⚡️ Правительство поддержало законопроект, который снимет с молодых людей обязанность впервые трудоустраиваться в соответствии с полученной в вузе квалификацией, чтобы получить преференции от работодателя.

🔹Сейчас в законе говорится, что к молодым специалистам относятся люди в возрасте до 35 лет включительно, которые завершили обучение в вузе и впервые устраиваются на работу в соответствии с полученной квалификацией. При трудоустройстве работодатель не применяет к ним испытательный срок в течение года со дня выпуска.
Законодатели хотели внести новый термин «молодой работник» с аналогичными правами при устройстве не по специальности. При этом в обоих случаях убирается требование о том, что люди должны впервые получать рабочее место.

🔹В правительстве решили, что термины «молодой специалист» и «молодой работник» дублируют друг друга. Также в кабмине посчитали, что исключение обязательного условия о первом месте работы после завершения обучения приведет к тому, что к этой категории будут относиться все граждане до 35 лет. Это «значительно повлияет» на расходы бюджета и повлечет за собой увеличение численности штатных сотрудников органов госвласти и субъектов.

🔹 В заключении правительство решило поддержать законопроект при условии его доработки «до рассмотрения в первом чтении».

Источник: @vedomosti