Тема заезженная, но хочу зафиксировать своё видение.
У меня появляется дополнительные 2–3 часа в день за счёт отсутствия дороги и офисных случайностей.
Тебя меньше дергают по причине того, что ты просто есть в офисе.
Слушай, раз ты здесь, давай быстро посмотрим, почелленджим
Пойдём за кофе, обсудим точки роста продукта
Раз все в офисе, давай сядем и сделаем презентацию
В итоге твой план на день рассыпается просто потому, что ты физически находишься в офисе. Не говорю, что это плохо, но лично мне на удаленке держать фокус проще.
Знаю, что на высоких грейдах люди часто гоняют в офис, когда нужно быть в коннекте с командой и стейколдерами. Есть отдельные команды / компании, которые сидят только в офисе, не буду тыкать пальцами
Меньше движухи с любимыми коллегами. Когда вся команда гоняет в офис — это прекрасно, у тебя начинает появляться круг с лиц, с которыми помимо работы можно что-то обсудить отстраненное от задач.
Удалёнщики правда чуть дальше от офисной тусовки. Но честно — на выполнение задач это не влияет. На инфополе и спонтанные обсуждения — да, на результат — нет.
Удаленка не всегда может являться плюсом, кому-то просто не заходит этот формат, но я стараюсь дополнительные часы тратить в течение дня не только на работу.
Сейчас в мой день влезают:
1. Основная работа
2. Магистратура (я хочу красный диплом, большую часть дисциплин уже закрыл)
3. Курсы, чтобы не выпадать из тонуса
4. Ведение канала — недавно стукнуло 7к, спасибо всем, кто здесь
5. И ещё пара дополнительных штук, о которых расскажу позже
И что удивительно: капаcитет ещё остаётся. Вопрос только в том, чтобы не выгореть. Очень надеюсь, что с этим уроки из прошлых лет уже усвоены
А какой у вас формат работы? Делитесь в комментах, ставьте
@zasql_python
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Да это я так, тренируюсь проходить собесы, держу себя в тонусе, чтобы понимать тренды рынка 🙊
Сейчас на парочку схожу, пойму сколько я стою на рынке и все, закончу проходить. Инфа💯 . Можно не волноваться, никуда не пропаду 🫣
Дальше буду работать у себя, так как держать себя в форме мое любимое дело😁
@zasql_python
Сейчас на парочку схожу, пойму сколько я стою на рынке и все, закончу проходить. Инфа
Дальше буду работать у себя, так как держать себя в форме мое любимое дело
@zasql_python
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В поисках интересных форматов для вас, проголосуйте, пожалуйста ❤️ (Один вариант ответа)
Anonymous Poll
26%
Задачи для подготовки к собесам ❤️
31%
Харды (SQL / Python / A/B) ❤️
7%
Карьера / резюме / грейды ❤️
2%
Эфиры (Обсуждения / Мок собесы / Интервью) ❤️
18%
Разборы кейсов / продуктовые задачи ❤️
5%
Подборки материалов ❤️
4%
Мемы ❤️
2%
Софты ❤️
0%
Свой вариант (напишу в комментариях)
5%
Посмотреть результаты
10 декабря вышла статья от X5 Tech
Кстати, эта тема была на aha'25, но теперь есть и на Хабр
Здесь указано про проблемы North Star Metric: мелкие эффекты сложно задетектировать, тактические задачи не решают и все такое. Добавлю, что зачастую такие метрики имеют высокий MDE и эксперименты оказываются не сильно чувствительными
Предположим у нас есть продукт, где основной метрикой является GMV, в качестве прокси-метрики может быть выбрана конверсия в заказ, так как она более чувствительная. Быстрее прокрашивается и сонаправлена с метрикой (в предыдущих экспериментах).
1. Одно из самых важных — это уметь переходить к причинности. Поэтому здесь рассматриваются: Дерево метрик, Causal Inference.
2. Указали про качество прокси: метрика должна быть чувствительной и сонаправленной. Классика, когда мы выбираем метрику, на которую хотим опираться при принятии решений в эксперимента
3. Про составные прокси метрики: нашли метрики, а что делать с ними дальше, какие выбрать: те, которые более чувствительные или сонаправленные? Решается с помощью Парето-оптимизации
4. Про предсказания. Что если не можем ждать долго пока прокрасится NSM, можем использовать ее прогноз на основе быстрых метрик, которые в теории могут являться прокси. В статье указывается пример: сколько будут зарабатывать студенты после прохождения курсов переквалификации.
5. Делаем поправки. Чем хуже модель предсказывает NSM, тем сильнее нужно корректировать оценку. Однако, при корректировке мы еще снижаем чувствительность.
6. А нужно ли вообще бежать все подряд использовать? Нужно все проверять и смотреть, а может NSM сам по себе чувствительный (например, в B2C продуктах с многомиллионной аудиторией)
Очень зашла статья, как и выступление
Ставьте
@zasql_python
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
БЕСПЛАТНЫЙ ВЕБИНАР
Как аналитику расти в 2026?
Коллаб @jazzlitics x @data_study
Рынок труда меняется пугающе быстро: вакансии джунов исчезают, а требования к мидлам и сеньорам растут каждый квартал. Кажется, что «золотой век» IT заканчивается.
Но это не так. Просто меняются правила игры. Те, кто их не поймет сейчас, останутся за бортом. Те, кто адаптируется, заберут лучшие офферы.
Приглашаю на вебинар, где мы разберем стратегию роста на ближайший год.
Почему мне можно верить:
Я практик, а не теоретик.
✅ 7 лет в Data & Product Analytics (Ozon, Avito, 2 стартапа в России и за рубежом).
✅ Сейчас работаю в международной AI-компании.
✅ Автор канала @jazzlitics.
Что будет в программе:
🔥 Инсайдерский обзор рынка 2025-2026: почему на курсы меньше смотрят в резюме, инфляция рефералок и кого на самом деле ищут бигтехи.
🔥 Карьерные тупики: что мешает вам получить повышение прямо сейчас (спойлер: это не только хард-скиллы).
🔥 Личный опыт работы в Ozon, Avito, нетмонет и NIM, и что из этого опыта вы можете применить для себя уже завтра.
🎁 Бонус для тех кто досмотрит до конца. Инструмент, который прокачает ваше бизнес-мышление и поможет вам найти сеньорский проект 🎁
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ НА ВЕБИНАР
Реклама. ИП Денисова Анна Алексеевна
ИНН 771920968221. erid: 2VtzqxRhWjc
Как аналитику расти в 2026?
Коллаб @jazzlitics x @data_study
Рынок труда меняется пугающе быстро: вакансии джунов исчезают, а требования к мидлам и сеньорам растут каждый квартал. Кажется, что «золотой век» IT заканчивается.
Но это не так. Просто меняются правила игры. Те, кто их не поймет сейчас, останутся за бортом. Те, кто адаптируется, заберут лучшие офферы.
Приглашаю на вебинар, где мы разберем стратегию роста на ближайший год.
Почему мне можно верить:
Я практик, а не теоретик.
✅ 7 лет в Data & Product Analytics (Ozon, Avito, 2 стартапа в России и за рубежом).
✅ Сейчас работаю в международной AI-компании.
✅ Автор канала @jazzlitics.
Что будет в программе:
🔥 Инсайдерский обзор рынка 2025-2026: почему на курсы меньше смотрят в резюме, инфляция рефералок и кого на самом деле ищут бигтехи.
🔥 Карьерные тупики: что мешает вам получить повышение прямо сейчас (спойлер: это не только хард-скиллы).
🔥 Личный опыт работы в Ozon, Avito, нетмонет и NIM, и что из этого опыта вы можете применить для себя уже завтра.
🎁 Бонус для тех кто досмотрит до конца. Инструмент, который прокачает ваше бизнес-мышление и поможет вам найти сеньорский проект 🎁
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ НА ВЕБИНАР
Реклама. ИП Денисова Анна Алексеевна
ИНН 771920968221. erid: 2VtzqxRhWjc
80% задач аналитики может уходить в стол по моим ощущениям
Встречал много аналитиков, команд, которые делали сложные, как им казалось, задачи, но не получали отклика со стороны бизнеса.
🙊 У меня было такое в одной из компаний, в которой работал. Сделал сложную инфраструктурную (как мне казалось) задачу, но не получил отклика от руководства. Конечно же, я расстроился, так как не понимал в чем дело.
Проблема тут в презентации результатов, продажи своих идей бизнесу, ну и конечно же в необходимости СЕЙЧАС. Если у вас нет процесса взаимодействия продукта и аналитики, пора задуматься.
🔽 В качестве решения можно попробовать
1. Внедрить процесс планирования по спринтам, чтобы бизнес понимал как нагружена аналитика и что она делает. Самый простой вариант, но, оказывается, не у всех компаний есть. Это самое верхнеуровневое, что можно сделать.
2. Раз в n недель встречи по презентации исследований, наработок, которые помогут бизнесу в принятии решений. Бывает такое, что продакты между собой редко коммуницируют, из-за чего зачастую один или два продакта определяют полезность исследования. Чем больше лиц узнает об этом, тем выше вероятность, что дальнейшее исследование можно будет реализовать в продукте.
Не нужно такого: сделал задачу и погнал, дальше сами как-то.
Пусть руководитель мной гордится, что я такой крутой и закрыл вовремя все задачи😂
3. Раз в какое-то время просматривать вместе с продуктом метрики, чтобы видеть точки роста и понимать контекст. Полезная практика: смотреть вместе с бизнесом на одни и те же метрики, объясняя причину роста / падения, чтобы это не превращалось в бесконечное количество задач😏
4. Если задача инфраструктурная: синковаться с отделом аналитики, чтобы понимать насколько решение задачи поможет в текущих реалиях. Может быть вместо инфраструктурных решений нужно заняться написанием документации по основным метрикам / процессам и так далее🥺
⚠️ Кстати, а еще есть команды, которые ПРОСТО ЗАБИВАЮТ ресурсы аналитики, чтобы не простаивали, авось понадобится. Такое себе, правда? Здесь как раз и нужно критическое мышление: а нужна ли нам эта задача сейчас? на что она потенциально может повлиять?
А у вас есть такое чувство, что решенные задачи не используются бизнесом? Делитесь своими кейсами, интересно почитать.
Если наберется 100🤪 , расскажу какие курсы сейчас прохожу.
@zasql_python
Встречал много аналитиков, команд, которые делали сложные, как им казалось, задачи, но не получали отклика со стороны бизнеса.
Проблема тут в презентации результатов, продажи своих идей бизнесу, ну и конечно же в необходимости СЕЙЧАС. Если у вас нет процесса взаимодействия продукта и аналитики, пора задуматься.
1. Внедрить процесс планирования по спринтам, чтобы бизнес понимал как нагружена аналитика и что она делает. Самый простой вариант, но, оказывается, не у всех компаний есть. Это самое верхнеуровневое, что можно сделать.
2. Раз в n недель встречи по презентации исследований, наработок, которые помогут бизнесу в принятии решений. Бывает такое, что продакты между собой редко коммуницируют, из-за чего зачастую один или два продакта определяют полезность исследования. Чем больше лиц узнает об этом, тем выше вероятность, что дальнейшее исследование можно будет реализовать в продукте.
Не нужно такого: сделал задачу и погнал, дальше сами как-то.
Пусть руководитель мной гордится, что я такой крутой и закрыл вовремя все задачи
3. Раз в какое-то время просматривать вместе с продуктом метрики, чтобы видеть точки роста и понимать контекст. Полезная практика: смотреть вместе с бизнесом на одни и те же метрики, объясняя причину роста / падения, чтобы это не превращалось в бесконечное количество задач
4. Если задача инфраструктурная: синковаться с отделом аналитики, чтобы понимать насколько решение задачи поможет в текущих реалиях. Может быть вместо инфраструктурных решений нужно заняться написанием документации по основным метрикам / процессам и так далее
А у вас есть такое чувство, что решенные задачи не используются бизнесом? Делитесь своими кейсами, интересно почитать.
Если наберется 100
@zasql_python
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM