Администрация Смидовичского муниципального района 🇷🇺🇷🇺🇷🇺
552 subscribers
10.4K photos
1.09K videos
4 files
2.2K links
Канал администрации Смидовичского муниципального района Еврейской автономной области 🇷🇺👍👌
Download Telegram
Работы продолжаются

Силами работников железной дороги, районной администрации и пожарной части № 5 п. Смидович удалось ликвидировать затор в трубе возле центрального переезда для обеспечения отвода воды от строительной площадки, где будет размещаться ж/д музей и паровоз.

#Смидовичскийрайон #еао #РЖД #Смидович
Работы по замене водопроводных труб начаты

❗️Государственное предприятие ЕАО «Облэнергоремонт плюс» приступило к ремонтным работам по замене водопроводных труб по ул. Комсомольская в п. Смидович.

⚠️На фото наглядно видно, какие были трубы и какое в них отложение, поэтому можно сделать вывод о качестве предоставления воды населению прежним предприятием. Более 15 лет ничего не менялось. Новое предприятие заменило все старые ржавые железные водопроводные трубы на новые.

🔊«Все работы выполняются по плану. Каждый объект и каждое поселение находится на моём личном контроле», - отметил глава района Евгений Башкиров.

#Смидовичскийрайон #ЕАО #ДФО #Облэнергоремонтплюс #подготовкакзиме #Смидович #водоснабжение
🚀С 25 по 27 июля на базе в центре "Мой бизнес" ЕАО пройдет обучающая программа «МАСШТАБИРОВАНИЕ БИЗНЕСА: ПРОДУКТОВЫЙ ПОРТФЕЛЬ, УНИКАЛЬНЫЕ КОНКУРЕНТНЫЕ ПРЕИМУЩЕСТВА, НОВЫЕ НИШИ»

Обучающая программа включает следующие модули:
🔹Управление изменениями: трансформируем
идеи в достижения;
🔹Конкуренция 2.0. Скоринг рынка и поиск продукта для высокопотенциальных ниш;
🔹«Чекап» бизнес-модели: USP, продукт, внутренняя среда, компании;
🔹Пилотный проект: запуск нового продукта и трансформации процессов;
🔹Практическое внедрение обновленной модели работы с рынком;
🔹Интеграция инструментов поддержки бизнеса.

После прохождения обучающей программы все участники получат сертификаты.

Регистрация доступна по ссылке
Контактное лицо: Дробышева Екатерина Владимировна
📞8-800-550-85-79 (доб. 111)

Программа реализуется в рамках национального проекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы»
Семейную пару, оказавшую помощь в поиске пропавшего 4-хлетнего мальчика в с. Песчаное, наградили в УМВД России по ЕАО

💐Торжественная церемония награждения прошла накануне в рамках очередного расширенного заседания коллегии УМВД России по ЕАО.

💪🏻Начальник Управления генерал-майор полиции Александр Добровольский вручил Благодарственное письмо семейной паре из села Песчаное Дмитрию Вячеславовичу и Диане Алексеевне Ярчинским за активную гражданскую позицию и эффективную деятельность в поиске пропавшего 4-х летнего мальчика.

#Смидовичскийрайон #еао #дети #безопасность #УМВДРОССИИПОЕАО #полиция #неравнодушныежители
Восемь выпускников Смидовичского района были удостоены медалями Министерства просвещения РФ


⚡️Лучших выпускников Смидовичского района, заслуживших своей учебой медали Министерства просвещения РФ «За особые успехи в учении» и аттестаты с отличием, чествовали во время торжественных выпускных вечеров:

- Дарья Борисова, выпускница школы №1 п. Смидович;
- Виктория Горлачева, выпускница школы №10 п. Волочаевка;
- Иван Зайцев, выпускник школы №11 с. Волочаевка;
- Полина Коновалова, выпускница школы №1 п. Смидович;
- Кирилл Лемзяков, выпускник школы №1 п. Смидович;
- Валерия Лощенко, выпускница школы №7 п. Николаевка;
- Анастасия Хабуда, выпускница школы №1 п. Смидович;
- Владислав Чечелев, выпускник школы №1 п. Смидович.

«Дорогие выпускники, сердечно поздравляем вас с окончанием школы и желаем реализации всех намеченных планов и достижения высоких результатов! Ваши победы – наше будущее», - отметил глава Смидовичского района Евгений Башкиров.

#Смидовичскийрайон #еао #образование #выпускники #школы #медалисты
📜Трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании трудового договора, заключение которого является обязательным условием при приеме на работу.

Не оформлены трудовые отношения – нет права на: достойные условия труда; получение официальной заработной платы, своевременно и в полном объеме;
осуществление обязательного социального страхования работников (оплачиваемый больничный лист, возмещение вреда здоровью, причиненного в связи с исполнением трудовых обязанностей);государственное пенсионное обеспечение;- ежегодно оплачиваемый отпуск; получение налоговых вычетов; возможность взять кредит; получение гарантированных выплат при увольнении, направлении в командировку, временном простое, прохождении медицинского осмотра, наличии «донорских» дней и других гарантий, установленных ТК РФ.

Помните! Наличие трудового договора – гарантия социальной защищенности работника!

Источник информации: Трудовой кодекс РФ.