«Надо ставить цель и идти к ней. Инвалидность не помешает мне расти профессионально». – решил 18-летний Дмитрий из Вурнар и пришёл в центр занятости.
После 9 классов школы-интерната для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья Дмитрий прошёл курсы поварского и кондитерского дела в Чебоксарском экономико-технологический колледже. Однако, на работу поваром его не брали из-за отсутствия опыта и достаточной квалификации. Да и ограничения по здоровью, вероятно, сыграли свою роль при прохождении собеседования. Вариант решения проблемы с трудоустройством подсказал Дмитрию преподаватель колледжа, который знал, как тот хотел стать хорошим поваром. По совету преподавателя летом 2022 года Дмитрий обратился в центр занятости разузнать о вариантах трудоустройства в сфере общепита и про бесплатные курсы переподготовки поваров.
https://czn.cap.ru/news/2023/03/02/invalidnostj-ne-pomeshala-dmitriyu-iz-vurnar-ustro
#демография #молодойспециалист #инвалид

«Я очень довольна, что пришла сюда. Меня заинтересовали возможности проекта «Демография» и консультант Елена Кондратьева помогла мне подать заявку на обучение по программе «Специалист в сфере недвижимости», — говорит Диана Васильева.Она молодой специалист, пришла на День открытых дверей, чтобы определиться с выбором работы и узнать, чего ждут работодатели от кандидатов.
https://czn.cap.ru/news/2023/03/02/denj-otkritih-dverej-v-kadrovom-centre-rabota-ross
#демография #молодойспециалист

«Очень довольна своей работой. Я решила свои проблемы благодаря центру занятости». – делится впечатлениями Анастасия Петрова из Урмар, которая получила работу на заводе «Элара» после переобучения в рамках программы «Демография».
Когда в 2022 году молодой специалист и педагог по образованию Анастасия пришла в центр занятости и зарегистрировалась в качестве безработной, ей сразу предложили несколько вариантов работы, однако ни один её не устроил.
Ознакомившись с жизненной ситуацией Анастасии и с её пожеланиями, карьерный консультант предложил ей комплекс услуг по программе «Молодые специалисты» и напомнил о возможности пройти переобучение с гарантией трудоустройства по программе «Демография». Поскольку Анастасия долгое время (около 2 лет) не могла найти подходящую работу по своей специальности с достойной заработной платой, ...
https://czn.cap.ru/news/2023/04/22/pomenyatj-kompetenciyu-pedagoga-na-radiomontazhnik
#молодойспециалист #демография

«Рада была, что повысить квалификацию удалось дистанционно, без отрыва от основной работы. Не предполагала, что так быстро в бухгалтерский учёт придут новейшие технологии. Требуется постоянно повышать квалификацию, чтобы идти в ногу со временем». – говорит молодой специалист Ольга, работающая в одной из вурнарских школ бухгалтером.
Получив диплом, Ольга А. самостоятельно устроилась на работу в школу. Но очень скоро поняла, что знаний недостаточно. Поэтому обратилась в центр занятости «Вурнарский» для получения информации о возможности пройти курсы повышения квалификации. Здесь она сразу получила список образовательных программ и требования к обучению. Карьерный консультант после обязательного профориентационного тестирования помог ей разобраться с подачей заявки на портале «Работа России».
Ольга успешно завершила курсы и продолжает работу в школе.
С начала года в центр занятости «Вурнарский» заявку на обучение по проекту «Демография» подали 16 человек.
#молодойспециалист #карьера #демография

Алиса Иванова работала программистом в АО «Московский центр новых технологий телекоммуникаций», когда узнала о проекте «Демография». Консультация в центре занятости прояснила, кто и как может получить новую профессию абсолютно бесплатно. Поскольку работа программиста её уже не привлекала и карьерных планов в этой области у молодого IT специалиста не было, Алиса решила уволиться и получить статус безработной, чтобы стать участницей нацпроекта «Демография». Карьерный консультант центра занятости по месту постоянной регистрации помог ей зарегистрироваться и подать заявку на обучение в Томский государственном университете по программе «Специалист по работе на маркетплейсах».

«Я в один день решилась сменить сферу деятельности. Ушла с нелюбимой работы в Москве и получила поддержку в центре занятости в родном селе. Новая профессия от проекта «Демография» и самозанятость дали мне возможность проявить себя в сфере интернет-продаж». – рассказывает Алиса.
#демография #молодойспециалист

✔️ Юлия Красноплахтыч пришла в Вурнарский центр занятости за консультацией. Ей подобрали комплекс услуг на основе жизненной ситуации «Молодой специалист». Юлия выбрала курс Чебоксарского филиала РАНХиГС по образовательной программе «Азбука цифры. Аналитик маркетплейсов». ...
✔️ Так как семья Юлии была признана малоимущей, ей было одобрено трудоустройство с материальной поддержкой государства по социальному контракту.
✔️ Теперь Юлия имеет востребованную профессию и новую работу с доплатой от государства по соцконтракту, а её работодатель получит субсидию за найм безработного через центр занятости. ...
https://czn.cap.ru/news/2023/08/25/bezrabotnaya-iz-vurnar-osvoila-novuyu-professiyu-i
#молодойспециалист #демография