⚡️"Свободная пресса": МОЛОДЁЖЬ УХОДИТ С РЫНКА ТРУДА.

В 2022 году на рынке труда недосчитались 1,3 миллиона 35-летних россиян. Численность занятой молодежи опустилась до минимума за всю новейшую историю страны.
 
Депутат, член Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов #НиколайКоломейцев говорит, это результат «лихих» 1990-х. Ельцинское - берите суверенитета, сколько хотите, выживайте, как можете, нанесло удар по будущему страны. Разрушены были экономика, нравственные устои, привычный уклад жизни.  

Численность молодых работников сокращается последние десять лет. Речь идёт и о демографическом кризисе. Пятая часть семей с двумя детьми живёт за чертой бедности.  
Эксперт отметил, убыль населения продолжится до 2040 года.  

В конце 2021 года правительство утвердило долгосрочную программу содействия занятости молодежи до 2030 года. Но она, как и многие другие социальные проекты, не работает.
 
Время требует перемен. В том числе в структуре власти.
О молодёжной политике, «отменённой» идеологии, миграции и трудоустройстве молодых россиян – в программе «Открытая студия»...

#Экономика #Россия #Молодежь #РынокТруда #Кадры #Дефицит #Путин #Политика #Мигранты #Демография #Образование #Промышленность #Спецоперация #Коломейцев #КПРФ

В Ростовской области сохраняется дефицит кадров в сфере промышленности и ТЭК.

Несмотря на увеличение отгрузки продукции предприятиями оборонно-промышленного комплекса (ОПК) в Ростовской области за январь-май 2023 года в 2,3 раза, чем за тот же период прошлого года в отрасли сохраняется нехватка кадров. Об этом говорилось на прошедшем 19 июля 2023 года расширенном заседании Правительства Ростовской области в докладе министра промышленности и энергетики Ростовской области А.В.Савельева.

«Только по официальным данным общероссийской Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» текущая потребность системообразующих организаций промышленности и ТЭКа в работниках составляет 6,3 тысячи.

В краткосрочном периоде предприятиям необходимо более 15 тысяч человек. Завершение инвестиционных проектов только губернаторской сотни потребует еще порядка 6 тысяч квалифицированных специалистов».

Сложившаяся ситуация с кадровым обеспечением промышленности реального сектора экономики возникла не сейчас. Это следствие многолетней практики по популяризации в средствах массовой информации «непроизводственных» направлений профессиональной подготовки (юристов, экономистов, психологов, рекламщиков и т.д.). Попробуйте назвать сходу хоть один фильм современного производства рассказывающий о жизни промышленного предприятия или научного коллектива. Навряд ли вам это удастся. Кадровый дефицит в промышленности – это и следствие падения уровня подготовки и сокращения учебных часов на преподавание математики, физики, химии и черчения в средней школе.

В результате в Донском государственном техническом университете (ДГТУ) по состоянию на 18 июля 2023 года по количеству поданных заявлений лидируют гуманитарные специальности.

Поэтому пора уже наконец то для сохранения страны прислушаться к предложениям КПРФ о необходимости вкладывать ресурсы в развитие реального производства. Принять закон «Образование для всех».

Материал читать на сайте www.kprf-don.ru

#образование #кадры #КПРФ #промышленность #ДГТУ