✏️ОТВЕТЫ НА ЧАСТЫЕ ВОПРОСЫ О ЕДИНОМ ПОСОБИИ

❓Заявление принято давно, а решения еще нет. Кто-то подал заявление позже и уже получил ответ

🔎 Рассмотрение заявления занимает до 10 рабочих дней, в отдельных случаях до 30 рабочих дней. Это зависит от того, на сколько быстро поступают сведения из других ведомств.

❓Решение вынесено, а деньги еще не поступили

🔎После вынесения решения первая выплата поступает в течение 5 рабочих дней после принятия решения о назначении.

Далее, вы будете получать средства каждое 3 число месяца при перечислении на банковские реквизиты.
И с 1 по 25 число при перечислении на почту.

❓Как узнать на какой стадии рассмотрение заявления

🔎Если заявление подано электронно, вся информация о статусе отображается в личном кабинете на портале Госуслуги.

В личный кабинет поступит уведомление о принятом решении.
В других случаях поступает уведомление о необходимости донести какие-либо документы, если их нельзя запросить по межведомственному взаимодействию.

❓Единое пособие назначили, что будет с выплатами на детей, которые семья получала ранее

🔎Например:
Ранее семья получала выплаты на ребенка от соц. защиты.
При назначении единого пособия на того же ребенка, выплаты от соц.защиты будут остановлены и начнется выплата единого пособия.

🟢Подробно о едином пособии

#СФР_Чукотка #СФР #единоепособие #беременные

Социальный фонд России по Чукотскому автономному округу

💬 Ответ: непосредственно перед отпуском по беременности и родам женщина вправе воспользоваться ежегодным оплачиваемым отпуском за текущий рабочий год в полном размере, то есть продолжительностью не менее 28 календарных дней даже до истечения шести месяцев непрерывной работы.


🎓 Правовое обоснование:
➡️ согласно ст. 122 ТК РФ до истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен женщинам перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него.

➡️ в соответствии со ст. 260 ТК РФ перед отпуском по беременности и родам женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

👩‍💻 В случае нарушения трудовых прав женщина может обратиться в гострудинспекцию, в том числе через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф".

#роструд #вопросдня #отпуск #беременные