7 10 404 #کارجو مدیر فروش ، تجهیزات پزشکی
کارفرمایان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
متولد ۱۳۶۶، آقا، کاردانی عمران و کامپیوتر، متأهل، دارای معافیت غیرپزشکی
تجربه کاری:
بیش از ۱۰ سال سابقه حرفهای در ردههای مدیریتی و اجرایی،
فعال در صنایع عمرانی، پزشکی (مرکز پزشکی هستهای) و تجارت بینالملل (صادرات و واردات)،
تجربه فعالیت در سازمانهای کوچک، متوسط و پروژهمحور،
از جمله:
مدیرعامل مرکز پزشکی هستهای
مدیرعامل شرکت نرگسی بیزینس (ترکیه – صادرات و واردات)
مدیر اجرایی پروژههای عمرانی (حدود ۱۰ سال)
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در مدیریت پروژه، رهبری تیمهای اجرایی، برنامهریزی استراتژیک، تحلیل داده، مدیریت منابع انسانی، مدیریت مالی، مذاکره، صادرات و واردات و بهینهسازی فرآیندها است.
دستاوردها:
جوانترین مؤسس مرکز پزشکی هستهای در ایران
احداث، تجهیز، راهاندازی و مدیریت کامل مرکز پزشکی هستهای ایرانیان خرمآباد
واردات تجهیزات پزشکی به کشور
چهار سال تجربه موفق صادرات و واردات در استانبول ترکیه
مدیریت و هدایت پروژههای عمرانی کلان با کنترل زمان، هزینه و منابع
خصوصیات سازمان مطلوب:
سازمان پویا و در حال رشد، ترجیحاً در حوزههای پزشکی، عمرانی یا بازرگانی بینالملل،
اندازه سازمان متوسط تا بزرگ یا پروژهمحور،
موقعیت جغرافیایی: ایران یا خارج از کشور (ترجیحاً ترکیه)،
دریافتی: متناسب با سطح مسئولیت و نتایج،
دارای تعاملات حرفهای، شفافیت مدیریتی و نگاه توسعهمحور
کارفرمایان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
متولد ۱۳۶۶، آقا، کاردانی عمران و کامپیوتر، متأهل، دارای معافیت غیرپزشکی
تجربه کاری:
بیش از ۱۰ سال سابقه حرفهای در ردههای مدیریتی و اجرایی،
فعال در صنایع عمرانی، پزشکی (مرکز پزشکی هستهای) و تجارت بینالملل (صادرات و واردات)،
تجربه فعالیت در سازمانهای کوچک، متوسط و پروژهمحور،
از جمله:
مدیرعامل مرکز پزشکی هستهای
مدیرعامل شرکت نرگسی بیزینس (ترکیه – صادرات و واردات)
مدیر اجرایی پروژههای عمرانی (حدود ۱۰ سال)
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در مدیریت پروژه، رهبری تیمهای اجرایی، برنامهریزی استراتژیک، تحلیل داده، مدیریت منابع انسانی، مدیریت مالی، مذاکره، صادرات و واردات و بهینهسازی فرآیندها است.
دستاوردها:
جوانترین مؤسس مرکز پزشکی هستهای در ایران
احداث، تجهیز، راهاندازی و مدیریت کامل مرکز پزشکی هستهای ایرانیان خرمآباد
واردات تجهیزات پزشکی به کشور
چهار سال تجربه موفق صادرات و واردات در استانبول ترکیه
مدیریت و هدایت پروژههای عمرانی کلان با کنترل زمان، هزینه و منابع
خصوصیات سازمان مطلوب:
سازمان پویا و در حال رشد، ترجیحاً در حوزههای پزشکی، عمرانی یا بازرگانی بینالملل،
اندازه سازمان متوسط تا بزرگ یا پروژهمحور،
موقعیت جغرافیایی: ایران یا خارج از کشور (ترجیحاً ترکیه)،
دریافتی: متناسب با سطح مسئولیت و نتایج،
دارای تعاملات حرفهای، شفافیت مدیریتی و نگاه توسعهمحور
❤1
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو معاون فنی ، اجرایی/ مدیر پروژه
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
۴۵ سال، مرد، کارشناسی ارشد مهندسی عمران، ساکن تهران
تجربه کاری:
بیش از ۲۰ سال سابقه کاری در سطوح مدیریتی و سرپرستی در صنعت پروژههای عمرانی (ساختمان، راه و راهآهن، تجاری و مسکونی) در سازمانهای بزرگ.
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در مدیریت پروژههای عمرانی، برنامهریزی و کنترل هزینه، مدیریت تیم، تنظیم قراردادها، آنالیز قیمت و استفاده از نرمافزارهای کنترل پروژه است.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به افزایش درآمد شرکتها از طریق ورود به بازارهای جدید، بهبود راندمان پروژهها با طراحی فرآیندهای اجرایی، مدیریت پروژههای بزرگ در زمان و بودجه مشخص و توسعه استراتژیهای بلندمدت سازمانی شدهام.
خصوصیات سازمان مطلوب:
سازمانی بزرگ در صنعت پروژههای عمرانی واقع در تهران، با دریافتی متناسب و فضای تعاملی و مشارکتی.
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
۴۵ سال، مرد، کارشناسی ارشد مهندسی عمران، ساکن تهران
تجربه کاری:
بیش از ۲۰ سال سابقه کاری در سطوح مدیریتی و سرپرستی در صنعت پروژههای عمرانی (ساختمان، راه و راهآهن، تجاری و مسکونی) در سازمانهای بزرگ.
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در مدیریت پروژههای عمرانی، برنامهریزی و کنترل هزینه، مدیریت تیم، تنظیم قراردادها، آنالیز قیمت و استفاده از نرمافزارهای کنترل پروژه است.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به افزایش درآمد شرکتها از طریق ورود به بازارهای جدید، بهبود راندمان پروژهها با طراحی فرآیندهای اجرایی، مدیریت پروژههای بزرگ در زمان و بودجه مشخص و توسعه استراتژیهای بلندمدت سازمانی شدهام.
خصوصیات سازمان مطلوب:
سازمانی بزرگ در صنعت پروژههای عمرانی واقع در تهران، با دریافتی متناسب و فضای تعاملی و مشارکتی.
#کارجو معاون IT / مدیر ارشد فناوری اطلاعات / رئیس سیستمها / مشاور ارشد
هماهنگی با @mahjoub
مرد | حدود ۴۷ سال
کارشناسی ارشد مهندسی IT (امنیت و شبکه)
محل سکونت: تهران
تجربه کاری:
+۲۵ سال سابقه
مدیر و مشاور IT
صنایع: خدمات، صنعت، فناوری، هتلداری
سازمانها: متوسط و بزرگ
مهارتهای کلیدی:
تحول دیجیتال | مدیریت IT | امنیت اطلاعات | ERP | اتوماسیون سازمانی | زیرساخت و شبکه | استانداردهای IT | تحلیل سیستم
دستاوردها:
کاهش هزینه | افزایش بهرهوری | استقرار سیستمهای یکپارچه | ارتقای امنیت | بهبود تصمیمگیری مدیریتی
خصوصیات سازمان مطلوب:
سازمان متوسط/بزرگ | محیط حرفهای | تصمیممحور | تهران یا همکاری مشاورهای | جبران خدمات متناسب
هماهنگی با @mahjoub
مرد | حدود ۴۷ سال
کارشناسی ارشد مهندسی IT (امنیت و شبکه)
محل سکونت: تهران
تجربه کاری:
+۲۵ سال سابقه
مدیر و مشاور IT
صنایع: خدمات، صنعت، فناوری، هتلداری
سازمانها: متوسط و بزرگ
مهارتهای کلیدی:
تحول دیجیتال | مدیریت IT | امنیت اطلاعات | ERP | اتوماسیون سازمانی | زیرساخت و شبکه | استانداردهای IT | تحلیل سیستم
دستاوردها:
کاهش هزینه | افزایش بهرهوری | استقرار سیستمهای یکپارچه | ارتقای امنیت | بهبود تصمیمگیری مدیریتی
خصوصیات سازمان مطلوب:
سازمان متوسط/بزرگ | محیط حرفهای | تصمیممحور | تهران یا همکاری مشاورهای | جبران خدمات متناسب
شرکت فعال نفتی
هماهنگی با @mahjoub
کارشناس منابع انسانی
آقا
سابقه درفعالیتهای مرتبط منابع انسانی
مسئول دفتر
ترجیحا آقاحداقل سه سال سابقه
آشنایی با تنخواه گردانی و نرمافزار راهکاران
با پشتکار و منظم
محل شرکت محدوده ولیعصر، ظفر
هماهنگی با @mahjoub
کارشناس منابع انسانی
آقا
سابقه درفعالیتهای مرتبط منابع انسانی
مسئول دفتر
ترجیحا آقاحداقل سه سال سابقه
آشنایی با تنخواه گردانی و نرمافزار راهکاران
با پشتکار و منظم
محل شرکت محدوده ولیعصر، ظفر
کارشناس مسئول طب کار _کارشناس اندازه گیری عوامل زیان اور _بازرس بهداشت _مدرس مرکز تحقیقات اداره کار اهواز،فنون نفت اهواز،نیشکرسلمان فارسی _مسئول hse و مدیریت بحران یکی از بیمارستان های اهواز -کارشناس رسمی قوه قضاییه حیطه حوادث ناشی از کار _مدرس دانشگاه آزاد
کارفرمایان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
تحصیلات فوق لیسانس مهندسی بهداشت حرفه ای
مجرد -متولد ۷۰ _خانم
سابقه کاری :۱۲ سال
مهارت و توانمندی ها :
مسلط بر مهارت های هفت گانه ICDL
• م
تسلط به ایین نامه ها osha و nfpa Acgih، 5s ،ارزیابی ریسک ،ایمنی کار درفضای بسته، ایمنی حریق ، ایمنی کار در ارتفاع ، تجزیه و تحلیل حوادث، شناسایی عوامل زیان اور،مدیریت پسماند، مدیریت بحران.
مشتاق همکاری و داشتن روحیه کار تیمی، مدیریت بحران و رهبری تیم
• حساس بر نظم و انضباط و مسولیت پذیر
• توانایی تدریس و آموزش
• فردی با پشتکار و دارای اخلاق کاری
جویای کار در خوزستان ترجیحا اهواز
کارفرمایان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
تحصیلات فوق لیسانس مهندسی بهداشت حرفه ای
مجرد -متولد ۷۰ _خانم
سابقه کاری :۱۲ سال
مهارت و توانمندی ها :
مسلط بر مهارت های هفت گانه ICDL
• م
تسلط به ایین نامه ها osha و nfpa Acgih، 5s ،ارزیابی ریسک ،ایمنی کار درفضای بسته، ایمنی حریق ، ایمنی کار در ارتفاع ، تجزیه و تحلیل حوادث، شناسایی عوامل زیان اور،مدیریت پسماند، مدیریت بحران.
مشتاق همکاری و داشتن روحیه کار تیمی، مدیریت بحران و رهبری تیم
• حساس بر نظم و انضباط و مسولیت پذیر
• توانایی تدریس و آموزش
• فردی با پشتکار و دارای اخلاق کاری
جویای کار در خوزستان ترجیحا اهواز
کارشناس / ارشد / سرپرست مالی
استخدام درشرکت تولید مد و فشن شریعتی ، ظفر
داوطلبین با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
حداقل ۶ سال تجربه به عنوان حسابدار ارشد
ثبت و بررسی اسناد حسابداری روزانه (خرید، فروش، دریافت و پرداخت، حقوق و دستمزد)
آشنایی کافی به قوانین مالیاتی، تامین اجتماعی و ارزش افزوده شرکت ها و تهیه اظهارنامه مالیات، ارزش افزوده و معاملات فصلی و سایر مقررات مرتبط
آشنایی کافی با تهیه اظهارنامه عملکرد
تهیه و ارسال لیست حقوق و دستمزد
همکاری در انجام امور مربوط به رسیدگی مالیاتی
مسلط با سامانه مودیان و جامع
اشنایی کافی با محاسبه بهای تمام شده
تهیه گزارش حسابهای دریافتنی و پرداختنی
آشنا به گزارشهای مالی و حسابرسی داخلی
مغایرتگیری بانکی و خزانه
گزارشهای مدیریتی
استخدام درشرکت تولید مد و فشن شریعتی ، ظفر
داوطلبین با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
حداقل ۶ سال تجربه به عنوان حسابدار ارشد
ثبت و بررسی اسناد حسابداری روزانه (خرید، فروش، دریافت و پرداخت، حقوق و دستمزد)
آشنایی کافی به قوانین مالیاتی، تامین اجتماعی و ارزش افزوده شرکت ها و تهیه اظهارنامه مالیات، ارزش افزوده و معاملات فصلی و سایر مقررات مرتبط
آشنایی کافی با تهیه اظهارنامه عملکرد
تهیه و ارسال لیست حقوق و دستمزد
همکاری در انجام امور مربوط به رسیدگی مالیاتی
مسلط با سامانه مودیان و جامع
اشنایی کافی با محاسبه بهای تمام شده
تهیه گزارش حسابهای دریافتنی و پرداختنی
آشنا به گزارشهای مالی و حسابرسی داخلی
مغایرتگیری بانکی و خزانه
گزارشهای مدیریتی
کارشناس منابع انسانی
کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
جنسیت :مرد سن :۳۴
ساکن تهران، نارمک
کارشناس ارشد علوم سیاسی
کارشناسی مدیریت دولتی
سوابق:
۱-شرکت صفر تاصد تجارت ایرانیان .
کارشناس جذب و استخدام (۸ ماه)
۲- سولیکو کاله
کارشناس منابع انسانی (۱۳ ماه)
۳- کمک رسان ایران sos
کارشناس اداری (۶سال)
مهارت ها:
Word: خوب
Excel:متوسط
Powerpoint:خوب
Outlook:متوسط
SAP: متوسط
دوره ها :
۱-مدیریت استراتژیک منابع انسانی (۵ساعت)
۲-دیجیتال مارکتینگ (۹ ساعت)
۳-مبانی کامپیوتر
انگیزه نامه :
بنده دارای سابقه در حوزه ی منابع انسانی و اجرای فرآیندهای مربوط به آن می باشم و به طور تخصصی در پوزیشن جذب استخدام مشغول به کار بود که در این موقعیت از درج آگهی استخدامی تا غربال رزومه و مصاحبه اولیه را بنده انجام میدادم .همچنین به مباحث شرح شغل نویسی آشناییت دارم و با سایت onet کار کرده ام .فرایندهای آنبوردینگ و آف بوردینگ را اجرا کرده ام .
کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
جنسیت :مرد سن :۳۴
ساکن تهران، نارمک
کارشناس ارشد علوم سیاسی
کارشناسی مدیریت دولتی
سوابق:
۱-شرکت صفر تاصد تجارت ایرانیان .
کارشناس جذب و استخدام (۸ ماه)
۲- سولیکو کاله
کارشناس منابع انسانی (۱۳ ماه)
۳- کمک رسان ایران sos
کارشناس اداری (۶سال)
مهارت ها:
Word: خوب
Excel:متوسط
Powerpoint:خوب
Outlook:متوسط
SAP: متوسط
دوره ها :
۱-مدیریت استراتژیک منابع انسانی (۵ساعت)
۲-دیجیتال مارکتینگ (۹ ساعت)
۳-مبانی کامپیوتر
انگیزه نامه :
بنده دارای سابقه در حوزه ی منابع انسانی و اجرای فرآیندهای مربوط به آن می باشم و به طور تخصصی در پوزیشن جذب استخدام مشغول به کار بود که در این موقعیت از درج آگهی استخدامی تا غربال رزومه و مصاحبه اولیه را بنده انجام میدادم .همچنین به مباحث شرح شغل نویسی آشناییت دارم و با سایت onet کار کرده ام .فرایندهای آنبوردینگ و آف بوردینگ را اجرا کرده ام .
❤2
صنایع مبل ، رباط کریم
مدیر مالی
#کارجو یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
شرکت : تولیدی
زمینه فعالیت: صنایع چوب
نحوه همکاری: تمام وقت
شرایط احراز:
جنسیت: تفاوتی ندارد
محدوده سنی: 38 تا 50 سال
تحصیلات: کارشناسی/کارشناسی ارشد
تجربه کاری: حداقل 8 سال
تسلط کامل به تمام فرآیند های مالی ، مالیاتی
مسلط به انجام تحلیل های مالی و ارائه گزارشات
منظم ،مسئولیت پذیر ، امین
مدیر مالی
#کارجو یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
شرکت : تولیدی
زمینه فعالیت: صنایع چوب
نحوه همکاری: تمام وقت
شرایط احراز:
جنسیت: تفاوتی ندارد
محدوده سنی: 38 تا 50 سال
تحصیلات: کارشناسی/کارشناسی ارشد
تجربه کاری: حداقل 8 سال
تسلط کامل به تمام فرآیند های مالی ، مالیاتی
مسلط به انجام تحلیل های مالی و ارائه گزارشات
منظم ،مسئولیت پذیر ، امین
Forwarded from روابط كار (Mahjoub j)
جدول محاسبه حقوق ها برای ۱۴۰۵
بیشترین میزان افزایش حقوق در سال ۱۴۰۵ به میزان ۴۳ درصد برای حداقلبگیران خواهد بود.
در لایحه بودجه ۱۴۰۵، دولت قصد دارد افزایش حقوق کارکنان و بازنشستگان را به صورت پلکانی معکوس اعمال کند؛ یعنی حقوقهای پایینتر درصد افزایش بیشتری و حقوقهای بالاتر درصد کمتری دریافت میکنند.
https://t.iss.one/laborrelations
بیشترین میزان افزایش حقوق در سال ۱۴۰۵ به میزان ۴۳ درصد برای حداقلبگیران خواهد بود.
در لایحه بودجه ۱۴۰۵، دولت قصد دارد افزایش حقوق کارکنان و بازنشستگان را به صورت پلکانی معکوس اعمال کند؛ یعنی حقوقهای پایینتر درصد افزایش بیشتری و حقوقهای بالاتر درصد کمتری دریافت میکنند.
https://t.iss.one/laborrelations
❤1
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی
🌍 آینده اقتصاد جهانی تا ۲۰۳۰
«هوش و تابآوری؛ رمز بقا در دنیای پرتنش ۲۰۳۰»
Four Futures for the New Economy: Geoeconomics and Technology in 2030
گزارش تازه مجمع جهانی اقتصاد چهار مسیر متفاوت برای اقتصاد جدید را ترسیم میکند، جایی که ژئوپلیتیک و فناوری، موتور رشد، نوآوری و تابآوری هستند.
در این مسیر، هوش مصنوعی، زیرساخت دیجیتال و سرمایه انسانی نه تنها مزیت رقابتی، بلکه شرط بقا خواهند بود.
سازمانها و مدیران باید آماده باشند تا با استراتژیهای هوشمندانه، تابآوری و برنامهریزی سناریو محور، در محیط پرتنش جهانی موفق شوند.
📈 رشد اقتصادی، جریانهای دیجیتال و تجارت جهانی، زنجیرههای تأمین و انرژی، همگی تحت تاثیر سرعت و گستردگی پذیرش فناوری و وضعیت ژئوپلیتیک قرار دارند.
💡 برای مطالعه سناریوها و پیامدهای راهبردی این اقتصاد نوین، در سایت انجمن صنفی مدیران ...👇
https://shoghl.org/geoeconomics-and-technology-in-2030/
✨ #اقتصاد_جدید #هوش_مصنوعی #نوآوری #تابآوری #ژئوپلیتیک #فناوری #مدیریت #آینده_سازمانی
«هوش و تابآوری؛ رمز بقا در دنیای پرتنش ۲۰۳۰»
Four Futures for the New Economy: Geoeconomics and Technology in 2030
گزارش تازه مجمع جهانی اقتصاد چهار مسیر متفاوت برای اقتصاد جدید را ترسیم میکند، جایی که ژئوپلیتیک و فناوری، موتور رشد، نوآوری و تابآوری هستند.
در این مسیر، هوش مصنوعی، زیرساخت دیجیتال و سرمایه انسانی نه تنها مزیت رقابتی، بلکه شرط بقا خواهند بود.
سازمانها و مدیران باید آماده باشند تا با استراتژیهای هوشمندانه، تابآوری و برنامهریزی سناریو محور، در محیط پرتنش جهانی موفق شوند.
📈 رشد اقتصادی، جریانهای دیجیتال و تجارت جهانی، زنجیرههای تأمین و انرژی، همگی تحت تاثیر سرعت و گستردگی پذیرش فناوری و وضعیت ژئوپلیتیک قرار دارند.
💡 برای مطالعه سناریوها و پیامدهای راهبردی این اقتصاد نوین، در سایت انجمن صنفی مدیران ...👇
https://shoghl.org/geoeconomics-and-technology-in-2030/
✨ #اقتصاد_جدید #هوش_مصنوعی #نوآوری #تابآوری #ژئوپلیتیک #فناوری #مدیریت #آینده_سازمانی
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
تعمیرات تکنسین ارشدماشینری
کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن ،40 جنسیت.مرد ، تحصیلات.کارشناسی . مکانیک ، محل سکونت.خوزستان امیدیه
تجربه کاری:
جمع سنوات ، رده سازمانی ، نوع صنعتی که کار کرده اید ، اندازه سازمانی ( بزرگ و کوچک) ، در صورت تمایل نام شرکتها .. نفت و گاز.کارخانجات.20سال سابقه کاردارم
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در [تعمیرات تکنسین ارشدماشینری ا] است.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به [دستاوردهای مهم بشما] شدهام.
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی : اندازه سازمان ، صنعت ، موقعیت جغرافیایی ، حدود دریافتی ، تعاملات درون سازمانی ...
کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن ،40 جنسیت.مرد ، تحصیلات.کارشناسی . مکانیک ، محل سکونت.خوزستان امیدیه
تجربه کاری:
جمع سنوات ، رده سازمانی ، نوع صنعتی که کار کرده اید ، اندازه سازمانی ( بزرگ و کوچک) ، در صورت تمایل نام شرکتها .. نفت و گاز.کارخانجات.20سال سابقه کاردارم
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در [تعمیرات تکنسین ارشدماشینری ا] است.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به [دستاوردهای مهم بشما] شدهام.
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی : اندازه سازمان ، صنعت ، موقعیت جغرافیایی ، حدود دریافتی ، تعاملات درون سازمانی ...
استخدام هلدینگ سرمایهگذاری فعال درحوزه انرژِی
کارجویان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
1- مدیر امور حقوقی و قراردادها
تجربه: حداقل ۷ سال
تحصیلات: کارشناسی حقوق (ترجیحاً گرایشهای تجاری، خصوصی، بینالملل، نفت و انرژی)
مهارتهای کلیدی: تسلط بر قراردادهای EPC، BOT، BOO، حقوق شرکتها، قوانین مناقصات، مدیریت دعاوی و داوری، انطباقپذیری (Compliance) و مدیریت ریسک قراردادها.
2- مدیر روابط عمومی و امور بینالملل
تجربه: حداقل ۶ سال
تحصیلات: کارشناسی روابط عمومی، ارتباطات، مدیریت، علوم سیاسی یا مرتبط
مهارتهای کلیدی: تدوین استراتژی روابط عمومی و برندسازی، مدیریت تشریفات و ارتباطات رسمی، تعامل با رسانهها و نهادهای حاکمیتی، ارتباطات بینالملل، مدیریت محتوای دیجیتال و بحران رسانهای.
3- رئیس فناوری و اطلاعات
تجربه: حداقل ۷ سال
تحصیلات: کارشناسی مهندسی فناوری اطلاعات، کامپیوتر یا مرتبط
مهارتهای کلیدی: تدوین استراتژی IT و تحول دیجیتال، مدیریت زیرساختهای شبکه و دیتاسنتر، آشنایی با ERP، حاکمیت فناوری اطلاعات (IT Governance)، امنیت سایبری و مدیریت پروژههای فناوری.
4- کارشناس ارشد برق و قدرت
تجربه: حداقل ۵ سال
تحصیلات: کارشناسی مهندسی برق (گرایش قدرت)
مهارتهای کلیدی: طراحی و اجرای سیستمهای برق قدرت در نیروگاههای حرارتی، سیکل ترکیبی و خورشیدی.
5- کارشناس ارشد مکانیک
تجربه: حداقل ۵ سال
تحصیلات: کارشناسی مهندسی مکانیک
مهارتهای کلیدی: طراحی و اجرای تجهیزات مکانیکی در نیروگاههای حرارتی، سیکل ترکیبی و خورشیدی.
6- کارشناس بازرگانی
تجربه: حداقل ۳ سال
تحصیلات: کارشناسی مهندسی، بازرگانی، مدیریت بازرگانی یا MBA
مهارتهای کلیدی: آشنایی با بازار تجارت برق، مهندسی خرید و تامین قطعات، ارزیابی منابع، استعلام و انعقاد قراردادهای بازرگانی.
**فارغالتحصیلان ممتاز دانشگاههای معتبر و دانشجویان ممتاز در اولویت هستند.
**دفتر:ونک
کارجویان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
1- مدیر امور حقوقی و قراردادها
تجربه: حداقل ۷ سال
تحصیلات: کارشناسی حقوق (ترجیحاً گرایشهای تجاری، خصوصی، بینالملل، نفت و انرژی)
مهارتهای کلیدی: تسلط بر قراردادهای EPC، BOT، BOO، حقوق شرکتها، قوانین مناقصات، مدیریت دعاوی و داوری، انطباقپذیری (Compliance) و مدیریت ریسک قراردادها.
2- مدیر روابط عمومی و امور بینالملل
تجربه: حداقل ۶ سال
تحصیلات: کارشناسی روابط عمومی، ارتباطات، مدیریت، علوم سیاسی یا مرتبط
مهارتهای کلیدی: تدوین استراتژی روابط عمومی و برندسازی، مدیریت تشریفات و ارتباطات رسمی، تعامل با رسانهها و نهادهای حاکمیتی، ارتباطات بینالملل، مدیریت محتوای دیجیتال و بحران رسانهای.
3- رئیس فناوری و اطلاعات
تجربه: حداقل ۷ سال
تحصیلات: کارشناسی مهندسی فناوری اطلاعات، کامپیوتر یا مرتبط
مهارتهای کلیدی: تدوین استراتژی IT و تحول دیجیتال، مدیریت زیرساختهای شبکه و دیتاسنتر، آشنایی با ERP، حاکمیت فناوری اطلاعات (IT Governance)، امنیت سایبری و مدیریت پروژههای فناوری.
4- کارشناس ارشد برق و قدرت
تجربه: حداقل ۵ سال
تحصیلات: کارشناسی مهندسی برق (گرایش قدرت)
مهارتهای کلیدی: طراحی و اجرای سیستمهای برق قدرت در نیروگاههای حرارتی، سیکل ترکیبی و خورشیدی.
5- کارشناس ارشد مکانیک
تجربه: حداقل ۵ سال
تحصیلات: کارشناسی مهندسی مکانیک
مهارتهای کلیدی: طراحی و اجرای تجهیزات مکانیکی در نیروگاههای حرارتی، سیکل ترکیبی و خورشیدی.
6- کارشناس بازرگانی
تجربه: حداقل ۳ سال
تحصیلات: کارشناسی مهندسی، بازرگانی، مدیریت بازرگانی یا MBA
مهارتهای کلیدی: آشنایی با بازار تجارت برق، مهندسی خرید و تامین قطعات، ارزیابی منابع، استعلام و انعقاد قراردادهای بازرگانی.
**فارغالتحصیلان ممتاز دانشگاههای معتبر و دانشجویان ممتاز در اولویت هستند.
**دفتر:ونک
❤1
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو مدیر پروژه / مدیر برنامه ریزی و کنترل پروژه/
سرپرست تامین تدارکات
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
متولد 1366/05/03
جنسیت :اقا
تحصیلات:لیسانس مهندس صنایع-تولید صنعتی
محل سکونت :تهران
عنوان شغلی مد نظر:
۲ماه شرکت ... تماینده شرکت spg steiner المان مدیر برنامه ریزی شرکت در پروژه های ساخت مخازن ضد انفجار
مدیر پروژه / مدیر برنامه ریزی و کنترل پروژه/
سرپرست تامین تدارکات
تجربه کاری :۱۲ سال
۳.۵سال مدیر پروژه/سرپرست pmo شرکت فعال در زمینه برق (قدرت، الکترونیک، کنترل و ابزار دقیق)
۲سال شرکت پتروسادیان سرپرست پروژه ساخت مخازن
۲.۵ سال شرکت سازه های ابی پروژه احداث تصفیه خانه پالایشگاه تهران سرپرست برنامه ریزی و کنترل پروژه
۶ سال ایسان کیمیا شرکت بازرگانی مواد اولیه رنگ و رزین
حدود حقوق : 70
موقعیت کاری : تهران
کشورهای حاشیه :1200دلار
سرپرست تامین تدارکات
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
متولد 1366/05/03
جنسیت :اقا
تحصیلات:لیسانس مهندس صنایع-تولید صنعتی
محل سکونت :تهران
عنوان شغلی مد نظر:
۲ماه شرکت ... تماینده شرکت spg steiner المان مدیر برنامه ریزی شرکت در پروژه های ساخت مخازن ضد انفجار
مدیر پروژه / مدیر برنامه ریزی و کنترل پروژه/
سرپرست تامین تدارکات
تجربه کاری :۱۲ سال
۳.۵سال مدیر پروژه/سرپرست pmo شرکت فعال در زمینه برق (قدرت، الکترونیک، کنترل و ابزار دقیق)
۲سال شرکت پتروسادیان سرپرست پروژه ساخت مخازن
۲.۵ سال شرکت سازه های ابی پروژه احداث تصفیه خانه پالایشگاه تهران سرپرست برنامه ریزی و کنترل پروژه
۶ سال ایسان کیمیا شرکت بازرگانی مواد اولیه رنگ و رزین
حدود حقوق : 70
موقعیت کاری : تهران
کشورهای حاشیه :1200دلار
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو معاون / مدیر / سرپرست /رئیس منابع انساني .
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن : ٤١ ساله
جنسيت : زن
تحصيلات : كارشناس ارشد زمين شناسي / كارشناسي ارشد مديريت اجرايي و دانشحوي كارشناس ارشد منابع انساني
محل سكونت: تهران خيابان كارون
تجربه کاری:
جمع سنوات : حدود ٢٠ سال
رده سازمانی : مدير منابع انساني / ريئس منابع انساني
نوع صنعتی که کار کرده اید : سازمانهاي بازرگاني و توليدي
اندازه سازمانی : متوسط
در صورت تمایل نام شركتها: گلرنگ / سوني /آونگ / همپا
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در زمينه هاي فرآيندها در منابع انساني است .
دستاوردها:
در طول دوران حرفه اي هم دورهاي فرآيند نويسي جهت ايجاد نگرشي سيستمي را ديده ام
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی : اندازه سازمان : متوسط رو به بزرگ
صنعت : بازرگاني / دارويي / it
موقعیت جغرافيايي : غرب / شمال غرب و مركز تهران
حدود دریافتی : ٥٠ تا ٥٥ خالص
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن : ٤١ ساله
جنسيت : زن
تحصيلات : كارشناس ارشد زمين شناسي / كارشناسي ارشد مديريت اجرايي و دانشحوي كارشناس ارشد منابع انساني
محل سكونت: تهران خيابان كارون
تجربه کاری:
جمع سنوات : حدود ٢٠ سال
رده سازمانی : مدير منابع انساني / ريئس منابع انساني
نوع صنعتی که کار کرده اید : سازمانهاي بازرگاني و توليدي
اندازه سازمانی : متوسط
در صورت تمایل نام شركتها: گلرنگ / سوني /آونگ / همپا
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در زمينه هاي فرآيندها در منابع انساني است .
دستاوردها:
در طول دوران حرفه اي هم دورهاي فرآيند نويسي جهت ايجاد نگرشي سيستمي را ديده ام
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی : اندازه سازمان : متوسط رو به بزرگ
صنعت : بازرگاني / دارويي / it
موقعیت جغرافيايي : غرب / شمال غرب و مركز تهران
حدود دریافتی : ٥٠ تا ٥٥ خالص
❤2
Forwarded from جذب و استخدام (Mahjoub j)
#کارجو مدیر پروژه / مدیر برنامه ریزی و کنترل پروژه/
سرپرست تامین تدارکات
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
متولد 1366/05/03
جنسیت :اقا
تحصیلات:لیسانس مهندس صنایع-تولید صنعتی
محل سکونت :تهران
عنوان شغلی مد نظر:
۲ماه شرکت ... تماینده شرکت spg steiner المان مدیر برنامه ریزی شرکت در پروژه های ساخت مخازن ضد انفجار
مدیر پروژه / مدیر برنامه ریزی و کنترل پروژه/
سرپرست تامین تدارکات
تجربه کاری :۱۲ سال
۳.۵سال مدیر پروژه/سرپرست pmo شرکت فعال در زمینه برق (قدرت، الکترونیک، کنترل و ابزار دقیق)
۲سال شرکت پتروسادیان سرپرست پروژه ساخت مخازن
۲.۵ سال شرکت سازه های ابی پروژه احداث تصفیه خانه پالایشگاه تهران سرپرست برنامه ریزی و کنترل پروژه
۶ سال ایسان کیمیا شرکت بازرگانی مواد اولیه رنگ و رزین
حدود حقوق : 70
موقعیت کاری : تهران
کشورهای حاشیه :1200دلار
سرپرست تامین تدارکات
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
متولد 1366/05/03
جنسیت :اقا
تحصیلات:لیسانس مهندس صنایع-تولید صنعتی
محل سکونت :تهران
عنوان شغلی مد نظر:
۲ماه شرکت ... تماینده شرکت spg steiner المان مدیر برنامه ریزی شرکت در پروژه های ساخت مخازن ضد انفجار
مدیر پروژه / مدیر برنامه ریزی و کنترل پروژه/
سرپرست تامین تدارکات
تجربه کاری :۱۲ سال
۳.۵سال مدیر پروژه/سرپرست pmo شرکت فعال در زمینه برق (قدرت، الکترونیک، کنترل و ابزار دقیق)
۲سال شرکت پتروسادیان سرپرست پروژه ساخت مخازن
۲.۵ سال شرکت سازه های ابی پروژه احداث تصفیه خانه پالایشگاه تهران سرپرست برنامه ریزی و کنترل پروژه
۶ سال ایسان کیمیا شرکت بازرگانی مواد اولیه رنگ و رزین
حدود حقوق : 70
موقعیت کاری : تهران
کشورهای حاشیه :1200دلار
مدیر/ سرپرست فناوری اطلاعات
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
45 ساله ، مرد ، لیسانس نرم افزار ، تهران منطقه هفت
تجربه کاری:
دارای تجربه 24 ساله کاری در شرکت های و سازمانی ، کارخانجات بسیار بزرگ و بین المللی در ایران
مهارتهای کلیدی:انالیزر ، مجری ، مشاور ، بازرس ، طراح ، مدرس تخصصی امنیت ، شبکه و زیرساخت در وزارت نیرو و نفت و گاز
...دارای مدارک متعدد بین المللی از برندهای معروف
تجربه کاری:
دارای تجربه 24 ساله کاری در شرکت های و سازمانی ، کارخانجات بسیار بزرگ و بین المللی در ایران
مهارتهای کلیدی:انالیزر ، مجری ، مشاور ، بازرس ، طراح ، مدرس تخصصی امنیت ، شبکه و زیرساخت در وزارت نیرو و نفت و گاز
...دارای مدارک متعدد بین المللی از برندهای معروف
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
45 ساله ، مرد ، لیسانس نرم افزار ، تهران منطقه هفت
تجربه کاری:
دارای تجربه 24 ساله کاری در شرکت های و سازمانی ، کارخانجات بسیار بزرگ و بین المللی در ایران
مهارتهای کلیدی:انالیزر ، مجری ، مشاور ، بازرس ، طراح ، مدرس تخصصی امنیت ، شبکه و زیرساخت در وزارت نیرو و نفت و گاز
...دارای مدارک متعدد بین المللی از برندهای معروف
تجربه کاری:
دارای تجربه 24 ساله کاری در شرکت های و سازمانی ، کارخانجات بسیار بزرگ و بین المللی در ایران
مهارتهای کلیدی:انالیزر ، مجری ، مشاور ، بازرس ، طراح ، مدرس تخصصی امنیت ، شبکه و زیرساخت در وزارت نیرو و نفت و گاز
...دارای مدارک متعدد بین المللی از برندهای معروف
مدیر فناوری اطلاعات
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
متولد 15/5/1353
متاهل و ساکن شهر تهران
مهندسی کامپیوتر و کارشناسی ارشد و دکترای مدیریت تکنولوژی
کارشناس رسمی دادگستری و دارنده پروانه ارزیابی خسارت بیمه در رشته صنایع
با بیش از 25 سال سابقه فعالیت مستقیم در بانک و شرکت های خصوصی
مدرس دانشگاه در رشته های مهندسی و برنامه نویسی
#کارفرما یان با @mahjoub هماهنگ فرمایند.
متولد 15/5/1353
متاهل و ساکن شهر تهران
مهندسی کامپیوتر و کارشناسی ارشد و دکترای مدیریت تکنولوژی
کارشناس رسمی دادگستری و دارنده پروانه ارزیابی خسارت بیمه در رشته صنایع
با بیش از 25 سال سابقه فعالیت مستقیم در بانک و شرکت های خصوصی
مدرس دانشگاه در رشته های مهندسی و برنامه نویسی