چراغ راه/ #دمکراسی #فارابی


https://www.shara.ir/view/27007/%D8%AF

تقویم/ سرنوشت نخستین #روزنامه ای که در آمریکا انتشار یافت


https://www.shara.ir/view/29161/

تقویم/ آغاز #چاپ #روزنامه ها با ماشین خودکار قوه بخار و ...


https://www.shara.ir/view/14471/

چراغ راه

فناوری/ #مرگ تدریجی #سوپرمارکت ها به دست #آمازون




https://www.shara.ir/view/31918/

ارتباطات/ #پوتین قانون محدودیت فعالیت #رسانه‌های خارجی را امضا کرد


https://www.shara.ir/view/31920/%D9%BE

مقاله/ #بازاریابی #کمیابی


https://www.shara.ir/view/31922/

مطلب/ #هنرِ #گفتگو


https://www.shara.ir/view/31923/

ویدیو/ دیگران را قضاوت نکنیم

.

انتصابات/ #اقدام خلاقانه و متمابز #وزارت نیرو؛ فراخوان عمومی برای #انتخاب مدیرکل روابط عمومی

https://www.shara.ir/view/31924/%D8%AE

#سه پبشنهاد در خصوص اقدام وزارت نیرو؛ فراخوان عمومی برای انتخاب مدیرکل روابط عمومی

وزارت نیرو در یک اقدام خوب با صدور اطلاعیه ای اعلام کرد که انتخاب #مدیرکل جدید روابط عمومی این وزارتخانه در فرآیندی از بین متقاضیان صورت می گیرد. در این خصوص ارایه سه پیشنهاد زیر می تواند مفید فایده باشد:


2. #استفاده از مشورت و تجربه انجمن های روابط عمومی
بد نمی شد که همکارن روابط عمومی وزارت نیرو در تنظیم این فراخوان از مشورت و تجربه #انجمن های روابط عمومی هم استفاده می کردند. برای مثال شیوه نامه انتخاب و انتصاب مدیران روابط عمومی که توسط انجمن متخصصان روابط عمومی تهیه شده می توانست راهگشا و کمک کننده باشد.

البته هنوز هم دیر نشده و همکاران ما در وزارت نیرو می توانند در بررسی صلاحیت افراد از دو انجمن روابط عمومی و متخصصان روابط عمومی و حتی سایر انجمن ها استفاده کنند که شیرینی این اقدام مضاعف شود.

2. #توصیه نامه انجمن ها
ای کاش مسئولان وزارت نیرو در بخش توصیه نامه علاوه بر توصيه‌نامه از دو نفر مديران باسابقه و معتبر ترجیحا از متخصصان روابط عمومي و ارتباطات، توصیه نامه از انجمن ها را هم می گنجاندند تا احیانا شائبه فانتزی بودن این اقدام تقویت نشود.

3. #در اولویت قرار دادن نیروهای بومی
کلام آخر اینکه همکاران روابط عمومی در مجموعه وزارت نیرو باید در اولویت قرار گیرند که البته در فراخوان چنین چیزی دیده نمی شود.
دوستانی که سالیان سال در این مجموعه فعالیت می کنند و دارای تجربه و صلاحیت تخصصی و حرفه ای در این حوزه هستند و بقول معروف بومی هستند قاعدتا می باید در اولویت قرار گیرند چراکه این افراد هم دارای تخصص روابط عمومی هستند و هم با صنعت نیرو آشنایی کامل دارند و طبیعتا و منطقا باید در اولویت باشند. امیدوارم این مهم در مرحله بررسی صلاحیت ها مدنظر قرار گیرد.


🎯🎯🎯🎯🎯🎯🎯


نشانی تلگرام شارا: https://telegram.me/sharaPR

#کارگاه های آموزشی روابط عمومی

یازدهم آذرماه سال جاری دو کارگاه آموزشی توسط موسسه کارگزار روابط عمومی برگزار می شود:

####### کارگاه روابط عمومی خلاق و انتقال از روابط عمومی قدیم به جدید: ضرورت اصلاحات بنیادین
دکتر سعید رضا عاملی – استاد گروه ارتباطات و مطالعات آمریکای دانشگاه تهران


####### چگونگی توسعه خلاقیت های کارآمد در روابط عمومی
دکتر حسن بشیر - استاد دانشگاه امام صادق (ع)

تلفن های ثبت نام: 88617576-88617577

🎯🎯🎯🎯🎯🎯🎯


https://www.shara.ir/view/31510/

#چراغ راه/ نقش روابط عمومي به هم زدن عرصه عمومي است تا «خطر را از #دموكراسي» به نفع افراد ثروتمند و شركتها بگيرد/ #الكس #كري، انديشمند پيشگام عرصه روابط عمومي



.

رویداد/ دستاوردهای #کنفرانس بین المللی روابط عمومی ایران



https://www.shara.ir/view/31927/%D8%AF

آموزش/ عوامل پیدایش #روابط #عمومی


https://www.shara.ir/view/31928/

تقویم/ سالروز درگذشت دکتر مصطفی #مصباح زاده موسس #روزنامه #کیهان


https://www.shara.ir/view/19970/%D8%AA

ارتباطات/ #روزنامه‌نگار لبنانی‌الاصل رئیس‌جمهوری #هندوراس شد


ttp://www.shara.ir/view/31939/

رویداد/ برگزاری #کنفرانس روابط عمومی ایران با موضوع #خلاقیت، نوآوری و تمایز


https://www.shara.ir/view/31937/

ویدیو/ #روانشناسی #ارتباطات و مهارتهای ارتباطی

.

تازه های نشر/ جلد سوم کتاب #استانداردهای روابط عمومی منتشر شد

این کتاب تالیف مهدی باقریان و با مدیریت رضا طاهری توسط انتشارات کارگزار روابط عمومی منتشر شد.


https://www.shara.ir/view/31940/%D8%AC