#Департамент_социального_развития #Роспрофжел #Департамент_безопасности_движения
✅ Цель – безопасность. В ОАО «РЖД» стартовал 🏁 второй сезон проекта «Аксиома ответственности». В нём могут принять участие железнодорожники, работники профсоюза, а также члены их семей.
➡️ О задачах и решениях, направленных на повышение безопасности движения поездов🚆, охраны труда и окружающей среды🌱, читайте в нашем материале: https://gudok.ru/content/social_policy/1596572/
✅ Цель – безопасность. В ОАО «РЖД» стартовал 🏁 второй сезон проекта «Аксиома ответственности». В нём могут принять участие железнодорожники, работники профсоюза, а также члены их семей.
➡️ О задачах и решениях, направленных на повышение безопасности движения поездов🚆, охраны труда и окружающей среды🌱, читайте в нашем материале: https://gudok.ru/content/social_policy/1596572/
#Белозёров_Олег_Валентинович #РЖД #Роспрофжел #Общество
🌷 С прекрасным весенним праздником 8️⃣ Марта всех сотрудниц компании и женщин-ветеранов поздравили генеральный директор – председатель правления ОАО «РЖД» Олег Белозёров, председатель Роспрофжела Сергей Черногаев, председатель Центрального совета ветеранов войны и труда железнодорожного транспорта Николай Никифоров.
Подробнее: https://gudok.ru/content/first_person/1596748/
🌷 С прекрасным весенним праздником 8️⃣ Марта всех сотрудниц компании и женщин-ветеранов поздравили генеральный директор – председатель правления ОАО «РЖД» Олег Белозёров, председатель Роспрофжела Сергей Черногаев, председатель Центрального совета ветеранов войны и труда железнодорожного транспорта Николай Никифоров.
Подробнее: https://gudok.ru/content/first_person/1596748/
#РЖД #Роспрофжел
👩🏻💻 Как быть успешной и счастливой: в ОАО «РЖД» запущен 🏁 третий сезон корпоративного проекта для сотрудниц.
📆 В ближайшие две недели его участницы пройдут образовательный интенсив. Для них состоятся тренинги и мастер-классы, где эксперты расскажут о лидерстве🏅, сохранении баланса между жизнью и работой, о финансовой осознанности💰 и ответственном родительстве👨👩👧👦.
➡️ Как в холдинге решают задачу по улучшению условий труда, отдыха и социальной поддержки женщин, читайте в новом материале «Гудка»: https://www.gudok.ru/content/social_policy/1597332/
👩🏻💻 Как быть успешной и счастливой: в ОАО «РЖД» запущен 🏁 третий сезон корпоративного проекта для сотрудниц.
📆 В ближайшие две недели его участницы пройдут образовательный интенсив. Для них состоятся тренинги и мастер-классы, где эксперты расскажут о лидерстве🏅, сохранении баланса между жизнью и работой, о финансовой осознанности💰 и ответственном родительстве👨👩👧👦.
➡️ Как в холдинге решают задачу по улучшению условий труда, отдыха и социальной поддержки женщин, читайте в новом материале «Гудка»: https://www.gudok.ru/content/social_policy/1597332/
#кадры #Роспрофжел
📈📅💰 Расходы в дороге. Командированным машинистам и их помощникам проиндексировали суточные.
➡️ Детальнее о размере выплат локомотивным бригадам читайте на нашем сайте: https://gudok.ru/content/social_policy/1597442/
📈📅💰 Расходы в дороге. Командированным машинистам и их помощникам проиндексировали суточные.
➡️ Детальнее о размере выплат локомотивным бригадам читайте на нашем сайте: https://gudok.ru/content/social_policy/1597442/
#Колдоговор #РЖД #Роспрофжел
✅ Держать слово. РЖД сохранят льготы и гарантии работникам в новом 🆕📑 Коллективном договоре.
🤝 В холдинге состоялся «Социальный диалог», участие в котором приняли руководители компании, Роспрофжела и сами железнодорожники. О практике открытого разговора и эффективной обратной связи читайте в материале «Гудка»: https://gudok.ru/newspaper/?ID=1600163
✅ Держать слово. РЖД сохранят льготы и гарантии работникам в новом 🆕📑 Коллективном договоре.
🤝 В холдинге состоялся «Социальный диалог», участие в котором приняли руководители компании, Роспрофжела и сами железнодорожники. О практике открытого разговора и эффективной обратной связи читайте в материале «Гудка»: https://gudok.ru/newspaper/?ID=1600163
#Роспрофжел
📑🖋 Верность принципам. Первые отраслевые тарифные соглашения были подписаны 3️⃣0️⃣ лет назад.
🤝 В документе удалось закрепить невиданные для того времени обязательства работодателей перед железнодорожниками: индексация 📈 заработной платы, гарантии по занятости, право на более ранний выход на пенсию для рабочих отдельных профессий и нормы о материальной поддержке 💰👨🏻🦳 ветеранов.
✅ За три десятилетия отраслевые соглашения были подписаны уже 12 раз. А каждый новый вариант документа сохранял действующие гарантии и обязательно дополнялся новыми.
Подробнее: https://www.gudok.ru/content/social_policy/1600714/
📑🖋 Верность принципам. Первые отраслевые тарифные соглашения были подписаны 3️⃣0️⃣ лет назад.
🤝 В документе удалось закрепить невиданные для того времени обязательства работодателей перед железнодорожниками: индексация 📈 заработной платы, гарантии по занятости, право на более ранний выход на пенсию для рабочих отдельных профессий и нормы о материальной поддержке 💰👨🏻🦳 ветеранов.
✅ За три десятилетия отраслевые соглашения были подписаны уже 12 раз. А каждый новый вариант документа сохранял действующие гарантии и обязательно дополнялся новыми.
Подробнее: https://www.gudok.ru/content/social_policy/1600714/
#РЖД #кадры #Роспрофжел
🤝➡️👷🏻♂️ В огне брода нет. Пострадавшие от стихии железнодорожники и пенсионеры компании получат компенсацию.
ℹ️ Сотрудникам ОАО «РЖД»,чьё жильё пришло в негодность в результате пожаров 7–8 мая в Красноярском крае, Республике Хакасия, Кемеровской и Омской областях, перечислят по 5️⃣0️⃣ тысяч рублей. Также на каждого пострадавшего члена профсоюза запланированы выплаты из средств Роспрофжела в размере 2️⃣0️⃣ тысяч рублей.
☝️Работа по оказанию финансовой поддержки продолжится: железнодорожники, которые ещё не попали в список на получение компенсации, могут обратиться в службу по управлению персоналом по месту работы.
Подробнее: https://www.gudok.ru/content/social_policy/1602958/
🤝➡️👷🏻♂️ В огне брода нет. Пострадавшие от стихии железнодорожники и пенсионеры компании получат компенсацию.
ℹ️ Сотрудникам ОАО «РЖД»,чьё жильё пришло в негодность в результате пожаров 7–8 мая в Красноярском крае, Республике Хакасия, Кемеровской и Омской областях, перечислят по 5️⃣0️⃣ тысяч рублей. Также на каждого пострадавшего члена профсоюза запланированы выплаты из средств Роспрофжела в размере 2️⃣0️⃣ тысяч рублей.
☝️Работа по оказанию финансовой поддержки продолжится: железнодорожники, которые ещё не попали в список на получение компенсации, могут обратиться в службу по управлению персоналом по месту работы.
Подробнее: https://www.gudok.ru/content/social_policy/1602958/
#РЖД #Роспрофжел
👩🏻🎓🧑🏻🎓 «Время молодых»: профсоюзные лидеры вырастут из студентов. В течение недели участников новой программы ждут мастер-классы, открытые дискуссии и конкурсы, подготовленные руководством Роспрофжела и ОАО «РЖД».
➡️ О развитии молодёжного профактива и адаптации нового поколения к будущей работе на производстве читайте в нашем материале: https://www.gudok.ru/content/science_education/1602957/
👩🏻🎓🧑🏻🎓 «Время молодых»: профсоюзные лидеры вырастут из студентов. В течение недели участников новой программы ждут мастер-классы, открытые дискуссии и конкурсы, подготовленные руководством Роспрофжела и ОАО «РЖД».
➡️ О развитии молодёжного профактива и адаптации нового поколения к будущей работе на производстве читайте в нашем материале: https://www.gudok.ru/content/science_education/1602957/
#Роспрофжел #Черногаев_Сергей_Иванович #Колдоговор
🆕📑 Все поколения вместе. Коллективный договор ОАО «РЖД» остаётся одним из лучших, и не только в отрасли.
➡️ В этом году холдингу предстоит заключить новый Колдоговор и Отраслевое соглашение. Как идёт подготовка главных социальных документов и какие изменения ждут железнодорожников, «Гудку» рассказал председатель Роспрофжела Сергей Черногаев: https://gudok.ru/content/first_person/1607362/
🆕📑 Все поколения вместе. Коллективный договор ОАО «РЖД» остаётся одним из лучших, и не только в отрасли.
➡️ В этом году холдингу предстоит заключить новый Колдоговор и Отраслевое соглашение. Как идёт подготовка главных социальных документов и какие изменения ждут железнодорожников, «Гудку» рассказал председатель Роспрофжела Сергей Черногаев: https://gudok.ru/content/first_person/1607362/
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#Департамент_социального_развития #Роспрофжел
✅💻 Тин-клуб открывает двери. В ОАО «РЖД» стартовала регистрация на новый сезон онлайн-проекта «Тин-клуб Страны железных дорог».
ℹ️ Школьники смогут выбрать одну из пяти лабораторий и создать свой проект под руководством куратора. Ребятам будут начисляться баллы и формироваться рейтинг, а самых активных 🤩 ждут награды. Подать заявку на teen.szd.online можно до 25 сентября.
🎬 Подробнее 👉 в сюжете РЖД ТВ
📲 и на нашем сайте.
✅💻 Тин-клуб открывает двери. В ОАО «РЖД» стартовала регистрация на новый сезон онлайн-проекта «Тин-клуб Страны железных дорог».
ℹ️ Школьники смогут выбрать одну из пяти лабораторий и создать свой проект под руководством куратора. Ребятам будут начисляться баллы и формироваться рейтинг, а самых активных 🤩 ждут награды. Подать заявку на teen.szd.online можно до 25 сентября.
🎬 Подробнее 👉 в сюжете РЖД ТВ
📲 и на нашем сайте.
👷🏻♀️👩🏻💻🧑🏻💼 В ОАО «РЖД» стартовал проект «Как быть успешной и счастливой»
Масштабное мероприятие проводится холдингом и Роспрофжелом уже в четвёртый раз. В 2023 году в нём принимают участие более 2️⃣ тысяч железнодорожниц со всей сети.
🗞 Как корпоративный проект помогает сотрудницам РЖД получать образование, находить единомышленников и вместе реализовывать добровольческие инициативы, – в новом материале «Гудка».
#РЖД #Роспрофжел
Масштабное мероприятие проводится холдингом и Роспрофжелом уже в четвёртый раз. В 2023 году в нём принимают участие более 2️⃣ тысяч железнодорожниц со всей сети.
🗞 Как корпоративный проект помогает сотрудницам РЖД получать образование, находить единомышленников и вместе реализовывать добровольческие инициативы, – в новом материале «Гудка».
#РЖД #Роспрофжел