В Петербурге спрос на специалистов «на удаленке» вырос в 1,5 раза
Эксперты Headhunter в Петербурге зафиксировали весной значительный рост спроса на специалистов в 1,5 раза, готовых работать на удалёнке. В особенности работодатели сегодня готовы предложить достойную зарплату специалистам из IT-сферы, сообщает пресс-служба HeadHunter.
К такому выводы эксперты пришли в результате исследований вакансий на hh.ru, открытых в период с марта по май 2020 года.
#hh #удалёнка #спрос #исследование
@dprunews
Эксперты Headhunter в Петербурге зафиксировали весной значительный рост спроса на специалистов в 1,5 раза, готовых работать на удалёнке. В особенности работодатели сегодня готовы предложить достойную зарплату специалистам из IT-сферы, сообщает пресс-служба HeadHunter.
К такому выводы эксперты пришли в результате исследований вакансий на hh.ru, открытых в период с марта по май 2020 года.
#hh #удалёнка #спрос #исследование
@dprunews
В Петербурге средняя предлагаемая зарплата в июле выросла на 2 тыс. рублей
В Петербурге средняя предлагаемая зарплата в июле составила 47 тыс. рублей, что на 2 тыс. рублей больше, чем год назад, подсчитали аналитики "HeadHunter Северо-Запад". Рынок вакансий вырос почти на треть (на 28%), работу предлагают во всех сферах.
Рейтинг самых высокооплачиваемых предложений в начале августа по-прежнему возглавляют инженеры в IT и программисты.
#рынок #статистика #hh
В Петербурге средняя предлагаемая зарплата в июле составила 47 тыс. рублей, что на 2 тыс. рублей больше, чем год назад, подсчитали аналитики "HeadHunter Северо-Запад". Рынок вакансий вырос почти на треть (на 28%), работу предлагают во всех сферах.
Рейтинг самых высокооплачиваемых предложений в начале августа по-прежнему возглавляют инженеры в IT и программисты.
#рынок #статистика #hh
Петербург занял второе место в России по числу IT-вакансий
На долю Петербурга приходится 12% всех открытых в РФ вакансий в сфере компьютерных технологий. Большее присутствие на рынке только у Москвы (32%), а доля идущей третьей Казани составляет всего 4%. Об этом сообщили в "HeadHunter Северо-Запад".
Средняя зарплата, которую предлагают специалистам в области IT, выросла в Петербурге более чем на 10 тыс. рублей и составляет 87,6 тыс.
#вакансия #hh
На долю Петербурга приходится 12% всех открытых в РФ вакансий в сфере компьютерных технологий. Большее присутствие на рынке только у Москвы (32%), а доля идущей третьей Казани составляет всего 4%. Об этом сообщили в "HeadHunter Северо-Запад".
Средняя зарплата, которую предлагают специалистам в области IT, выросла в Петербурге более чем на 10 тыс. рублей и составляет 87,6 тыс.
#вакансия #hh
Эксперты назвали профессии с самыми высокими зарплатами в Петербурге
Средняя заработная плата сотрудников уровня "специалист" в Петербурге составляет 52,2 тыс. рублей. К такому выводу пришли эксперты сервиса по поиску работы hh.ru, которые изучили рынок труда.
Cамыми высокооплачиваемыми являются топ-менеджеры, представители сфер IT, интернета и телекоммуникаций, автомобильного бизнеса, строительства и недвижимости, а также добывающей отрасли.
#hh #рынок
Средняя заработная плата сотрудников уровня "специалист" в Петербурге составляет 52,2 тыс. рублей. К такому выводу пришли эксперты сервиса по поиску работы hh.ru, которые изучили рынок труда.
Cамыми высокооплачиваемыми являются топ-менеджеры, представители сфер IT, интернета и телекоммуникаций, автомобильного бизнеса, строительства и недвижимости, а также добывающей отрасли.
#hh #рынок
Названа разница между зарплатами врачей в Москве и Петербурге
В Петербурге средняя зарплата врачей в июле составила 50 570 рублей, что примерно на 12 тыс. меньше ежемесячных доходов московских коллег (62 357 рублей), подсчитали аналитики рекрутингового сервиса Headhunter. В целом по стране средняя зарплата в июле составила 43 945 рублей.
#hh #зарплата
В Петербурге средняя зарплата врачей в июле составила 50 570 рублей, что примерно на 12 тыс. меньше ежемесячных доходов московских коллег (62 357 рублей), подсчитали аналитики рекрутингового сервиса Headhunter. В целом по стране средняя зарплата в июле составила 43 945 рублей.
#hh #зарплата
В Петербурге назвали самые необычные вакансии августа
Петербургский рынок труда восстанавливается после глубокого спада, вызванного пандемией COVID-19.
Заметнее всего спрос вырос на работников гостиниц и ресторанов (+137% к цифрам июня), представителей индустрии спорта и красоты (+102%), а также сотрудников сферы автомобильного бизнеса (+43%).
#hh #коронавирус #вакансия
Петербургский рынок труда восстанавливается после глубокого спада, вызванного пандемией COVID-19.
Заметнее всего спрос вырос на работников гостиниц и ресторанов (+137% к цифрам июня), представителей индустрии спорта и красоты (+102%), а также сотрудников сферы автомобильного бизнеса (+43%).
#hh #коронавирус #вакансия
HeadHunter назвал самые высокооплачиваемые профессии в Петербурге
Java Developer может рассчитывать на зарплату в 200 тыс. руб., а диджитал-маркетологам - от 100 до 250 тыс. руб. в месяц.
Мастеру или бригадиру для работы на железной дороге готовы платить 100-300 тысяч рублей, а технолог деревообрабатывающего производства в Ленобласти претендует на оклад в 125 тысяч рублей, пишет "Российская газета".
#hh
Java Developer может рассчитывать на зарплату в 200 тыс. руб., а диджитал-маркетологам - от 100 до 250 тыс. руб. в месяц.
Мастеру или бригадиру для работы на железной дороге готовы платить 100-300 тысяч рублей, а технолог деревообрабатывающего производства в Ленобласти претендует на оклад в 125 тысяч рублей, пишет "Российская газета".
#hh
Спрос на персонал гостиниц и кафе в Петербурге вырос почти на 90%
В Петербурге в августе на фоне возобновления работы гостиничного бизнеса и предприятий общепита резко подскочило число вакансий в этих сферах. По данным hh.ru, к показателям июля спрос на работников гостинично-ресторанного бизнеса в Северной столице вырос на 88%, рост отмечен и в других областях.
#туризм #hh #бизнес
В Петербурге в августе на фоне возобновления работы гостиничного бизнеса и предприятий общепита резко подскочило число вакансий в этих сферах. По данным hh.ru, к показателям июля спрос на работников гостинично-ресторанного бизнеса в Северной столице вырос на 88%, рост отмечен и в других областях.
#туризм #hh #бизнес
В Петербурге резко выросло число вакансий в кафе и ресторанах
Сфера гостеприимства в Петербурге стала самым быстро растущим сегментом рынка труда летом 2020 года. Об этом говорится в исследовании, проведенном аналитиками hh.ru Северо-Запада.
Больше всего вакансий в ресторанном бизнесе за три летних месяца было открыто в Москве (20% от всех) и Петербурге (10%).
#hh #общепит
Сфера гостеприимства в Петербурге стала самым быстро растущим сегментом рынка труда летом 2020 года. Об этом говорится в исследовании, проведенном аналитиками hh.ru Северо-Запада.
Больше всего вакансий в ресторанном бизнесе за три летних месяца было открыто в Москве (20% от всех) и Петербурге (10%).
#hh #общепит
На Невском проспекте пустует почти 15% помещений
Рекордный рост вакантности коммерческих помещений зафиксирован на основных торговых улицах Петербурга, следует из исследования агентства недвижимости JLL.
По данным компании, сейчас свободными остаются 12,9% помещений, это максимальное значение за последние шесть лет. На Невском проспекте пустуют 14,9% потенциальных торговых точек.
#кризис #бизнес #общепит #hh
Рекордный рост вакантности коммерческих помещений зафиксирован на основных торговых улицах Петербурга, следует из исследования агентства недвижимости JLL.
По данным компании, сейчас свободными остаются 12,9% помещений, это максимальное значение за последние шесть лет. На Невском проспекте пустуют 14,9% потенциальных торговых точек.
#кризис #бизнес #общепит #hh
Более половины удалённых работников в Петербурге не хотят возвращаться в офис
Больше половины (64%) удалённых работников в Петербурге не хотят возвращаться на рабочие места. Об этом говорится в исследовании сервиса по поиску работы hh.ru.
Согласно исследованию, 84% участников опроса заявили, что комфортно чувствуют себя на удалёнке. При этом те, кто заявил о готовности вернуться в офис, отметили, что скучают по коллегам (46%), а также пожаловались на сложность соблюдения баланса работы и личной жизни на удалёнке (37%).
#hh #коронавирус
Больше половины (64%) удалённых работников в Петербурге не хотят возвращаться на рабочие места. Об этом говорится в исследовании сервиса по поиску работы hh.ru.
Согласно исследованию, 84% участников опроса заявили, что комфортно чувствуют себя на удалёнке. При этом те, кто заявил о готовности вернуться в офис, отметили, что скучают по коллегам (46%), а также пожаловались на сложность соблюдения баланса работы и личной жизни на удалёнке (37%).
#hh #коронавирус
Объём вакансий для медиков в Петербурге вырос на треть
Осенью в Петербурге фиксируется активный рост числа вакансий для медиков. По подсчётам "hh.ru Северо-Запад", в октябре количество предложений о работе выросло на 18% по сравнению с февралем.
В ноябре работодатели разместили уже более 3 тыс. заявок на поиск специалистов в области "Медицина и фармацевтика". Это в 3 раза больше, чем за аналогичный период .
#hh
Осенью в Петербурге фиксируется активный рост числа вакансий для медиков. По подсчётам "hh.ru Северо-Запад", в октябре количество предложений о работе выросло на 18% по сравнению с февралем.
В ноябре работодатели разместили уже более 3 тыс. заявок на поиск специалистов в области "Медицина и фармацевтика". Это в 3 раза больше, чем за аналогичный период .
#hh
Каждый второй петербуржец ходит на работу при появлении симптомов ОРВИ
В Петербурге каждый второй житель продолжает ходить на работу, если у него проявляются симптомы ОРВИ, кроме повышенной температуры. Об этом свидетельствуют результаты опроса, проведённого сервисом по поиску работы hh.ru.
Чаще всего заболевшими посещают офис административный персонал (64% от общего числа опрошенных в этой сфере), работники строительной отрасли (64%), а также бухгалтеры (62%) и медики (61%).
#hh
В Петербурге каждый второй житель продолжает ходить на работу, если у него проявляются симптомы ОРВИ, кроме повышенной температуры. Об этом свидетельствуют результаты опроса, проведённого сервисом по поиску работы hh.ru.
Чаще всего заболевшими посещают офис административный персонал (64% от общего числа опрошенных в этой сфере), работники строительной отрасли (64%), а также бухгалтеры (62%) и медики (61%).
#hh
Деловой Петербург
❗️В Петербурге объявили 31 декабря выходным днём Губернатор Петербурга Александр Беглов подписал распоряжение, которым объявил 31 декабря 2020 года выходным днём. Об этом сообщили в пресс-службе Смольного. "Год был очень трудный. Надо дать возможность людям…
31 декабря будет полным рабочим днём для каждого пятого петербуржца
По результатам проведённого опроса, шестая часть работников будет работать по сокращённому графику. Отдыхать в последний день года будет треть респондентов, сообщают аналитики hh.ru.
Большая часть опрошенных высказалась в пользу идеи сделать 31 декабря выходным, их больше всего среди работников из сферы закупок и управления персоналом, науки, образования, маркетинга и рекламы.
#hh
По результатам проведённого опроса, шестая часть работников будет работать по сокращённому графику. Отдыхать в последний день года будет треть респондентов, сообщают аналитики hh.ru.
Большая часть опрошенных высказалась в пользу идеи сделать 31 декабря выходным, их больше всего среди работников из сферы закупок и управления персоналом, науки, образования, маркетинга и рекламы.
#hh
Каждый второй представитель бизнеса в Петербурге назвал 2020 год провальным
Для каждой второй компании в Петербурге 2020 был хуже, чем 2019 год, следует из опроса Службы исследований рекрутингового сервиса hh.ru. Четверть (26%) респондентов признались, что 2020 год прошёл для их компании в целом лучше. Выше всего эта доля таких компаний с численностью сотрудников менее 100 человек. Не почувствовали разницу только 6% компаний.
#hh #бизнес
Для каждой второй компании в Петербурге 2020 был хуже, чем 2019 год, следует из опроса Службы исследований рекрутингового сервиса hh.ru. Четверть (26%) респондентов признались, что 2020 год прошёл для их компании в целом лучше. Выше всего эта доля таких компаний с численностью сотрудников менее 100 человек. Не почувствовали разницу только 6% компаний.
#hh #бизнес