Минтруд рекомендует перевести на «удалёнку» максимум сотрудников
Перевести на удаленную работу максимально возможное число работников из-за роста заболеваемости COVID-19 рекомендовала Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений.
Соответствующий документ утвержден на заседании комиссии 28 января. При этом численность работников, которых можно перевести на дистанционный режим, определяется организацией самостоятельно, исходя из имеющихся возможностей.
В Минтруда также напомнили, что перевод работника на «удаленку» не может являться основанием для сокращения зарплаты. Все вопросы организации дистанционной (удаленной) работы регулируются Трудовым кодексом РФ. По данным министерства, в настоящее время в России дистанционно работают порядка трех миллионов человек.
#минтруд #covid19 #удаленка
Перевести на удаленную работу максимально возможное число работников из-за роста заболеваемости COVID-19 рекомендовала Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений.
Соответствующий документ утвержден на заседании комиссии 28 января. При этом численность работников, которых можно перевести на дистанционный режим, определяется организацией самостоятельно, исходя из имеющихся возможностей.
В Минтруда также напомнили, что перевод работника на «удаленку» не может являться основанием для сокращения зарплаты. Все вопросы организации дистанционной (удаленной) работы регулируются Трудовым кодексом РФ. По данным министерства, в настоящее время в России дистанционно работают порядка трех миллионов человек.
#минтруд #covid19 #удаленка
Глава Минтруда назвал размер выплат семьям с детьми от 8 до 16 лет
Размер пособия на детей от 8 до 16 лет для семей с низкими доходами составит от 6 до 12 тысяч рублей в зависимости от региона. Об этом заявил глава Минтруда Антон Котяков.
Семья имеет право претендовать на пособие в размере 50, 75 либо 100% от прожиточного минимума на ребенка в конкретном регионе.
Выплата полагается семьям, где зарплата каждого члена семьи ниже одного прожиточного минимума. Предполагается, что деньги получат родители более чем пяти миллионов детей.
Мера начнет действовать 1 апреля, а заявление можно будет подать с 1 мая. То есть в мае пособия придут сразу за два месяца - за апрель и за май.
#Минтруд #выплатысемьям
Размер пособия на детей от 8 до 16 лет для семей с низкими доходами составит от 6 до 12 тысяч рублей в зависимости от региона. Об этом заявил глава Минтруда Антон Котяков.
Семья имеет право претендовать на пособие в размере 50, 75 либо 100% от прожиточного минимума на ребенка в конкретном регионе.
Выплата полагается семьям, где зарплата каждого члена семьи ниже одного прожиточного минимума. Предполагается, что деньги получат родители более чем пяти миллионов детей.
Мера начнет действовать 1 апреля, а заявление можно будет подать с 1 мая. То есть в мае пособия придут сразу за два месяца - за апрель и за май.
#Минтруд #выплатысемьям
Федеральная служба по труду и занятости запустила круглосуточную горячую линию
Федеральная горячая линия Роструда по вопросам трудового права начала работу в круглосуточном режиме, сообщили в понедельник журналистам в пресс-службе Минтруда.
Система консультирования граждан двухуровневая: комментарии, разъяснения, ответы на базовые вопросы гражданин может получить на федеральной горячей линии. Она работает круглосуточно.
Второй уровень - это региональные инспекции. Они перешли в ежедневный режим работы с 9 утра до 9 вечера. Если работник намерен подать жалобу и хотел бы проконсультироваться, как это сделать, можно обратиться напрямую на региональную горячую линию.
Номер федеральной горячей линии: 8-800-707-88-41. Для консультации по вопросам трудового права нужно набрать добавочный "1". С жалобой по-прежнему можно обратиться онлайн - через портал онлайнинспекция.рф.
#минтруд #роструд #горячаялиния
Федеральная горячая линия Роструда по вопросам трудового права начала работу в круглосуточном режиме, сообщили в понедельник журналистам в пресс-службе Минтруда.
Система консультирования граждан двухуровневая: комментарии, разъяснения, ответы на базовые вопросы гражданин может получить на федеральной горячей линии. Она работает круглосуточно.
Второй уровень - это региональные инспекции. Они перешли в ежедневный режим работы с 9 утра до 9 вечера. Если работник намерен подать жалобу и хотел бы проконсультироваться, как это сделать, можно обратиться напрямую на региональную горячую линию.
Номер федеральной горячей линии: 8-800-707-88-41. Для консультации по вопросам трудового права нужно набрать добавочный "1". С жалобой по-прежнему можно обратиться онлайн - через портал онлайнинспекция.рф.
#минтруд #роструд #горячаялиния
Минтруд готовит предложения по индексации МРОТ
В Министерстве труда РФ разрабатывают предложения, касающиеся увеличения минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Об этом заявил 28 марта глава ведомства Антон Котяков.
По словам Котякова, ранее президент Владимир Путин поручил кабмину проработать предложения по индексации МРОТ и прожиточного минимума, учитывая то, что инфляция в этом году оказалась выше прогнозируемой.
#Путин #Минтруд #МРОТ
В Министерстве труда РФ разрабатывают предложения, касающиеся увеличения минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Об этом заявил 28 марта глава ведомства Антон Котяков.
По словам Котякова, ранее президент Владимир Путин поручил кабмину проработать предложения по индексации МРОТ и прожиточного минимума, учитывая то, что инфляция в этом году оказалась выше прогнозируемой.
#Путин #Минтруд #МРОТ
Минтруд утвердил условия выдачи работникам молока за вредность
Министерством труда утверждён перечень вредных производственных факторов, при которых работникам выдают бесплатное молоко и другие равноценные пищевые продукты. Приказ вступит в силу с 1 сентября этого года и будет актуален до 1 сентября 2028 года.
В список вредных производственных факторов на рабочих местах включили: химический (например, неорганические соединения, металлы), биологический (микроорганизмы-продуценты) и физический (ионизирующее излучение) факторы.
Выдавать молоко, а потом и употреблять его будут в буфетах, столовых и других местах, которые соответствуют санитарно-гигиеническим требованиям в будние дни. Вне зависимости от продолжительности рабочего дня норма бесплатной выдачи молока должна составлять пол-литра.
#Минтруд #вредноепроизводство
Министерством труда утверждён перечень вредных производственных факторов, при которых работникам выдают бесплатное молоко и другие равноценные пищевые продукты. Приказ вступит в силу с 1 сентября этого года и будет актуален до 1 сентября 2028 года.
В список вредных производственных факторов на рабочих местах включили: химический (например, неорганические соединения, металлы), биологический (микроорганизмы-продуценты) и физический (ионизирующее излучение) факторы.
Выдавать молоко, а потом и употреблять его будут в буфетах, столовых и других местах, которые соответствуют санитарно-гигиеническим требованиям в будние дни. Вне зависимости от продолжительности рабочего дня норма бесплатной выдачи молока должна составлять пол-литра.
#Минтруд #вредноепроизводство
Минтруд представил проект праздничных дней 2023 года
Новогодние праздники 2023 года продлятся девять дней - с 31 декабря 2022 года по 8 января 2023 года, а всего в следующем году планируется 13 дополнительных дней отдыха. Проект переноса выходных дней представил Минтруд.
В министерстве поясняют, в 2022 году 31 декабря выпадает на субботу, этот день тоже будет нерабочим. Выходные 1 января (воскресенье) и 8 января (воскресенье), которые совпадают с нерабочими праздничными днями, перенесут на 24 февраля и 8 мая. Таким образом, в следующем году, помимо законных выходных (субботы и воскресенья), будет еще 13 дней отдыха.
#Минтруд #праздничныедни
Новогодние праздники 2023 года продлятся девять дней - с 31 декабря 2022 года по 8 января 2023 года, а всего в следующем году планируется 13 дополнительных дней отдыха. Проект переноса выходных дней представил Минтруд.
В министерстве поясняют, в 2022 году 31 декабря выпадает на субботу, этот день тоже будет нерабочим. Выходные 1 января (воскресенье) и 8 января (воскресенье), которые совпадают с нерабочими праздничными днями, перенесут на 24 февраля и 8 мая. Таким образом, в следующем году, помимо законных выходных (субботы и воскресенья), будет еще 13 дней отдыха.
#Минтруд #праздничныедни