☺️Пятница. Время задуматься о своем отношении к работе и отдыху.

Треть опрошенных россиян считают себя трудоголиками из-за мыслей о работе в нерабочее время и труда по выходным.

Среди причин считать себя трудоголиком самая популярная - беспокойные мысли о работе в нерабочее время (50%). 44% стабильно работают более восьми часов в день, 24% работают по выходным. 13% - ведут несколько проектов одновременно. 12% признаются, что не умеют расслабляться.

Очевидно, что трудоголизм в таком виде, мягко говоря, вреден для всех. Для самого человека. Для его родных. Да и для работодателя тоже – рано или поздно такого специалиста настигнет эмоциональное выгорание и риск потерять работу.

📌Если вы увидели себя в портрете социологов, попробуйте самый простой рецепт. Помогал и мне, и моим знакомым:

✅спросите себя, для чего вы столько работаете, нужно ли это на самом деле. Посчитайте, так ли это выгодно вам и вашей семье

✅найдите хобби, которое точно оторвет вас от работы в выходные

✅идеально, если это будет семейное хобби. Так проще справляться со своей зависимостью

✅запланируйте в свой отпуск активности, чтобы не было времени читать рабочие чаты и почту

Друзья, всем настоящих выходных!

#ДьяконоваПроТруд

Часто в разговоре с самозанятыми (а их в стране, на минуточку, уже более 5,5 млн!) , слышу такие аргументы в пользу своего выбора – простая регистрация, официальное подтверждение доходов, низкая ставка на профдоход.

❗️Теперь к новым возможностям от государства добавилась возможность оформить больничный. Уже со следующего года самозанятые смогут в случае болезни оформлять больничный лист и получать по нему государственное пособие по временной нетрудоспособности.

Как это будет работать? Минтруд предложил оформлять добровольную социальную страховку для таких граждан уже с 1 июля следующего года.

Сомнений в том, что такая господдержка будет востребована, нет. Ведь самозанятые не раз выступали с таким предложением на разных площадках.

Уверена, все экономически активные люди, неважно, работают они по найму или являются самозанятыми, должны быть одинаково социально защищены ✊

#ДьяконоваПроТруд

❗️3,3 млрд руб. - на модернизацию центров занятости. В списке счастливчиков, которые получат субсидии, - 17 регионов. В том числе Липецкая область, где уже есть примеры преобразившихся центров.

Когда тестировала на себе их работу, выделила несколько фишек:

✅реально большая база вакансий. Мне предложили более 10 вакансий учителя с разными условиями

✅тут же можно связаться по телефону с работодателем, который заинтересовал

✅не знаешь/не помнишь, как писать резюме - научат

✅боишься собеседований – поможет психолог

✅не дотягиваешь по уровню компетенций – предложат переобучение

✅хочешь открыть свое дело – помогут подать заявку на получение соцконтракта

❗️И, пожалуй, самое важное. В Липецкой области такие карьерные центры легко подстраиваются под любые жизненные истории.

К примеру, сейчас здесь не просто помогают найти работу женщинам, чьи мужья на передовой, – с ними работают психологи. Впереди большая работа по возвращению к мирной жизни военных. И к этому здесь тоже готовы

#ДьяконовапроТруд

❗️Спасибо коллегам в Госдуме. Сегодня оперативно приняли инициированную Михаилом Тарасенко, мной и Викторией Родиной поправку в Трудовой кодекс о преимущественном праве мобилизованных на ранее занимаемую должность.

Прописали, что мобилизованный имеет право получить ранее занимаемую должность или другую вакансию по своей квалификации, если трудовой договор с ним расторгли в связи с истечением срока действия в течение 3 месяцев после окончания военной службы по мобилизации. И точка.

Поправка, безусловно, важная. Нужна, чтобы избежать порочной практики, когда недобросовестные работодатели идут на всевозможные юридические уловки для передачи временно освободившихся ставок другим.

#ДьяконоваПроТруд

Трудовое воспитание в школах. Об этом говорили в ГД на комитете по просвещению под председательством Ольги Казаковой. Озвучила несколько моментов.

❗️Важно - не зацикливаться на возрождении практики мытья полов. А расширять эффективные практики трудового воспитания.

К примеру, в Липецкой области школьники трудятся в рамках волонтерства (субботники, благотворительные ярмарки). А еще в ученических компаниях выращивают рассаду, делают сувениры + есть отличная практика профориентирования - обучаются на производстве.

Но это исключение из правил. Для общей системы нужны изменения в федеральном законодательстве. Предложила:

- Прописать права и обязанности образовательных организаций, родителей, учеников
- Оставить варианты лучших практик
- Не брать с родителей каждый раз согласие на это
- Мотивировать компании участвовать в трудовом воспитании

- Выделить деньги на материально-техническое оснащение школ. Федеральные. Иначе единой системы не получится, условия в регионах разные.

#ДьяконоваПроТруд

🤔Часто на приемах да и в личных беседах женщины жалуются на низкую по сравнению с мужчинами-коллегами зарплату. Хотя нагрузка и условия труда одинаковые.

Кстати, статистика кабмина подтверждает эту тенденцию в нашей стране. Разрыв в зарплате женщин и мужчин остается на заметном уровне – 28%. Доля женщин в отраслях, где зарплата ниже средней по экономике, от 60 до 80%.

В новом году начнет действовать Национальная стратегия действий в интересах женщин до 2030 г.
Планируется больше обучать женщин техническим специальностям, вовлекать их в цифровую экономику. Плюс взят на вооружение метод, который мы успешно реализуем в клубе Лидеров России "Эльбрус", в кадровых центрах Липецкой области, - непрерывное образование и повышение квалификации.

Не устаю повторять: талантливых, трудолюбивых женщин в нашей стране много. Помочь им найти себя, любимую работу, сократить этот несправедливый разрыв по зп – одна из задач нашей команды в этом году. Рада, что она пересекается с новым документом кабмина.

#ДьяконоваПроТруд #ДелаемМирЛучше

🚜⚙️Вкалывать. Но делать это грамотно - объем работы у людей не увеличился, а от ненужных задач их освободили.

Так мой давний знакомый, гендиректор Грязинского культиваторного завода Александр Исаков отвечает на вопрос, как за год добиться роста производства на (!) на 270%.

Почти год назад я рассказывала вам об этом уникальном заводе - санкции его не просто закалили, а сделали одним из лидеров в сфере производства сельхозмашин. И вот новые успехи.

Не буду пересказывать весь материал, снятый коллегами Mashnews. Посмотрите и покажите детям. Это, правда, интересно.

Всем отличной рабочей недели!✊

#Профориентация #Грязи #КультиваторныйЗавод #ДьяконоваПроТруд

Сегодня рассмотрим в I чтении законопроект о занятости населения.

Действующему закону 30 лет - уже морально устарел. Дело не только в новых профессиях. Сфера труда серьезно изменилась, формат работы кардинально иной.

Рада, что в новой редакции учли те предложения, которые я не раз озвучивала на разных площадках. Вот главные:

✅Помощь от служб занятости получают не только безработные, но и те, кто ищет лучшую для себя работу, те, кто находится под риском увольнения

✅В первоочередном порядке получают услуги служб занятости участники СВО и их родные

✅Появятся такие категории, как самозанятые и платформенно занятые (курьеры, таксисты)

✅Индивидуальные предприниматели и самозанятые смогут встать на учет и получать пособие по безработице в максимальном размере

✅Центры занятости обяжут работать с образовательными организациями для профориентации и трудоустройства молодежи

✅ Появится норма о содействии занятости учащихся в свободное от учебы время

#ДьяконоваПроТруд #Занятость #Госдума