🗣2025 йил 15 апрель куни Ўзбекистон Маданият, спорт ва туризм ходимлари касаба уюшмаси Бухоро вилояти бирлашган қўмитаси тизимидаги Бухоро шаҳар 2-сон спорт мактабида касаба уюшма қўмитасининг ҳисобот-сайлов йиғилиши бўлиб ўтди.
Батафсил

📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube |📱Instagram

🗂Ўзбекистон энергетика, нефт-газ ва геология ходимлари касаба уюшмаси Республика Кенгаши Меҳнат инспекцияси бошлиғи ўринбосари — Бош меҳнат ҳуқуқ инспектори Б.У. Абдуллаев томонидан тайёрланган қўлланма:

«Касаба уюшма қўмитаси органида меҳнат шартномасини иш берувчининг ташаббуси билан бекор қилиш тўғрисидаги тақдимномани кўриб чиқиш тартиби».

📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube |📱Instagram

🚨Кому и как выплачивается пособие по уходу за ребенком до 2 лет

❓Пособие выплачивается только по основному месту работы работника или можно получить его и по мету работы по совместительству?

✔️Пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 2 лет выплачивается только по основному месту работы в фиксированной сумме, в размере 60 % от МРОТ (п. 10 прил. N 2 к ПКМ N 314 от 31.05.2024 г.). И дважды оно выплачиваться не может.

❓Есть ли разница в выплате пособий работающим матерям в бюджетной и внебюджетной сфере?

✔️Да, разница есть.
Работающим матерям внебюджетной сферы работодатели выплачивают пособие в размере 60 % МРОТ.
Работающие в бюджетных организациях имеют право на детское пособие, только если семья признается малообеспеченной.

‼️Семья признается малообеспеченной, если среднемесячный совокупный доход, приходящийся на каждого члена семьи, не превышает суммы минимальных потребительских расходов, которая определяется Агентством статистики (ранее - Госкомстат). С 1 мая 2024 года сумма МПР составляет 648 000 сум.

❓Кто может получать пособие по уходу за ребенком до 2 лет кроме матери?

✔️Пособие по уходу за ребенком, как правило, назначается матери, отцу, бабушке, дедушке или другим родственникам, а также опекуну, фактически осуществляющим уход за рожденным, усыновленным, взятым под опеку ребенком до достижения им возраста двух лет, на период отпуска по уходу за ребенком (п. 5 прил. N 2 к ПКМ N 314 от 31.05.2024 г.).

❓В каком размере выплачивается пособие, если родились близнецы?

✔️Пособие по уходу за ребенком выплачивается ежемесячно в фиксированной сумме независимо от количества детей. Если работница родила близнецов, пособие по уходу за двумя детьми выплачивается в одинарном размере (п. 8 прил. N 2 к ПКМ N 314 от 31.05.2024 г.).

❓Можно ли не платить пособие работнице, которая недавно устроилась на работу и вышла в отпуск по беременности и родам, а затем ещё и в отпуск по уходу за ребенком?

✔️Пособие по уходу за ребенком выплачивается ежемесячно - независимо от трудового стажа получающего его лица. Никаких либо исключений, дающих работодателю право не выплачивать работникам указанное пособие, - нет (прил.. N 2 к ПКМ N 314 от 31.05.2024 г.).

❓Выплачивается ли работнице пособие за второго ребенка, если она ещё не вышла из отпуска по уходу за старшим ребенком?

✔️Если в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им 2 лет женщина представила больничный лист, дающий ей право на отпуск по беременности и родам на второго ребенка, за этот период выплачивается одно из двух пособий по ее выбору. Если работница выбирает пособие по уходу за ребенком - оно должно выплачиваться вплоть до достижения младшим ребенком двухлетнего возраста (п. 8 прил. N 2 к ПКМ N 314 от 31.05.2024 г.).

❓Мать работает на условиях неполного рабочего времени. Влияет ли это на размер пособия по уходу за ребенком?

✔️- Нет, не влияет.

Г.Рзаева
Заведующая сектором по работе с обращениями физических и юридических лиц Федерации профсоюзов Узбекистана

📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube |📱Instagram

🚨Бола 2 ёшга тўлгунга қадар бериладиган нафақа кимга ва қандай тўланади

❓Нафақа фақат ходимнинг асосий иш жойида тўланадими ёки уни ўриндошлик асосидаги иш жойидан ҳам олиш мумкинми?

✔️ Бола 2 ёшга тўлгунга қадар парвариш қилиш бўйича нафақа фақат асосий иш жойидан, меҳнатга ҳақ тўлашнинг энг кам миқдорининг 60 фоизи миқдорида тўланади.

❓Бюджет ва бюджетдан ташқари соҳаларда ишлайдиган оналар учун нафақа тўлашда фарқ борми?

✔️ Ҳа, фарқ мавжуд.
Бюджетдан ташқари ташкилотларда ишлайдиган оналарга иш берувчи томонидан 60% МҲТЭКМ миқдорида нафақа тўланади.

Бюджет ташкилотларида ишловчи оналарга эса нафақа “Ягона ижтимоий ҳимоя реестри” ахборот тизими орқали тўланади. Ушбу тизимда фақат кам таъминланган деб топилган оила аъзолари нафақа олиш ҳуқуқига эга.

‼️ Оила кам таъминланган деб эътироф этилади, агар ҳар бир аъзога тўғри келадиган ўртача ойлик умумий даромад Статистика агентлиги томонидан белгиланадиган минимал истеъмол харажатлари миқдоридан ошмаса. 2024 йил 1 майдан бошлаб бу миқдор 648 000 сўмни ташкил этади.

❓2 ёшгача бўлган болаларни парвариш қилиш нафақасини онадан ташқари ким олиши мумкин?

✔️ Бу нафақа она, ота, бобо, буви, яқин қариндошлар ёки васийга тайинланиши мумкин. Улар болани парвариш қилиш таътили давомида уни аслида парвариш қилаётган бўлиши лозим.

❓Агар эгизаклар туғилса, тўланадиган нафақа миқдори қанча бўлади?
✔️ Бола парвариши бўйича нафақа болалар сонидан қатъи назар, бир маротабалик (ягона) миқдорда тўланади.

❓Яқинда иш бошлаган ва туғруқ таътилига, кейин эса парвариш таътилига чиққан ходимга нафақа тўламаслик мумкинми?

✔️ Йўқ. Нафақа иш стажидан қатъи назар ҳар ой тўланади. Иш берувчида бу нафақани тўламасликка ҳуқуқ берувчи ҳеч қандай истиснолар мавжуд эмас.

❓Ходимга иккинчи фарзанд учун нафақа тўланадими, агар у ҳали ҳам парвариш таътилида бўлса?

✔️ Агар парвариш таътили давомида аёл ҳомиладорлик ва туғиш таътили учун касаллик варақасини тақдим этса, у икки нафақадан бирини танлаш ҳуқуқига эга. Агар у парвариш нафақасини танласа, у энг кичик фарзанд 2 ёшга тўлгунча тўланиши лозим.

❓Она тўлиқсиз иш вақтида ишлайди. Бу бола парвариши бўйича нафақага таъсир қиладими?

✔️ Йўқ, таъсир қилмайди.

Г.Рзаева

📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube |📱Instagram

⚡️Ўзбекистон касаба уюшмалари ҳаракатининг 120 йиллиги муносабати билан ва “Бутунжаҳон меҳнатни муҳофаза қилиш куни” олдидан, Ўзбекистон касаба уюшмалари Федерациясининг Самарқанд вилояти кенгаши томонидан “Ҳудудий электр тармоқлари” акциядорлик жамияти Самарқанд филиалида соҳада фаолият олиб бораётган меҳнатни муҳофаза қилиш бўйича вакиллар иштирокида семинар ўтказилди.
Батафсил

📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube |📱Instagram

🎂 16 апреля Всеобщей конфедерации профсоюзов исполнилось 33 года.

Объединяя десятки членских организаций, ВКП с 1992 года представляет интересы трудящихся стран Содружества Независимых Государств на межгосударственном уровне.

В честь праздника, лидеры национальных профцентров и международных профсоюзных объединений рассказали, за что ценят Всеобщую конфедерацию профсоюзов и как видят дальнейшие пути её развития.

✔️Подробности в материале ВКП.

Подписаться | Сайт

➕16 апрель куни Гулистон шаҳар тиббиёт бирлашмаси касаба уюшма қўмитасининг ҳисобот-сайлов йиғилиши бўлиб ўтди.
Батафсил

📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube |📱Instagram

📝2025 йил 16 апрель куни Тошкент Архитектура ва Қурилиш Университетида касаба уюшмаси ташкилотининг ҳисобот-сайлов конференцияси бўлиб ўтди.
Батафсил

📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube |📱Instagram

🗣Ёшлик — инсон умрининг орзу-мақсадларга, интилишларга қанот бўлгувчи, истиқбол остонасидир. Инсоннинг имкониятлари жуда кенг. Шу боис, бугунги кунда мамлакатимизда ёшлар сиёсати устувор йўналишлардан бирига айланган.

Муҳтарам Президентимиз томонидан биз, ёшларнинг ҳуқуқ ва манфаатларини ҳимоя қилишимиз, малакали кадрлар сифатида шаклланишимиз, касб-ҳунар ўрганишимиз, илмий ва ижодий фаолият билан шуғулланиб, ўз салоҳиятимизни тўлиқ рўёбга чиқаришимиз учун кенг имкониятлар яратилмоқда.

Таълим олиш ҳар бир ёшнинг келажакдаги муваффақиятига қўйилган муҳим пойдевордир. Бу йўналишда давлатимиз томонидан кўплаб грантлар, стипендиялар ва ижтимоий имтиёзлар жорий қилинмоқда. Айниқса, Ўзбекистон касаба уюшмалари Федерацияси томонидан ташкил этилган стипендиялар ёшларнинг таълим жараёнларидаги молиявий қийинчиликларини енгиллаштиришга, билим олишга бўлган интилишларини қўллаб-қувватлашга хизмат қилмоқда. Бу эса ёшларда ишонч ва шижоат уйғотиб, уларнинг келажакларини мустаҳкам пойдевор асосида қуришларига туртки бўлмоқда.

Мен, Эшонқулова Мадина Юсуп қизи, Мирзо Улуғбек номидаги Ўзбекистон Миллий университети Хорижий филология факультети “Хорижий тил ва адабиёти” фан йўналиши 4-босқич талабаси сифатида жорий йилнинг январ ойида Ўзбекистон касаба уюшмалари Федерациясининг Тошкент шаҳар Кенгаши томонидан ташкил этилган танловда иштирок этиб, стипендия совриндори бўлдим.

Бу стипендия нафақат мен учун, балки билим олишга интилаётган, аммо ижтимоий ҳимояга муҳтож бўлган бошқа ёшлар учун ҳам катта рағбат бўлди. Ўзбекистон касаба уюшмалари Федерацияси томонидан яратилаётган имкониятлар нафақат ёшларнинг илмий салоҳиятли бўлиб етишиши, балки келажакда танлаган соҳасида етук мутахассис сифатида фаолият олиб бориши учун ҳам катта туртки бўлмоқда.

Ўзбегимнинг энг бахтли ёшларидан бири сифатида фахр ва ифтихор туйғуси билан шуни айта оламанки, менга билдирилган ишончни оқлаш учун ушбу имкониятдан самарали фойдаланиб, бор билим ва салоҳиятимни ишга солган ҳолда Ватаним равнақига муносиб ҳисса қўшиш учун бор кучим билан ҳаракат қиламан.

Менга ва мен қатори кўплаб талаба ёшларга кўрсатилаётган бундай юксак эътибор ва ғамхўрлик учун муҳтарам юртбошимизга ҳамда Ўзбекистон касаба уюшмалари Федерациясига чуқур миннатдорчилик билдираман.

Эшонқулова Мадина
Мирзо Улуғбек номидаги Ўзбекистон Миллий университети талабаси

📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube |📱Instagram

🛡Бағдод туманидаги туғруқхона ходимларига 300 миллион сўмга яқин иш ҳақи тўлаб берилди.
Батафсил

📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube |📱Instagram

🎨“Менинг онам ҳамшира” — ижод ва меҳр уйғониши

Тошкент шаҳридаги соғлиқни сақлаш муассасаларида “Менинг онам ҳамшира” мавзусида расмлар танлови бўлиб ўтди. Ушбу ташаббус Ўзбекистон Соғлиқни сақлаш ходимлари касаба уюшмаси Республика Кенгаши томонидан ташкил этилди.

Жумладан, Республика ихтисослаштирилган она ва бола саломатлиги марказида ҳамширалар фарзандлари иштирокидаги ижодий кўргазма ўтказилди. Расмлар орқали болалар оналарига бўлган фахр ва муҳаббат туйғуларини ифода этишди.

Танлов ғолиблари ва фаол қатнашчилар эсдалик совғалари билан тақдирланди.

Бу каби тадбирлар орқали соҳа вакилларининг қадри, оиласи ва фарзандларига бўлган эътибор янада мустаҳкамланмоқда.

📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube |📱Instagram