تغییرات مثبت #دورکاری برای دانش‌ورز‌ها
اگر کار مجازی به یک نرمال ماندگار تبدیل شود، به مدیریت فعالانه‌تری نیاز دارد. حضور کارکنان یک یا دو روز در هفته و استفاده از این زمان برای تاکید بر فعالیت‌هایی که نمی‌توان آنها را به‌صورت مجازی و با نرم‌افزار پیش برد، روش هوشمندانه‌ای برای حل این موضوعات است. ما نمی‌خواهیم مزایای بهره‌وری بالای #دورکاری در خانه را از دست بدهیم، اما در ضمن نباید از ویژگی‌های اجتماعی یک محیط کار فعال و پویا هم غافل شویم.
در ادامه با #شارا همراه باشید:
https://www.shara.ir/view/44676/
اگر کار مجازی به یک نرمال ماندگار تبدیل شود، به مدیریت فعالانه‌تری نیاز دارد. حضور کارکنان یک یا دو روز در هفته و استفاده از این زمان برای تاکید بر فعالیت‌هایی که نمی‌توان آنها را به‌صورت مجازی و با نرم‌افزار پیش برد، روش هوشمندانه‌ای برای حل این موضوعات است. ما نمی‌خواهیم مزایای بهره‌وری بالای #دورکاری در خانه را از دست بدهیم، اما در ضمن نباید از ویژگی‌های اجتماعی یک محیط کار فعال و پویا هم غافل شویم.
در ادامه با #شارا همراه باشید:
https://www.shara.ir/view/44676/
جلسه #کمیسیون_روابط‌عمومی_بانکهای_دولتی_و_نیمه_دولتی برگزار شد
اکثر پروژه های تولیدی در کشور با حمایت بانک ها به بهره برداری می رسد، لذا ضرورت دارد که مراکز #روابط‌عمومی بانک ها خدمات گسترده شبکه بانکی را به خوبی به استحضار مردم شریف کشورمان برسانند.
در ادامه با #شارا همراه باشید:
https://www.shara.ir/view/44691/
اکثر پروژه های تولیدی در کشور با حمایت بانک ها به بهره برداری می رسد، لذا ضرورت دارد که مراکز #روابط‌عمومی بانک ها خدمات گسترده شبکه بانکی را به خوبی به استحضار مردم شریف کشورمان برسانند.
در ادامه با #شارا همراه باشید:
https://www.shara.ir/view/44691/
Forwarded from آوای مهر بانوان آزاد اندیش👑👑👑 (░ÂRĪÂFÂR░)
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
این خانوم جاسینا آردرن نخست وزیر نیوزیلند است که فقط ۲ سال از تشکیل دولتش می گذرد!
مردم کشورش از او خواسته اند که وعده های عملی شده و فعالیت های انجام شده را در ۲ دقیقه بیان کند! آنچه در کلیپ می بینید تک تک کارهایی است که او فقط در ۲ سال برای مردم و کشورش انجام داده است! واقعا شوکه کننده و باور نکردنی است و میلیون ها بار توسط مردمان کشورهای مختلف جهان دیده شده است!👆👆👆
@avaymhrbanven
مردم کشورش از او خواسته اند که وعده های عملی شده و فعالیت های انجام شده را در ۲ دقیقه بیان کند! آنچه در کلیپ می بینید تک تک کارهایی است که او فقط در ۲ سال برای مردم و کشورش انجام داده است! واقعا شوکه کننده و باور نکردنی است و میلیون ها بار توسط مردمان کشورهای مختلف جهان دیده شده است!👆👆👆
@avaymhrbanven
Forwarded from خنده پاره
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🎥 کاش تمام دولتمردان و مسئولان ما یک دور تا انتها این کلیپ را تماشا می کردند! این تصاویر خارق العاده و ماندگار، مراسم و جشن تودیع میشل باشلیت پس از پایان دوره ریاست جمهوری شیلی است که تا ابد در حافظه مردم شیلی و جهان خواهد ماند! خانمی که باعث رونق اقتصادی، کاهش نرخ بیکاری، مهار تورم، ثبات اقتصادی و بهبود سیستم درمان و آموزش کشورش شد! کسی که در کل زمان ریاست جمهوری اش هیچگونه فساد اداری و اختلاس مالی گزارش نشد! در هنگام خروجش از کاخ ریاست جمهوری تنها داراییش حقوق بازنشستگی و محبت مردم کشورش بود! نه وزیری و نه فرزندی و نه آقازاده ای در کنارش بود و نه به تعداد روزهای ریاستش سکه طلا گرفت! نه ملکی و نه خانه ای لاکچری و نجومی، نه اندوخته ای و نه سرمایه ای در بانکهای کشورش یا خارج از کشورش داشت! بهشت برین حق توست بانوی مهربان که دنیای مردمت را بهشت کردید! معنی واقعی خدمت را دیدید! به اشتراک بگذارید!🙏
لینک join👇
https://telegram.me/joinchat/AAAAADu3LmDPiwJawV96eQ
لینک join👇
https://telegram.me/joinchat/AAAAADu3LmDPiwJawV96eQ
پنج مرحله کلیدی در امور #روابط‌عمومی
پنج مرحله کلیدی وجود دارد که می‌تواند باعث بهتر شدن کار شود من این اصول را «راهبری از درون» می‌نامم. مایلم آنها را با شما در میان بگذارم، با این امید که در #برنامه‌ریزی برای روابط‌عمومی به شما در سال‌هایی که پیش‌رو دارید کمک کنند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/1647/
پنج مرحله کلیدی وجود دارد که می‌تواند باعث بهتر شدن کار شود من این اصول را «راهبری از درون» می‌نامم. مایلم آنها را با شما در میان بگذارم، با این امید که در #برنامه‌ریزی برای روابط‌عمومی به شما در سال‌هایی که پیش‌رو دارید کمک کنند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/1647/
اصول به دست آوردن #اعتبار
بهترین راه برای به دست آوردن #اعتبار این است که به مخاطبان خود و مسایل آنها توجه نمایید، نه مسایلی که مد نظر خودتان و یا کسانی است که از طرف آنها سخن می گویید. در کل راه حل های بسیاری هست که می توان از آنها برای سخن گفتن با گروه هایی که بسیار سرسخت هستند استفاده کرد.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/1569/
بهترین راه برای به دست آوردن #اعتبار این است که به مخاطبان خود و مسایل آنها توجه نمایید، نه مسایلی که مد نظر خودتان و یا کسانی است که از طرف آنها سخن می گویید. در کل راه حل های بسیاری هست که می توان از آنها برای سخن گفتن با گروه هایی که بسیار سرسخت هستند استفاده کرد.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/1569/
آسیب شناسی #ارتباطات_سازمانی
دکتر #احمد_یحیایی_ایله‌ای - آسیب شناسی ارتباطات سازمانی یکی از گونه های آسیب شناسی در منابع انسانی است که به مطالعه ظرفیتها و تواناییهای گیرنده و فرستنده، کانالهای اطلاع رسانی، فرایند و قوانین و فرصتهای ارتباطی در درون یک سازمان یا شکل گیری و مدیریت ارتباط با مشتریان و ذینفعان در بیرون از سازمان بصورت مستقل یا یکپارچه می پردازد.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44697/
دکتر #احمد_یحیایی_ایله‌ای - آسیب شناسی ارتباطات سازمانی یکی از گونه های آسیب شناسی در منابع انسانی است که به مطالعه ظرفیتها و تواناییهای گیرنده و فرستنده، کانالهای اطلاع رسانی، فرایند و قوانین و فرصتهای ارتباطی در درون یک سازمان یا شکل گیری و مدیریت ارتباط با مشتریان و ذینفعان در بیرون از سازمان بصورت مستقل یا یکپارچه می پردازد.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44697/
چهار نقش خاص یک #تیم_کاری
اخیرا نیز محققان موسسه پژوهشی دیلویت ( Deloitte) روشی را به نام «#شیمی_تیم» توسعه داده‌اند که چهار نقش خاص را برای یک تیم کاری برمی شمرد که عبارتند از:
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44692/
اخیرا نیز محققان موسسه پژوهشی دیلویت ( Deloitte) روشی را به نام «#شیمی_تیم» توسعه داده‌اند که چهار نقش خاص را برای یک تیم کاری برمی شمرد که عبارتند از:
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44692/
«همه جانبه نگری» در الگوی #مدیریت_یکپارچه_روابط‌عمومی_جدید
«همه جانبه نگری» در الگوی#مدیریت_یکپارچه_روابط‌عمومی_جدید، نگاه چندوجهی به تمامی عناصر سازمان است. به نظر می رسد که رویکرد "دانش یکپارچه" مسیر را برای مدیریت روابط عمومی مبتنی بر بهره گیری از همه ظرفیت های درونی و بیرونی سازمان در لایه های مختلف با تأکید بر "همه جانبه نگری" هموار می کند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44698/
«همه جانبه نگری» در الگوی#مدیریت_یکپارچه_روابط‌عمومی_جدید، نگاه چندوجهی به تمامی عناصر سازمان است. به نظر می رسد که رویکرد "دانش یکپارچه" مسیر را برای مدیریت روابط عمومی مبتنی بر بهره گیری از همه ظرفیت های درونی و بیرونی سازمان در لایه های مختلف با تأکید بر "همه جانبه نگری" هموار می کند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44698/
چگونه می توان یک #مزیت_رقابتی ایجاد کرد و #رقابت را شکست داد
یکی از چالش هایی که معمولاً شرکت ها با آن روبرو می شوند این است که اجرای #استراتژی از نظر مالی اندازه گیری می شود و نه با در نظر گرفتن اهداف سازمان. شرکت های مدیریت پرژوه نمونه کارها(PPM) می توانند فراتر از شاخص های مالی باشند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44699/
یکی از چالش هایی که معمولاً شرکت ها با آن روبرو می شوند این است که اجرای #استراتژی از نظر مالی اندازه گیری می شود و نه با در نظر گرفتن اهداف سازمان. شرکت های مدیریت پرژوه نمونه کارها(PPM) می توانند فراتر از شاخص های مالی باشند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44699/
زادروز «#گوگل»
زادروز «#گوگل» را 27 سپتامبر 1998 نوشته اند حال آنکه این کمپانیِ خدمات اینترنتی و سرچ انجین، چهارم سپتامبر این سال در مِنلوپارکِ کالیفرنیا تأسیس شده بود.
بنیاد گذاران آن؛ Lawrence Edward Page متولّد میشیگان ـ آمریکا در 26 مارس 1973 و Sergey Mikhaylovich Brin متولّد مسکو ـ روسیه در 21 آگوست 1973 هستند ـ هر دو همسال و در سال 1998 دانشجوی دوره دکترای علوم کامپیوتر در دانشگاه ستَنفورد بودند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44700/
زادروز «#گوگل» را 27 سپتامبر 1998 نوشته اند حال آنکه این کمپانیِ خدمات اینترنتی و سرچ انجین، چهارم سپتامبر این سال در مِنلوپارکِ کالیفرنیا تأسیس شده بود.
بنیاد گذاران آن؛ Lawrence Edward Page متولّد میشیگان ـ آمریکا در 26 مارس 1973 و Sergey Mikhaylovich Brin متولّد مسکو ـ روسیه در 21 آگوست 1973 هستند ـ هر دو همسال و در سال 1998 دانشجوی دوره دکترای علوم کامپیوتر در دانشگاه ستَنفورد بودند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44700/
#دورکاری پاره‌وقت کارمندان گوگل دائمی شد
نتایج حاصل از یک نظرسنجی از کارمندان #گوگل که روز سه‌شنبه در #توییتر منتشر شد، نشان می‌دهد که ۶۲ درصد از آنان بر این باورند که دورکاری اثر منفی برای کارآیی آنها ندارد و اگر قرار باشد تنها بعضی از اوقات سر کار حاضر شوند، می‌توانند همچنان بهترین سطح کارآیی خود را حفظ کنند.
به نظر می‌رسد که با شیوع #کرونا، ایده #دورکاری محبوبیت بیشتری یافته باشد، زیرا در ماه مه فقط ۵۳ درصد از #کارمندان_گوگل از دورکاری پشتیبانی می‌کردند. ده درصد از کارمندان گوگل نیز گفته‌اند که حتی اگر قرار باشد تمام ساعات کاری را دورکاری کنند، همچنان بالاترین کارآیی را خواهند داشت.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44701/
نتایج حاصل از یک نظرسنجی از کارمندان #گوگل که روز سه‌شنبه در #توییتر منتشر شد، نشان می‌دهد که ۶۲ درصد از آنان بر این باورند که دورکاری اثر منفی برای کارآیی آنها ندارد و اگر قرار باشد تنها بعضی از اوقات سر کار حاضر شوند، می‌توانند همچنان بهترین سطح کارآیی خود را حفظ کنند.
به نظر می‌رسد که با شیوع #کرونا، ایده #دورکاری محبوبیت بیشتری یافته باشد، زیرا در ماه مه فقط ۵۳ درصد از #کارمندان_گوگل از دورکاری پشتیبانی می‌کردند. ده درصد از کارمندان گوگل نیز گفته‌اند که حتی اگر قرار باشد تمام ساعات کاری را دورکاری کنند، همچنان بالاترین کارآیی را خواهند داشت.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44701/
#واتساپ ویژگی جدید را رونمایی می‌کند که همه در انتظارش بودند
#واتساپ مطابق این گزارش ویژگی بسیار مطلوبی را اضافه کرده که همان (پشتیبانی از کاربرد آن در دیواس‌های متعدد) است به طوری که کاربران می‌تواند در چند دستگاه و در یک زمان از واتساپ استفاده کنند. این ویژگی در آخرین نسخه بتای این نرم افزار و دیگر نرم افزارهای رقیب چون تلگرام نیز فعال شده است.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44702/
#واتساپ مطابق این گزارش ویژگی بسیار مطلوبی را اضافه کرده که همان (پشتیبانی از کاربرد آن در دیواس‌های متعدد) است به طوری که کاربران می‌تواند در چند دستگاه و در یک زمان از واتساپ استفاده کنند. این ویژگی در آخرین نسخه بتای این نرم افزار و دیگر نرم افزارهای رقیب چون تلگرام نیز فعال شده است.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44702/
اهمیت #آموزش‌های_آنلاین در دوران شیوع #کرونا
#شهرزاد_عارفی - امروزه آموزش‌های آنلاین بیش از هر زمان دیگری رایج شده است چراکه یادگیری فارغ از محدودیت های مکانی و زمانی در این نوع #یادگیری بسیار منعطف‌تر است. به خصوص در دورانی که #دورکاری رواج پیدا کرده #آموزش‌های_آنلاین که با یک لب تاپ٬ تلفن همراه و اینترنت امکان پذیر است طرفداران زیادی پیدا کرده است.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44703/
#شهرزاد_عارفی - امروزه آموزش‌های آنلاین بیش از هر زمان دیگری رایج شده است چراکه یادگیری فارغ از محدودیت های مکانی و زمانی در این نوع #یادگیری بسیار منعطف‌تر است. به خصوص در دورانی که #دورکاری رواج پیدا کرده #آموزش‌های_آنلاین که با یک لب تاپ٬ تلفن همراه و اینترنت امکان پذیر است طرفداران زیادی پیدا کرده است.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44703/
#کرونا در #آسانسور می‌ماند؟
بر اساس این مطالعه، ویروس #کرونا در داخل یک #آسانسور با درهای بسته می تواند تا نیم ساعت در هوا، معلق باشد. وقتی درهای آسانسور بسته باشد، ریز قطره های حاوی ویروس، می تواند نیم ساعت در فضای داخلی بچرخد اما با گشوده شدن درهای آسانسور، ظرف چهار دقیقه، این ریز قطرات ویروسی، محو می شوند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44706/
بر اساس این مطالعه، ویروس #کرونا در داخل یک #آسانسور با درهای بسته می تواند تا نیم ساعت در هوا، معلق باشد. وقتی درهای آسانسور بسته باشد، ریز قطره های حاوی ویروس، می تواند نیم ساعت در فضای داخلی بچرخد اما با گشوده شدن درهای آسانسور، ظرف چهار دقیقه، این ریز قطرات ویروسی، محو می شوند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44706/
در گفتگو با مدیر ارشد منابع انسانی #توییتر / بررسی واکنش شرکت توییتر به بحران #کرونا
ما در پاسخ به بحران کووید-۱۹، طرحی اجرا کردیم به نام «Tweep Exchange»، که افرادی که حجم کارهای‌شان زیاد است بتوانند بخشی از کار خود را به آنهایی که سرشان خلوت است واگذار کنند. مدیران، برنامه‌های آموزشی فوری برای کارمندها را در دستور کار قرار دادند و فرآیندی را به اجرا در آوردیم تا هر کسی می‌خواهد برای مدتی در زمینه‌ای غیر از حوزه تخصص خود فعالیت کند، آموزش‌های لازم را ببیند تا بتواند به سایر همکارها در حوزه‌های دیگر که سرشان شلوغ است کمک کند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44705/
ما در پاسخ به بحران کووید-۱۹، طرحی اجرا کردیم به نام «Tweep Exchange»، که افرادی که حجم کارهای‌شان زیاد است بتوانند بخشی از کار خود را به آنهایی که سرشان خلوت است واگذار کنند. مدیران، برنامه‌های آموزشی فوری برای کارمندها را در دستور کار قرار دادند و فرآیندی را به اجرا در آوردیم تا هر کسی می‌خواهد برای مدتی در زمینه‌ای غیر از حوزه تخصص خود فعالیت کند، آموزش‌های لازم را ببیند تا بتواند به سایر همکارها در حوزه‌های دیگر که سرشان شلوغ است کمک کند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44705/
نقش #رهبری_سازمان در تحول روابط‌عمومی
بعد هدف در روابط‌عمومی را می توان بر دو محور مورد تحلیل قرار داد تمایل برای کسب تصویر مثبت و نیز تمایل به برقراری ارتباطات عملی بین سازمان و افکار عمومی.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/1221/
بعد هدف در روابط‌عمومی را می توان بر دو محور مورد تحلیل قرار داد تمایل برای کسب تصویر مثبت و نیز تمایل به برقراری ارتباطات عملی بین سازمان و افکار عمومی.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/1221/
#بازی‌های_ویدئویی در ایران ۳۲ میلیون مخاطب دارد
بر اساس نتایج این پیمایش مجموع بازیکنان ایرانی از رقم ۲۸ میلیون نفر در سال ۱۳۹۶ به ۳۲ میلیون نفر در سال ۱۳۹۸ افزایش پیدا کرده است. به عبارتی از جمعیت ۸۳ میلیونی ایران در سال ۱۳۹۸، به تعداد ۳۲ میلیون نفر بازی می‌کنند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44709/
بر اساس نتایج این پیمایش مجموع بازیکنان ایرانی از رقم ۲۸ میلیون نفر در سال ۱۳۹۶ به ۳۲ میلیون نفر در سال ۱۳۹۸ افزایش پیدا کرده است. به عبارتی از جمعیت ۸۳ میلیونی ایران در سال ۱۳۹۸، به تعداد ۳۲ میلیون نفر بازی می‌کنند.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44709/
پاسخ‌گویی #کمپین_روابط‌عمومی_اپل به فشارها علیه انحصارطلبی #اپ‌استور
مصطفی اصلاحی - هفته‌ی گذشته، #روابط‌عمومی_اپل به فشارهای مربوط به انحصارطلبی در حال افزایش علیه خود پاسخ داد. این پاسخ بازطراحی کامل صفحه‌ی اصلی اپ‌استور را شامل می‌شود. در طراحی جدید این صفحه، بخش جدیدی قرار داده شده است که مزایای استفاده از اپ‌استور برای توسعه‌دهندگان را شرح می‌دهد. همچنین، بخش ارسال پیام نونوار شده و برنامه‌ی جدیدی برای توسعه‌دهندگان اپلیکیشن‌های استریم ویدئو تعبیه شده است.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44710/
مصطفی اصلاحی - هفته‌ی گذشته، #روابط‌عمومی_اپل به فشارهای مربوط به انحصارطلبی در حال افزایش علیه خود پاسخ داد. این پاسخ بازطراحی کامل صفحه‌ی اصلی اپ‌استور را شامل می‌شود. در طراحی جدید این صفحه، بخش جدیدی قرار داده شده است که مزایای استفاده از اپ‌استور برای توسعه‌دهندگان را شرح می‌دهد. همچنین، بخش ارسال پیام نونوار شده و برنامه‌ی جدیدی برای توسعه‌دهندگان اپلیکیشن‌های استریم ویدئو تعبیه شده است.
در ادامه با #شارا همراه باشید
https://www.shara.ir/view/44710/