Донецк Афиша
1.39K subscribers
27.6K photos
4.47K videos
24 files
10K links
📝 Последние новости и события 🖤💙❤️

🏛 Афиша, мероприятия и всё самое интересное только у нас! https://dntsk.ru

🔹Наш бот: @donetskafisharu_bot
🔹ВК: https://vk.com/donetsk_afisha_ru
Download Telegram
🎄 Нас ждут 10 дней отдыха, семейного уюта и веселья — с 30 декабря 2023 года по 8 января 2024 года.

❣️ В 2024-м году праздничные дни 6 и 7 января выпадают на выходные. Если праздничный день выпадает на выходной, его переносят на другие месяцы.

🔹️ В 2024-м году такие выходные переносятся, чтобы продлить майские праздники и новогодние каникулы:

🌟 с субботы 6 января — на пятницу 10 мая;
❄️ с воскресенья 7 января — на вторник 31 декабря.

😍 Настоящая праздничная роскошь!

📌 Календарь рабочих и праздничных дней на следующий год – тут.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет
1👍1
Как узнать обо всех назначенных мерах поддержки?

📄 С помощью выписки о назначенных пособиях и выплатах. Оформить ее можно на портале «Госуслуги».

В выписке указаны:
🔹 федеральные и региональные меры социальной поддержки, которые вам назначены (например, пенсии, пособия и денежные выплаты);
🔹 срок назначения;
🔹 периодичность выплат (ежемесячно или единовременно);
🔹 размер каждой выплаты;
🔹 получатель выплаты.

📆 Заказать выписку можно с информацией за последние 6 месяцев, 1 год, 2 года или за конкретный период.

💻 После оформления заявки выписка придет в личный кабинет. Документ можно скачать, отправить по электронной почте или распечатать.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #мерыподдержки #пособия
👍1
Подробности об изменениях в мерах социальной поддержки многодетных семей

📌 Новый документ определяет многодетной семью, которая имеет 3 и более детей. Этот статус присваивается бессрочно.
📌 Многодетные семьи получат единое удостоверение федерального образца.
📌 Меры социальной поддержки положены многодетной семье до того момента, пока старшему ребёнку не исполнится 18 лет либо 23 года, если ребёнок обучается очно.

📌 Указ также гарантирует:

🔹 государственные пособия и выплаты в связи с рождением и воспитанием детей
🔹 меры поддержки в трудовой сфере
🔹 досрочную пенсию многодетной матери
🔹 профессиональное обучение многодетных родителей и возможность получить дополнительное образование
🔹 бесплатное посещение музеев, парков и выставок независимо от места жительства в порядке и на условиях, установленных регионами.

📌 Субъектам Российской Федерации рекомендовано обеспечить:

🔹 бесплатное предоставление рецептурных лекарств детям до 6 лет
🔹 бесплатный проезд учащихся на городском транспорте
🔹 предоставление школьной и спортивной формы
🔹 льготы по оплате жилья и ЖКУ не менее 30% от общего размера оплаты услуг
🔹приоритет при приеме в детские сады
🔹 приоритет в получении помощи по соцконтракту
🔹 содействие в улучшении жилищных условий.

Правила предоставления региональных мер устанавливаются субъектами федерации.

В регионе могут быть приняты дополнительные меры поддержки.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_родителям #минтруд_разъясняет
1👍1
Указ о мерах поддержки многодетных семей. Отвечаем на вопросы

Подробности о присвоении статуса многодетной семьи, правилах назначения мер поддержки и других нюансах обновлённого документа — в карточках.

Сохраняйте себе и делитесь с другими родителями 😇

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_родителям #минтруд_разъясняет
👍1
👨‍👩‍👧‍👦 Какие награды может получить многодетная семья – рассказываем в карточках

🎖Орден и медаль ордена «Родительская слава», а также звание «Мать-героиня» — это высшие государственные награды, учреждённые Указами Президента Российской Федерации.

❗️В некоторых регионах могут быть свои награды, а также дополнительные меры соцподдержки многодетной семьи, которая получила государственный орден.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_родителям #минтруд_разъясняет
Отвечаем на вопросы о социальном контракте

📈 Социальный контракт помогает выйти на стабильный доход и улучшить жизненную ситуацию. В приоритете при заключении контракта — семьи с детьми.

Сейчас такая поддержка предоставляется по принципу социального казначейства — по онлайн-заявлению на Госуслугах. Подробности о соцконтракте — в карточках ⤴️

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #соцконтракт #минтруд_работа
👍1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Как узнать остаток материнского капитала?

📲 В электронном виде заказать выписку об остатке можно на Госуслугах по ссылке.

📑 В бумажном виде вы можете получить такую выписку в клиентской службе Социального фонда вашего города.

Подробнее — в нашем видео ⤴️

❗️Материнский капитал ежегодно индексируется 1 февраля. Если вы потратили часть средств, то неиспользованный остаток также будет увеличен.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #материнскийкапитал #минтруд_родителям #маткапитал
👍1
В ожидании большой радости иногда не замечаем приятных мелочей

А ведь эта приятная мелочь постучится в офисы уже в четверг — в предпраздничный день можно уйти с работы на час раньше.

🕓 В Трудовом кодексе закреплено, что продолжительность рабочего дня перед нерабочим праздничным днём уменьшается на один час. Это правило действует даже для занятых неполный рабочий день или неделю.

📌 Работникам непрерывно действующих организаций и сотрудникам, занятым на отдельных видах работ, где невозможно уменьшение продолжительности работы, положена компенсация переработки.

😴 Это может быть дополнительное время отдыха или, с согласия работника, оплата по нормам, установленным для сверхурочной работы.

😁 Хоть бы нас везде ждали так, как мы ждём этих длинных выходных!

Подписаться на Минтруд России

 #минтруд #минтруд_работа
 #минтруд_разъясняет
1👍1
💍 Выйдешь за меня? Предлагаю руку, сердце и отпуск

❣️ Если вы уже заручились согласием второй половины и планируете торжество, напоминаем:

🔹️ работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения зарплаты в случае регистрации брака;
🔹️ нужно подать заявление работодателю;
🔹️ максимальная продолжительность такого отпуска – пять дней.

🫶 Информация молодым: в случае рождения ребёнка тоже полагается отдых до пяти дней без сохранения зарплаты.

📌 Отпуск без сохранения зарплаты не влияет на продолжительность ежегодных основного и дополнительного оплачиваемых отпусков.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_работа #минтруд_разъясняет
👍1
Программа переобучения по нацпроекту «Демография». Отвечаем на вопросы

🎓 На портале «Работа России» продолжают приём заявок на бесплатное обучение по нацпроекту «Демография». Отвечаем на самые популярные вопросы о программе.

📝 Как записаться на обучение?
Подать заявку на портале «Работа России». После этого пройти профориентацию в центре занятости, чтобы подобрать лучшую образовательную программу – учитывая ваши навыки и востребованность будущей профессии в регионе.

📆 Что изменилось в 2024 году?
Бесплатное переобучение теперь доступно гражданам:
— с инвалидностью;
— находящимся в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет (не только маме, а любому члену семьи, который ухаживает за малышом);
— которые ищут работу и готовы трудиться по приоритетным для рынка труда направлениям (такой перечень утверждает Правительство России).

Полный список жизненных ситуаций, при которых можно пройти обучение – по ссылке.

👩🏻‍🎓 Какое образование нужно иметь, чтобы записаться на обучение?
Обучиться по нацпроекту можно со школьным, с оконченным или неоконченным высшим или средне-специальным образованием. От уровня базового образования зависит перечень доступных программ.

📄 Зачем заключается трёхсторонний договор перед обучением?
Такой договор гарантирует соискателю трудоустройство, а работодателю – нового сотрудника в штат.

Сколько длится обучение?
Срок обучения зависит от выбранной программы – от 3 недель до 3 месяцев.

📚Как проходит обучение?
Очно и дистанционно, если такой формат предусмотрен для конкретного курса. После обучения вы получите документ об образовании в зависимости от образовательной программы – диплом о профпереподготовке, удостоверение о повышении квалификации или свидетельство о присвоении профессии. 

❗️ Всё о переобучении, востребованных профессиях, крутых работодателях – уже в эту пятницу на Всероссийской ярмарке трудоустройства! Подробности о главном карьерном событии – по ссылке.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #обучение
👍1
Оплата командировки в выходной или нерабочий праздничный день
 
📌 Если работник по поручению руководителя трудился в командировке в выходной или нерабочий праздничный день, то работодатель обязан:

🔹 выплатить суточные
🔹 по выбору работника: оплатить работу в выходной или нерабочий праздничный день не менее чем в двойном размере или оплатить день работы в командировке в одинарном размере с предоставлением неоплачиваемого дополнительного выходного дня.   
  
❗️ Если работник не трудился в выходной или нерабочий праздничный день, находясь в командировке, то работодатель выплатит только суточные.
 
💳 Средний заработок за период командировки, а также за дни в пути, в том числе за время вынужденной остановки, сохраняется за все дни работы по графику, установленному в командирующей организации.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_работа #минтруд_разъясняет
👍1
Оформление выходного для сопровождения ребёнка в первый день учебного года

📌 Чтобы поддержать ребёнка в торжественный день, по согласованию с работодателем можно воспользоваться частью ежегодного оплачиваемого отпуска, даже если при составлении графика отпусков вы не указывали этот период. Работодатель может пойти навстречу и внести изменения в график.

📌 Ещё один вариант: взять отпуск без сохранения зарплаты. Отпуск за свой счёт предоставляется по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам по письменному заявлению работника после согласования с работодателем.

❗️Некоторым категориям работников нельзя отказать в предоставлении отпуска за свой счёт. Например, сотрудникам с инвалидностью, жёнам или мужьям военнослужащих и другим.

🔹 Подборка постов об отпуске – здесь.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #минтруд_родителям #минтруд_работа
👍1
Вы готовитесь стать мамой, но продолжаете работать?

На какие трудовые гарантии может рассчитывать работающая женщина во время беременности — рассказали в карточках

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #соцконтракт #минтруд_работа
1👍1🤬1
Набор социальных услуг. Что важно знать?

Набор социальных услуг или НСУ предоставляется получателям ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ):

🔹 гражданам с инвалидностью любой группы;
🔹 детям с инвалидностью;
🔹 участникам и инвалидам Великой отечественной войны, ветеранам боевых действий, а также членам их семей;
🔹 гражданам, награжденным знаком «Житель блокадного Ленинграда» или «Житель осажденного Севастополя»;
🔹 гражданам, подвергшимся воздействию радиации.

В набор социальных услуг входит:
🔸 лекарства и медицинские изделия по рецептам, назначенным по рекомендации врачей;
🔸 специализированное питание для детей с инвалидностью;
🔸 путевки на санаторно-курортное лечение для профилактики основных заболеваний;
🔸 бесплатный проезд на междугородном транспорте к месту лечения и обратно;
🔸 бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте.

Право на бесплатные путевки и проезд также имеют сопровождающие детей с инвалидностью и граждан с инвалидностью 1 группы.

❗️Получать НСУ можно не только в натуральной форме, но и деньгами.

Если вы хотите частично или полностью отказаться от НСУ и получить их стоимость в денежном эквиваленте, необходимо подать заявление об этом в Социальный фонд.

📆 Подать заявление нужно не позднее 1 октября. Получать услуги в выбранной форме вы начнете с 1 января следующего года.

Направить заявление можно на Госуслугах, в клиентской службе СФР или в МФЦ.

Подавать заявление ежегодно не нужно. Если вы измените свое решение, то достаточно подать новое заявление о возобновлении предоставления НСУ в Социальных фонд также до 1 октября.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #наборсоциальныхцуслуг #НСУ
👍1
В течение какого периода работник может взять день отдыха за донорство крови?

Донорам в России полагаются два дня отдыха. Первый – за день сдачи крови, если вы в этот день вышли на работу. Второй – на следующий день после сдачи.

📆 Если вы сдавали кровь, но не воспользовались отгулами или одним из отгулов сразу, их можно взять позже. Главное, чтобы с момента сдачи прошло не более 12 месяцев. Также дни отдыха по желанию работника могут быть присоединены к ежегодному оплачиваемому отпуску.

💼 Что важно знать работающим донорам:
🔹 в день сдачи крови и медицинского осмотра вы освобождаетесь от работы – если эти процедуры проходили в разные дни, то освобождение вы получаете в каждый из этих дней. Обратите внимание, что средний заработок сохраняется только за 2 дня;
🔹 если вы по соглашению с работодателем вышли на работу в день, когда сдавали кровь, то вы можете взять отгул в любой другой день.
🔹 если сдача крови совпала с отпуском или выходным, работодатель обязан предоставить другой день отдыха по вашему желанию.

📝 Как оформить отгул?
Сообщите о том, что сдаёте кровь своему работодателю. После сдачи крови вы должны написать заявление, в нем указать желаемый день отгула, приложить справку медорганизации о дне сдачи крови.
Работодатель сохраняет ваш средний заработок за два дня – в дни сдачи крови и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #минтруд_работа
👍1
Максимальная сумма пособия по беременности и родам в 2025 году

С 1 января увеличены максимальные суммы «декретных» выплат. Для тех, у кого отпуск по беременности и родам наступит в 2025 году, они составят:

📌 если роды протекали без осложнений за 140 календарных дней отпуска (70 дней до родов + 70 дней после родов) — 794 355,80 руб.

📌 при осложненных родах за 156 календарных дней отпуска (70 дней до родов + 86 дней после родов) — 885 139,32 руб.

📌 при рождении двух или более детей за 194 календарных дня отпуска (84 дня до родов + 110 дней после родов) — 1 100 750,18 руб.

🧮 Пособие по беременности и родам выплачивается женщине суммарно за весь период отпуска по беременности и родам в размере 100% средней заработной платы.

📆 Для расчета размера пособия по беременности и родам учитывается средний заработок женщины за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам.

При назначении пособия по беременности и родам в 2025 году учитывается заработок женщины за 2023 и 2024 годы.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_родителям #минтруд_разъясняет
👍31
Готовитесь к появлению первенца? 😍 Этот пост для вас!

Рождение ребенка – это важный и трепетный этап в жизни каждой семьи 👩‍👩‍👦 Сегодня рассказываем, какую поддержку от государства можно получить после рождения первого малыша:

🔽 Материнский капитал – 690,3 тыс. ₽

Могут получить: все семьи

Оформить: назначается автоматически – подавать заявление не нужно.

🔽 Единовременное пособие при рождении ребенка – 26 941,71 ₽

Могут получить: все семьи независимо от уровня дохода, комплексная оценка нуждаемости не применяется

Оформить: работающим родителям – назначается проактивно, если родители не работают – подать заявление на Госуслугах и в СФР

🔽 Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет – 40% среднего заработка за 2 календарных года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком

Максимальная сумма пособия – 68 995,48 ₽ в месяц (для тех, у кого отпуск по уходу наступит в 2025 году)


Могут получить: один из родителей, другой родственник или опекун ребенка, который оформил на работе отпуск по уходу за ребенком и фактически ухаживает за ним

Оформить: подать заявление работодателю о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком

🔽 Единое пособие – 50, 75 или 100% регионального прожиточного минимума на детей в месяц

Могут получить: семьи с доходом ниже 1 прожиточного минимума на человека в семье, применяется комплексная оценка нуждаемости

Оформить: подать заявление на Госуслугах в СФР и МФЦ

🔽 Выплата из маткапитала на ребенка до 3 лет – один региональный прожиточный минимум на детей в месяц

Могут получить: семьи с доходом ниже 2 прожиточных минимумов на человека

Оформить: подать заявление на Госуслугах в СФР и МФЦ

Сохраняйте себе полезную подборку и делитесь с друзьями, которые недавно стали родителями 🙂

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_родителям #минтруд_разъясняет
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1👍1
Подборка полезных постов о трудовых правах 💼

Зарплата, отпуск, больничный, летняя подработка – все это и не только сегодня в нашей подборке ⤵️

На работе
🟩 Выплата зарплаты: главное
🟩 Есть ли испытательный срок при переводе на другую должность внутри организации?
🟩 Обнуляется ли стаж для отпуска, если перевели на другую должность?
🟩 Как рассчитывается больничный?
🟩 Как оплатят командировку если она выпала на выходной?
🟩 Диспансеризация. Что важно знать?
🟩 Можно ли взять выходной для диспансеризации, если вы работаете удалённо?

При трудоустройстве
🟨 Правда и мифы об испытательном сроке на работе
🟨 Может ли зарплата на время испытательного срока быть меньше оговоренной в трудовом договоре?

Отпуска, выходные и перерывы
🟩 Первый отпуск на новой работе
🟩 Перерывы на работе: что нужно знать?
🟩 Дополнительные выходные донорам
🟩 Можно ли взять выходной за сдачу крови, если сдал кровь на работе в день донора?
🟩 Если я учусь заочно, то оплатят ли мне учебный отпуск для сдачи экзаменов?
🟩 Отпуск на свадьбу
🟩 Есть ли срок действия у отгулов за работу в выходные и праздники?
🟩 Календарь праздничных и выходных дней на 2026 год

О летней подработке для школьников и студентов
🟨 Все о правилах трудоустройства, условиях работы и заключении договора
🟨Чек-лист о том, как найти летнюю подработку на портале «Работа России»

Работодателям
🟩 Меры поддержки работодателей по нацпроекту «Кадры»

Сохраняйте пост и делитесь с коллегами 😉🤝

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #работа #минтруд_работа #минтруд_разъясняет #минтруд_подборка
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1