как развитие креативных оценочных подходов к оценке социокультурного влияния творческих проектов. В пилотном режиме была проведена оценка 8 творческих проектов, что позволило апробировать различные подходы и собрать базу кейсов и инструментов.
🚀 Сейчас мы планируем продолжение проекта и хотели бы более точно сонастроиться с потребностями экспертного и творческого сообщества. 🌀 Спасибо вам большое! 🤝

Успейте покормить птиц! 🦉🦆🦤

👋 Коллеги, сегодня хотим поделиться с вами интересным кейсом от нашего коллеги - Благотворительного фонда "Берегиня" из Перми. Они нашли новый подход к работе с родительским сообществом, и мы рады поделиться их опытом! 🌟

Как "Берегиня" открыла новые горизонты

Фонд помогает детям с онкологическими заболеваниями, и недавно они решили по-новому взглянуть на свою целевую аудиторию. Оказалось, что родители детей, которые лечатся в больницах, и те, чьи дети уже на реабилитации, - это две разные группы с разными потребностями.

Что они сделали:
- Провели стратегическую сессию с родителями 🤝
- Создали онлайн-сообщество для общения и поддержки 💻
- Вовлекли родителей в фандрайзинг и разработку услуг 💡

Результаты, которые вдохновляют:
🎉 10 родителей организовали акцию "Дети вместо цветов" в школах
💰 Собрали 95 000 рублей - прекрасный результат для первого опыта участия в акции!
👥 5 родителей стали ядром сообщества
🌐 390 родителей участвуют в онлайн-обсуждениях

Елена Бояршинова, руководитель программы "На подмогу", отмечает: "Даже в собственном проекте можно сделать открытия, если посмотреть на него с позиции благополучателей".

Этот опыт показывает, как важно быть гибкими и чуткими к потребностям целевой аудитории. Иногда нужно "размежеваться, чтобы объединиться" - и это может открыть новые возможности для развития проекта! 🚀

Кейс был подготовлен в ходе проекта «Поддержка миссии СО НКО сферы детства: развитие родительских сообществ», который АНО «Эволюция и Филантропия» реализовала при поддержке Фонда президентских грантов.

Представляем кейс "Проект MESOC" (Measuring the social dimension of culture). Это европейская инициатива (2020–2023 гг.), направленная на создание универсальной методологии оценки социокультурного воздействия. Финансируемый программой «Горизонт 2020», он объединил 10 организаций из 7 стран, включая университеты, муниципалитеты и исследовательские центры.

Ключевые элементы проекта
1. Цели 🎯
- Разработка инструментов для измерения влияния культуры на здоровье, социальную вовлеченность и урбанистическое развитие.
- Создание многоуровневой модели анализа (индивидуум → сообщество → общество).
2. Стратегические приоритеты 🚀
- Здоровье и благополучие: оценка влияния культурных практик на психическое и физическое состояние.
- Вовлеченность/участие: анализ роли культуры в формировании социальных связей.
- Реновация городов: изучение вклада культуры в устойчивое развитие территорий.
3. Методология 📚
- Теория изменений: связь между ресурсами, действиями (культурные проекты), результатами (краткосрочные эффекты) и долгосрочными социальными трансформациями.
- Смешанные методы: сочетание количественных данных (статистика, опросы) и качественных (интервью, кейс-стади).
- Пилотные проекты: апробация подходов в 11 европейских городах с участием местных сообществ.
4. Контекстные факторы 🌍
- Внешние: социальная политика, территориальная динамика, партнерские сети.
- Внутренние: управление проектами, финансирование, кадровый потенциал.
💡Рекомендации:
1) Внедрение комплексной системы оценки 📊
- Использовать гибридные методы: сочетание статистики, опросов и этнографических наблюдений.
- Внедрить трехуровневые индикаторы:
- Индивидуум: субъективное благополучие, эмоциональный отклик.
- Сообщество: уровень участия в культурных активностях, изменения в общественных пространствах.
- Общество: влияние на городскую политику, экологию, экономику.
2) Межведомственное взаимодействие 🤝
- Создавать альянсы между культурными институтами, образовательными центрами и органами власти.
- Пример: интеграция арт-терапии в программы здравоохранения или вовлечение музеев в городское планирование.
3) Интеграция оценки в жизненный цикл проектов 🔄
- Выделять 5–7% бюджета на мониторинг социального воздействия.
- Разработать систему сбора данных на всех этапах: от планирования до постпроектного анализа.
4) Адаптация к локальным условиям 🌱
- Учитывать региональную специфику (например, фокус на сельские сообщества или малые города).
- Вовлекать местных экспертов и активистов в разработку критериев оценки.
5) Образовательные инициативы 🎓
- Обучать специалистов:
- Методам сбора и анализа данных.
- Основам социального проектирования.
- Юридическим аспектам межсекторальных проектов.
6) Технологическая интеграция 💻
- Внедрять цифровые платформы для сбора обратной связи (например, мобильные приложения для оценки эмоционального отклика).
- Использовать big data для прогнозирования долгосрочных эффектов.
🌟 Итог: MESOC демонстрирует, что оценка социокультурного воздействия требует системности, междисциплинарности и учета локальных контекстов. Для РФ актуально развитие стандартизированных подходов, укрепление межсекторальных связей и инвестиции в обучение специалистов. Ключевой урок: успешные проекты сочетают точные метрики, гибкость методологии и вовлечение стейкхолдеров на всех этапах.

Коллеги! 👋 Сегодня у нас для вас горячая подборка новостей из мира оценки социальных программ. Давайте вместе посмотрим, что интересного происходит в нашей сфере! 📊

Новости и события
Журнал исследования социальной политики активно продвигает доказательный подход!
В рамках издания вышли новые публикации, к которым мы некотором образом причастны.
📖 Методическое руководство "Доказательная оценка инклюзивных практик", основанное на Стандарте доказательных практик, разработанном при активном участии АНО "Эволюция и Филантропия" еще в 2018 году.

👨‍👩‍👧‍👦 Также рекомендуем статью наших коллег Антонины Поповой и Натальи Шкуровой, сотрудников БФ «Волонтеры в помощь детям-сиротам», о воздействии практики социально-психологического сопровождения на устойчивость замещающих семей .
В статье, в частности, опыт участия коллег в проекте «Больше историй».

🔍 Вышла статья «Оценка эффективности социальной технологии с точки зрения преимуществ и затрат».
Если вас интересуют подходы к оценке социально-экономической эффективности, то об этом можно дополнительно прочитать здесь.
Рекомендуем к прочтению!

📝 И еще одна новость по теме доказательных практик из МГППУ , где обсуждалось развитие реестра программ для деятельности педагога-психолога. Это важный шаг в систематизации и оценке эффективности психолого-педагогических практик.

💡 Завершаем тему с доказательными практиками ссылкой на информационный стрим АСИ.

📌 Клуб PROоценку: 23 января прошла встреча на тему "Оценка заявок в рамках грантовых конкурсов: проблемы и решения". Надеемся, многие из вас смогли принять участие и почерпнуть полезные инсайты!

📖 История оценки: АСОПП провела вебинар об идеях и людях, повлиявших на формирование оценки как профессии. Запись доступна для просмотра.

Предстоящие события
🙋‍♂️ Мастер-класс АСОПП: 18 февраля в 11:00-13:00 мск в Точке кипения МГППУ пройдет мастер-класс "Метод выявления наиболее значимых изменений". Не пропустите!

Профессиональное развитие
✨ Онлайн-курс «Обратная связь: услышать тех, ради кого вы работаете».
Мы рады, что тема, начатая нами еще в 2019 году проектом «Слушай с Пользой!», развивается. Напоминаем, что на сайте "Слушай с пользой!" мы ведем базу инструментов, методов, полезных материалов и кейсов по получению обратной связи.

🤷‍♀️И вот новость, к которой пока непонятно, как относиться. Новые квалификации: материал о новых квалификациях для специалистов по управлению проектами социального воздействия. Надо подождать.

Друзья, мир оценки социальных программ не стоит на месте, и мы рады быть частью этих изменений вместе с вами! 🚀
Фото - Designed by Freepik

🌟 Коллеги, друзья! Сегодня — наш последний рабочий день перед выходными, а значит время для традиционной рубрики #БезоценочныеВыходные! 💼✨
Хоть и «безоценочно», но всё же …. не можем не удержаться и провести некие сравнения. Пока у них там творятся странные дела🤷‍♀️ с некоммерческим сектором, у нас активно развиваются следующие государственные инициативы:
🌍 1. Формирование международного сотрудничества.
Президент РФ поручил создать Международную ассоциацию добровольческих и иных НКО с участием организаций из стран СНГ, БРИКС и других государств. Правительство, администрация президента и Ассоциация волонтерских центров ( посредством платформы Добро.РФ) будут поддерживать её деятельность. Цель — укрепление гуманитарного сотрудничества между НКО дружественных стран. Подробнее по ссылке.
🏛️ 2. Инфраструктура поддержки НКО.
При Фонде президентских грантов создаются:
- Школа управления НКО с бюджетом 100 млн руб./год — для подготовки руководителей социальных проектов;
- Центр развития цифровых сервисов (250 млн руб./год) — разработка IT-решений для автоматизации работы НКО. 🦆🌱7 февраля 2025 года на портале правовых актов появился указ президента РФ Владимира Путина о создании Президентского фонда экологических и природоохранных проектов.
💰 3. Рост бюджетного финансирования НКО сектора.
- Общий объём господдержки НКО в 2025 году — 419 млрд руб. (+8% к 2024), с ростом до 500+ млрд к 2027;
- Финансирование Фонда президентских грантов увеличится до 13 млрд руб. (+30%).
Подробнее по ссылке.
📱 4. Цифровая трансформация и ведение единых государственных реестров
- С 1 апреля 2025 — обязательное ведение единого электронного реестра уставов НКО через портал Минюста;
- С марта 2025 — запуск единого реестра НКО с госучастием для мониторинга деятельности.
Изображение создано с помощью ИИ.

🌟 Коллеги, с Днём российской науки! 🎓
Сегодня мы отмечаем не только достижения фундаментальных исследований, но и роль науки в развитии филантропии и некоммерческого сектора. Ведь именно научный подход позволяет нам превращать благие намерения в действующие социальные преобразования.
📱Наука и Филантропия: путь к эффективности
В 2024 году Форум доноров реализовал уникальный проект “Формула диалога». Проекты, подобные "Формуле диалога", создают редкую для России связку между наукой и филантропией. Это шаг к системной поддержке исследований, которые могут менять социальные практики.
🌱Наш путь интеграции науки в работу НКО начался в 2008 году, когда мы поддержали Центр исследований гражданского общества (тогда — «ГРАНС-Центр») ГУ ВШЭ. Это стало первым шагом к системному анализу роли некоммерческих организаций в России.
📝От исследований к доказательности
В 2016 году мы сделали следующий важный шаг — совместно с партнерами разработали Стандарт доказательности социальных практик в сфере детства. Ключевой раздел «Научное обоснование» требует, в том числе, подтверждать эффективность методов исследованиями и метаанализами. Справедливости ради следует отметить, что это наиболее проблемная точка для НКО. Но сам шаг в направление доказательного анализа был сделан для преодоления разрыва между теорией и практикой, создавая основу для более эффективных социальных программ.
📚Наука в оценке и оценивание как наука
Майкл Куинн Пэттон, ведущий эксперт в области оценивания, рассматривает оценку как науку, систематически изучающую эффективность вмешательств для изменения мира. Его подход подчеркивает:
• Междисциплинарность: оценка объединяет методы психологии, философии, социологии и других дисциплин.
• Контекстуальность: важность учета сложных организационных контекстов.
• Баланс: необходимость сочетания научной строгости и практической применимости.
Пэттон призывает оценщиков быть не только методологами, но и "искушенными управленцами", способными преодолевать организационные барьеры для эффективного использования результатов оценки. Пэттон призывает оценщиков отстаивать научные принципы и значимость доказательств, укрепляя позиции оценивания как научной дисциплины.
🚀Взгляд в будущее
Наука в некоммерческом секторе — это не только о цифрах и графиках. Это о том, как мы можем сделать наши усилия более целенаправленными и эффективными. Каждое исследование, каждый проанализированный кейс — это шаг к более осознанной филантропии и социальным изменениям, основанным на доказательствах.
💡 Друзья, пусть этот День науки вдохновит нас на новые открытия и инновации в социальной сфере. Ведь именно синергия науки и практики позволяет нам менять мир к лучшему!
С теплом,
Команда АНО «Эволюция и Филантропия»
Где данные встречают смыслы 📊✨

В субботу мы отмечали День российской науки и говорили о важности оценки влияния научных проектов. А сегодня давайте поразмышляем о более необычной связи: оценка, наука и искусство! 🎨🔬
В рамках проекта «Яркие краски креативных индустрий» мы провели масштабный анализ международного опыта оценки социального воздействия в сфере культуры и креативных индустрий (ссылка). 🧐 Изучая, как оценивают творческие проекты за рубежом, мы столкнулись с интересным вопросом: как измерить то, что кажется нематериальным? 🤔
Искусство всегда считалось особым способом познания мира. Но в последнее время оно все активнее "вторгается" в научную область, претендуя на равноправное место в производстве знаний. Наряду с научным и практическим знанием выделяют аффективное, ситуативное и множество других видов знания. 🤯
Вспомним проект ГЭС-2 – цикл встреч, посвященных художественным исследованиям на стыке искусства и академической науки. 🏛️ Участники дискуссий (художники, культурологи, антропологи) пришли к интересным выводам:
• Наука стремится к общественному договору через факты, а искусство создает события и переживания. 🎭
• Искусство не всегда стремится к объективности научного метода, но может использовать междисциплинарные подходы: архивы, полевые исследования, интервью, нейрофизиологию. 🧠
• Художественные исследования способны менять исторические нарративы и ставить под сомнение устоявшиеся интерпретации. 📜
Перейдем к оценке. Важное место в оценке занимает этап интерпретаций и суждений. 🤔 И вот здесь, коллеги, наука и творчество расходятся?
Наука стремится к объективности, проверяемости и воспроизводимости результатов. 🧪 Интерпретации в науке должны быть основаны на доказательствах, а суждения – подкреплены фактами.
Творчество, напротив, предполагает свободу выражения, субъективность и индивидуальное видение. 🎨 Художник может интерпретировать мир по-своему, не стремясь к объективной истине.
В оценке же необходимо найти баланс между научным подходом и творческим взглядом. С одной стороны, мы должны опираться на данные и доказательства, чтобы сделать обоснованные выводы. 📊 С другой – учитывать контекст, особенности творческого процесса и субъективное восприятие участников. 🌟
Именно на этапе интерпретаций проявляется экспертиза оценщика – умение видеть за цифрами и фактами живые истории, понимать мотивы и ценности людей, чувствовать социальный контекст. ✨ Это требует не только знания методологии, но и широкого кругозора, эмпатии и способности к критическому мышлению.
Только объединив науку и творчество, мы сможем создать эффективную систему оценки, которая будет не просто констатировать факты, но и генерировать новые знания, помогая искусству выполнять свою важную социальную миссию. 🎯

Изображение создано с помощью ИИ.

Коллеги! 👋 Сегодня хотим поделиться с вами ценной информацией о проведении социологических опросов. 📊
Вы когда-нибудь задумывались, как правильно составить опрос, чтобы получить действительно полезные данные? 🤔 Делимся с вами пошаговым руководством от Анкетолога, которое поможет разобраться в этом вопросе!
В материале вы узнаете:
- Чем отличается социальный опрос от социологического
- Как избежать типичных ошибок при составлении анкеты
- Какие современные технологии помогут в проведении исследования
Особое внимание уделяется практическим советам по повышению вовлеченности респондентов и работе с полученными данными. Ведь грамотно проведенный опрос - это ключ к пониманию потребностей вашей целевой аудитории и улучшению социальных программ! 💡

Коллеги! 👋 Спешим поделиться с вами интереснейшей информацией об оценке масштабирования инноваций в сфере развития. 🌱🔬
Как мы все знаем, доноры очень любят программы и проекты с потенциалом масштабирования. Практически все включают этот критерий в заявки на финансирование. Однако, давайте будем честны: мало кто на деле умеет оценивать потенциал к масштабированию, а тем более - анализировать результаты, когда это масштабирование уже произошло. Именно поэтому недавнее обсуждение, организованное CGIAR (глобальная исследовательская организация в области сельского хозяйства) при поддержке EvalForward (платформа для обмена знаниями по оценке) вызвало такой интерес в профессиональном сообществе. 🤔💡
Основные выводы:
🤯1. Сложности оценки масштабирования:
- Масштабирование — это сложный многоуровневый процесс, требующий учёта контекста (географического, культурного, институционального).
- Существующие методы мониторинга и оценки часто не учитывают нелинейность и адаптивность этого процесса. Масштабирование — это не просто копирование пилотного проекта, а новая программа, требующая переосмысления.
Типы масштабирования. Scaling Up: увеличение охвата/ Scaling Out: распространение на новые регионы или группы/Scaling Deep: изменение системных норм для достижения устойчивости.
🔄2. Системный подход: Участники выделили три ключевые группы в процессе масштабирования:
- Пользователи (adopters): те, кто внедряет инновации (например, фермеры).
- Поставщики (providers): те, кто обеспечивает доступ к инновациям (например, агробизнес).
- Бенефициары влияния: те, на кого косвенно влияет внедрение инноваций (семьи фермеров, местные власти).
Для каждой из этих групп необходимы свои критерии успешного масштабирования. Такой подход позволяет учитывать сложность взаимодействий и адаптировать методы оценки под разные роли участников процесса.
📝3. Рекомендации по оценке:
- Партисипативный дизайн с вовлечением всех заинтересованных сторон.
- Адаптация к местным условиям.
- Использование системного мышления для интеграции инноваций в существующие системы.
- Применение подхода Scaling Readiness для оценки готовности инновации к масштабированию.
- Разработка метрик устойчивости результатов.
Обсуждение показало, что оценка масштабирования — это развивающаяся область, которая требует большего внимания как в теории, так и на практике. Такие подходы могут быть полезны не только в международных проектах, но и в российском контексте — например, для оценки экологических инициатив нового президентского фонда.
🤷‍♀️И наконец вспоминаем наш собственный опыт разработки Методики оценки социальной значимости для благотворительного фонда "Вклад в будущее". В самом начале мы отнесли критерий «Потенциал к масштабированию» в группу критериев, определяющую качество дизайна оцениваемого решения. При этом оценочный вопрос звучал так «Может ли решение быть распространено или масштабировано без существенного изменения дизайна? В итоге мы решили отказаться от такой формулировки и перенесли этот критерий пока в раздел про стратегическое соответствие. 📊✨
🌱И в заключение- ссылка на небольшую нашу давнюю презентацию про масштабирование.
Будем рады обсудить эту тему далее! 💪🌱

Изображение создано при помощи ИИ.

Коллеги! 👋 Сегодня хотим поделиться с вами интересным кейсом от наших друзей из Благотворительного фонда "Провидение". Они столкнулись с непростой задачей: как бережно подойти к организации родительского фандрайзинга в кризисной ситуации и поддерживать вовлеченность родителей в сообщество после того, как кризис миновал? 🤔
Ситуация и вызовы
БФ "Провидение" помогает слабовидящим и недоношенным детям с 2018 года. Изначально фонд столкнулся с проблемой: после получения помощи родители переставали поддерживать связь. Это затрудняло долгосрочную работу и родительский фандрайзинг.
Решение
Команда фонда разработала стратегию:
1. Создали четкую аргументацию важности участия семей в сборах средств
2. Разработали памятку для сотрудников по коммуникации с родителями
3. Начали проводить неформальные встречи с родителями
4. Запустили тематические родительские чаты

Результаты
🎉 За несколько месяцев удалось достичь впечатляющих результатов:
- 23 благополучателя стали фандрайзерами
- 20 родителей вошли в ядро сообщества
- Привлечено 1,39 млн рублей через родительский фандрайзинг

Ключевые выводы
1. Важно выстроить карту пути клиента для выявления "барьеров"
2. Необходимо внедрять практики благодарности в коммуникациях
3. Регулярно информировать родителей о ходе сборов и действиях фонда
Этот кейс наглядно демонстрирует, как важно выстраивать долгосрочные отношения с благополучателями и вовлекать их в деятельность организации. Такой подход не только повышает эффективность фандрайзинга, но и создает прочное сообщество единомышленников! 💪

🎉 Коллеги, с праздником! 💕📚
Сегодня не просто День всех влюбленных, но и Международный день книгодарения! Двойной повод для радости и теплых чувств!
В АНО "Эволюция и Филантропия" мы не только влюблены в свое дело, но и страстно любим делиться знаниями. Наша страсть - это создание и распространение методических материалов в сфере оценки социальных программ.
И в этот особенный день мы хотим подарить вам, наши дорогие подписчики, частичку нашей любви к знаниям! ❤️ Мы готовы поделиться с вами нашими лучшими методическими пособиями:
1. «Оценка в сфере детства»
2. «Доказательства результативности социальных практик для привлечения доноров. Запросы доноров и инициативы фандрайзеров»
3. «Обратная связь от благополучателей сферы детства: Методические рекомендации»
4. Методическое издание: Показатели для измерения социальных результатов в сфере детства: российский и международный опыт.
5. «Стандарт доказательности социальных практик в сфере детства».
6. Теория изменений: общие рекомендации к применению.
Эти книги - плод нашей экспертизы и опыта в области оценки социальных программ. Они помогут вам углубить свои знания и улучшить практику в этой важной сфере.
Друзья, пусть этот день будет наполнен любовью к знаниям и желанием делиться ими! Ведь что может быть прекраснее, чем дарить мудрость и получать ее в ответ? 📖💡
С праздником, дорогие коллеги! Пусть ваша любовь к социальным изменениям и оценке их эффективности только крепнет! 🚀💪
И в заключение предлагаем вам ответить на опрос 👇