Forwarded from Минтруд России
Кто может уйти в отпуск по уходу за ребенком вместо мамы?
👨👩👧👦 Использовать отпуск по уходу за ребенком полностью или частично могут отец ребенка, бабушка, дедушка, другой родственник или опекун.
💳 Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет выплачивается тому родителю, родственнику или опекуну, который фактически ухаживает за ребенком и находится в отпуске по уходу за ним.
Важно знать о ежемесячном пособии по уходу за ребенком:
🔹 выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет;
🔹 назначается без комплексной оценки нуждаемости;
🔹 такое пособие можно получать одновременно с единым пособием и выплатой из маткапитала до 3 лет на одного и того же ребенка.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_разъясняет #минтруд_родителям
👨👩👧👦 Использовать отпуск по уходу за ребенком полностью или частично могут отец ребенка, бабушка, дедушка, другой родственник или опекун.
💳 Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет выплачивается тому родителю, родственнику или опекуну, который фактически ухаживает за ребенком и находится в отпуске по уходу за ним.
Важно знать о ежемесячном пособии по уходу за ребенком:
🔹 выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет;
🔹 назначается без комплексной оценки нуждаемости;
🔹 такое пособие можно получать одновременно с единым пособием и выплатой из маткапитала до 3 лет на одного и того же ребенка.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_разъясняет #минтруд_родителям
Forwarded from Минтруд России
Как взять выходной на 1 сентября?
📆 1 сентября — важный день и для школьников, и для их родителей. Особенно если в этом году вы провожаете на линейку своего первоклассника.
Делимся информацией, как оформить официальный выходной и поддержать ребенка в такой волнительный для него момент 👨👩👧👦
Вы можете подать заявление и получить отпуск на один день, как оплачиваемый, так и за свой счет.
📌 Ежегодный оплачиваемый отпуск можно делить на части и одну из них использовать 1 сентября. Даже если он не совпадает с графиком отпусков, работодатель может пойти навстречу и внести в график изменения.
📌 Также вы можете подать заявление об отпуске без сохранения заработной платы (за свой счет). По согласованию с работодателем он предоставляется по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению.
❗ Работодатель не может отказать в предоставлении отпуска за свой счет некоторым категориям работников. Например, сотрудникам с инвалидностью, женам (или мужьям) военнослужащих и другим.
📌 Некоторые работодатели предоставляют родителям школьников 1 сентября выходной или отпускают на первую половину дня. Уточните в отделе кадров, какие правила в вашей организации.
Сохраняйте пост себе и делитесь с другими родителями 😉
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_разъясняет #минтруд_родителям
📆 1 сентября — важный день и для школьников, и для их родителей. Особенно если в этом году вы провожаете на линейку своего первоклассника.
Делимся информацией, как оформить официальный выходной и поддержать ребенка в такой волнительный для него момент 👨👩👧👦
Вы можете подать заявление и получить отпуск на один день, как оплачиваемый, так и за свой счет.
📌 Ежегодный оплачиваемый отпуск можно делить на части и одну из них использовать 1 сентября. Даже если он не совпадает с графиком отпусков, работодатель может пойти навстречу и внести в график изменения.
📌 Также вы можете подать заявление об отпуске без сохранения заработной платы (за свой счет). По согласованию с работодателем он предоставляется по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению.
❗ Работодатель не может отказать в предоставлении отпуска за свой счет некоторым категориям работников. Например, сотрудникам с инвалидностью, женам (или мужьям) военнослужащих и другим.
📌 Некоторые работодатели предоставляют родителям школьников 1 сентября выходной или отпускают на первую половину дня. Уточните в отделе кадров, какие правила в вашей организации.
Сохраняйте пост себе и делитесь с другими родителями 😉
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_разъясняет #минтруд_родителям
Forwarded from Минтруд России
20 постов о материнском капитале
👨👩👧👦 Материнский капитал — это мера поддержки для семей с детьми. С 2007 года материнский капитал могут получить семьи на второго ребёнка. А с 2020 такое право появилось и у семей, в которых родился первый ребёнок.
В наших соцсетях мы регулярно рассказываем о материнском капитале, условиях его использования и отвечаем на самые актуальные вопросы.
Подготовили подборку важных публикаций. Сохраняйте себе и делитесь постом с другими родителями 😉
О размерах:
🔹Размер маткапитала в 2023 году
🔹Как узнать остаток материнского капитала?
🔹Индексируется ли неиспользованный материнский капитал?
О правилах использования:
🔹Когда можно использовать материнский капитал?
🔹Материнский капитал для семей из новых регионов
🔹Материнский капитал на образование детей
🔹Можно ли оплатить материнским капиталом обучение старшего ребенка?
🔹Материнский капитал на улучшение жилищных условий
🔹Правда и мифы о материнском капитале
🔹10 фактов о материнском капитале
О пособии на ребенка до 3 лет из средств маткапитала:
🔹Кто может получать выплату на детей до 3 лет из материнского капитала в 2023 году?
🔹Можно ли отказаться от ежемесячной выплаты из средств маткапитала и использовать сертификат по другому направлению?
🔹Когда можно подать заявление на выплату на ребенка до 3 лет из средств материнского капитала?
🔹Какие доходы учитываются и не учитываются при назначении выплаты на детей до 3 лет из средств материнского капитала?
🔹Отменят ли выплату из маткапа, если отказали в едином пособии?
🔹Можно ли получать ежемесячную выплату из маткапитала на младшего ребенка, если сертификат был получен на его брата или сестру?
🔹 Куда обращаться для продления пособия?
🔹 Можно ли получать одновременно пособие из маткапитала и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет?
🔹 Можно ли получать одновременно пособие из маткапитала и единое пособие?
🔹 10 фактов о пособии на ребенка до 3 лет из средств материнского капитала
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_родителям #маткапитал
👨👩👧👦 Материнский капитал — это мера поддержки для семей с детьми. С 2007 года материнский капитал могут получить семьи на второго ребёнка. А с 2020 такое право появилось и у семей, в которых родился первый ребёнок.
В наших соцсетях мы регулярно рассказываем о материнском капитале, условиях его использования и отвечаем на самые актуальные вопросы.
Подготовили подборку важных публикаций. Сохраняйте себе и делитесь постом с другими родителями 😉
О размерах:
🔹Размер маткапитала в 2023 году
🔹Как узнать остаток материнского капитала?
🔹Индексируется ли неиспользованный материнский капитал?
О правилах использования:
🔹Когда можно использовать материнский капитал?
🔹Материнский капитал для семей из новых регионов
🔹Материнский капитал на образование детей
🔹Можно ли оплатить материнским капиталом обучение старшего ребенка?
🔹Материнский капитал на улучшение жилищных условий
🔹Правда и мифы о материнском капитале
🔹10 фактов о материнском капитале
О пособии на ребенка до 3 лет из средств маткапитала:
🔹Кто может получать выплату на детей до 3 лет из материнского капитала в 2023 году?
🔹Можно ли отказаться от ежемесячной выплаты из средств маткапитала и использовать сертификат по другому направлению?
🔹Когда можно подать заявление на выплату на ребенка до 3 лет из средств материнского капитала?
🔹Какие доходы учитываются и не учитываются при назначении выплаты на детей до 3 лет из средств материнского капитала?
🔹Отменят ли выплату из маткапа, если отказали в едином пособии?
🔹Можно ли получать ежемесячную выплату из маткапитала на младшего ребенка, если сертификат был получен на его брата или сестру?
🔹 Куда обращаться для продления пособия?
🔹 Можно ли получать одновременно пособие из маткапитала и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет?
🔹 Можно ли получать одновременно пособие из маткапитала и единое пособие?
🔹 10 фактов о пособии на ребенка до 3 лет из средств материнского капитала
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_родителям #маткапитал
Forwarded from Минтруд России
5 фактов о пособии по беременности и родам
📌 Пособие по беременности и родам выплачивается в размере 100% средней заработной платы женщины суммарно за весь период отпуска по беременности и родам, но не более максимальной суммы пособия.
В 2024 году максимальная сумма пособия по беременности и родам составит:
🔹 при нормальных родах за 140 календарных дней (70+70) — 565 562 руб.
🔹 при осложненных родах за 156 календарных дней (70+86) — 630 198 руб.
🔹 при многоплодной беременности за 194 календарных дня (84+110) — 783 708 руб.
В 2023 году максимальная сумма пособия по беременности и родам составляет 383 179 руб. (за 140 дней), 426 970 руб. (за 156 дней), 530 976 руб. (за 194 дня).
📌 Для расчета пособия учитывается заработок за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам.
Например, если отпуск по беременности и родам наступил в 2023 году, то при назначении пособия по беременности и родам будет учитываться заработок за 2021 и 2022 годы.
📌 Если до беременности будущая мама работала у другого работодателя, то для расчета декретных учитывается зарплата с предыдущего места работы.
⠀
📌 Пособие по беременности и родам могут получить будущие мамы, которые учатся очно в профессиональных образовательных организациях, вузах, организациях дополнительного профессионального образования или научных организациях. Пособие назначается в размере стипендии.
📌 Пособие по беременности и родам можно получать одновременно с единым пособием.
При расчете среднедушевого дохода для назначения единого пособия сумма декретных учитывается пропорционально периоду отпуска по беременности и родам, который вошел в расчетный период.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_родителям #минтруд_разъясняет
📌 Пособие по беременности и родам выплачивается в размере 100% средней заработной платы женщины суммарно за весь период отпуска по беременности и родам, но не более максимальной суммы пособия.
В 2024 году максимальная сумма пособия по беременности и родам составит:
🔹 при нормальных родах за 140 календарных дней (70+70) — 565 562 руб.
🔹 при осложненных родах за 156 календарных дней (70+86) — 630 198 руб.
🔹 при многоплодной беременности за 194 календарных дня (84+110) — 783 708 руб.
В 2023 году максимальная сумма пособия по беременности и родам составляет 383 179 руб. (за 140 дней), 426 970 руб. (за 156 дней), 530 976 руб. (за 194 дня).
📌 Для расчета пособия учитывается заработок за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам.
Например, если отпуск по беременности и родам наступил в 2023 году, то при назначении пособия по беременности и родам будет учитываться заработок за 2021 и 2022 годы.
📌 Если до беременности будущая мама работала у другого работодателя, то для расчета декретных учитывается зарплата с предыдущего места работы.
⠀
📌 Пособие по беременности и родам могут получить будущие мамы, которые учатся очно в профессиональных образовательных организациях, вузах, организациях дополнительного профессионального образования или научных организациях. Пособие назначается в размере стипендии.
📌 Пособие по беременности и родам можно получать одновременно с единым пособием.
При расчете среднедушевого дохода для назначения единого пособия сумма декретных учитывается пропорционально периоду отпуска по беременности и родам, который вошел в расчетный период.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_родителям #минтруд_разъясняет
Forwarded from Минтруд России
Как изменятся правила назначения единого пособия?
Не будут учитываться проценты по номинальным счетам, открытым на опекаемых детей, доход от подработки подростков и выплаты для родителей, награжденных медалью или орденом «Родительская слава», а также удостоенным звания «Мать-героиня».
Вносятся изменения в порядок учета алиментов, установленных по соглашению между родителями, а также порядок назначения пособия самозанятым родителям.
Подробнее — в наших карточках ⤴️
Сохраняйте пост себе и делитесь с другими родителями 👨👩👧👧
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #единое_пособие #минтруд_родителям
Не будут учитываться проценты по номинальным счетам, открытым на опекаемых детей, доход от подработки подростков и выплаты для родителей, награжденных медалью или орденом «Родительская слава», а также удостоенным звания «Мать-героиня».
Вносятся изменения в порядок учета алиментов, установленных по соглашению между родителями, а также порядок назначения пособия самозанятым родителям.
Подробнее — в наших карточках ⤴️
Сохраняйте пост себе и делитесь с другими родителями 👨👩👧👧
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #единое_пособие #минтруд_родителям
Forwarded from Минтруд России
Как будут учитывать доход при назначении единого пособия, если есть работа по найму и самозанятость?
Если у родителей есть одновременно работа по найму и заработок по самозанятости, то доход будут учитывать по прежним правилам. То есть, размер заработка от самозанятости может быть любым.
👨👩👦👦 Если общий доход семьи — меньше одного прожиточного минимума на человека, то вне зависимости от размеров дохода от самозанятости, пособие будет назначено.
Подробнее об изменениях в правилах назначения единого пособия — в нашем посте.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #единое_пособие #минтруд_родителям
Если у родителей есть одновременно работа по найму и заработок по самозанятости, то доход будут учитывать по прежним правилам. То есть, размер заработка от самозанятости может быть любым.
👨👩👦👦 Если общий доход семьи — меньше одного прожиточного минимума на человека, то вне зависимости от размеров дохода от самозанятости, пособие будет назначено.
Подробнее об изменениях в правилах назначения единого пособия — в нашем посте.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #единое_пособие #минтруд_родителям
Forwarded from Минтруд России
Какие доходы учитываются и не учитываются при назначении единого пособия?
👨👩👦👦 Единое пособие назначается беременным женщинам и семьям со среднедушевым доходом ниже 1 регионального прожиточного минимума на человека.
📆 Учитываются доходы за 12 месяцев, которые отсчитываются за месяц до подачи заявления.
Какие именно доходы входят в расчет – читайте в наших карточках ⤴️
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #единое_пособие #минтруд_родителям
👨👩👦👦 Единое пособие назначается беременным женщинам и семьям со среднедушевым доходом ниже 1 регионального прожиточного минимума на человека.
📆 Учитываются доходы за 12 месяцев, которые отсчитываются за месяц до подачи заявления.
Какие именно доходы входят в расчет – читайте в наших карточках ⤴️
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #единое_пособие #минтруд_родителям
Forwarded from Минтруд России
Когда подавать заявление на продление единого пособия?
Единое пособие на детей назначается на 12 месяцев. Чтобы не прерывать выплаты пособия, подать заявление на продление нужно:
🔹В последний месяц периода, на который оно было назначено.
Например, период выплат заканчивается в декабре 2023 года. В декабре можно и обратиться за продлением. В этом случае следующий период выплат начнётся в январе 2024 года.
🔹В месяц, следующий за месяцем окончания выплат.
Например, пособие назначено до декабря 2023 года включительно. Если обратиться за продлением в январе, то выплаты не прервутся, и новый срок назначения также начнется с января.
👉🏻 Важно: можно подать заявление спустя несколько месяцев с момента окончания выплат, но тогда пособие назначат с месяца подачи заявления.
Подать заявление можно:
📲 на портале Госуслуг;
📑 в клиентской службе СФР или в МФЦ.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #единое_пособие #минтруд_родителям
Единое пособие на детей назначается на 12 месяцев. Чтобы не прерывать выплаты пособия, подать заявление на продление нужно:
🔹В последний месяц периода, на который оно было назначено.
Например, период выплат заканчивается в декабре 2023 года. В декабре можно и обратиться за продлением. В этом случае следующий период выплат начнётся в январе 2024 года.
🔹В месяц, следующий за месяцем окончания выплат.
Например, пособие назначено до декабря 2023 года включительно. Если обратиться за продлением в январе, то выплаты не прервутся, и новый срок назначения также начнется с января.
👉🏻 Важно: можно подать заявление спустя несколько месяцев с момента окончания выплат, но тогда пособие назначат с месяца подачи заявления.
Подать заявление можно:
📲 на портале Госуслуг;
📑 в клиентской службе СФР или в МФЦ.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #единое_пособие #минтруд_родителям
Forwarded from Минтруд России
После перевыпуска карты МИР нужно менять данные для зачисления единого пособия?
💳 Нет, перевыпуск карты не влияет на начисление пособия, если новая карта будет привязана к тому же банковскому счету.
📑 А вот если у вас изменились реквизиты счета уже после назначения пособия, то нужно подать заявление на смену реквизитов с новыми данными в Социальный фонд. Как это сделать — в нашем посте.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #единое_пособие #минтруд_родителям
💳 Нет, перевыпуск карты не влияет на начисление пособия, если новая карта будет привязана к тому же банковскому счету.
📑 А вот если у вас изменились реквизиты счета уже после назначения пособия, то нужно подать заявление на смену реквизитов с новыми данными в Социальный фонд. Как это сделать — в нашем посте.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #единое_пособие #минтруд_родителям
Forwarded from Минтруд России
Более 40 выплат, пособий и компенсаций проиндексируют с 1 февраля
📈 Индексация пройдет по уровню фактической инфляции — на 7,4%.
Будет увеличен размер материнского капитала, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребёнком, ежемесячной денежной выплаты ветеранам, ежемесячной страховой выплаты и других мер социальной поддержки.
К примеру, материнский капитал увеличится и составит:
🔹 на первого ребенка — 630,4 тыс. рублей;
🔹 на второго ребенка — 833 тыс. рублей;
🔹 на второго ребенка, если семья уже получала маткапитал на первого — 202,6 тыс. рублей.
👨👩👦👦 Повышение затронет более 20 млн граждан, которые получают господдержку.
Соответствующий проект постановления представлен на общественное обсуждение.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_родителям #маткапитал #индексация
📈 Индексация пройдет по уровню фактической инфляции — на 7,4%.
Будет увеличен размер материнского капитала, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребёнком, ежемесячной денежной выплаты ветеранам, ежемесячной страховой выплаты и других мер социальной поддержки.
К примеру, материнский капитал увеличится и составит:
🔹 на первого ребенка — 630,4 тыс. рублей;
🔹 на второго ребенка — 833 тыс. рублей;
🔹 на второго ребенка, если семья уже получала маткапитал на первого — 202,6 тыс. рублей.
👨👩👦👦 Повышение затронет более 20 млн граждан, которые получают господдержку.
Соответствующий проект постановления представлен на общественное обсуждение.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_родителям #маткапитал #индексация