Сегодня Старый Новый год 💚
Тот самый тихий, немного волшебный день, когда можно ещё раз загадать желание и чуть-чуть заглянуть в будущее
Мы хотим предложить тебе маленький, но очень тёплый ритуал – получить своё маленькое предсказание на 2026 год, которое мягко поддерживает и напоминает: ты уже в пути🫶
Выбери карту и найди своё послание↪ ↪ ↪
Помни самое главное: самые важные результаты не случаются сами – они рождаются из твоих решений, шагов и заботы о себе. А мы в сообществе селфмам всегда рядом, чтобы этот путь был чуть теплее и понятнее💛
➖ ➖ ➖ ➖ ➖
Будь собой!
@selfmamaRu
Тот самый тихий, немного волшебный день, когда можно ещё раз загадать желание и чуть-чуть заглянуть в будущее
Мы хотим предложить тебе маленький, но очень тёплый ритуал – получить своё маленькое предсказание на 2026 год, которое мягко поддерживает и напоминает: ты уже в пути
Выбери карту и найди своё послание
Помни самое главное: самые важные результаты не случаются сами – они рождаются из твоих решений, шагов и заботы о себе. А мы в сообществе селфмам всегда рядом, чтобы этот путь был чуть теплее и понятнее
Будь собой!
@selfmamaRu
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤35🙏5👍1
Бережная инструкция по изменениям от селфмам 🫶
Пока все бегали в предновогодней суете, участницы Клуба селфмам сделали себе самый ценный подарок – изменили то, что давно ждало своего часа. Через бережность и научный подход.
Благодаря Маше Манджиевой – тренеру по нейроинтеграции, специалисту по коммуникациям, участнице Клуба селфмам и маме дочки – девушки прошли уникальный практикум к новой версии себя.
🧠 Что такое нейроспринт?
Это способ «договориться» со своим мозгом, чтобы менять привычки и внедрять новое без выгорания и самобичевания. Вместо «надо себя заставить» – «как я могу себе помочь?».
🗓 Как это было устроено?
Участницы прошли путь от идеи до результата за месяц по чёткой и бережной схеме:
🟥 Личный старт
Индивидуальная встреча организатором, чтобы понять, что именно каждая из нас хочет изменить.
🟥 Стратегия в команде
На групповой сессии упаковали свои цели в 3 личных проекта на спринт и зарядились энергией друг друга.
🟥 21 день экологичных действий
С ежедневной поддержкой куратора в чате.
🟥 Корректировка курса
Промежуточная встреча, чтобы сверить часы и исправить то, что пошло не так.
🟥 Финал и интеграция
Подведение итогов и неделя отдыха, чтобы изменения «прижились».
💬 Отзывы участниц:
Активности с фокусом на глубину, бережность и реальный результат мы и создаём внутри Клуба селфмам❤️🔥
Хочешь попробовать такой формат? Делитесь в комментариях❤️
➖ ➖ ➖ ➖ ➖
Будь собой!
@selfmamaRu
Пока все бегали в предновогодней суете, участницы Клуба селфмам сделали себе самый ценный подарок – изменили то, что давно ждало своего часа. Через бережность и научный подход.
Благодаря Маше Манджиевой – тренеру по нейроинтеграции, специалисту по коммуникациям, участнице Клуба селфмам и маме дочки – девушки прошли уникальный практикум к новой версии себя.
🧠 Что такое нейроспринт?
Это способ «договориться» со своим мозгом, чтобы менять привычки и внедрять новое без выгорания и самобичевания. Вместо «надо себя заставить» – «как я могу себе помочь?».
🗓 Как это было устроено?
Участницы прошли путь от идеи до результата за месяц по чёткой и бережной схеме:
Индивидуальная встреча организатором, чтобы понять, что именно каждая из нас хочет изменить.
На групповой сессии упаковали свои цели в 3 личных проекта на спринт и зарядились энергией друг друга.
С ежедневной поддержкой куратора в чате.
Промежуточная встреча, чтобы сверить часы и исправить то, что пошло не так.
Подведение итогов и неделя отдыха, чтобы изменения «прижились».
💬 Отзывы участниц:
«Я горжусь приоритезацией задач в пользу заботы о себе и восстановлении ресурса вместо более "важных"»
«Почувствовала себя не мамой и домохозяйкой, а женщиной со своими хотелками и увлечениями»
«Фокус на свое состояние - помог снять стресс и тревожность. Что дало возможность делать дела в состоянии покоя и убрать сопротивление»
Активности с фокусом на глубину, бережность и реальный результат мы и создаём внутри Клуба селфмам
Хочешь попробовать такой формат? Делитесь в комментариях
Будь собой!
@selfmamaRu
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥11❤6❤🔥2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Выходные начинаются не с кофе, а с режима «мама – 24/7» ☕️🤍
Помни⤵️
◽️ Если он «висит» на тебе все выходные – это не манипуляция. Это его язык. Язык безопасности, который говорит: «Мама, мне хорошо, когда ты рядом. Ты мой дом».
🟢 Если ты устала – это не признак слабости. Это маркер жизни. Значит, ты отдаёшь, любишь, чувствуешь. Значит, ты живая.
🟢 Если он липнет – это не обуза. Это высшая оценка. Он выбрал тебя своей главной опорой во всё необъятном и пока ещё пугающем мире. Ты его базовая станция связи с жизнью.
Мягких вам выходных! Даже если на руках💛
➖ ➖ ➖ ➖ ➖
Будь собой!
@selfmamaRu
Помни
Мягких вам выходных! Даже если на руках
Будь собой!
@selfmamaRu
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤38🥰6😁4🔥3
«Точка опоры»: как карьерная консультация помогает вернуть себя после декрета
Знакомо состояние, когда декрет подходит к концу, а вместо планов на работу – только растерянность и вопрос: «А кем я теперь вообще хочу и могу быть?»
Кажется, что за эти годы мир ушёл вперёд, профессиональные навыки устарели, а уверенность куда-то испарилась. Идёшь в поиск вакансий и тебя накрывает волна: «Я ничего не умею / Где моё место / Начинать с нуля в моём возрасте?».
Это не лень и не прокрастинация. Это – нормальный этап, через который проходят многие мамы. И самый разумный способ пройти его не в одиночку, а с поддержкой❤
Почему это работает?
🧭 Создать карту из хаоса.
Разложить по полочкам твой опыт, страхи, желания и возможности.
💡 Найти скрытые ресурсы.
Ты удивишься, сколько навыков ты прокачала, пока растила детей.
🛤 Наметить не один, а несколько реалистичных маршрутов.
Не «или-или», а «как вариант». От freelance и частичной занятости до возвращения в офис на новых условиях.
🤝 Дать ту самую «точку опоры».
Когда есть с кем обсудить сомнения, кто задаст правильные вопросы и поможет увидеть ваш потенциал со стороны.
Совсем скоро мы откроем запись на бесплатные карьерные консультации для мам 😌 Следи за новостями
➖ ➖ ➖ ➖ ➖
Будь собой!
@selfmamaRu
Знакомо состояние, когда декрет подходит к концу, а вместо планов на работу – только растерянность и вопрос: «А кем я теперь вообще хочу и могу быть?»
Кажется, что за эти годы мир ушёл вперёд, профессиональные навыки устарели, а уверенность куда-то испарилась. Идёшь в поиск вакансий и тебя накрывает волна: «Я ничего не умею / Где моё место / Начинать с нуля в моём возрасте?».
Это не лень и не прокрастинация. Это – нормальный этап, через который проходят многие мамы. И самый разумный способ пройти его не в одиночку, а с поддержкой
Почему это работает?
🧭 Создать карту из хаоса.
Разложить по полочкам твой опыт, страхи, желания и возможности.
💡 Найти скрытые ресурсы.
Ты удивишься, сколько навыков ты прокачала, пока растила детей.
🛤 Наметить не один, а несколько реалистичных маршрутов.
Не «или-или», а «как вариант». От freelance и частичной занятости до возвращения в офис на новых условиях.
🤝 Дать ту самую «точку опоры».
Когда есть с кем обсудить сомнения, кто задаст правильные вопросы и поможет увидеть ваш потенциал со стороны.
Совсем скоро мы откроем запись на бесплатные карьерные консультации для мам 😌 Следи за новостями
Будь собой!
@selfmamaRu
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤24
Мы решили присоединиться к общему тренду и вспомнить 2016 год для нашего сообщества. Прошло целых 10 лет и для многих из нас всё именно тогда и начиналось.
Дети были совсем малышами. Мы – растерянными, смелыми, уставшими и бесконечно любящими одновременно (с тех пор у многих из нас стало больше детей — а мы всё такие же смелые и бесконечно любящие 🤍).
За 10 лет дело нашего сообщества выросло, окрепло и наполнилось смыслами.
В 2016 мы:
❤ провели Селфмама Форумы в Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске – и поняли, как важно говорить о материнстве вслух
❤ организовали первые встречи Клуба селфмам – те самые, с чаем и разговорами по душам
❤ запустили бесплатные карьерные консультации для тех, кто искал (и находил!) лучшую работу во время или после декрета
❤ создали бережную программу самопомощи от российских и зарубежных психотерапевтов и экспертов проекта
❤ собрали самых классных мам Москвы на очных встречах
❤ а у нашей любимой Людмилы Петрановской вышла книга
«SelfMama. Лайфхаки для работающей мамы», ставшая настольной для тысяч женщин.
Тогда это было ещё небольшое, но уже невероятно живое и настоящее сообщество.
И самое тёплое – многое из этого осталось с нами до сих пор:
✨ Селфмама Форумы проходят регулярно и собирают всё больше мудрых спикеров и участниц
✨ Клуб селфмам вырос, окреп и стал той самой безопасной средой, где можно быть собой
✨ Бесплатные карьерные консультации продолжают помогать мамам находить свой путь
✨ А встречи по-прежнему собирают нас вместе — чтобы выдохнуть, обняться и сказать: «Я тебя понимаю. Ты не одна»
Нас до сих пор объединяет любовь к детям и желание сделать материнство человечным, поддерживающим и наполненным не только заботами, но и радостью.
➖ ➖ ➖ ➖ ➖
Будь собой!
@selfmamaRu
Дети были совсем малышами. Мы – растерянными, смелыми, уставшими и бесконечно любящими одновременно (с тех пор у многих из нас стало больше детей — а мы всё такие же смелые и бесконечно любящие 🤍).
За 10 лет дело нашего сообщества выросло, окрепло и наполнилось смыслами.
В 2016 мы:
«SelfMama. Лайфхаки для работающей мамы», ставшая настольной для тысяч женщин.
Тогда это было ещё небольшое, но уже невероятно живое и настоящее сообщество.
И самое тёплое – многое из этого осталось с нами до сих пор:
Нас до сих пор объединяет любовь к детям и желание сделать материнство человечным, поддерживающим и наполненным не только заботами, но и радостью.
Будь собой!
@selfmamaRu
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥17❤🔥9👏4
В Клубе селфмам кипит жизнь 💜
Рассказываем, зачем тебе нужно вступить в Клуб, чем он живёт и почему к нам приходят мамы на самых разных этапах жизни.
❣ Книжный клуб селфмам
Это не просто обсуждение книг – это пространство для мыслей, чувств и честных разговоров.
Через литературу мы говорим о себе: о поддержке, одиночестве, ценности окружения, эмоциональной близости.
Здесь можно не иметь готовых ответов, сомневаться, проживать сложные эмоции, при этом быть услышанной.
❣ Селфмамский двор
Проект, рождённый из тоски по простоте и живому детству.
Мы возвращаем детям свободную игру, а мамам ощущение общности и выдоха. Без аниматоров, перегруза и популярных «развивашек», но с движением, смехом, дворовыми играми, контактом и ощущением «мы вместе».
❣ Подготовка Селфмама Форума
Это больше, чем организация большого события, это реальная площадка для практики, проб и роста.
Мамы проходят путь от страха и неуверенности к опоре на себя: учатся, ошибаются, находят баланс, исследуют свои цели и ценности.
Форум становится точкой развития не только для участников, но и для команды.
❣ Карьерная перезагрузка (сновый старт в середине февраля)
Для мам, которые чувствуют: «я хочу по-другому», но не понимают, с чего начать.
Программа помогает увидеть ценность материнского опыта, разобраться в своих желаниях, найти новое профессиональное направление и научиться совмещать работу с семьёй – бережно, без гонки и давления.
❣ Онлайн-встречи и живые разговоры. Как часто нам нужна помощь и как много мы думаем о том, как её себе организовать. Например, сегодня прошла онлайн-встреча «Разговор про нянь» с Анной Зыряновой – социальным предпринимателем, основателем проекта «Будь собой: селфмама» и мамой троих детей. Поговорили о сервисах и форматах помощников, о том, как формируется стоимость помощи, и выполнили практическое задание, которое поможет понять, какая поддержка действительно нужна и доступна уже сейчас.
👩👦 Мы приглашаем тебя в сообщество живых женщин: иногда уставших, часто сомневающихся, но думающих, ищущих и идущих вперёд шаг за шагом.
И всё это лишь малая часть событий и процессов, которые постоянно происходят в Клубе. Если тебе откликается – возможно, это и для тебя тоже🫶
➖ ➖ ➖ ➖ ➖
Будь собой!
@selfmamaRu
Рассказываем, зачем тебе нужно вступить в Клуб, чем он живёт и почему к нам приходят мамы на самых разных этапах жизни.
Это не просто обсуждение книг – это пространство для мыслей, чувств и честных разговоров.
Через литературу мы говорим о себе: о поддержке, одиночестве, ценности окружения, эмоциональной близости.
Здесь можно не иметь готовых ответов, сомневаться, проживать сложные эмоции, при этом быть услышанной.
Проект, рождённый из тоски по простоте и живому детству.
Мы возвращаем детям свободную игру, а мамам ощущение общности и выдоха. Без аниматоров, перегруза и популярных «развивашек», но с движением, смехом, дворовыми играми, контактом и ощущением «мы вместе».
Это больше, чем организация большого события, это реальная площадка для практики, проб и роста.
Мамы проходят путь от страха и неуверенности к опоре на себя: учатся, ошибаются, находят баланс, исследуют свои цели и ценности.
Форум становится точкой развития не только для участников, но и для команды.
Для мам, которые чувствуют: «я хочу по-другому», но не понимают, с чего начать.
Программа помогает увидеть ценность материнского опыта, разобраться в своих желаниях, найти новое профессиональное направление и научиться совмещать работу с семьёй – бережно, без гонки и давления.
И всё это лишь малая часть событий и процессов, которые постоянно происходят в Клубе. Если тебе откликается – возможно, это и для тебя тоже
Будь собой!
@selfmamaRu
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤9❤🔥7💘4
Детсады до 20:00: больше свободы или новое давление?
На днях в новостях прозвучала важная инициатива:
Эта идея напрямую касается каждой мамы, которая думает о возвращении в профессию. Она выглядит как решение одной из главных проблем – нехватки времени и жёстких рамок «рабочего дня», который не совпадает с графиком сада.
Давайте посмотрим на эту идею с двух сторон: на возможности и на открытые вопросы.
Что это может дать?
🟠 Как это скажется на детях?
12-часовой день в учреждении – большой стресс для ребёнка. Готовы ли сады создать по-настоящему уютную и спокойную атмосферу для тех, кто остаётся надолго?
🟠 Право или обязанность?
Критически важно, чтобы это стало дополнительной опцией для тех, кому нужно, а не новой нормой, создающей давление: «Вам же создали условия, почему вы ещё не вышли?».
🟠 А что с утром?
Многие сады открываются в 8:00, а рабочий день начинается в 9:00. Логистика «разбудить-одеть-накормить-отвести-успеть на работу» остаётся настоящим квестом.
◾ Кто будет работать с детьми допоздна?
Достаточно ли будет воспитателей? Как будет оплачиваться их переработка? От этого напрямую зависит качество и безопасность.
Главный вопрос для нас: как эта мера поможет конкретной маме почувствовать себя не разорванной между домом и работой, а поддержанной в своём выборе?
Потому что настоящее решение дело не только в продлении часов работы сада, а в создании системы поддержки: в гибком графике у работодателей, доступности нянь, психологической помощи и, конечно, в сообществе, где тебя понимают без лишних слов.
А что ты думаешь об этой инициативе? Делись в комментариях⤵️
➖ ➖ ➖ ➖ ➖
Будь собой!
@selfmamaRu
На днях в новостях прозвучала важная инициатива:
«Детсады и ясли будут работать до 20:00, чтобы матери могли побыстрее вернуться на работу после родов — В.В. Путин. Так женщины смогут не потерять рабочую квалификацию».
Эта идея напрямую касается каждой мамы, которая думает о возвращении в профессию. Она выглядит как решение одной из главных проблем – нехватки времени и жёстких рамок «рабочего дня», который не совпадает с графиком сада.
Давайте посмотрим на эту идею с двух сторон: на возможности и на открытые вопросы.
Что это может дать?
12-часовой день в учреждении – большой стресс для ребёнка. Готовы ли сады создать по-настоящему уютную и спокойную атмосферу для тех, кто остаётся надолго?
Критически важно, чтобы это стало дополнительной опцией для тех, кому нужно, а не новой нормой, создающей давление: «Вам же создали условия, почему вы ещё не вышли?».
Многие сады открываются в 8:00, а рабочий день начинается в 9:00. Логистика «разбудить-одеть-накормить-отвести-успеть на работу» остаётся настоящим квестом.
Достаточно ли будет воспитателей? Как будет оплачиваться их переработка? От этого напрямую зависит качество и безопасность.
Главный вопрос для нас: как эта мера поможет конкретной маме почувствовать себя не разорванной между домом и работой, а поддержанной в своём выборе?
Потому что настоящее решение дело не только в продлении часов работы сада, а в создании системы поддержки: в гибком графике у работодателей, доступности нянь, психологической помощи и, конечно, в сообществе, где тебя понимают без лишних слов.
А что ты думаешь об этой инициативе? Делись в комментариях
Будь собой!
@selfmamaRu
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
💯26💔10❤🔥8
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Иногда дни тянутся бесконечно. А потом в какой-то обычный вторник ловишь себя на мысли: пролетели годы, а ты почти не заметила, как 💭
Кажется, что вчера ты только училась быть мамой: дрожащими руками пеленала, ловила первую улыбку, водила за ручку на первых шагах. А сегодня этот человечек уже сам завязывает шнурки, собирает портфель и уходит в свою, уже такую независимую, школьную жизнь.
Мы не можем замедлить время. Но у нас есть другая, гораздо более важная суперсила – быть в нём здесь и сейчас❤️
Быть не «мамой, которая вечно спешит». А мамой, которая смотрит, чувствует и запоминает.🫶
➖ ➖ ➖ ➖ ➖
Будь собой!
@selfmamaRu
Кажется, что вчера ты только училась быть мамой: дрожащими руками пеленала, ловила первую улыбку, водила за ручку на первых шагах. А сегодня этот человечек уже сам завязывает шнурки, собирает портфель и уходит в свою, уже такую независимую, школьную жизнь.
Мы не можем замедлить время. Но у нас есть другая, гораздо более важная суперсила – быть в нём здесь и сейчас
Быть не «мамой, которая вечно спешит». А мамой, которая смотрит, чувствует и запоминает.
Будь собой!
@selfmamaRu
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥33💔18❤11
Материнство в России и огромная ценность, и источник серьезных сложностей
Одни женщины хотели бы полностью посвятить себя ребёнку, но вынуждены выходить на работу из-за финансовых причин.
Другие стараются совмещать материнство и занятость, но
и выгорают из-за двойной нагрузки.
Об этом исследование, проведенное «Будь собой: селфмама» вместе с Соцбюро (кафедра социологии РУДН)
«Трудовые стратегии матерей в отпуске по уходу за ребенком. Драйверы и барьеры», в котором приняли участие мамы детей до 3 лет, работающие или находящиеся в декрете.
❤️ Женщины хотят быть матерями
Если у женщины есть финансовая подушка, 87% хотят посвятить себя ребёнку. Не потому что «не хотят развиваться», а потому что материнство – это важнейшая ценность. При этом 13% мам - те, кто вышел на работу досрочно, начали работать, когда их младшему ребенку было в среднем 1,7 года.
✨ 70% работающих мам вышли на работу, когда ребёнку было больше года.
Чем старше женщина, тем позже она возвращается к работе: 44% вышли, когда ребёнку было больше полутора лет.
Главная причина досрочного выхода — финансовая необходимость (62%).
Не амбиции, не «карьера любой ценой», а необходимость обеспечивать семью.
После выхода из декрета:
📎 очная занятость сокращается почти в 2 раза
📎 42% вернулись на прежнее место работы
📎 22% нашли себя в новой сфере
📎 18% сменили работу в той же отрасли
При этом 85% работающих мам чувствовали, что работодатель был заинтересован в их возвращении.
Но цена этого решения высока.
Среди мам, работающих прямо в декрете:
📎 53% говорят, что материнская нагрузка — главная сложность,
📎 33% сталкиваются с проблемами организации времени и личной жизни,
❗️ Работа с ребёнком на руках — это не «удобный формат», а по сути двойная смена.
87% — это мамы, которые остаются в декрете
Большинство женщин предпочитают оставаться в отпуске по уходу за ребенком как минимум до 1,5 лет.
И это тоже осознанный выбор.
📎 22% говорят, что у них не возникало желания работать в этот период.
📎 42% называют главной трудностью выхода из декрета собственное желание заниматься ребёнком.
📎 73% не отдают детей в сад из-за слишком юного возраста, ставя интересы ребёнка на первое место.
Самая важная мера поддержки, которая могла бы помочь этим женщинам вернуться к работе, —
гибкий график и удалённая занятость (56%).
❤️ Что мы видим в итоге?
Женщины хотят быть матерями и иметь возможность зарабатывать.
Но сегодня они:
•• разрываются между ролями,
•• несут основную нагрузку в первые месяцы жизни ребёнка,
•• слишком часто делают выбор не из желания, а из необходимости.
Поддержки всё еще недостаточно со стороны системы, работодателей и среды.
➖ ➖ ➖ ➖ ➖
Будь собой!
@selfmamaRu
Одни женщины хотели бы полностью посвятить себя ребёнку, но вынуждены выходить на работу из-за финансовых причин.
Другие стараются совмещать материнство и занятость, но
и выгорают из-за двойной нагрузки.
Об этом исследование, проведенное «Будь собой: селфмама» вместе с Соцбюро (кафедра социологии РУДН)
«Трудовые стратегии матерей в отпуске по уходу за ребенком. Драйверы и барьеры», в котором приняли участие мамы детей до 3 лет, работающие или находящиеся в декрете.
Если у женщины есть финансовая подушка, 87% хотят посвятить себя ребёнку. Не потому что «не хотят развиваться», а потому что материнство – это важнейшая ценность. При этом 13% мам - те, кто вышел на работу досрочно, начали работать, когда их младшему ребенку было в среднем 1,7 года.
Чем старше женщина, тем позже она возвращается к работе: 44% вышли, когда ребёнку было больше полутора лет.
Главная причина досрочного выхода — финансовая необходимость (62%).
Не амбиции, не «карьера любой ценой», а необходимость обеспечивать семью.
После выхода из декрета:
При этом 85% работающих мам чувствовали, что работодатель был заинтересован в их возвращении.
Но цена этого решения высока.
Среди мам, работающих прямо в декрете:
87% — это мамы, которые остаются в декрете
Большинство женщин предпочитают оставаться в отпуске по уходу за ребенком как минимум до 1,5 лет.
И это тоже осознанный выбор.
Самая важная мера поддержки, которая могла бы помочь этим женщинам вернуться к работе, —
гибкий график и удалённая занятость (56%).
Женщины хотят быть матерями и иметь возможность зарабатывать.
Но сегодня они:
•• разрываются между ролями,
•• несут основную нагрузку в первые месяцы жизни ребёнка,
•• слишком часто делают выбор не из желания, а из необходимости.
Поддержки всё еще недостаточно со стороны системы, работодателей и среды.
Будь собой!
@selfmamaRu
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤30❤🔥15💯7🔥2💔2