Forwarded from Станислав Сливко | Наука | Просвещение | Общество (Сливко Станислав Вадимович)
🚩 Лекция об Эммануиле Казакевиче и кинопоказ фильма "Звезда" состоятся в субботу, 11 марта!
Forwarded from ПроСело
image.png
191.7 KB
В продолжение обсуждения вопроса о производстве молока в Хабаровском крае, публикуем данные Росстата о численности поголовья КРС в крае за период с 2012 по 2022 год. За 10 лет стадо сократилось вдвое. И судя по всему, численность дойного стада достигла своего «дна» на уровне, когда происходящие процессы можно характеризовать словами «как-то, где-то, кем-то, как-то», а точнее, никаких признаков управляемости со стороны профильного министерства. Молочное производство живет уже давно «само по себе». Очевидно, что в данных условиях пришло время решать вопрос о стратегии развития молочного производства. По какому пути идти краю с учетом сложившихся условий? Реализовывать инвестиционные проекты по созданию молочного производства в промышленных масштабах (надеемся на крупных и сильных игроков рынка)? Идти по пути развития проектов малого агробизнеса (делаем ставку на «москитный флот» КФХ и ЛПХ)? Уважаемые наши подписчики, уважаемые эксперты, нам очень интересно ваше мнение.
Forwarded from Профсоюз Учитель|Хабаровский край
‼️ Отмена встречи
Уважаемые гости, члены профсоюзных организаций, а также слушатели!
С грустью сообщаем Вам, что по поступившей от СНО ДВИУ РАНХиГС информации 13.03.2023 предоставить место в «Точке кипения» не представляется возможным. Ввиду этого анонсированное ранее мероприятие отменяется.
Приносим свои извинения за доставленные неудобства.
☝🏻 Профсоюзный комитет, в дальнейшем, в приоритетном порядке будет рассматривать надёжные, независимые площадки.
Уважаемые гости, члены профсоюзных организаций, а также слушатели!
С грустью сообщаем Вам, что по поступившей от СНО ДВИУ РАНХиГС информации 13.03.2023 предоставить место в «Точке кипения» не представляется возможным. Ввиду этого анонсированное ранее мероприятие отменяется.
Приносим свои извинения за доставленные неудобства.
☝🏻 Профсоюзный комитет, в дальнейшем, в приоритетном порядке будет рассматривать надёжные, независимые площадки.
Поправив папаху...
К вопросу срыва совместного мероприятия со Студенческим научноым обществом (СНО) ДВИФ РАНХиГС и регионального отделения Профсоюза «Учитель».
СНО ДВИУ РАНХиГС предложило профсоюзу 13 марта, в 15:00, провести встречу со студенческий активом и другими заинтересованным гражданами на базе площадке Точки Кипения "Хабаровск" ( при РАНХиГС ), мы согласились, хотя имея опыт с "Точкой" я был настроен минимум скептически к возможности проведения мероприятия на данной платформе.
Как требуют общие правила , была заявка регистрации мероприятия на электронном сервисе https://leader-id.ru .
В воскресенье узнаем от руководителя СНО, что Точка отменила заявку 13 число, за день до мероприятия. Администрация Точки Кипения сослалось на "накладку" и то что место нужнее "Управлению соц защиты". В итоге даже прозвучала фамилия заместителя председателя правительства Хабаровского края по социальным вопросам Евгения Никонова.
Решил разобраться в ситуации, я обратился вчера вечером через telegram к Евгению Леонидовичу. К моему приятном удивлению, очень быстро получил ответ, что никаких мероприятий в Точке Кипения у него не запланированно. А сегодня утром, 13 числа, мне позвонили из аппарата Зампреда по соц вопросам и начали разбираться в ситуации.
Хочу похвалить и отметить уровень доступности, открытости и оперативности в разрешении вопросов.
Выяснилось, что в Точку позвонили из подведомственного учреждения и поинтересовалась как им можно забронировать место, точка Кипения " взяла под козырёк", восприняв вопрос как приказ, необходимый к исполнению и поменяла мероприятия, выкинув встречу студентов и профсоюза из графика. Как я понял, Администрация площадки , в ходе разбирательства мотивировала свои действия тем, что были нарушения в подачи заявки. Напомню, студентам сообщили иную причину.
Так вот, почему такого не может быть. На электронной платформе leader-id.ru, если не заполнить все необходимые пункты(поля с *), заявку просто невозможно оставить, да и ребята из СНО подавали заявку не в первый раз, и я видел скрин, там больше необходимого.
Восток - это думать надо, будь он хоть Ближний, хоть Дальний. Вот и думается мне, что администрация очередной Точки Кипения в городе показали себя, мягко говоря, с худшей стороны. Вместо прямой своей задачи содействия Гражданскому обществу, они срывают мероприятия, в лучшем случае приоритетно для органов гос власти, в худшем — демонстрируют свою абсолютную некомпетентность, допуская «накладки» и создавая конфликтные ситуации между общественностью и властью.
Хорошо, что получилось разобраться. Пора людям отвечающих за данные общественные пространства( вроде бы это #АСИ) подумать о кадровых решениях в хабаровских «точках», пока они окончательно себя не скомпрометировали.
А профсоюз вчера решил более не связываться с краевыми Точками Кипения, в связи с их полнейшей ненадежности как контрагентов по вине которых срывается уже не первое мероприяти.
p.s. Выражаю благодарность заместителю Председателя Правительства Хабаровского края по социальным вопросам Евгению Никонову и сотрудникам его аппарата за оперативность в разборе ситуации, открытость и доступность для граждан.
p.p.s. на данный момент мероприятия управления соц защиты или иного в расписании Точка Кипения Хабаровск не стоит, кроме лекции"Я вожатый" на 17:30
К вопросу срыва совместного мероприятия со Студенческим научноым обществом (СНО) ДВИФ РАНХиГС и регионального отделения Профсоюза «Учитель».
СНО ДВИУ РАНХиГС предложило профсоюзу 13 марта, в 15:00, провести встречу со студенческий активом и другими заинтересованным гражданами на базе площадке Точки Кипения "Хабаровск" ( при РАНХиГС ), мы согласились, хотя имея опыт с "Точкой" я был настроен минимум скептически к возможности проведения мероприятия на данной платформе.
Как требуют общие правила , была заявка регистрации мероприятия на электронном сервисе https://leader-id.ru .
В воскресенье узнаем от руководителя СНО, что Точка отменила заявку 13 число, за день до мероприятия. Администрация Точки Кипения сослалось на "накладку" и то что место нужнее "Управлению соц защиты". В итоге даже прозвучала фамилия заместителя председателя правительства Хабаровского края по социальным вопросам Евгения Никонова.
Решил разобраться в ситуации, я обратился вчера вечером через telegram к Евгению Леонидовичу. К моему приятном удивлению, очень быстро получил ответ, что никаких мероприятий в Точке Кипения у него не запланированно. А сегодня утром, 13 числа, мне позвонили из аппарата Зампреда по соц вопросам и начали разбираться в ситуации.
Хочу похвалить и отметить уровень доступности, открытости и оперативности в разрешении вопросов.
Выяснилось, что в Точку позвонили из подведомственного учреждения и поинтересовалась как им можно забронировать место, точка Кипения " взяла под козырёк", восприняв вопрос как приказ, необходимый к исполнению и поменяла мероприятия, выкинув встречу студентов и профсоюза из графика. Как я понял, Администрация площадки , в ходе разбирательства мотивировала свои действия тем, что были нарушения в подачи заявки. Напомню, студентам сообщили иную причину.
Так вот, почему такого не может быть. На электронной платформе leader-id.ru, если не заполнить все необходимые пункты(поля с *), заявку просто невозможно оставить, да и ребята из СНО подавали заявку не в первый раз, и я видел скрин, там больше необходимого.
Восток - это думать надо, будь он хоть Ближний, хоть Дальний. Вот и думается мне, что администрация очередной Точки Кипения в городе показали себя, мягко говоря, с худшей стороны. Вместо прямой своей задачи содействия Гражданскому обществу, они срывают мероприятия, в лучшем случае приоритетно для органов гос власти, в худшем — демонстрируют свою абсолютную некомпетентность, допуская «накладки» и создавая конфликтные ситуации между общественностью и властью.
Хорошо, что получилось разобраться. Пора людям отвечающих за данные общественные пространства( вроде бы это #АСИ) подумать о кадровых решениях в хабаровских «точках», пока они окончательно себя не скомпрометировали.
А профсоюз вчера решил более не связываться с краевыми Точками Кипения, в связи с их полнейшей ненадежности как контрагентов по вине которых срывается уже не первое мероприяти.
p.s. Выражаю благодарность заместителю Председателя Правительства Хабаровского края по социальным вопросам Евгению Никонову и сотрудникам его аппарата за оперативность в разборе ситуации, открытость и доступность для граждан.
p.p.s. на данный момент мероприятия управления соц защиты или иного в расписании Точка Кипения Хабаровск не стоит, кроме лекции"Я вожатый" на 17:30
Telegram
Восток - дело тонкое👆
Поправив папаху, замечаю, что-то странное происходит в «Точке кипения» ТОГУ.
Подали профсоюзом работников образования «Учитель» заявку(от моего имени) на проведение круглого стола на тему «Профсоюзы: Настоящее и будущее. Реализация трудовых прав в Российской…
Подали профсоюзом работников образования «Учитель» заявку(от моего имени) на проведение круглого стола на тему «Профсоюзы: Настоящее и будущее. Реализация трудовых прав в Российской…
Forwarded from На Мар(к)се (Вячеслав Романович)
🗣 Сотрудники Wildberries готовят масштабную забастовку по всей России
Протестные акции связаны с нововведениям в работе маркетплейса. С 13 марта оштрафованных сотрудников будут заставлять работать бесплатно до тех пор, пока они не выйдут в ноль. Списать вознаграждение со счета, на котором сумма ушла в минус, теперь невозможно. В чатах сотрудников опубликовали фото из личных кабинетов с огромными суммами штрафов. Фактически это откровенная сверхэкплуатация работников.
Так штрафы теперь выписывают работникам за возвращенные клиентом бракованные вещи. Если в посылке окажется не тот предмет, владельцы пунктов выдачи также будут оштрафованы на полную стоимость товара.
📣 Сотрудница маркетплейса из Белгородской области Наталья рассказала "7х7", что они решили массово уйти на больничный. По ее словам, "долги летят незаконно, брак — [приписывают] всем". Жалобы сотрудников якобы не рассматривают. По словам Натальи, у нее каждую смену забирают по 1,5-2 тыс. руб., иногда штрафы доходят до 5 тыс. руб. Сотрудники объявили начало забастовки 16 марта. Сегодня собственники пунктов выдачи штурмуют офис Wildberries в Москве.
Также, по имеющейся информации, уже бастует часть пунктов выдачи компании в Хабаровском крае. Так например происходит уже в городе Комсомольске-на-Амуре, подобное ожидается в городе Хабаровске.
☝🏻 Предлагаю сотрудникам этой компании использовать отличный опыт борьбы сетевых работников-курьеров и объединяться в первичные, а позже в территориальные профсоюзные организации для эффективного противостояния такой мощной транснациональной компании-работодателю как Wildberries.
⚔️ Вы не одни! На вашей стороне огромная, солидарная сила коллективов, но использовать ее можно только сообща. Вместе мы можем требовать справедливого распределения результатов труда - нашего труда!
Протестные акции связаны с нововведениям в работе маркетплейса. С 13 марта оштрафованных сотрудников будут заставлять работать бесплатно до тех пор, пока они не выйдут в ноль. Списать вознаграждение со счета, на котором сумма ушла в минус, теперь невозможно. В чатах сотрудников опубликовали фото из личных кабинетов с огромными суммами штрафов. Фактически это откровенная сверхэкплуатация работников.
Так штрафы теперь выписывают работникам за возвращенные клиентом бракованные вещи. Если в посылке окажется не тот предмет, владельцы пунктов выдачи также будут оштрафованы на полную стоимость товара.
📣 Сотрудница маркетплейса из Белгородской области Наталья рассказала "7х7", что они решили массово уйти на больничный. По ее словам, "долги летят незаконно, брак — [приписывают] всем". Жалобы сотрудников якобы не рассматривают. По словам Натальи, у нее каждую смену забирают по 1,5-2 тыс. руб., иногда штрафы доходят до 5 тыс. руб. Сотрудники объявили начало забастовки 16 марта. Сегодня собственники пунктов выдачи штурмуют офис Wildberries в Москве.
Также, по имеющейся информации, уже бастует часть пунктов выдачи компании в Хабаровском крае. Так например происходит уже в городе Комсомольске-на-Амуре, подобное ожидается в городе Хабаровске.
☝🏻 Предлагаю сотрудникам этой компании использовать отличный опыт борьбы сетевых работников-курьеров и объединяться в первичные, а позже в территориальные профсоюзные организации для эффективного противостояния такой мощной транснациональной компании-работодателю как Wildberries.
⚔️ Вы не одни! На вашей стороне огромная, солидарная сила коллективов, но использовать ее можно только сообща. Вместе мы можем требовать справедливого распределения результатов труда - нашего труда!
Telegram
На Мар(к)се
🗣 Сотрудники Wildberries готовят масштабную забастовку по всей России
Forwarded from Министр образования и науки Хабаровского края
Считаете ли вы, что ваш профессиональный труд руководителем образовательной организации оценен по достоинству?
Anonymous Poll
7%
- да, регулярно получаю грамоты и другие награды
15%
- скорее да, мой труд оценен в соответствии с результатами моей работы
9%
- скорее нет, руководитель не замечает результаты моего труда
69%
- нет, считаю, что результаты моей работы заслуживают большего внимания
Канал «Хабаровске тёрки» , видимо не знает, что такое "солидарность". И что профсоюзная работа это именно коллективная солидарная работа.
Да у учителей все плохо с зарплатами, есть и другие проблемы и именно поэтому понимаем, что такое взаимопомощь.
Да, профсоюз Учитель в Хабаровском крае солидарен, солидарен вообще со всеми трудящимися в отстаивании своих прав и интересов!
Да у учителей все плохо с зарплатами, есть и другие проблемы и именно поэтому понимаем, что такое взаимопомощь.
Да, профсоюз Учитель в Хабаровском крае солидарен, солидарен вообще со всеми трудящимися в отстаивании своих прав и интересов!
Telegram
Хабаровские тёрки
За сотрудников популярного маркетплейса, конечно, обидно — впрочем, судя по новостям последних дней, они умеют постоять за себя. А вот у учителей в Хабаровском крае, надо полагать, всё настолько в порядке, что их профсоюз решил переместить прицел на сферу…
Forwarded from Профсоюз Учитель|Хабаровский край
🗣 Заявление Хабаровского отделения профсоюза «Учитель» в связи со стартом борьбы работников маркетплейса Wildberries за свои права.
По информации объединения «Вайлдбериз Правда Сотрудников» и ряда СМИ в городах России сегодня стартовала борьба работников на Пунктах Выдачи Заказов Wildberries за свои трудовые права.
Работники недовольны ухудшениями условий своего труда, а также политикой компании – большие штрафы, бесплатные отработки, отсутствие премий и многое другое.
Одним из базовых принципов профсоюзного движения является – единство и солидарность. Это делается для того, чтобы работник не оставался один на один с работодателем, не был вынужден безропотно соглашаться со всеми его требованиями. Против организованной силы начальник, злоупотребляющий своим положением, становится бессилен. Вы не одни! На вашей стороне огромная, солидарная сила рабочих организаций.
Мы заявляем о своей поддержке независимого рабочего движения сотрудников Wildberries, а также выражаем солидарность курирующему эту борьбу объединению - «Вайлдбериз Правда Сотрудников»!
Мы приветствуем организованные профсоюзные действия работников Wildberries по защите собственных прав работников и надеемся на формирование на базе компании мощного профсоюзного центра. Ведь когда работники солидарно, с помощью организованных профсоюзных действий, стоят на своём – они способны отстоять права всего коллектива и каждого его члена в отдельности.
Призываем товарищеские организации нашего отделения и другие организации работников солидарно поддержать борющихся за свои права сотрудников Wildberries.
Только вместе мы можем успешно требовать справедливых условий труда!
Хабаровское отделение профсоюза «Учитель», 15 марта 2023 года.
По информации объединения «Вайлдбериз Правда Сотрудников» и ряда СМИ в городах России сегодня стартовала борьба работников на Пунктах Выдачи Заказов Wildberries за свои трудовые права.
Работники недовольны ухудшениями условий своего труда, а также политикой компании – большие штрафы, бесплатные отработки, отсутствие премий и многое другое.
Одним из базовых принципов профсоюзного движения является – единство и солидарность. Это делается для того, чтобы работник не оставался один на один с работодателем, не был вынужден безропотно соглашаться со всеми его требованиями. Против организованной силы начальник, злоупотребляющий своим положением, становится бессилен. Вы не одни! На вашей стороне огромная, солидарная сила рабочих организаций.
Мы заявляем о своей поддержке независимого рабочего движения сотрудников Wildberries, а также выражаем солидарность курирующему эту борьбу объединению - «Вайлдбериз Правда Сотрудников»!
Мы приветствуем организованные профсоюзные действия работников Wildberries по защите собственных прав работников и надеемся на формирование на базе компании мощного профсоюзного центра. Ведь когда работники солидарно, с помощью организованных профсоюзных действий, стоят на своём – они способны отстоять права всего коллектива и каждого его члена в отдельности.
Призываем товарищеские организации нашего отделения и другие организации работников солидарно поддержать борющихся за свои права сотрудников Wildberries.
Только вместе мы можем успешно требовать справедливых условий труда!
Хабаровское отделение профсоюза «Учитель», 15 марта 2023 года.
Forwarded from Профсоюз Учитель|Хабаровский край
#краевойминпрос #опрос #результат
1901 педагог или 78% процентов участвующих в опросе, проводимом министром образования и науки Хабаровского края Викторией Хлебниковой, на вопрос госпожи министра: «Считаете ли вы, что ваш профессиональный труд руководителем образовательной организации оценен по достоинству?», выбрали вариант ответа «НЕТ, СЧИТАЮ, ЧТО РЕЗУЛЬТАТЫ МОЕЙ РАБОТЫ ЗАСЛУЖИВАЮТ БОЛЬШЕГО ВНИМАНИЯ».
Всего в опросе приняло участие 2436 человек.
Даже если допустить, что не все проголосовавшие педагоги, ситуация удручающая.
И меркнут на этом фоне бравурные письма в краевую думу о том, что средняя зарплата краевого педагога составила в 2022 году 61 503 руб, и чуть более скромным докладам в федеральное министерство про 50 808 руб.
И как повелось на Руси, возникают извечные вопросы: «Кто виноват?» и «Что делать?»
Есть такое ощущение, что ответы на них не понравятся руководству Министерства образования и науки Хабаровского края.
1901 педагог или 78% процентов участвующих в опросе, проводимом министром образования и науки Хабаровского края Викторией Хлебниковой, на вопрос госпожи министра: «Считаете ли вы, что ваш профессиональный труд руководителем образовательной организации оценен по достоинству?», выбрали вариант ответа «НЕТ, СЧИТАЮ, ЧТО РЕЗУЛЬТАТЫ МОЕЙ РАБОТЫ ЗАСЛУЖИВАЮТ БОЛЬШЕГО ВНИМАНИЯ».
Всего в опросе приняло участие 2436 человек.
Даже если допустить, что не все проголосовавшие педагоги, ситуация удручающая.
И меркнут на этом фоне бравурные письма в краевую думу о том, что средняя зарплата краевого педагога составила в 2022 году 61 503 руб, и чуть более скромным докладам в федеральное министерство про 50 808 руб.
И как повелось на Руси, возникают извечные вопросы: «Кто виноват?» и «Что делать?»
Есть такое ощущение, что ответы на них не понравятся руководству Министерства образования и науки Хабаровского края.
Telegram
Министр образования и науки Хабаровского края
Считаете ли вы, что ваш профессиональный труд руководителем образовательной организации оценен по достоинству?
- да, регулярно получаю грамоты и другие награды / - скорее да, мой труд оценен в соответствии с результатами моей работы / - скорее нет, руководитель…
- да, регулярно получаю грамоты и другие награды / - скорее да, мой труд оценен в соответствии с результатами моей работы / - скорее нет, руководитель…