Мастерская управления «Сенеж»
13K subscribers
8.36K photos
516 videos
39 files
2.67K links
Инструменты и возможности для саморазвития

ВК: vk.com/senezh_rsv
Официальный сайт: https://senezh.rsv.ru

Сайт платформы «Россия — страна возможностей»: https://rsv.ru
Download Telegram
Учитель русского языка и литературы в Школе Иннополис Айсылу поделилась своими впечатлениями от участия в нашей программе «Среда обучения». Она входит в постсопровождение участников конкурса «Учитель будущего».

💬 Отпуск у странненьких учителей типа меня обычно проходит в образовательных курсах. Но одно из обучений этого лета является для меня особенно важным.

Это программа Мастерской управления «Сенеж», где я выбрала трек «Межпоколенческие коммуникации».

До этого я уже слышала кое-что о теории поколений, но постоянно путалась в терминах и не всё понимала, потому что не было в голове системы.

Обучаясь, я в очередной раз убедилась, как важно получать информацию из надежных источников. У нас это Евгения Шамис, основатель исследовательского центра RuGenerations, и Анна Завалина, эксперт по Generation relations.

И я уже готова поделиться некоторыми открытиями, перевернувшими мое представление о теории поколений:

Теория поколений – это не психология. Она находится на стыке пяти дисциплин: история, политология, культурология, экономика, история технологий.

Конечно, если вы знаете возрастную психологию, вам будет легче понять, где поколенческие ценности, а где проявление возрастных изменений, которые являются общими для всех поколений.

Для меня отсутствие прямой связи с психологией стало очень неожиданным фактом.

Поколенческие ценности закладываются до 12 лет. На их формирование влияют крупные события в стране и в мире.

А еще ценностью становится то, что в детстве представителей поколения было дефицитом.

Поэтому ожидается, что ценностью поколения Z будет живое общение.

Сложнее всего находить общий язык соседним поколениям, а вот через поколение - легче.

Поэтому часто отношения с бабушками, дедушками складываются гармоничнее, чем с родителями. В этом смысле позднее родительство может быть даже лучше

Следующее за Z поколение будет похоже на беби-бумеров (1944-1963 г.р.) – цикличность поколений соответствует сменяемости экономических циклов. Но с наложением на новую реальность, конечно.

Так что ждем новых космических открытий во всех смыслах этого слова! А ещё, мой проект по итогам курса будет связан с поколением Z 😉

#МастерскаяУправленияСенеж #УчительБудущего #РоссияСтранаВозможностей #СредаОбучения
В Сенеже стартовали программу «Среда обучения» для педагогического конкурса платформы «Россия – страна возможностей».

На пленарной сессии говорили про образ будущего системы среднего образования.

💬 Мария Афонина, проректор по образовательной деятельности Мастерской управления:

«Мы реализуем ряд программ, которые ориентированы непосредственно на педагогическое сообщество. Также у нас есть программы, которые помогут педагогу расширить не только свой арсенал педагогических приемов, но и посмотреть на профессию шире

Это вполне логично, потому что, во-первых, пока мы не знаем многих профессий будущего, а значит, формирование необходимых для них твердых навыков возможно лишь с большой долей условности. Во-вторых, реальность меняется очень быстро. новый мир уже здесь, и этот мир «текучий и нестабильный»

💬 Андрей Богданцев, руководитель конкурса «Флагманы образования»:

«Мы верим, что будущее в образе образования за его командностью. Несмотря на то, что урок ведет один учитель, очень важно, чтобы все учителя работали сообща. И не просто учителя как самостоятельные единицы, но и команды администраций вместе с педагогами.

Только тогда, используя такой немаловажный подход, нам, и в целом системе образования, удастся сформировать ценностную картину мира у ребенка».

💬 Татьяна Черниговская, доктор филологических наук:

«Много было опросов, студентов и школьников на тему: какой учитель или преподаватель хороший для вас, идеальный педагог это кто?

Подавляющий ответ был - я хочу, чтобы он меня понимал, чтобы мне было с кем поговорить. Недостаток человеческого общения стал очевиден во время пандемии».

💬 Директор проектов Центра проектов направления «Молодые профессионалы» АНО «Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов» Евгений Малеванов:

«Сейчас становится понятно, что обычного большинства нет, все дети разные со своими особенностями.

Приятие всех, достижение ситуации, когда школа бы давала возможность каждому удовлетворить свои индивидуальные образовательные запросы, это будущее, которое является достойной целью. Важно сделать так, чтобы образование было не для всех, а для каждого».

💬 Директор направления по взаимодействию с пользователями «Сферум» Вадим Жуков:

«Сейчас у учителей есть большое количество бесплатных курсов и возможностей для обучения и развития. Главное, чтобы было желание и усидчивость. Учитель же является учителем пока он хочет учиться сам».

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #СредаОбучения #ФлагманыОбразования
Научись креативить в педагогике!

Сегодня в 16:30 приглашаем присоединиться онлайн к мастер-классу в рамках программы «Среда обучения»: https://youtu.be/Sf0A6niYTZA.

Григорий Кудашов расскажет, как генерировать идеи и развивать креативность. Поделится своими кейсами и научит, как креативность перевести в педагогическую плоскость и вовлечь учеников в образовательный процесс.

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #СредаОбучения #ФлагманыОбразования
Как перейти на дистанционное обучение, но сохранять личное пространство в сети?

Не каждый педагог хочет, чтобы его личные аккаунты стали центром внимания. И не каждый ребёнок хочет взаимодействовать с преподавателями в социальных сетях.

А что если учителя и школьники будут общаться на закрытой и безопасной платформе?

Вчера на программе «Среда обучения» познакомили участников с новым сервисом — бесплатной информационно-коммуникационной образовательной платформой «Сферум».

Она создаёт единое пространство для безопасного и комфортного общения всей школы.

Что уже есть на платформе?

Сообщество школы, где легко связаться с нужным человеком (закрытое сообщество со входом по одобрению администратора)

Чаты, где удобно обсуждать уроки, планировать работу и обмениваться файлами

Видеозвонки и трансляции без ограничений по времени

Хранилище файлов, в котором собираются документы и презентации

«Сферум» постоянно растёт и сегодня объединяет уже 24 тысячи образовательных организаций и больше миллиона пользователей.

Платформу совместно разрабатывают компании VK и Ростелеком при поддержке Минпросвещения и Минцифры России.

Если у вас уже есть опыт использования платформы — поделитесь в комментариях, нам интересно узнать ваше мнение 😉

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #СредаОбучения #ФлагманыОбразования
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Может ли «Алиса» заменить учителя?

Ведь сейчас она живёт в каждом смартфоне и может найти практически любую информацию за пару секунд.

А ещё - что же сегодня нужно ученикам? Действительно ли дети никому не нужны и может ли учитель изменить ситуацию?

Ответы на эти вопросы узнали у Татьяны Черниговской на программе «Среда обучения». Скорее смотрите наше видео 😉

Будет ли заменён учитель искусственным интеллектом? Вы можете это узнать из полной записи нашей встречи.

Мы благодарим Татьяну Владимировну - доктора биологических наук, доктора филологических наук, профессора Санкт-Петербургского государственного университета, члена-корреспондента РАО за диалог в Мастерской управления «Сенеж».

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #СредаОбучения #ФлагманыОбразования
Каким должен быть современный учитель и какие навыки ему нужно освоить, чтобы быть конкурентноспособным и учить будущих Менделеевых и Королевых?

О важных для учителей компетенциях поговорили с экспертами на панельной сессии программы «Среда обучения».

💬Заместитель начальника Управления исследования и разработки Академии Минпросвещения Надежда Ладилова:

«Учитель в активно меняющемся мире должен быть функционально грамотным, рефлексирующим.

Мы все живем в цифровой среде, поэтому так важно формирование и совершенствование цифровых компетенций.

А еще учитель должен быть творческим, активным, не останавливающимся на достигнутом.

Один из способов не допустить профессионального выгорания – постоянное профессиональное развитие».

💬Зав.кафедрой Новосибирского государственного педагогического университета Елене Богданова:

«Университет занимает такое промежуточное положение: к нам приходят и студенты, которые хотят быть педагогами, и опытные педагоги – чтобы узнать современные технологии, изменить и прокачать себя.

Для студентов важно погрузиться в профессию, а педагогам – открыть для себя другой взгляд на работу. Этого можно достичь совместными проектами. Чтобы будущие и нынешние учителя вместе создавали что-то новое.

Все форматы обучения, которые предполагают вовлечение и создание авторских продуктов – это то, что откликается педагогам сегодня больше, чем лекции».

💬Директор школы педагогики Дальневосточного федерального Университета Оксана Мартыненко:

«Очень многие педагоги «ломаются» не на методике, не на профессиональных знаниях, а на коммуникациях с детьми, родителями, коллективом.

Поэтому важно осваивать навык эффективных коммуникаций».

💬Директор школы №1 Екатеринбурга Алексей Махновецкий:

«Учителю важно понимание среды, своего коллектива, умение увидеть смыслы и принципы работы другого человека.

Во-вторых, важно понимать принцип работы с большими данными, с информацией.

Также у хорошего педагога развиты межпредметные навыки, и он добивается высоких личностных результатов.

И, конечно, хотя мы говорим о технологиях и компетенциях, но нужны и человеческие качества – отношение к ученикам, понимание того, что они чувствуют».

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #СредаОбучения #ФлагманыОбразования
Разные дети - общие подходы

Говорили с экспертами о подходах к воспитанию на программе «Среда обучения»

💬 Анастасия Ковалева, эксперт Института изучения детства, семьи и воспитания Российской академии образования:

«Тихие троечники всегда за бортом. И важно им тоже рассказывать о существующих мерах поддержки, помогать находить таланты, пробовать и раскрывать себя, быть важными в коллективе. У ребят есть колоссальный запрос на это.

К сожалению, мы сами не всегда умеем коммуницировать со своими детьми. И когда происходит буллинг, конфликты, родители задают вопрос: «почему это произошло с моим ребенком, ведь он отличник и у нас всё хорошо».

Перед этим всегда что-то происходит в жизни. И не только учителям, но и родителям нужно замечать и разрешать эти ситуации».

💬 Ингрид Пильдес, директор Академии талантов Санкт-Петербурга:

«Функция учителя - увидеть способности и таланты детей, научить добиваться результата.

У нас был показательный опыт, который мы сохраняем. Мы проводили точечные проекты с особенными детьми. И результат ошеломил не только нас, как педагогов, но и самих ребят. Они увидели реальный продукт, сделанный их руками, и поняли собственную ценность.

Для всех детей нужно создавать ситуацию успеха. Для них, как и для взрослых, это очень важно. Через этот позитивный опыт дети осознают, что уже встали на путь развития и у них появляется мотивация».

💬 Заместитель директора Университета талантов Аделя Ахметова рассказала, что талантлив каждый ребенок. Просто важно создать условия, в которых любой сможет найти точку приложения себя.

«У каждого ребенка должен быть доступ к знаниям и понимание, где их можно найти. Для этого важна экспертная поддержка взрослого.

Должно быть понимание своих сильных сторон. Хорошо, если ребенок знает, что у него получается помимо школьных предметов. Также стоит понять, что пока не получается и является зоной роста.

Важна позитивная практика. Каждый должен иметь возможность попробовать себя в деле, которое интересно, и понять, действительно ли оно ему подходит.

Необходима рефлексия. Важно помочь ребенку воспитать рефлективную позицию по отношению к себе и окружающему миру».

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #СредаОбучения #ФлагманыОбразования
Учитель – тот, кто учится сам! А личный пример - лучший инструмент в педагогике.

Наши коллеги и друзья из «Учительской газеты» приготовили большой материал по программе «Среда обучения». Если вы его ещё не читали - это можно сделать здесь https://ug.ru/uchitel-tot-kto-uchitsya-sam/

3 дня мы говорили о новой, трансформировавшейся роли преподавателя. Главные мысли:

Сегодня роль педагога меняется и становится более важной – он уже не просто «поставщик новых знаний», но и наставник. При этом также увеличивается воспитательная составляющая образовательного процесса.

Современные педагоги должны хорошо разбираться в цифровой среде, а само образование – стать более индивидуальным и отвечать запросам каждого ученика.

Немаловажными составляющими являются умение работать в команде и готовность применять новаторские практики в своей работе.

Увеличивается ответственность учителя за воспитание подрастающего поколения на фоне создания новых высокотехнологичных образовательных инструментов.

#СредаОбучения
Кто такой современный учитель? Какие у него новые задачи в трансформировавшемся мире? И что дала программа «Среда обучения» от Мастерской управления «Сенеж» опытным преподавателям?

Узнали ответы на эти вопросы у учителей и победителей профессионального командного конкурса для педагогов платформы «Россия - страна возможностей» из Нижнего Тагила Анжелы Ершовой, Светланы Никулиной и Майи Лебедевой.

#МастерскаяУправленияСенеж #СредаОбучения #РоссияСтранаВозможностей #ФлагманыОбразования