Более 40% нынешних работников трудится на предприятиях АЛРОСА уже больше 10 лет. Немало и тех, кто имеет стаж в компании более 25 лет и носит почетное звание «Ветеран АЛРОСА».

Оператором пульта управления Айхальского ГОКа Неля Барабанова работает вот уже более 20 лет. До этого трудилась на обогатительной фабрике, отвечала за работу рентгенолюминесцентных сепараторов. За несколько лет она изучила весь технологический процесс обогащения алмазоносной руды и песков, что очень помогло ей впоследствии на новом рабочем месте за операторскими мониторами. Сегодня своим богатым производственным опытом она делится с коллегами и молодежью.

«Я помню свои первые шаги в новой профессии сепараторщика на фабрике № 14 в марте 1996 года. Моим наставником был мастер участка обогащения Олег Викторович Комаров, высококлассный специалист и замечательный человек, научивший меня всем азам профессии. Самым запоминающимся событием для меня стал запуск фабрики с проектной годовой производительностью 10 млн тонн руды. Для меня осознанная трудовая деятельность началась именно на Обогатительной фабрике № 14. И с тех пор я чувствую себя на своем месте. Здесь мне все близко, знакомо, дорого. Здесь и коллектив уже как семья», – признается ветеран АЛРОСА.

Минобороны РФ выпустило мощное агитационное видео о службе по контракту

В Минобороны России опубликовали сильное агитационное видео, в котором предложили мужчинам подумать о службе по контракту. Авторы видео задаются риторическим вопросом — не пришло ли сейчас время всем встать на защиту Родины?

В видео Минобороны призывает всех, кто действительно хочет помочь своей стране, взять в руки оружие, а не продолжать жить так, как будто ничего не происходит.

🔥Сегодня в Пространстве коллективной работы «Точка кипения» состоялись акселераторы по генерации и просмотру идей и проектов от Республики Саха (Якутия) на форум «Сильные идеи для нового времени» Агентства стратегических инициатив 2023 года, где общественные представители и эксперты рассмотрели более 60 идеи🪄
🥳 Мероприятие приветственным словом открыла заместитель Председателя Правительства Ольга Валерьевна Балабкина: «Уверена, что акселераторы пройдут на достойном уровне, участники проработают свои идеи и получат обратную связь от экспертов, а эксперты отберут лучшие инициативы для подачи на конкурс «Сильные идеи для нового времени» на благо России».
🌟Заместитель министра по делам молодежи и социальным коммуникациям РС(Я) Андрей Александрович Сосновский отметил: «Если вы активный, неравнодушный гражданин своей Республики, страны, приглашаем внести свой вклад в развитие нашей Республики, страны, предложив свою идею или проект. Каждая идея может получить профессиональную поддержку и возможности ее реализации».
📝Подробнее о форуме «Сильные идеи для нового времени» можно узнать по ссылке: https://asi.ru/news/192729/.
☝️Напоминаем, что с 22 марта по 26 апреля 2023 года в Республике Саха (Якутия) на крауд-платформе https://ideas.roscongress.org/ запущен сбор идей для Форума «Сильные идеи для нового времени».
✊Страну меняют люди, идеи меняют мир!
📲Справки по тел: 507-123, 507-128.

Сегодня филиал ЦЗН Ленского района провел рабочее совещание с представителями Управления образования и школами Ленского района. На совещании подробно обсудили вопросы организации летнего трудоустройства несовершеннолетних граждан. Сотрудники центра занятости ознакомили присутствующих со всеми изменениями работы на портале Работа в России.

Председатель комиссии, заместитель главы администрации МР «Нюрбинский район» Петрова Н.С., заместитель председателя, руководитель филиала Центра занятости населения Нюрбинского района Столярова С.М., секретарь комиссии, инспектор Цфилиала ЦЦЗН Нюрбинского района Тихонова В.В., члены комиссии начальник Управления образования Нюрбинского района Ушканов Ф.Ф., директор ГПОУ СПО «Нюрбинский колледж» Федоров А.Е., представитель филиала Медицинского колледжа в Нюрбинском районе Федорова А.М., руководитель управления по молодежной политике Нюрбинского района Владимирова В.Г. Цель деятельности комиссии - помочь выпускникам в трудоустройстве.

По информации руководителя филиала ЦЗН Нюрбинского района Столяровой С.М. в целях поиска работы в центр занятости за 2022 года обратилось 18 выпускников, из них выпускники среднего профессионального образования – 15 и высшего профессионального образования – 3. За 2022 год трудоустроены 13 выпускников учреждений профессионального образования, обратившихся в органы службы занятости в поисках работы.

Центр занятости реализует комплекс мероприятий для поддержания занятости молодежи в рамках действующих государственной программы РС(Я) «Содействие занятости населения РС(Я)»: программ профессиональное обучение, содействие предпринимательской деятельности, организация проведения общественных работ, организация трудовой мобильности, трудоустройство незанятых инвалидов (выпускников) на оборудованные рабочие места. По состоянию на 20.04.2023 г. в целях поиска работы выпускники не состоят.

В тесном взаимодействии с органами и учреждениями проводятся «Дни открытых дверей для выпускников в службе занятости», Республиканские ярмарки вакансий «Траектория карьеры», «Ярмарки для выпускников в СВФУ», «День Техникума», районные ярмарки вакансий для молодежи с участием предприятий района. По информации заместителя директора Филиппова А.В. в Нюрбинском техникуме в 2022 г. выпустили 41 выпускников по специальности: «мастер общестроительных работ». Из них трудоустроено 40 чел, только 1 чел. не трудоустроен. Техникумом постоянно ведется мониторинг на платформе ЦОПП по трудоустройству. В 2023 г. заканчивают 24 выпускника по специальности «мастер столярно-плотнических работ».

Также на 2023-2024 уч. гг. будут обучать по специальностям: на базе 11 кл. «машинист бульдозера», «электромонтажник», на базе 9 классов. «Мастер садово-подготовительного и ландшафтного строительства», «мастер сельско-хозяйственного производства», «системное администратирование». На краткосрочные курсы обучают на «каменщика» По информации филиала Медицинского колледжа Федоровой А.М. В 2022 г. выпустились 24 выпускника по специальности: «сестринское дело» 24 человек. Из них 22 нашли работу, 2 человека не работают в филиал Центр занятости не обратились.

В 2023 г. планируют обучить по специальности: «сестринское дело»-20 человек на бюджетное место.

После окончания техникума, колледжа по информации представителей выпускники разделяются на 3 потока: призыв в армию, трудоустройство и продолжение обучения в ВУЗАх.

Заслушав информации председателя комиссии Петровой Н.С. Столяровой С.М., Филиппова А.В., Федоровой А.М и обменявшись мнениями по содействию трудоустройства выпускников комиссия пришла к следующим выводам: -рассмотреть возможность обучения в краткосрочных курсах для детей состоящих на учете СОП и ТЖС на базе Нюрбинского техникума и Медицинского колледжа в Нюрбинском районе. -провести информирование для населения и работодателей о краткосрочных курсах по первой помощи. -провести профориентационные дни в школах района с участием нюрбинского техникума, филиала медицинского колледжа.

Подробнее: https://огнинюрбы.рф/article/95510

На форум «Сильные идеи для нового времени» поступило более 40 проектов от якутян

Якутия является лидером среди регионов Дальневосточного федерального округа по количеству поданных идей на платформу форума «Сильные идеи для нового времени».

Якутяне предложили свыше 40 проектов и инициатив, сбор заявок продолжается.
Сегодня, 21 апреля, целый день на площадке пространства «Точка кипения» проходила сессия по просмотру и поддержке лучших идей для подачи на форум «Сильные идеи для нового времени» Агентства стратегических инициатив и Фонда Росконгресс. Лучшие эксперты республики рассмотрели проекты и дали свои практические советы авторам идей, чтобы сделать проект ещё лучше, эффективнее и полезнее.

«Главная задача всех идей одна — как сделать качество жизни людей лучше, принести пользу обществу для того, чтобы страна продолжала развиваться исходя из национальных целей, которые определил Президент России Владимир Путин. Эти проекты реализуются у нас Главой Якутии Айсеном Николаевым и его командой, поддерживаются населением», — отметила заместитель Председателя Правительства республики Ольга Балабкина.

Проект даёт каждому возможность представить свои предложения и решения, нацеленные на развитие города, региона и страны в целом. В Якутии пока наибольшее количество заявок поступило по направлению «Национальная социальная инициатива».

Можно подать идеи по семи направлениям: «Национальная социальная инициатива», «Национальная технологическая инициатива», «Национальная кадровая инициатива», «Национальная экологическая инициатива».
«Предпринимательство», «Развитие регионов» и «Открытый разговор».

1 000 идеям будет предоставлена акселерационная поддержка, 100 лучших идей и проектов будут презентованы на очном форуме заинтересованным сторонам, будут сформированы партнёрства по их реализации, запущены в реализацию.

В рамках регионального этапа лучшие проекты якутян представят главе республики Айсену Николаеву. 10 лучших инициатив на федеральном уровне будут презентованы Президенту страны Владимиру Путину.

Сбор идей для форума проходит до 26 апреля 2023 года на крауд-платформе Форума «Сильные идеи для нового времени».