Лучший директор по информационным технологиям🏆
Ассоциация менеджеров и издательский дом «Коммерсантъ» представили рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров». Каждый год сотрудники компании принимают в нём участие. И на этот раз лидирующие позиции заняли восемь руководителей «Северстали» и «Севергрупп».
🥇Среди них — генеральный директор «Северсталь-инфокома» Сергей Дунаев, который взял 1 место в топ-4 ИТ-директоров в отраслевом сегменте «Металлургия и горнодобывающая промышленность».
Уже стало хорошей традицией поздравлять Сергея с победой, и мы её не нарушаем! Желаем нашему ИТ-лидеру дальнейших свершений 💙
#severstalitpeople
Ассоциация менеджеров и издательский дом «Коммерсантъ» представили рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров». Каждый год сотрудники компании принимают в нём участие. И на этот раз лидирующие позиции заняли восемь руководителей «Северстали» и «Севергрупп».
🥇Среди них — генеральный директор «Северсталь-инфокома» Сергей Дунаев, который взял 1 место в топ-4 ИТ-директоров в отраслевом сегменте «Металлургия и горнодобывающая промышленность».
Уже стало хорошей традицией поздравлять Сергея с победой, и мы её не нарушаем! Желаем нашему ИТ-лидеру дальнейших свершений 💙
#severstalitpeople
🎧 Подкаст «НЕ В ЛОМ»: голос поколения
В честь дня рождения «Северстали» вышел новый эпизод подкаста, где ровесники компании поделились своими историями!
От «Северсталь-инфокома» в подкасте принял участие Виталий Шатских, руководитель группы «Мастер-данные» кластера «Корпоративные процессы».
Виталий рассказал про своё детство и обучение, работу в «Северстали» и о том, как проводит свободное время с коллегами.
В заключение гости подкаста поделились мнениями о том, можно ли считать 30-летних людей молодыми специалистами. Рассуждения получились очень интересными!
Слушайте на удобной платформе: Apple, Castbox, Google, Mave, Яндекс.
#severstalitpeople
В честь дня рождения «Северстали» вышел новый эпизод подкаста, где ровесники компании поделились своими историями!
От «Северсталь-инфокома» в подкасте принял участие Виталий Шатских, руководитель группы «Мастер-данные» кластера «Корпоративные процессы».
Виталий рассказал про своё детство и обучение, работу в «Северстали» и о том, как проводит свободное время с коллегами.
В заключение гости подкаста поделились мнениями о том, можно ли считать 30-летних людей молодыми специалистами. Рассуждения получились очень интересными!
Слушайте на удобной платформе: Apple, Castbox, Google, Mave, Яндекс.
#severstalitpeople
Друзья, в этом сезоне блица осталась всего пара выпусков. Надеемся, эта рубрика интересна, и вы будете ждать продолжения!
А сегодня мы хотим познакомить вас с Евгением Теном — ведущим специалистом из управления по развитию и поддержке инфраструктуры. Евгений организовал футбольную команду в Череповце.
«В наше трудное и неспокойное время только позитивный настрой, доброта и взаимопомощь помогут всё преодолеть. По мере своих возможностей всегда стараюсь участвовать в программе «Дорога к дому» и других активностях, особенно если это касается детей. Дети — самый уязвимый слой нашего социума, и от того, насколько ребёнок будет здоровым и счастливым, зависит, каким наше общество будет в будущем. Призываю всех присоединяться к подобным программам. А молодых и не очень молодых пап, приглашаю в футбольный зал — показать своим примером тягу к спорту».
#severstalitpeople
А сегодня мы хотим познакомить вас с Евгением Теном — ведущим специалистом из управления по развитию и поддержке инфраструктуры. Евгений организовал футбольную команду в Череповце.
«В наше трудное и неспокойное время только позитивный настрой, доброта и взаимопомощь помогут всё преодолеть. По мере своих возможностей всегда стараюсь участвовать в программе «Дорога к дому» и других активностях, особенно если это касается детей. Дети — самый уязвимый слой нашего социума, и от того, насколько ребёнок будет здоровым и счастливым, зависит, каким наше общество будет в будущем. Призываю всех присоединяться к подобным программам. А молодых и не очень молодых пап, приглашаю в футбольный зал — показать своим примером тягу к спорту».
#severstalitpeople
Forwarded from Северсталь
Яковлевский ГОК исключает травматизм сотрудников с помощью цифровых технологий.
🔷 Комбинат тестируют головные светильники с видеокамерой и возможностью записи, а также внедряет систему машинного зрения в камерах складирования материалов шахты.
🔷 Кровлеоборочные машины начали оснащать камерами с возможностью записи и передачи данных по wi-fi (в 2019 году в шахте развернули 12-километровую оптоволоконную линию и установили более 200 точек wi-fi) на поверхность. В дальнейшем благодаря машинному зрению камеры будут самостоятельно определять опасные действия сотрудников и формировать базу данных из таких событий для анализа и их устранения.
🔷 Машинное зрение применяют и на поверхности. В пассажирских автобусах тестируют систему мониторинга за состоянием шахтеров, а также устанавливают на самосвалы специальные датчики для ограничения движения с поднятым кузовом.
Итоги работы впечатляют — в 2023 году LTIFR (коэффициент частоты травм с временной потерей трудоспособности) на Яковлевском ГОКе составил 1,66 (в 2022 году — 4,48).
#СеверстальБезопасностьТруда
🔷 Комбинат тестируют головные светильники с видеокамерой и возможностью записи, а также внедряет систему машинного зрения в камерах складирования материалов шахты.
🔷 Кровлеоборочные машины начали оснащать камерами с возможностью записи и передачи данных по wi-fi (в 2019 году в шахте развернули 12-километровую оптоволоконную линию и установили более 200 точек wi-fi) на поверхность. В дальнейшем благодаря машинному зрению камеры будут самостоятельно определять опасные действия сотрудников и формировать базу данных из таких событий для анализа и их устранения.
🔷 Машинное зрение применяют и на поверхности. В пассажирских автобусах тестируют систему мониторинга за состоянием шахтеров, а также устанавливают на самосвалы специальные датчики для ограничения движения с поднятым кузовом.
Итоги работы впечатляют — в 2023 году LTIFR (коэффициент частоты травм с временной потерей трудоспособности) на Яковлевском ГОКе составил 1,66 (в 2022 году — 4,48).
#СеверстальБезопасностьТруда
Forwarded from Северсталь
Петр Мишнев, директор по техническому развитию и качеству «Северстали», сообщил о внедрении цифровой системы управления качеством.
Наши эксперты разработали первую в отечественной металлургии систему сквозной автоматической аттестации металлопроката. Объем инвестиций за 7 лет внедрения уже составил порядка 1,3 млрд рублей. За это время система охватила сквозную цепочку производства оцинкованного проката, горячекатаного рулонного проката, травленого проката, товарной слябы. Она контролирует 43% когда-либо обнаруженных дефектов. Полностью завершить внедрение системы планируется к 2028 году.
Система включает десятки цифровых инструментов на жизненном пути создания продукта. В их числе оснащение промышленных агрегатов измерителями с применением технологий компьютерного зрения и искусственного интеллекта, которые отвечают за фиксацию видимых отклонений. Разработанные прогнозные модели выполняют расчеты вероятности возникновения невидимых человеческому глазу дефектов на основании технологических параметров. Системы слежения за металлом обеспечивают привязку данных к каждому метру конкретного продукта, а системы фиксации инцидентов контролируют критические зоны, влияющие на его качество.
#СеверстальЦифровизацияКачества #ЦифровизацияКачества
Наши эксперты разработали первую в отечественной металлургии систему сквозной автоматической аттестации металлопроката. Объем инвестиций за 7 лет внедрения уже составил порядка 1,3 млрд рублей. За это время система охватила сквозную цепочку производства оцинкованного проката, горячекатаного рулонного проката, травленого проката, товарной слябы. Она контролирует 43% когда-либо обнаруженных дефектов. Полностью завершить внедрение системы планируется к 2028 году.
Система включает десятки цифровых инструментов на жизненном пути создания продукта. В их числе оснащение промышленных агрегатов измерителями с применением технологий компьютерного зрения и искусственного интеллекта, которые отвечают за фиксацию видимых отклонений. Разработанные прогнозные модели выполняют расчеты вероятности возникновения невидимых человеческому глазу дефектов на основании технологических параметров. Системы слежения за металлом обеспечивают привязку данных к каждому метру конкретного продукта, а системы фиксации инцидентов контролируют критические зоны, влияющие на его качество.
#СеверстальЦифровизацияКачества #ЦифровизацияКачества
Вместе с новым учебным годом началась и наша активная работа со студентами!
На этой неделе стартовала не только стажёрская программа IT HUB «Северстали», но и практика в IT! И пока к нам присоединяются студенты из профильных учебных заведений, хотим поделиться с вами результатами прошлого учебного года.
С сентября 2022 года по сентябрь 2023 года практику в «Северсталь-инфокоме» прошли:
✔️ 103 студента
✅ из 19 учебных заведений
✔️ и 8 городов: Череповец, Вологда, Москва, Санкт-Петербург, Колпино, Красноярск, Тольятти, Воронеж.
Мы поговорили с практикантами об их впечатлениях и о том, что больше всего понравилось. Читайте их ответы на карточках 👆🏻
#severstalitpeople #инфоком_стажировка
На этой неделе стартовала не только стажёрская программа IT HUB «Северстали», но и практика в IT! И пока к нам присоединяются студенты из профильных учебных заведений, хотим поделиться с вами результатами прошлого учебного года.
С сентября 2022 года по сентябрь 2023 года практику в «Северсталь-инфокоме» прошли:
Мы поговорили с практикантами об их впечатлениях и о том, что больше всего понравилось. Читайте их ответы на карточках 👆🏻
#severstalitpeople #инфоком_стажировка
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Актуальные вакансии IT «Северстали» 💻
🔹 Администратор по поддержке систем видеонаблюдения и системы мониторинга Zabbix.
Опыт — от 1 года до 3 лет, по всей России.
🔹 Специалист.
Без опыта работы, Костомукша.
🔹 Специалист (программист).
Опыт — от 1 года до 3 лет, по всей России.
🔹Старший консультант SAP BW.
Опыт — от 3 до 6 лет, по всей России.
Что мы предлагаем всем сотрудникам:
▫️трудоустройство в аккредитованной IT-компании и возможность пользоваться соответствующими льготами (ипотека, отсрочка от призыва на военную службу);
▫️ ДМС, доплата по больничному листу;
▫️ опции для родителей: материальная помощь при рождении ребёнка, доплата до 100% за отпуск по беременности и родам, новогодние подарки;
▫️ корпоративная мобильная связь и скидки от партнёров.
Все открытые позиции — по ссылке.
#инфоком_вакансии #severstalitpeople
🔹 Администратор по поддержке систем видеонаблюдения и системы мониторинга Zabbix.
Опыт — от 1 года до 3 лет, по всей России.
🔹 Специалист.
Без опыта работы, Костомукша.
🔹 Специалист (программист).
Опыт — от 1 года до 3 лет, по всей России.
🔹Старший консультант SAP BW.
Опыт — от 3 до 6 лет, по всей России.
Что мы предлагаем всем сотрудникам:
▫️трудоустройство в аккредитованной IT-компании и возможность пользоваться соответствующими льготами (ипотека, отсрочка от призыва на военную службу);
▫️ ДМС, доплата по больничному листу;
▫️ опции для родителей: материальная помощь при рождении ребёнка, доплата до 100% за отпуск по беременности и родам, новогодние подарки;
▫️ корпоративная мобильная связь и скидки от партнёров.
Все открытые позиции — по ссылке.
#инфоком_вакансии #severstalitpeople
Непрерывно-травильный агрегат № 4 (НТА-4) ЧерМК оснастили нейронной сетью VERA для поиска и классификации поверхностных дефектов.
Это очередная собственная разработка «Северстали». VERA получает изображения с камер с высоким разрешением, а затем на специальном сервере с высокопроизводительными графическими процессорами обнаруживает и классифицирует дефекты на рулонах. После этого эксперты проводят аттестацию и принимают решение о соответствии продукции требованиям клиента.
«Металл прокатывается с высокой скоростью, работник физически не может увидеть все дефекты на поверхности. Чтобы исключить человеческий фактор, мы решили передать инспекцию поверхности искусственному интеллекту.
Цифровые решения, в частности VERA, значительно сокращают количество брака. Это положительно влияет на качество продукции и количество заказов. Изготовление собственных систем контроля качества позволяет «Северстали» быть независимой от зарубежных производителей такого оборудования, а также адаптировать собственные решения под задачи производства и снижать их себестоимость», — говорит руководитель проекта «Северсталь Диджитал» Валерий Шкуренко.
За счёт беспрерывного совершенствования системы VERA удалось снизить количество продукции с дефектами и, как следствие, сократить число претензий клиентов.
#steeltech
Это очередная собственная разработка «Северстали». VERA получает изображения с камер с высоким разрешением, а затем на специальном сервере с высокопроизводительными графическими процессорами обнаруживает и классифицирует дефекты на рулонах. После этого эксперты проводят аттестацию и принимают решение о соответствии продукции требованиям клиента.
«Металл прокатывается с высокой скоростью, работник физически не может увидеть все дефекты на поверхности. Чтобы исключить человеческий фактор, мы решили передать инспекцию поверхности искусственному интеллекту.
Цифровые решения, в частности VERA, значительно сокращают количество брака. Это положительно влияет на качество продукции и количество заказов. Изготовление собственных систем контроля качества позволяет «Северстали» быть независимой от зарубежных производителей такого оборудования, а также адаптировать собственные решения под задачи производства и снижать их себестоимость», — говорит руководитель проекта «Северсталь Диджитал» Валерий Шкуренко.
За счёт беспрерывного совершенствования системы VERA удалось снизить количество продукции с дефектами и, как следствие, сократить число претензий клиентов.
#steeltech
Друзья, настал день заключительного выпуска рубрики «Блиц», посвящённой волонтёрству и спорту!
И сегодня мы хотим познакомить вас с Анастасией Ухановой — ведущим специалистом из кластера «Металлургическое производство» и по совместительству спортивным организатором. Именно она инициирует для нас регулярные спортивные тренировки в Череповце, собирает сотрудников IT «Северстали» в команды для участия в соревнованиях и ведёт канал, посвящённый спорту, на корпоративной площадке. И мы бесконечно благодарны ей за это!
«Если вы хоть чуточку хотите, но, возможно, стесняетесь участвовать в спортивных состязаниях и ходить на тренировки, обязательно пишите или звоните мне. Жду всех! Давайте докажем, что айтишники умеют не только сидеть за компьютером».
Коллеги, мы хотим поблагодарить каждого героя блица за открытость, готовность рассказать о себе и искренность! Этот сезон стал особенным, потому что мы поднимали важные темы, говорили о личном и об очень нужном, о том, что объединяет и позволяет найти себя, а также помочь другим. Спасибо и нашим читателям! Мы получали множество положительных отзывов и знаем, как вы ждали каждый выпуск, и нам это очень приятно и ценно! Спасибо вам за вдохновение и отдачу ❤️
#severstalitpeople
И сегодня мы хотим познакомить вас с Анастасией Ухановой — ведущим специалистом из кластера «Металлургическое производство» и по совместительству спортивным организатором. Именно она инициирует для нас регулярные спортивные тренировки в Череповце, собирает сотрудников IT «Северстали» в команды для участия в соревнованиях и ведёт канал, посвящённый спорту, на корпоративной площадке. И мы бесконечно благодарны ей за это!
«Если вы хоть чуточку хотите, но, возможно, стесняетесь участвовать в спортивных состязаниях и ходить на тренировки, обязательно пишите или звоните мне. Жду всех! Давайте докажем, что айтишники умеют не только сидеть за компьютером».
Коллеги, мы хотим поблагодарить каждого героя блица за открытость, готовность рассказать о себе и искренность! Этот сезон стал особенным, потому что мы поднимали важные темы, говорили о личном и об очень нужном, о том, что объединяет и позволяет найти себя, а также помочь другим. Спасибо и нашим читателям! Мы получали множество положительных отзывов и знаем, как вы ждали каждый выпуск, и нам это очень приятно и ценно! Спасибо вам за вдохновение и отдачу ❤️
#severstalitpeople