*اخلاق انتصابات سیاسی*
دکتر پزشکیان رئیس جمهور محترم را به «عدالت، صداقت، صراحت» با اتکاء به «قرآن کریم» و «نهج البلاغه» می شناسیم. او همواره از مرام و سیره امام علی (ع) در حکمرانی و مدیریت کشور می گوید:
این ایام که فصل داغ جابجایی مدیران و تغییرات در دولت است مروری بر اصول و ضوابط انتصابات از نگاه امام علی (ع) به مالک اشتر و کاربست آنها بسیار ضروری است.
امام در نامه ۵۳ خطاب به مالک اشتر اصول و ضوابط زیر را برای انتخاب مدیران مورد تأکید قرار میدهند:
۱. توجه به تجربه و تخصص افراد در انتصاب ها
۲. اهل حیا بودن کارگزاران
۳. توجه به سابقه خوب خانوادگی و سابقه آن ها در اسلام که این امر باعث می شود طمع ورزی آنها کمتر باشد.
۴. پرهیز از انتصاب بر مبنای هوی و هوس و خودرأیی که تمامی ظلم و خیانت در این دو عامل جمع است.
۵. لزوم نظارت مخفی بر کارگزاران و آزمایش آن ها
۶. لزوم تأمین مالی مکفی کارگزاران تا از تعدی آن ها به بیت المال جلوگیری شود.
۷. حفظ حرمت کارگزاران در هنگام عزل و برکناری.
امام علی (ع) پس از عزل عمربن ابی سلمه مخزومی از فرمانداری بحرین در نامه ای خطاب به او نوشتند: تو را از فرمانداری آن سامان گرفتم بدون آنکه سرزنش و نکوهشی برای تو باشد. به راستی تا کنون فرمانداری را به نیکی انجام دادی و امانت را پرداختی (نهج البلاغه – نامه ۴۲).
🔸️🔹️
بدیهی است این سیره امام علی (ع) باعث می شود که کارگزاران فعلی نیز احساس امنیت کرده و با انگیزه بالاتری به فعالیت خود ادامه دهند. ما باید هر روز نسبت حکمرانی خود را با حکومت علوی نزدیک تر کنیم. این معیارهای عزل و نصب در مدیریت کشور را پایه و مبنای اقدام و عمل قرار دهیم.
#اخلاق #سیاست #اخلاق_سیاسی #اخلاق_انتصاب #نهج_البلاغه #امام_علی_علیه_السلام
https://www.instagram.com/p/DBbay_2tAqr/?igsh=MXg2M2dneXQ2dzRkMA==
دکتر پزشکیان رئیس جمهور محترم را به «عدالت، صداقت، صراحت» با اتکاء به «قرآن کریم» و «نهج البلاغه» می شناسیم. او همواره از مرام و سیره امام علی (ع) در حکمرانی و مدیریت کشور می گوید:
این ایام که فصل داغ جابجایی مدیران و تغییرات در دولت است مروری بر اصول و ضوابط انتصابات از نگاه امام علی (ع) به مالک اشتر و کاربست آنها بسیار ضروری است.
امام در نامه ۵۳ خطاب به مالک اشتر اصول و ضوابط زیر را برای انتخاب مدیران مورد تأکید قرار میدهند:
۱. توجه به تجربه و تخصص افراد در انتصاب ها
۲. اهل حیا بودن کارگزاران
۳. توجه به سابقه خوب خانوادگی و سابقه آن ها در اسلام که این امر باعث می شود طمع ورزی آنها کمتر باشد.
۴. پرهیز از انتصاب بر مبنای هوی و هوس و خودرأیی که تمامی ظلم و خیانت در این دو عامل جمع است.
۵. لزوم نظارت مخفی بر کارگزاران و آزمایش آن ها
۶. لزوم تأمین مالی مکفی کارگزاران تا از تعدی آن ها به بیت المال جلوگیری شود.
۷. حفظ حرمت کارگزاران در هنگام عزل و برکناری.
امام علی (ع) پس از عزل عمربن ابی سلمه مخزومی از فرمانداری بحرین در نامه ای خطاب به او نوشتند: تو را از فرمانداری آن سامان گرفتم بدون آنکه سرزنش و نکوهشی برای تو باشد. به راستی تا کنون فرمانداری را به نیکی انجام دادی و امانت را پرداختی (نهج البلاغه – نامه ۴۲).
🔸️🔹️
بدیهی است این سیره امام علی (ع) باعث می شود که کارگزاران فعلی نیز احساس امنیت کرده و با انگیزه بالاتری به فعالیت خود ادامه دهند. ما باید هر روز نسبت حکمرانی خود را با حکومت علوی نزدیک تر کنیم. این معیارهای عزل و نصب در مدیریت کشور را پایه و مبنای اقدام و عمل قرار دهیم.
#اخلاق #سیاست #اخلاق_سیاسی #اخلاق_انتصاب #نهج_البلاغه #امام_علی_علیه_السلام
https://www.instagram.com/p/DBbay_2tAqr/?igsh=MXg2M2dneXQ2dzRkMA==