Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
«Каждый найдет для себя много полезного. Я увидел, чего мне не хватает, куда нужно двигаться, составил свой план по устранению пробелов в своих навыках. Чем интересно обучение? Помимо знаний, которые мы получили, здесь я обрёл и нетворкинг, расширил кругозор благодаря общению с профессионалами. Стараюсь использовать каждую возможность, чтобы снова прикоснуться к тем знаниям, которые они распространяют»,
— делится Ярослав Верболоз, владелец бизнеса "Протекмайн" и выпускник программы Business Zoom.
Прошел уже год с завершения его обучения, но Ярослав продолжает активно участвовать в жизни Школы, проводя интервью с участниками новых групп программы. Он также дважды приезжал учиться на модули для выпускников, чтобы продолжить развитие своих навыков и расширить круг профессиональных контактов.
🔥4🙏2
Новая программа HR Business Minds от Скандинавской Школы Экономики и Intellio Coaching & Training.
Наши подписчики уже знакомы с анонсом вебинара с Инной Горбуленко для HR-профессионалов. А сегодня мы рады сообщить о запуске новой программы — HR Business Minds!
📅 Старт программы: 23 января 2025 года
Эта уникальная образовательная программа для HR позволит:
✅ Улучшить общие управленческие навыки
✅ Углубить понимание роли HR в бизнесе
✅ Перейти на новый уровень бизнес-мышления
Программа включает:
🔹 8 тематических онлайн-модулей
🔹 Практические занятия
🔹 Коучинговые сессии
Программа завершается защитой реального проекта, что даёт участникам возможность применить полученные знания на практике и получить ценный опыт.
Программа создана для тех, кто стремится выйти на новый уровень и стать не только HR-экспертом, но и значимым бизнес-партнером для руководителей компании.
Наши подписчики уже знакомы с анонсом вебинара с Инной Горбуленко для HR-профессионалов. А сегодня мы рады сообщить о запуске новой программы — HR Business Minds!
📅 Старт программы: 23 января 2025 года
Эта уникальная образовательная программа для HR позволит:
✅ Улучшить общие управленческие навыки
✅ Углубить понимание роли HR в бизнесе
✅ Перейти на новый уровень бизнес-мышления
Программа включает:
🔹 8 тематических онлайн-модулей
🔹 Практические занятия
🔹 Коучинговые сессии
Программа завершается защитой реального проекта, что даёт участникам возможность применить полученные знания на практике и получить ценный опыт.
Программа создана для тех, кто стремится выйти на новый уровень и стать не только HR-экспертом, но и значимым бизнес-партнером для руководителей компании.
👍7🙏2
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
📚 Когда нужно идти учиться в бизнес-школу?
На этот вопрос отвечает Юлия Исаева, владелец бизнеса "Школа английского языка ПИЛОТ" и выпускница программы Business Zoom.
После 2020 года многие компании столкнулись с серьезными вызовами, и бизнес Юлии не стал исключением. Чтобы адаптироваться к новым условиям и внедрить нужные изменения в компании, она прошла программу Business Zoom для предпринимателей.
Эта программа помогает:
🔸 Развивать бизнес системно
🔸 Открывать новые пути для роста и развития
🔸 Находить стратегические решения для изменений
Если вы чувствуете, что вашему бизнесу необходимы изменения и новые направления для роста, возможно, пришло время для обучения в бизнес-школе.
На этот вопрос отвечает Юлия Исаева, владелец бизнеса "Школа английского языка ПИЛОТ" и выпускница программы Business Zoom.
«Наступил момент, когда мне нужно было получить необходимые знания для того, чтобы эффективно управлять компанией. Я понимала, что компания должна расти, в ней должно что-то меняться, а вот как и куда меняться — я рассчитывала на то, что эти знания смогу получить в бизнес-школе».
После 2020 года многие компании столкнулись с серьезными вызовами, и бизнес Юлии не стал исключением. Чтобы адаптироваться к новым условиям и внедрить нужные изменения в компании, она прошла программу Business Zoom для предпринимателей.
Эта программа помогает:
🔸 Развивать бизнес системно
🔸 Открывать новые пути для роста и развития
🔸 Находить стратегические решения для изменений
Если вы чувствуете, что вашему бизнесу необходимы изменения и новые направления для роста, возможно, пришло время для обучения в бизнес-школе.
❤4👍2
Нобелевская премия 2024 года была присуждена Дарону Асемоглу, Саймону Джонсону и Джеймсу А. Робинсону за их новаторское исследование экономического воздействия политических систем. Они продемонстрировали, что разные политические системы в разной степени способствуют инклюзивности, открытости и устойчивому развитию. Даже несмотря на возможные первоначальные успехи, некоторые системы со временем подавляют эти ключевые факторы. Другие же, наоборот, их поддерживают. Используя обширные исторические данные, исследователи убедительно показали, как политические системы влияют на экономические результаты на протяжении столетий.
Торе Эллингсен, профессор экономики Стокгольмской школы экономики (SSE) и бывший председатель Комитета по премии в области экономических наук, подчеркивает важность этих выводов.
По его мнению, каждой стране следует стремиться к формированию такой системы, которая будет в долгосрочной перспективе приносить пользу людям. Данная тема горячо обсуждалась в течение долгого времени, но теперь есть убедительные доказательства того, что отдельные виды политических систем могут обеспечивать рост на ранних этапах, но в конечном счёте подавляют инновации и долгосрочное развитие.
Если вас интересуют работы этих нобелевских лауреатов, рекомендуем прочитать их бестселлер "Почему одни страны богатые, а другие бедные" (оригинальное название "Why Nations Fail"). Книга переведена на русский язык.
Торе Эллингсен, профессор экономики Стокгольмской школы экономики (SSE) и бывший председатель Комитета по премии в области экономических наук, подчеркивает важность этих выводов.
По его мнению, каждой стране следует стремиться к формированию такой системы, которая будет в долгосрочной перспективе приносить пользу людям. Данная тема горячо обсуждалась в течение долгого времени, но теперь есть убедительные доказательства того, что отдельные виды политических систем могут обеспечивать рост на ранних этапах, но в конечном счёте подавляют инновации и долгосрочное развитие.
Если вас интересуют работы этих нобелевских лауреатов, рекомендуем прочитать их бестселлер "Почему одни страны богатые, а другие бедные" (оригинальное название "Why Nations Fail"). Книга переведена на русский язык.
👍4🔥3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Часто у новых участников наших программ есть некоторая тревога: новое пространство, незнакомые люди (а это всегда 20 и более человек). В первые дни кто-то может чувствовать себя закрытым, испытывать недоверие. Мы понимаем эти переживания и всегда создаем «безопасную среду», где каждый участник может открыто обсуждать волнующие его вопросы и получать развернутые ответы.
Тахир Базаров, приглашенный преподаватель Школы, отметил, что именно эта атмосфера доверия и безопасности помогает участникам раскрыться и активно включаться в обучение.
Тахир Базаров, приглашенный преподаватель Школы, отметил, что именно эта атмосфера доверия и безопасности помогает участникам раскрыться и активно включаться в обучение.
🔥7👍2
Мы продолжаем знакомить вас с Нобелевскими лауреатами этого года и предлагаем обратить внимание на их выдающиеся достижения!
Премию по литературе получила южнокорейская писательница Хан Ган за роман «Вегетарианка».
Нобелевскую премию по химии получили американец Дэвид Бейкер и британцы Джон Джампер и Демис Хассабис. Бейкер совершил почти невозможное — создал новые виды белков, а Джампер и Хассабис разработали ИИ-модель для предсказания их структуры. Забавно, что Хассабис стал прототипом героя книги «Maniac» Бенжамина Лабатута.
Лауреаты премии по физике, Джон Хопфилд и Джеффри Хинтон, заложили основы современных нейронных сетей еще в 1980-х годах, что стало предтечей для сегодняшнего бума искусственного интеллекта.
В области медицины премию получили генетики Виктор Эмброс и Гэри Равкан за открытие микроРНК и ее роли в регуляции генов — их исследования пролили свет на механизмы синтеза белков в клетках.
Нобелевской премии мира удостоена японская ассоциация «Нихон Хиданке» — объединение выживших после бомбардировок Хиросимы и Нагасаки, а также пострадавших от атомных испытаний.
Нобелевская премия — это признание вклада людей в развитие науки и общества, достойное внимания и восхищения!
Премию по литературе получила южнокорейская писательница Хан Ган за роман «Вегетарианка».
Нобелевскую премию по химии получили американец Дэвид Бейкер и британцы Джон Джампер и Демис Хассабис. Бейкер совершил почти невозможное — создал новые виды белков, а Джампер и Хассабис разработали ИИ-модель для предсказания их структуры. Забавно, что Хассабис стал прототипом героя книги «Maniac» Бенжамина Лабатута.
Лауреаты премии по физике, Джон Хопфилд и Джеффри Хинтон, заложили основы современных нейронных сетей еще в 1980-х годах, что стало предтечей для сегодняшнего бума искусственного интеллекта.
В области медицины премию получили генетики Виктор Эмброс и Гэри Равкан за открытие микроРНК и ее роли в регуляции генов — их исследования пролили свет на механизмы синтеза белков в клетках.
Нобелевской премии мира удостоена японская ассоциация «Нихон Хиданке» — объединение выживших после бомбардировок Хиросимы и Нагасаки, а также пострадавших от атомных испытаний.
Нобелевская премия — это признание вклада людей в развитие науки и общества, достойное внимания и восхищения!
🔥7🙏2
Вчера стартовал третий раунд программы Advanced Business Management!
По традиции, программа запускается осенью в Санкт-Петербурге, и в этот раз к обучению приступили управленцы и собственники из самых разных сфер бизнеса. Мы спросили у участников, чего они ожидают от программы, и получили множество ответов: от расширения горизонтов и новых идей до решения актуальных вопросов в своих компаниях.
Впереди участников ждут 6 насыщенных модулей с самыми современными знаниями и навыками из областей менеджмента, встречи с практиками бизнеса, неформальные общения и, как уже отметили выпускники программы, настоящая трансформация. Это могут быть личные изменения или изменения в бизнесе, но одно ясно точно — перемены неизбежны!
Поздравляем всех с началом программы и желаем участникам новых эмоций и важных инсайтов для бизнеса!
По традиции, программа запускается осенью в Санкт-Петербурге, и в этот раз к обучению приступили управленцы и собственники из самых разных сфер бизнеса. Мы спросили у участников, чего они ожидают от программы, и получили множество ответов: от расширения горизонтов и новых идей до решения актуальных вопросов в своих компаниях.
Впереди участников ждут 6 насыщенных модулей с самыми современными знаниями и навыками из областей менеджмента, встречи с практиками бизнеса, неформальные общения и, как уже отметили выпускники программы, настоящая трансформация. Это могут быть личные изменения или изменения в бизнесе, но одно ясно точно — перемены неизбежны!
Поздравляем всех с началом программы и желаем участникам новых эмоций и важных инсайтов для бизнеса!
👍6🔥6🙏2
24 октября Организация Объединённых Наций отметила свой день рождения, и мы, как бизнес-школа, хотим обратить внимание на 17 целей устойчивого развития (ЦУР), разработанных ООН на период до 2030 года.
Одной из наиболее близких для нас целей является «Обеспечение инклюзивного и качественного образования для всех» (ЦУР 4). Это не просто глобальная инициатива, но и стратегический приоритет для бизнеса, поскольку именно образование формирует кадровый потенциал, необходимый для будущего роста.
Образование — это катализатор прогресса, и роль образования в достижении других целей невозможно переоценить. Однако, несмотря на успехи, глобальные показатели остаются ниже ожидаемых. Компании и образовательные учреждения должны объединять усилия, чтобы ускорить развитие этой сферы и создавать возможности для всех.
Образование сегодня — успех вашего бизнеса завтра!
Одной из наиболее близких для нас целей является «Обеспечение инклюзивного и качественного образования для всех» (ЦУР 4). Это не просто глобальная инициатива, но и стратегический приоритет для бизнеса, поскольку именно образование формирует кадровый потенциал, необходимый для будущего роста.
Образование — это катализатор прогресса, и роль образования в достижении других целей невозможно переоценить. Однако, несмотря на успехи, глобальные показатели остаются ниже ожидаемых. Компании и образовательные учреждения должны объединять усилия, чтобы ускорить развитие этой сферы и создавать возможности для всех.
Образование сегодня — успех вашего бизнеса завтра!
👍6
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🎓 Почему выпускники снова возвращаются в Школу?
В Школе регулярно проходят модули для выпускников на востребованные темы, привлекая тех, кто уже завершил обучение, но продолжает стремиться к новым знаниям и инсайтам.
Ольга Коршакова, выпускница программы Fine Leaders и директор по внешним связям GSK, поделилась, что её привлекает в этих модулях:
Поучаствовать в модулях для выпускников - возможность получить актуальные знания, обменяться опытом и зарядиться вдохновением от общения с единомышленниками и экспертами.
Ближайший такой модуль состоится уж совсем скоро - 15 ноября. Больше информации по ссылке
В Школе регулярно проходят модули для выпускников на востребованные темы, привлекая тех, кто уже завершил обучение, но продолжает стремиться к новым знаниям и инсайтам.
Ольга Коршакова, выпускница программы Fine Leaders и директор по внешним связям GSK, поделилась, что её привлекает в этих модулях:
"Я приезжаю в Школу не только за знаниями, но за новым пониманием и новым осмыслением, систематизацией, новыми мыслями и идеями. И я это получаю, общаясь с разными участниками и преподавателями."
Поучаствовать в модулях для выпускников - возможность получить актуальные знания, обменяться опытом и зарядиться вдохновением от общения с единомышленниками и экспертами.
Ближайший такой модуль состоится уж совсем скоро - 15 ноября. Больше информации по ссылке
❤5👍3
Ближайшие мероприятия Скандинавской Школы Экономики:
🗓 28 октября, 19:00
Информационная сессия программы Business Zoom
Расскажем в чем ценность программы для руководителей и собственников, за счет чего достигается эффективность программы и что будет результатом вашего обучения.
🗓 15 ноября
Бизнес-симуляция Markstrat. Эта симуляция, разработанная в INSEAD, обучает успешному управлению компанией в условиях высокой конкуренции и считается одной из лучших маркетинговых симуляций в мире.
🗓 19 ноября, 19:00
Вебинар «Дизайн-мышление: инновационный подход к созданию продуктов и услуг»
В условиях высокой конкуренции и быстрого развития технологий, традиционные методы создания продуктов и услуг перестают быть эффективными. Дизайн-мышление предлагает инновационный подход, который позволяет глубже понять потребности клиентов и создавать продукты и услуги, отвечающие их ожиданиям.
🗓 28 октября, 19:00
Информационная сессия программы Business Zoom
Расскажем в чем ценность программы для руководителей и собственников, за счет чего достигается эффективность программы и что будет результатом вашего обучения.
🗓 15 ноября
Бизнес-симуляция Markstrat. Эта симуляция, разработанная в INSEAD, обучает успешному управлению компанией в условиях высокой конкуренции и считается одной из лучших маркетинговых симуляций в мире.
🗓 19 ноября, 19:00
Вебинар «Дизайн-мышление: инновационный подход к созданию продуктов и услуг»
В условиях высокой конкуренции и быстрого развития технологий, традиционные методы создания продуктов и услуг перестают быть эффективными. Дизайн-мышление предлагает инновационный подход, который позволяет глубже понять потребности клиентов и создавать продукты и услуги, отвечающие их ожиданиям.
👍6🔥3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🤝 Выстраиваем партнерские отношения вместе с «БДР Термия Рус»
В этом году мы провели 4 очные учебные сессии для компании «БДР Термия Рус». Этот модуль они организуют для своих ключевых партнеров, и для нас, как бизнес-школы, это уникальный опыт.
Этот проект — не просто корпоративное обучение, а возможность для «БДР Термия Рус» укрепить связь со своими партнерами, выстроить единое направление и совместно добиваться успеха.
Антон Фатеев, руководитель подразделения компании в Уфе, отметил, что такие встречи действительно помогают двигаться вперед сообща и извлекать взаимную выгоду.
В этом году мы провели 4 очные учебные сессии для компании «БДР Термия Рус». Этот модуль они организуют для своих ключевых партнеров, и для нас, как бизнес-школы, это уникальный опыт.
Этот проект — не просто корпоративное обучение, а возможность для «БДР Термия Рус» укрепить связь со своими партнерами, выстроить единое направление и совместно добиваться успеха.
Антон Фатеев, руководитель подразделения компании в Уфе, отметил, что такие встречи действительно помогают двигаться вперед сообща и извлекать взаимную выгоду.
👍9
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Первый модуль программы Advanced Business Management прошел насыщенно и плодотворно! Тема «Лидерство в эпоху стратегической неопределенности» сразу погрузила участников в динамичную и интерактивную среду.
Вместе мы развивали управленческие навыки, необходимые для уверенной навигации в условиях быстрой смены внешней среды. Участники программы не только укрепляли свои лидерские компетенции, но и учились выстраивать стратегии с учетом новых вызовов. В этом модуле внимание было сосредоточено на личной и командной эффективности, ролях лидера, принятии стратегических решений и искусстве саморегуляции.
Каждый участник получил инструменты для анализа трендов и понимания бизнес-контекста, что важно для уверенного движения в постоянно меняющемся мире бизнеса.
Вместе мы развивали управленческие навыки, необходимые для уверенной навигации в условиях быстрой смены внешней среды. Участники программы не только укрепляли свои лидерские компетенции, но и учились выстраивать стратегии с учетом новых вызовов. В этом модуле внимание было сосредоточено на личной и командной эффективности, ролях лидера, принятии стратегических решений и искусстве саморегуляции.
Каждый участник получил инструменты для анализа трендов и понимания бизнес-контекста, что важно для уверенного движения в постоянно меняющемся мире бизнеса.
👍6💯5
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🚀 Глобальные тренды и технологическая трансформация на Advanced Business Management
На прошлой неделе завершился первый модуль программы Advanced Business Management. Мы уже показывали вам яркие моменты этой первой встречи с участниками, а сейчас делимся видео с выступлением эксперта по инновациям и футуролога Евгения Кузнецова.
Евгений представил обзор глобальных трендов и ключевых драйверов технологической трансформации, включая принципы построения современной технологической экономики. Особое внимание уделялось моделям мышления, новым приоритетам и глобальным возможностям, открывающимся на рынках, а также методам управления и принципам принятия решений. Все это связано с пониманием экспоненциальных процессов и умением реагировать на изменения.
На прошлой неделе завершился первый модуль программы Advanced Business Management. Мы уже показывали вам яркие моменты этой первой встречи с участниками, а сейчас делимся видео с выступлением эксперта по инновациям и футуролога Евгения Кузнецова.
Евгений представил обзор глобальных трендов и ключевых драйверов технологической трансформации, включая принципы построения современной технологической экономики. Особое внимание уделялось моделям мышления, новым приоритетам и глобальным возможностям, открывающимся на рынках, а также методам управления и принципам принятия решений. Все это связано с пониманием экспоненциальных процессов и умением реагировать на изменения.
👍4🔥2
Ближайшие события Скандинавской Школы Экономики и ее партнеров:
🗓 13-15 ноября, Москва
Ежегодный всероссийский HR форум по подбору, обучению и мотивации IT персонала (Всеволод Крылов, директор корпоративных программ СШЭ, выступит 13 ноября с мастер-классом «Soft Skills для топ-менеджмента: как научить руководителей удерживать и растить собственных сотрудников»)
🗓 15-17 ноября, СПб
Бизнес-симуляция Markstrat по стратегическому маркетингу направлена на обучение концепциям успешного управления компанией в условиях высокой конкуренции. Осталось несколько мест.
🗓 18 ноября 19:00, online
Презентация программы HR Business Minds. Директор программы Инна Горбуленко расскажет, в чем ценность обучения на программе.
🗓 19 ноября 19:00, online
Вебинар "Дизайн-мышление: инновационный подход к созданию продуктов и услуг".
В условиях высокой конкуренции и быстрого развития технологий, традиционные методы создания продуктов и услуг перестают быть эффективными. Дизайн-мышление предлагает инновационный подход, который позволяет глубже понять потребности клиентов и создавать продукты и услуги, отвечающие их ожиданиям.
🗓 20 ноября 19:00, online
Информационная сессия программы Business Zoom. На презентации программы вы узнаете больше о программе, как обучение модет помочь развитию вашего бизнеса и что будет результатом вашего обучения.
🗓 11-14 декабря, СПб
Модуль «Клиентоцентричность и создание ценности». Программа ориентирована на топ-менеджеров и руководителей, стремящихся укрепить конкурентоспособность компании и выстроить долгосрочные отношения с клиентами.
🗓 13-15 ноября, Москва
Ежегодный всероссийский HR форум по подбору, обучению и мотивации IT персонала (Всеволод Крылов, директор корпоративных программ СШЭ, выступит 13 ноября с мастер-классом «Soft Skills для топ-менеджмента: как научить руководителей удерживать и растить собственных сотрудников»)
🗓 15-17 ноября, СПб
Бизнес-симуляция Markstrat по стратегическому маркетингу направлена на обучение концепциям успешного управления компанией в условиях высокой конкуренции. Осталось несколько мест.
🗓 18 ноября 19:00, online
Презентация программы HR Business Minds. Директор программы Инна Горбуленко расскажет, в чем ценность обучения на программе.
🗓 19 ноября 19:00, online
Вебинар "Дизайн-мышление: инновационный подход к созданию продуктов и услуг".
В условиях высокой конкуренции и быстрого развития технологий, традиционные методы создания продуктов и услуг перестают быть эффективными. Дизайн-мышление предлагает инновационный подход, который позволяет глубже понять потребности клиентов и создавать продукты и услуги, отвечающие их ожиданиям.
🗓 20 ноября 19:00, online
Информационная сессия программы Business Zoom. На презентации программы вы узнаете больше о программе, как обучение модет помочь развитию вашего бизнеса и что будет результатом вашего обучения.
🗓 11-14 декабря, СПб
Модуль «Клиентоцентричность и создание ценности». Программа ориентирована на топ-менеджеров и руководителей, стремящихся укрепить конкурентоспособность компании и выстроить долгосрочные отношения с клиентами.
👍6
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
2 ноября в зале отеля «Коринтия Санкт-Петербург» мы торжественно вручили сертификаты выпускникам программы Business Zoom-7!
Позади 8 месяцев интенсивной работы: учебные модули, разбор кейсов из реального бизнеса, домашние задания и работа над проектами. Мы гордимся нашими выпускниками и от всей души желаем им успехов в бизнесе и быстрого роста компаний, где они работают.
Программа Business Zoom — это уникальный образовательный формат для предпринимателей и руководителей бизнеса. Первый раунд программы состоялся в Стокгольмской Школе Экономики в России в 2017 году. С 2023 года программа продолжается в Скандинавской Школе Экономики, базируясь на образовательной философии SSE Russia.
Двери Школы всегда открыты для тех, кто стремится к развитию и новым знаниям!
Позади 8 месяцев интенсивной работы: учебные модули, разбор кейсов из реального бизнеса, домашние задания и работа над проектами. Мы гордимся нашими выпускниками и от всей души желаем им успехов в бизнесе и быстрого роста компаний, где они работают.
Программа Business Zoom — это уникальный образовательный формат для предпринимателей и руководителей бизнеса. Первый раунд программы состоялся в Стокгольмской Школе Экономики в России в 2017 году. С 2023 года программа продолжается в Скандинавской Школе Экономики, базируясь на образовательной философии SSE Russia.
Двери Школы всегда открыты для тех, кто стремится к развитию и новым знаниям!
🔥9❤6🎉4
🔹 Business Zoom: защита реальных проектов участников
На каждой программе Business Zoom обучение завершается защитой проектов. Это реальные проекты для действующего бизнеса участников или стартапы, которые они планируют запустить после завершения программы.
🔸 Экспертная оценка
На защите присутствует независимая квалификационная комиссия, включающая представителей из бизнеса и академического сообщества.
🔸 Подробный разбор проектов
Комиссия оценивает не только презентации, но и детально изучает пояснительную записку, финансовую модель и риски каждого проекта. В этом году каждый проект получил ценную обратную связь и рекомендации для улучшения.
Мы с нетерпением ждём, чтобы поделиться с вами успехами проектов, которые начали своё развитие на программе Business Zoom!
На каждой программе Business Zoom обучение завершается защитой проектов. Это реальные проекты для действующего бизнеса участников или стартапы, которые они планируют запустить после завершения программы.
🔸 Экспертная оценка
На защите присутствует независимая квалификационная комиссия, включающая представителей из бизнеса и академического сообщества.
🔸 Подробный разбор проектов
Комиссия оценивает не только презентации, но и детально изучает пояснительную записку, финансовую модель и риски каждого проекта. В этом году каждый проект получил ценную обратную связь и рекомендации для улучшения.
Мы с нетерпением ждём, чтобы поделиться с вами успехами проектов, которые начали своё развитие на программе Business Zoom!
🔥10👍2
📢 Вебинар: Дизайн-мышление для создания конкурентных продуктов и услуг
Как в условиях высокой конкуренции и быстрой технологической эволюции создать продукты, которые действительно нужны клиентам? Дизайн-мышление — это путь к инновациям, который помогает глубже понять потребности аудитории и создавать решения, которые выделяются.
На вебинаре обсудим:
🔹 Что такое дизайн-мышление и почему оно работает
🔹 Как определить слабые места в продукте
🔹 Стратегии для понимания потребностей клиентов
🔹 Практические инструменты для создания нестандартных решений
Кому будет полезно:
📌 Предпринимателям, директорам, руководителям, работающим над развитием и инновациями
Спикер: Ася Андреева — партнёр Business Agility Institute в России, agile коуч, основатель Agile Business School.
Регистрация обязательна.
Как в условиях высокой конкуренции и быстрой технологической эволюции создать продукты, которые действительно нужны клиентам? Дизайн-мышление — это путь к инновациям, который помогает глубже понять потребности аудитории и создавать решения, которые выделяются.
На вебинаре обсудим:
🔹 Что такое дизайн-мышление и почему оно работает
🔹 Как определить слабые места в продукте
🔹 Стратегии для понимания потребностей клиентов
🔹 Практические инструменты для создания нестандартных решений
Кому будет полезно:
📌 Предпринимателям, директорам, руководителям, работающим над развитием и инновациями
Спикер: Ася Андреева — партнёр Business Agility Institute в России, agile коуч, основатель Agile Business School.
Регистрация обязательна.
👍5🆒4
При поступлении на программу Business Zoom каждый кандидат проходит собеседование — но это не формальное интервью, а скорее диалог с выпускниками программы. Ведь именно они, как никто другой, понимают, зачем к нам приходят и какие цели преследуют участники.
На таких встречах вопросы часто задают не только кандидатам, но и самим выпускникам. Недавно один из кандидатов попросил порекомендовать ему бизнес-литературу. Мы решили поделиться книгой, которую ему посоветовали: «Новые правила деловой переписки» Максима Ильяхова.
Эта книга — отличное руководство для всех, кто хочет улучшить навыки общения: будь то фрилансеры, начинающие специалисты или владельцы компаний. Здесь раскрыты ключевые принципы деловой переписки, которые помогут наладить продуктивные коммуникации в любой сфере.
На таких встречах вопросы часто задают не только кандидатам, но и самим выпускникам. Недавно один из кандидатов попросил порекомендовать ему бизнес-литературу. Мы решили поделиться книгой, которую ему посоветовали: «Новые правила деловой переписки» Максима Ильяхова.
Эта книга — отличное руководство для всех, кто хочет улучшить навыки общения: будь то фрилансеры, начинающие специалисты или владельцы компаний. Здесь раскрыты ключевые принципы деловой переписки, которые помогут наладить продуктивные коммуникации в любой сфере.
👍8
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
На первом модуле программы Advanced Business Management Александр Белов, коуч-консультант и эксперт в области стратегического управления, рассказал участникам о командах как стратегическом ресурсе, этапах их развития и многообразии ролей лидера. Его курс создан для руководителей и собственников бизнеса, которые принимают решения, влияющие на успех компании, занимаются стратегическим планированием и направляют команды к целям.
Каждый участник получил возможность рассмотреть свой бизнес через призму стратегических инструментов анализа и генерации идей, что помогает увидеть новые перспективы и найти решения для усиления позиций компании на рынке.
Каждый участник получил возможность рассмотреть свой бизнес через призму стратегических инструментов анализа и генерации идей, что помогает увидеть новые перспективы и найти решения для усиления позиций компании на рынке.
👍5
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
HR на пути к бизнес-результатам
На наши программы приходят участники из разных сфер бизнеса и с разным функционалом. Среди них — представители ключевых функций, таких как управление персоналом.
На программе Advanced Business Management сейчас обучаются два директора по персоналу. Одна из участниц — Дарья Катаева, опытный HR-профессионал, за плечами которой обучение в ведущих школах и годы практики. Но даже с таким уровнем знаний и компетенций она пришла в бизнес-школу, чтобы выйти на новый уровень и стать еще более стратегически важным партнером для бизнеса.
Если вы только начинаете этот путь или хотите укрепить свои позиции, то наша новая программа для HR-профессоналов - HR Business Minds создана именно для вас.
Это возможность:
• освоить современные инструменты и подходы,
• углубить свои знания в области HR и бизнеса,
• помочь вашей компании добиться выдающихся результатов.
Старт программы — 23 января 2025 года.
Подробнее о программе по ссылке
На наши программы приходят участники из разных сфер бизнеса и с разным функционалом. Среди них — представители ключевых функций, таких как управление персоналом.
На программе Advanced Business Management сейчас обучаются два директора по персоналу. Одна из участниц — Дарья Катаева, опытный HR-профессионал, за плечами которой обучение в ведущих школах и годы практики. Но даже с таким уровнем знаний и компетенций она пришла в бизнес-школу, чтобы выйти на новый уровень и стать еще более стратегически важным партнером для бизнеса.
Если вы только начинаете этот путь или хотите укрепить свои позиции, то наша новая программа для HR-профессоналов - HR Business Minds создана именно для вас.
Это возможность:
• освоить современные инструменты и подходы,
• углубить свои знания в области HR и бизнеса,
• помочь вашей компании добиться выдающихся результатов.
Старт программы — 23 января 2025 года.
Подробнее о программе по ссылке
🔥5
Как прошли выходные в Скандинавской Школе Экономики?
Насыщенно, продуктивно и с максимальной концентрацией на стратегическом маркетинге!
В пятницу стартовал открытый модуль с бизнес-симуляцией Markstrat — уникальной возможностью погрузиться в мир маркетинговых стратегий. Участниками стали выпускники программ EMBA и Открытых программ SSE Russia, их коллеги, а также профессионалы, которые хотели лучше понять, как:
• формировать маркетинговую стратегию,
• эффективно распределять ресурсы,
• сегментировать рынок для достижения максимальных результатов.
Особенно приятно было видеть участников, впервые посетивших наш класс в Санкт-Петербурге. Для них эти выходные стали не только обучением, но и практикой командной работы.
Спасибо всем участникам за вовлеченность, азарт и желание расти профессионально!
Насыщенно, продуктивно и с максимальной концентрацией на стратегическом маркетинге!
В пятницу стартовал открытый модуль с бизнес-симуляцией Markstrat — уникальной возможностью погрузиться в мир маркетинговых стратегий. Участниками стали выпускники программ EMBA и Открытых программ SSE Russia, их коллеги, а также профессионалы, которые хотели лучше понять, как:
• формировать маркетинговую стратегию,
• эффективно распределять ресурсы,
• сегментировать рынок для достижения максимальных результатов.
Особенно приятно было видеть участников, впервые посетивших наш класс в Санкт-Петербурге. Для них эти выходные стали не только обучением, но и практикой командной работы.
Спасибо всем участникам за вовлеченность, азарт и желание расти профессионально!
👍7