ЛЮДЯМ С ИНВАЛИДНОСТЬЮ ПОМОГАЮТ НАЙТИ РАБОТУ В КАДРОВОМ ЦЕНТРЕ
В модернизированном по федеральному проекту «Содействие занятости» национального проекта «Демография», реализуемого по поручению президента России Владимира Владимировича Путина, кадровом центре по Тамбову и Тамбовскому муниципальному округу прошла мини-ярмарка вакансий для людей с инвалидностью.
19 марта 2024 года для жителей города Тамбова и Тамбовского муниципального округа Тамбовской области с ограниченными возможностями здоровья кадровым центром была организована мини-ярмарка вакансий, в ходе которой на работу пришли трудоустраиваться 12 соискателей. Различные тамбовские предприятия предложили для ярмарки около 40 вакансий.
В ходе встречи желающие прошли экспресс-обследование с работодателями, получили консультацию, узнали о всех аспектах работы, а также о предоставляемых компаниями льготах. Заинтересованные в какой-либо вакансии оставили представителям предприятий своё резюме.
— Главное — желание работать и реализовать себя в профессиональном плане, несмотря на ограничения по здоровью. А такое желание, стоит отметить, было у всех присутствующих соискателей, — пояснили сотрудники Кадрового центра.
Участники мероприятия оценили такую форму поиска работы, поскольку она доступна каждому, независимо от группы инвалидности.
В модернизированном кадровом центре помогают с трудоустройством и жителям с разными жизненными ситуациями по специально разработанным в центре маршрутам: «Женщины, имеющие детей дошкольного возраста», «Люди с инвалидностью», «Предпенсионеры», «Молодые специалисты» и «Лица, отбывшие наказание».
#нацпроекты68 #ТамбовскийМО
В модернизированном по федеральному проекту «Содействие занятости» национального проекта «Демография», реализуемого по поручению президента России Владимира Владимировича Путина, кадровом центре по Тамбову и Тамбовскому муниципальному округу прошла мини-ярмарка вакансий для людей с инвалидностью.
19 марта 2024 года для жителей города Тамбова и Тамбовского муниципального округа Тамбовской области с ограниченными возможностями здоровья кадровым центром была организована мини-ярмарка вакансий, в ходе которой на работу пришли трудоустраиваться 12 соискателей. Различные тамбовские предприятия предложили для ярмарки около 40 вакансий.
В ходе встречи желающие прошли экспресс-обследование с работодателями, получили консультацию, узнали о всех аспектах работы, а также о предоставляемых компаниями льготах. Заинтересованные в какой-либо вакансии оставили представителям предприятий своё резюме.
— Главное — желание работать и реализовать себя в профессиональном плане, несмотря на ограничения по здоровью. А такое желание, стоит отметить, было у всех присутствующих соискателей, — пояснили сотрудники Кадрового центра.
Участники мероприятия оценили такую форму поиска работы, поскольку она доступна каждому, независимо от группы инвалидности.
В модернизированном кадровом центре помогают с трудоустройством и жителям с разными жизненными ситуациями по специально разработанным в центре маршрутам: «Женщины, имеющие детей дошкольного возраста», «Люди с инвалидностью», «Предпенсионеры», «Молодые специалисты» и «Лица, отбывшие наказание».
#нацпроекты68 #ТамбовскийМО
ЮНЫЕ СПОРТСМЕНЫ ПРИТАМБОВЬЯ ВЗЯЛИ БРОНЗУ НА РЕГИОНАЛЬНОМ ЭТАПЕ ФЕСТИВАЛЯ «ГТОШКА»
В спортивно-тренировочном центре «Тамбов» прошел фестиваль Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» среди воспитанников дошкольных образовательных организаций Тамбовской области «ГТОшка». Это третий региональный фестиваль, в котором принимают участие самые юные представители движения ГТО – воспитанники детских садов 6-7 лет. Фестиваль, направленный на развитие комплекса ГТО, реализуется по федеральному проекту «Спорт – норма жизни» национального проекта «Демография», инициированного президентом России Владимиром Владимировичем Путиным.
В спортивном мероприятии приняли участие 28 команд из городов и муниципальных округов региона. Дети соревновались в выполнении нормативов I ступени комплекса, рассчитанного на возраст 6 и 7 лет, выполняли сгибание и разгибание рук в упоре лежа, наклон вперед из положения стоя на гимнастической скамье, прыжок в длину с места и бег на 30 метров.
Маленькие герои с завидным упорством и выдержкой проходили предусмотренные программой испытания. Воспитанники детского сада «Маленький принц» под руководством инструктора по физической культуре Ананьева Александра Константиновича заняли почетное 3 место среди командного первенства. Команду Притамбовья смогли опередить ребята из Никифоровского и Рассказовского округов.
Ранее, на муниципальном этапе фестиваля, участие в котором приняли 5 команд из дошкольных учреждений округа, воспитанники детского сада «Маленький принц» одержали достойную победу. Пробежав дистанцию в 10 метров, прыгнув в длину с места, сделав наклоны вперед из положения стоя на гимнастической скамье, ребята смогли опередить сверстников из команд-соперников.
#нацпроекты68 #Тамбовскиймуниципальныйокруг
В спортивно-тренировочном центре «Тамбов» прошел фестиваль Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» среди воспитанников дошкольных образовательных организаций Тамбовской области «ГТОшка». Это третий региональный фестиваль, в котором принимают участие самые юные представители движения ГТО – воспитанники детских садов 6-7 лет. Фестиваль, направленный на развитие комплекса ГТО, реализуется по федеральному проекту «Спорт – норма жизни» национального проекта «Демография», инициированного президентом России Владимиром Владимировичем Путиным.
В спортивном мероприятии приняли участие 28 команд из городов и муниципальных округов региона. Дети соревновались в выполнении нормативов I ступени комплекса, рассчитанного на возраст 6 и 7 лет, выполняли сгибание и разгибание рук в упоре лежа, наклон вперед из положения стоя на гимнастической скамье, прыжок в длину с места и бег на 30 метров.
Маленькие герои с завидным упорством и выдержкой проходили предусмотренные программой испытания. Воспитанники детского сада «Маленький принц» под руководством инструктора по физической культуре Ананьева Александра Константиновича заняли почетное 3 место среди командного первенства. Команду Притамбовья смогли опередить ребята из Никифоровского и Рассказовского округов.
Ранее, на муниципальном этапе фестиваля, участие в котором приняли 5 команд из дошкольных учреждений округа, воспитанники детского сада «Маленький принц» одержали достойную победу. Пробежав дистанцию в 10 метров, прыгнув в длину с места, сделав наклоны вперед из положения стоя на гимнастической скамье, ребята смогли опередить сверстников из команд-соперников.
#нацпроекты68 #Тамбовскиймуниципальныйокруг
В Тамбове состоялась встреча руководства федеральной Корпорации МСП с бизнес-сообществом региона в формате открытого диалога власти и бизнеса
✔️Во встрече приняли участие более 70 представителей субъектов малого и среднего бизнеса, а также Глава Тамбовской области Максим Егоров, заместитель Главы Тамбовской области Наталия Макаревич и представители институтов поддержки бизнеса.
Генеральный директор АО «Корпорация «МСП» Александр Исаевич в ходе мероприятия представил ключевые инструменты помощи субъектам МСП, которые сейчас предоставляет данное федеральное ведомство. Александр Исаевич также презентовал возможности для бизнеса, которые предоставляет Цифровая платформа МСП.РФ. Сейчас предпринимателям доступны более 20 онлайн-сервисов. Среди них: федеральные и региональные меры поддержки, регистрация бизнеса, получение кредита онлайн, бизнес-обучение, законодательный дайджест и многие другие. Кроме того, он ответил на вопросы, волнующие бизнес, отметил важность обратной связи, на основе которой можно разработать и встроить в существующую инфраструктуру новые меры поддержки.
Участники мероприятия в формате открытого диалога обсудили действующие меры поддержки бизнеса, в том числе вопросы льготного кредитования, получения финансирования при нехватке залогового обеспечения, инструменты по расширению рынков сбыта, сервисы и услуги Цифровой платформы МСП.РФ и другие темы.
🚀 Благодаря сотрудничеству с Корпорацией МСП у региональной власти появилась возможность сделать более доступными механизмы государственной поддержки для предпринимателей. На это нацелено соглашение о взаимодействии и развитии сотрудничества по поддержке малого и среднего предпринимательства в регионе, которое подписали Глава Тамбовской области Максим Егоров и генеральный директор Корпорации МСП Александр Исаевич.
Максим Егоров отметил, что Правительство региона активно взаимодействует с Федеральной корпорацией по развитию малого и среднего предпринимательства.
Впервые за пять лет в регионе увеличилось количество субъектов МСП на 3 процента. Рост количества вновь созданных предприятий составил 12 процентов. Сегодня в области зарегистрировано более 30,2 тысячи индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, а также почти 31 тысяча самозанятых. Регион занимает первое место в Центральном федеральном округе и седьмое место в России по динамике роста количества самозанятых граждан по итогам 2023 году. Более чем в два с половиной раза выросло число социальных предприятий. По этому показателю Тамбовщина также является лидером среди субъектов РФ. Количество занятых в сфере МСП с учетом самозанятых составляет более 128 тысяч человек.
В 2023 году количество зарегистрированных пользователей на цифровой платформе МСП.РФ увеличилось в три раза. Не менее важное направление сотрудничества – сервис «Производственная кооперация и сбыт» цифровой платформы МСП.РФ.
Отметим, что Корпорация МСП — институт развития малого и среднего предпринимательства, предоставляющий гарантии и поручительства для кредитования бизнеса, обеспечивающий доступ к закупкам крупнейших заказчиков. Корпорация МСП помогает попасть на полки ритейлеров, а также является федеральным институтом инновационного развития, оказывающий поддержку высокотехнологичным инновационным субъектам МСП.
🔸Мероприятие организовано Корпорацией МСП при поддержке Правительства Тамбовской области, регионального центра «Мой бизнес» по нацпроекту «Малое и среднее предпринимательство», инициированного Президентом РФ. Нацпроект курирует первый вице-премьер Правительства РФ Андрей Белоусов.
#нацпроекты68 #ТамбовскийМО # МСП #Малоеисреднеепредпринимательство
✔️Во встрече приняли участие более 70 представителей субъектов малого и среднего бизнеса, а также Глава Тамбовской области Максим Егоров, заместитель Главы Тамбовской области Наталия Макаревич и представители институтов поддержки бизнеса.
Генеральный директор АО «Корпорация «МСП» Александр Исаевич в ходе мероприятия представил ключевые инструменты помощи субъектам МСП, которые сейчас предоставляет данное федеральное ведомство. Александр Исаевич также презентовал возможности для бизнеса, которые предоставляет Цифровая платформа МСП.РФ. Сейчас предпринимателям доступны более 20 онлайн-сервисов. Среди них: федеральные и региональные меры поддержки, регистрация бизнеса, получение кредита онлайн, бизнес-обучение, законодательный дайджест и многие другие. Кроме того, он ответил на вопросы, волнующие бизнес, отметил важность обратной связи, на основе которой можно разработать и встроить в существующую инфраструктуру новые меры поддержки.
Участники мероприятия в формате открытого диалога обсудили действующие меры поддержки бизнеса, в том числе вопросы льготного кредитования, получения финансирования при нехватке залогового обеспечения, инструменты по расширению рынков сбыта, сервисы и услуги Цифровой платформы МСП.РФ и другие темы.
🚀 Благодаря сотрудничеству с Корпорацией МСП у региональной власти появилась возможность сделать более доступными механизмы государственной поддержки для предпринимателей. На это нацелено соглашение о взаимодействии и развитии сотрудничества по поддержке малого и среднего предпринимательства в регионе, которое подписали Глава Тамбовской области Максим Егоров и генеральный директор Корпорации МСП Александр Исаевич.
Максим Егоров отметил, что Правительство региона активно взаимодействует с Федеральной корпорацией по развитию малого и среднего предпринимательства.
Впервые за пять лет в регионе увеличилось количество субъектов МСП на 3 процента. Рост количества вновь созданных предприятий составил 12 процентов. Сегодня в области зарегистрировано более 30,2 тысячи индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, а также почти 31 тысяча самозанятых. Регион занимает первое место в Центральном федеральном округе и седьмое место в России по динамике роста количества самозанятых граждан по итогам 2023 году. Более чем в два с половиной раза выросло число социальных предприятий. По этому показателю Тамбовщина также является лидером среди субъектов РФ. Количество занятых в сфере МСП с учетом самозанятых составляет более 128 тысяч человек.
В 2023 году количество зарегистрированных пользователей на цифровой платформе МСП.РФ увеличилось в три раза. Не менее важное направление сотрудничества – сервис «Производственная кооперация и сбыт» цифровой платформы МСП.РФ.
Отметим, что Корпорация МСП — институт развития малого и среднего предпринимательства, предоставляющий гарантии и поручительства для кредитования бизнеса, обеспечивающий доступ к закупкам крупнейших заказчиков. Корпорация МСП помогает попасть на полки ритейлеров, а также является федеральным институтом инновационного развития, оказывающий поддержку высокотехнологичным инновационным субъектам МСП.
🔸Мероприятие организовано Корпорацией МСП при поддержке Правительства Тамбовской области, регионального центра «Мой бизнес» по нацпроекту «Малое и среднее предпринимательство», инициированного Президентом РФ. Нацпроект курирует первый вице-премьер Правительства РФ Андрей Белоусов.
#нацпроекты68 #ТамбовскийМО # МСП #Малоеисреднеепредпринимательство
2024 год объявлен Президентом РФ Владимиром Владимировичем Путиным Годом семьи. Национальный проект «Демография», реализуемый по решению Президента, помогает российским семьям чувствовать уверенность в завтрашнем дне, сохранить традиционные семейные ценности.
Торжественная церемония закрытия муниципального этапа Всероссийского конкурса «Семья года-2024» прошла сегодня в Татановской школе Тамбовского МО. В рамках мероприятия прошла фотовыставка «Нам есть куда расти!».
96 семей Притамбовья приняли участие в муниципальном конкурсе и показали пример по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей. Конкурс проводился по пяти номинациям: «Многодетная семья», «Молодая семья», «Сельская семья», «Золотая семья», «Семья — хранитель традиций».
В финал конкурса «Семья года» вышли пять семей Притамбовья, у каждой из которых есть своя собственная история, которая тесно переплетается с историей страны.
#всейсемьей #всейсемьей68
Торжественная церемония закрытия муниципального этапа Всероссийского конкурса «Семья года-2024» прошла сегодня в Татановской школе Тамбовского МО. В рамках мероприятия прошла фотовыставка «Нам есть куда расти!».
96 семей Притамбовья приняли участие в муниципальном конкурсе и показали пример по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей. Конкурс проводился по пяти номинациям: «Многодетная семья», «Молодая семья», «Сельская семья», «Золотая семья», «Семья — хранитель традиций».
В финал конкурса «Семья года» вышли пять семей Притамбовья, у каждой из которых есть своя собственная история, которая тесно переплетается с историей страны.
#всейсемьей #всейсемьей68