9 февраля в 18.30 приглашаем всех желающих на круглый стол: "Практическая трактовка стандарта компетентности организации в управлении проектами Ipma Organisational Competence Baseline". Мероприятие пройдёт в формате онлайн. Подробности и регистрация по ссылке https://events.webinar.ru/acgovru/10256439
Webinar.ru
Практическая трактовка стандарта компетентности организации в управлении проектами IPMA Organisational Competence Baseline
Участники ознакомятся с содержанием стандарта IPMA OCB, описывающего критерии зрелости организации в области управления проектами, программами и портфелями, и его практической трактовкой от члена Правления и Экспертного совета Ассоциации «СОВНЕТ», асессора…
Уважаемые коллеги! Предлагаем Вам принять участие в опросе на тему проектного управления в России, организованном проектным офисом СберМаркета. Результаты исследования будут бесплатно доступны от всего проектного сообщества. Принять участие в опросе можно по ссылке. https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScN49p4-S4YP1Ee8oHITue4c4L7IQDkff1Ri2J1nSlHprbqKw/viewform
Google Docs
Исследование проектного управления в России
Привет! Меня зовут Дмитрий Ирешев, и я руководитель проектного офиса в СберМаркете.
Мне стало интересно, как выглядит портрет Руководителя проектов, какие практики применяются в российских компаниях, какие точки роста и возможности для обучения есть у таких…
Мне стало интересно, как выглядит портрет Руководителя проектов, какие практики применяются в российских компаниях, какие точки роста и возможности для обучения есть у таких…
Россия остаётся безусловным лидером по числу проведённых сертификации IPMA-Delta! https://sovnet.ru/news/rossiya-chempion-mira-po-chislu-sertifikaciy-ipma-delta
С чем связан быстрый рост числа проектов в организациях по всему миру?
Как возрастание роли проектной деятельности в компании влияет на уровень ее инновационной успешности?
Всегда ли инициирование все большего числа проектов ведет к повышению эффективности деятельности компании?
Своими размышлениями над этими вопросами делится Dr. Yvonne Schoper, профессор международного управления проектами Берлинского университета прикладных наук HTW Berlin в своей публикации, размещенной в разделе Блоги на сайте IPMA. https://www.ipma.world/why-do-organisations-initiate-a-project-for-every-new-task-today/
Как возрастание роли проектной деятельности в компании влияет на уровень ее инновационной успешности?
Всегда ли инициирование все большего числа проектов ведет к повышению эффективности деятельности компании?
Своими размышлениями над этими вопросами делится Dr. Yvonne Schoper, профессор международного управления проектами Берлинского университета прикладных наук HTW Berlin в своей публикации, размещенной в разделе Блоги на сайте IPMA. https://www.ipma.world/why-do-organisations-initiate-a-project-for-every-new-task-today/
IPMA International Project Management Association
Why do organisations initiate a project for every new task today? - IPMA International Project Management Association
I was asked this question in a round table session by a journalist of the Harvard Business Manager. I like these rounds with people from outside our profession because they ask questions we never actually ask ourselves. So: why do organisations start a project…
21-24 сентября 2022 г. в Цавтате (Хорватия) состоится 6-я Конференция по управлению проектами IPMA SENET «Цифровая трансформация и устойчивое развитие в управлении проектами».
https://sovnet.ru/news/6-ya-konferenciya-po-upravleniyu-proektami-ipma-senet
https://sovnet.ru/news/6-ya-konferenciya-po-upravleniyu-proektami-ipma-senet
5 марта пройдет вебинар, посвященный конкурсу IPMA Лучший молодой руководитель проекта года. https://sovnet.ru/news/luchshiy-molodoy-rukovoditel-proekta-goda-2022
Правление IPMA обратилось к национальным ассоциациям-членам IPMA с «заявлением о солидарности», в котором выразило официальную позицию IPMA по поводу сложившейся международной ситуации.
Публикуем дословно текст данного обращения, и его перевод на русский язык.
«Уважаемые коллеги, руководители и члены национальных ассоциаций-членов IPMА!
В семье IPMA - федерации, состоящей из 71 национальной ассоциации-члена, мы стремимся развивать профессию управления проектами на благо общества. Поскольку наша ассоциация имеет глобальный охват, мы постоянно взаимодействуем с тысячами профессионалов по всему миру и развиваем отношения с корпорациями, правительственными учреждениями, университетами и колледжами, а также с другими образовательными организациями и консалтинговыми компаниями.
Принимая во внимание совместный характер наших проектов и деятельности, считаем важным отметить, что любые ограничения не только наносят ущерб отдельным профессионалам в области проектного управления (которые могут иметь собственные взгляды на политическую ситуацию, отличные от мнения правительства), но и мешают им решать социальные проблемы в своих странах.
В этой ситуации мы подчеркиваем, что IPMA в течение 57 лет выступала за разнообразие в самом широком смысле этого слова, за равенство возможностей независимо от расы, пола, сексуальной ориентации, религиозных убеждений, этнического происхождения, гражданства или политической философии членов ассоциации, при условии соблюдения стандартов профессионализма и норм этики в проектной деятельности, и будет продолжать придерживаться этой позиции и в будущем.
То, что мы наблюдаем сегодня, это признак развивающегося кризиса, и мы придерживаемся убеждения, что ограничения, которые могут повлиять на нашу профессиональную деятельность, неуместны, и любые исключения должны быть узконаправленными.
IPMA также хотела бы выразить свое сочувствие гражданам со всего мира, пострадавшим в ходе конфликта, и свое сожаление в связи с огромными разрушительными международными политическими, социальными и экономическими последствиями сложившейся ситуации. IPMA надеется, что мир скоро восстановится и что международное сообщество государств найдет политическое решение этого конфликта.
IPMA, в свою очередь, продолжит сотрудничать со всеми своими ассоциациями-членами по всему миру и сделает акцент на реализации проектов, помогающих людям преодолевать те трудности, с которыми они сталкиваются в нынешней ситуации. Наши усилия в первую очередь будут направлены на помощь людям, которые находятся в нужде и беде в это трудное время.
Секретариат IPMA от имени Правления IPMA».
«Dear MAs, dear delegates, substitutes, board members, chairs & presidents of IPMA!
At IPMA, a federation/family of 71 Member Associations (MAs) we are committed to develop project profession for the benefit of society. Given our global reach, we constantly interact with thousands of professionals worldwide and develop relationships with corporations, government agencies, universities and colleges, as well as training organizations and consulting companies.
Taking into consideration the collaborative nature of our projects and activities, any restrictions not only harm individual professionals working in projects – who may themselves have different political views from their governments – but also prevents them from addressing the societal challenges in their countries.
Therefore, in this situation we emphasize that IPMA has for 57 years stood for diversity in the largest sense of the word, preserving the professionality and ethics in project activities; without regard to race, gender, sexual orientation, religious belief, ethnic origin, citizenship or political philosophy of the association members and remain to do so in the future.
What we are witnessing today is an evolving crisis and we stand by our belief that restrictions on our professional activities are inappropriate and any exceptions should be narrowly crafted.
Публикуем дословно текст данного обращения, и его перевод на русский язык.
«Уважаемые коллеги, руководители и члены национальных ассоциаций-членов IPMА!
В семье IPMA - федерации, состоящей из 71 национальной ассоциации-члена, мы стремимся развивать профессию управления проектами на благо общества. Поскольку наша ассоциация имеет глобальный охват, мы постоянно взаимодействуем с тысячами профессионалов по всему миру и развиваем отношения с корпорациями, правительственными учреждениями, университетами и колледжами, а также с другими образовательными организациями и консалтинговыми компаниями.
Принимая во внимание совместный характер наших проектов и деятельности, считаем важным отметить, что любые ограничения не только наносят ущерб отдельным профессионалам в области проектного управления (которые могут иметь собственные взгляды на политическую ситуацию, отличные от мнения правительства), но и мешают им решать социальные проблемы в своих странах.
В этой ситуации мы подчеркиваем, что IPMA в течение 57 лет выступала за разнообразие в самом широком смысле этого слова, за равенство возможностей независимо от расы, пола, сексуальной ориентации, религиозных убеждений, этнического происхождения, гражданства или политической философии членов ассоциации, при условии соблюдения стандартов профессионализма и норм этики в проектной деятельности, и будет продолжать придерживаться этой позиции и в будущем.
То, что мы наблюдаем сегодня, это признак развивающегося кризиса, и мы придерживаемся убеждения, что ограничения, которые могут повлиять на нашу профессиональную деятельность, неуместны, и любые исключения должны быть узконаправленными.
IPMA также хотела бы выразить свое сочувствие гражданам со всего мира, пострадавшим в ходе конфликта, и свое сожаление в связи с огромными разрушительными международными политическими, социальными и экономическими последствиями сложившейся ситуации. IPMA надеется, что мир скоро восстановится и что международное сообщество государств найдет политическое решение этого конфликта.
IPMA, в свою очередь, продолжит сотрудничать со всеми своими ассоциациями-членами по всему миру и сделает акцент на реализации проектов, помогающих людям преодолевать те трудности, с которыми они сталкиваются в нынешней ситуации. Наши усилия в первую очередь будут направлены на помощь людям, которые находятся в нужде и беде в это трудное время.
Секретариат IPMA от имени Правления IPMA».
«Dear MAs, dear delegates, substitutes, board members, chairs & presidents of IPMA!
At IPMA, a federation/family of 71 Member Associations (MAs) we are committed to develop project profession for the benefit of society. Given our global reach, we constantly interact with thousands of professionals worldwide and develop relationships with corporations, government agencies, universities and colleges, as well as training organizations and consulting companies.
Taking into consideration the collaborative nature of our projects and activities, any restrictions not only harm individual professionals working in projects – who may themselves have different political views from their governments – but also prevents them from addressing the societal challenges in their countries.
Therefore, in this situation we emphasize that IPMA has for 57 years stood for diversity in the largest sense of the word, preserving the professionality and ethics in project activities; without regard to race, gender, sexual orientation, religious belief, ethnic origin, citizenship or political philosophy of the association members and remain to do so in the future.
What we are witnessing today is an evolving crisis and we stand by our belief that restrictions on our professional activities are inappropriate and any exceptions should be narrowly crafted.
IPMA also wishes to express its support for all the civilians caught up in conflicts worldwide, and our thoughts are with the affected people at this difficult time, with huge international political, social and economic consequences. IPMA hopes that peace will be coming back soon and that the international community of states will find a political solution to this conflict.
Meanwhile IPMA will continue to collaborate with all its member associations around the world and will address projects supporting people in overcoming the difficulties they are currently facing. Our thoughts are especially with the people who are in need and distress at this difficult time.
IPMA secretariat on behalf of IPMA-Executive Board»
Meanwhile IPMA will continue to collaborate with all its member associations around the world and will address projects supporting people in overcoming the difficulties they are currently facing. Our thoughts are especially with the people who are in need and distress at this difficult time.
IPMA secretariat on behalf of IPMA-Executive Board»
Сегодня, 17 марта, состоится Zoom-конференция! Рассмотрим самую актуальную и волнующую тему для всех: «ВЕТЕР ПЕРЕМЕН»! https://sovnet.ru/news/uvazhaemye-kollegi-8
Приглашаем членов СОВНЕТ принять участие в общем собрании Ассоциации, которое состоится 22 апреля 2022 года в дистанционном режиме. https://sovnet.ru/news/uvazhaemye-chleny-sovnet-4
Уважаемые коллеги! В этот четверг, 31 марта, состоится Zoom-конференция.
Рассмотрим интересную тему для всех:
Есть ли будущее у рынка недвижимости? https://sovnet.ru/news/priglashenie-na-zoom-konferenciyu-31-marta
Рассмотрим интересную тему для всех:
Есть ли будущее у рынка недвижимости? https://sovnet.ru/news/priglashenie-na-zoom-konferenciyu-31-marta
Ассоциация СОВНЕТ и СОВНЕТ-Серт объявляют о продолжении новой национальной сертификации профессионалов в управлении проектами классическими и гибкими методами - "Гибридная" сертификация СОВНЕТ-Agile. https://sovnet.ru/news/priglashaem-na-tretyu-gibridnuyu-sertifikaciyu-sovnet-agile
Уважаемые коллеги, рады сообщить что преподаватели Института дистанционного и дополнительного образования ФГОБУ ВО «Национальный исследовательский университет «МЭИ» успешно прошли сертификацию на уровни "D" - Сертифицированный специалист по управлению проектами и "С"- Сертифицированный профессионал по управлению проектами - по 4-х уровневой международной системе сертификации 4-L-C IPMA-СОВНЕТ. Вручение сертификата состоялось 19 апреля в Институте дистанционного и дополнительного образования НИУ "МЭИ". Сертификационный центр СОВНЕТ-Серт поздравляет Татьяну Александровну Шиндину, Нину Владимировну Князеву, Ирину Петровну Михайлову, Наталью Владимировну Усманову, Ивана Владимировича Шевченко с этой очередной важной вехой на пути их профессионального роста и развития и желает коллективу НИУ "МЭИ" всяческих успехов в проектной деятельности!
C 23 по 30 мая наш партнер ГК «Проектная ПРАКТИКА» проводит онлайн конференцию «Проектное мышление». https://sovnet.ru/news/proektnoe-myshlenie-2022-ne-tolko-pro-proektnye-kompetencii
Уважаемые коллеги! В этот четверг, 19 мая, в 19 часов, состоится Бизнес-конференция. https://sovnet.ru/news/priglashaem-na-biznes-konferenciyu
Букреев Ярослав Алексеевич (Инжиниринговый дивизион госкорпорации «Росатом») успешно прошел международную сертификацию на высший уровень А по модели IPMA-СОВНЕТ! https://sovnet.ru/news/pozdravlyaem-yaroslava-bukreeva-s-uspeshnoy-sertifikaciey-na-uroven-a
Александр Товб, президент Ассоциации «СОВНЕТ», выступил в качестве ключевого спикера на III Всероссийской научно-практической конференции «Управление проектами: карьера и бизнес».
https://sovnet.ru/news/sovnet-na-iii-vserossiyskoy-nauchno-prakticheskoy-konferencii
https://sovnet.ru/news/sovnet-na-iii-vserossiyskoy-nauchno-prakticheskoy-konferencii
26 мая состоялось торжественное закрытие XIII Чемпионата по проектно у управлению среди школьников на кубок Губернатора Челябинской области Pmcup. https://sovnet.ru/news/torzhestvennoe-zakrytie-xiii-chempionata-po-proektnomu-upravleniyu-pmcup
29 мая в Москве были названы имена победителей суперфинала четвертого сезона конкурса «Лидеры России» проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей».
Ими стали 106 управленцев из 32 регионов России и трех иностранных государств.
В числе победителей - Дудников Дмитрий Александрович, сертифицированный управляющий проектами (IPMA Level B), в 2020-м году ставший победителем Всероссийского конкурса «Проектный руководитель» (см. подробнее).
Предлагаем Вашему вниманию небольшое интервью, в котором Дмитрий поделился своими впечатлениями о конкурсе.
- Почему Вы решили участвовать в конкурсе «Лидеры России»?
- Выйти из зоны комфорта, получить импульс для развития
-Что было самым сложным?
- Преодолевать собственные слабости. Не обманывать себя, не льстить себе.
-Как прошел суперфинал?
- Ожидаемо: были и удачи, которые вдохновляли, были и провалы, которые вызывали здоровую спортивную злость.
Помогало понимание: это марафон – два дня усердной работы в постоянно изменяющихся условиях. За успех хвалим и команду, и себя, из неудачи делаем выводы – и вперед!
- Почему надо участвовать в конкурсе?
- Стоять на месте – значит сползать вниз. В тот момент, когда ты успокоился на достигнутом, ты проиграл. Важно не то, где ты находишься сейчас, а то куда ты двигаешься. А конкурс – это и есть вызов, победа над собой, выявление своих слабых сторон и импульс для движения вверх.
А еще это потрясающий тренинг. По сути вашими коучами будет несколько десятков успешных менеджеров (а на суперфинале еще и из разных треков - Бизнес и промышленность, Наука, ИТ, Здравоохранение, Культура, Международный). Во время решения кейсов вы посмотрите их модели поведения, а асессоры дадут вам аналитику зон для вашего развития.
- Что бы посоветовали тем, кто пойдет на конкурс?
- Это «всероссийская олимпиада для менеджеров». И как в любом «всеросе» надо настроиться на длинный забег и тяжелый дополнительный труд. Начинают тысячи, до суперфинала доходят сотни. В какой-то момент может возникнуть желание бросить и жить себе спокойно дальше. Но победа над собой окупится сторицей.
Также, в одном из своих отзывов Дмитрий выражает огромную благодарность Наталье Гаркуше, директору Агентства проектного управления Финансового университета при Правительстве РФ, Александру Товбу, президенту Ассоциации «СОВНЕТ», и всем организаторам конкурса «Проектный руководитель» за поддержку и вдохновение.
«Огромное спасибо всем вам за импульс к развитию, который вы дали мне в 2020-м году! Без «Проектного руководителя» все было бы по-другому!! Вы все - мои коучи, менторы и тренеры!»
Ассоциация «СОВНЕТ» искренне поздравляет Дмитрия с этой очередной вехой на пути его профессионального и личностного роста!
Желаем ему покорения новых высот, успешных и ярких проектов!
Ими стали 106 управленцев из 32 регионов России и трех иностранных государств.
В числе победителей - Дудников Дмитрий Александрович, сертифицированный управляющий проектами (IPMA Level B), в 2020-м году ставший победителем Всероссийского конкурса «Проектный руководитель» (см. подробнее).
Предлагаем Вашему вниманию небольшое интервью, в котором Дмитрий поделился своими впечатлениями о конкурсе.
- Почему Вы решили участвовать в конкурсе «Лидеры России»?
- Выйти из зоны комфорта, получить импульс для развития
-Что было самым сложным?
- Преодолевать собственные слабости. Не обманывать себя, не льстить себе.
-Как прошел суперфинал?
- Ожидаемо: были и удачи, которые вдохновляли, были и провалы, которые вызывали здоровую спортивную злость.
Помогало понимание: это марафон – два дня усердной работы в постоянно изменяющихся условиях. За успех хвалим и команду, и себя, из неудачи делаем выводы – и вперед!
- Почему надо участвовать в конкурсе?
- Стоять на месте – значит сползать вниз. В тот момент, когда ты успокоился на достигнутом, ты проиграл. Важно не то, где ты находишься сейчас, а то куда ты двигаешься. А конкурс – это и есть вызов, победа над собой, выявление своих слабых сторон и импульс для движения вверх.
А еще это потрясающий тренинг. По сути вашими коучами будет несколько десятков успешных менеджеров (а на суперфинале еще и из разных треков - Бизнес и промышленность, Наука, ИТ, Здравоохранение, Культура, Международный). Во время решения кейсов вы посмотрите их модели поведения, а асессоры дадут вам аналитику зон для вашего развития.
- Что бы посоветовали тем, кто пойдет на конкурс?
- Это «всероссийская олимпиада для менеджеров». И как в любом «всеросе» надо настроиться на длинный забег и тяжелый дополнительный труд. Начинают тысячи, до суперфинала доходят сотни. В какой-то момент может возникнуть желание бросить и жить себе спокойно дальше. Но победа над собой окупится сторицей.
Также, в одном из своих отзывов Дмитрий выражает огромную благодарность Наталье Гаркуше, директору Агентства проектного управления Финансового университета при Правительстве РФ, Александру Товбу, президенту Ассоциации «СОВНЕТ», и всем организаторам конкурса «Проектный руководитель» за поддержку и вдохновение.
«Огромное спасибо всем вам за импульс к развитию, который вы дали мне в 2020-м году! Без «Проектного руководителя» все было бы по-другому!! Вы все - мои коучи, менторы и тренеры!»
Ассоциация «СОВНЕТ» искренне поздравляет Дмитрия с этой очередной вехой на пути его профессионального и личностного роста!
Желаем ему покорения новых высот, успешных и ярких проектов!
‼️Национальная ассоциация управления проектами «СОВНЕТ» начинает регулярные встречи экспертного сообщества по управлению проектами «Проектная среда».‼️
Участие в проектных средах бесплатное. Встречи проходят на русском языке, на встречи приглашаются специалисты и профессионалы по управлению проектами во всех отраслях экономики и сферах общественной жизни России и за рубежом.
❗️❗️Первая «Проектная среда» состоится 22 июня в 16:00 мск, мы начнём серию семинаров по современным методам управления проектами в строительстве.❗️❗️
https://sovnet.ru/news/proektnaya-sreda-sovnet
Участие в проектных средах бесплатное. Встречи проходят на русском языке, на встречи приглашаются специалисты и профессионалы по управлению проектами во всех отраслях экономики и сферах общественной жизни России и за рубежом.
❗️❗️Первая «Проектная среда» состоится 22 июня в 16:00 мск, мы начнём серию семинаров по современным методам управления проектами в строительстве.❗️❗️
https://sovnet.ru/news/proektnaya-sreda-sovnet
Омск принимает финалистов – участников конкурса «Проектный руководитель – 2022». В конкурсе принимало участие 1139 человек и до финала дошли 26. https://sovnet.ru/news/v-omskoy-oblasti-prohodit-final-konkursa-proektnyy-rukovoditel-2022