Мастерская управления «Сенеж»
14.4K subscribers
8.63K photos
531 videos
40 files
2.75K links
Download Telegram
Для нас всегда очень ценна обратная связь от участников программ. И мы благодарим Дауда Дауди за тёплые слова и желаем удачи в реализации проектов с его наставником Дмитрием Юрьевым 🙌🏻

💬 Месяц назад закончилась очередная флагманская программа "Наставничество" от Мастерской управления Сенеж 🏢

У меня только сейчас дошли руки до того, чтоб написать про это пост 🤷🏼

На самом деле, я даже не ожидал, что работа с наставником может принести так много удовольствия и пользы 🤝

Благодаря поддержке Дмитрия Юрьева мы сейчас реализовываем два проекта, направленных на популяризацию науки среди молодежи 📈

Участие в программе "Наставничество" стало для меня возможным после победы в очень крутом Всероссийском конкурсе проектов Моя Страна - Моя Россия, а так же, благодаря активному участию на мероприятиях от президентской платформы «Россия — страна возможностей» 🇷🇺

Всем кто читает мои посты очень советую попробовать свои силы в данных мероприятиях и лично убедиться, что Россия - страна возможностей 🏞
Мы знаем, что постоянно развиваться сегодня как никогда важно. А ещё, мы знаем, что очень многие хотели бы встретиться с Мастерской управления и нашим проректором Марией Афониной😎

И обе возможности будут у каждого в доступе нескольких кликов - 9 июля онлайн состоится «Конференция возможностей. Карьера» от платформы «Россия - страна возможностей»: conf.rsv.ru.

В 11:50 Мария выступит на сессии «Карьера. Женский взгляд». Где вместе с:
олимпийской чемпионкой и депутатом Государственной Думы Светланой Журовой
ректором РГСУ Натальей Починок
Алиной Гегамовой - создательницей медиа THE WALL Magazine и руководителем по коммуникациям Leta Capital

Расскажет о том, как работать в «мужских» профессиях не изменяя своим ценностям, справляться с кризисами и добиваться карьерных высот.

А ещё, если вы следите за конкурсом «Лидеры России» и даже думаете проверить себя, то ставьте конференцию в свой календарь.

Лидеры приготовили крутое предложение, которое будет доступно каждому. Но мы сохраним небольшую интригу😉
Региональной программе «Женщина-лидер» быть уже в сентябре! И по этому поводу мы получаем от вас не мало вопросов.

Как попасть? Какие критерии? Что будет?

Проректор по образовательной деятельности Мастерской управления «Сенеж» Мария Афонина ответила на них в эфире телеканала «Дон 24»: https://youtu.be/OoUU0F1e9z0 👍🏻

На всякий случай поделимся условиями участия ещё раз:
проживание в одном из регионов Южного федерального округа
возраст от 25 лет
управленческий опыт не менее 2 лет

Подробности также можно узнать здесь: https://donstu.ru/news/opornyy-vuz/regionalnuyu-programmu-zhenshchina-lider-v-yufo-zapustyat-pri-podderzhke-dgtu/
Если вы достаточно долго нас читаете, то наверняка понимаете, что сегодня наставничество очень важно и мы уделяем ему большое внимание.

Но отличается ли женский стиль от мужского? Ответ на этот вопрос попробовали найти наши коллеги-исследователи Олеся Юрченко и Эдуард Кондратьев. Полный текст можно прочитать в журнале Business Excellence.

💬 На этот вопрос нет однозначного ответа. Предполагается, что к особенностям женского стиля в наставничестве можно отнести интуицию, способность сочувствовать и работать в команде. Мужской стиль поведения, как правило, ассоциируется с деловым стилем руководства, основанном на использовании власти и контроля.

Эксперт Мария Афонина предлагает для женского стиля руководства определение «мягкой силы», выстраиваемой через умение наладить коммуникацию, вести переговоры и в итоге использовать парадигму «выиграл-выиграл» для всех участников.

Женщину-наставника она описывает так:
«Женщина-наставник уделяет больше внимания отношениям и переживаниям человека за счет развитой эмпатии. Она более тонко реагирует на морально-психологическое состояние. Например, я даже по смс могу понять настроение человека.

Женщина в большей степени ориентирована на пряник, чем на кнут. Она дает возможность проявлять креатив и творчество, может оперативнее переключаться с одной социальной роли на другую: от менеджера до жены и матери».

С другой стороны, на вопрос женского и мужского стиля руководства можно смотреть и как на условные конструкции, когда есть стереотип о стилях, размещенных как будто на разных полюсах. Как отмечает эксперт Борис Ткаченко, подобный континуум относительный.

Опыт Института наставничества показывает, что женщины не обязательно практикуют женский стиль руководства, а мужчины — мужской.

Тема наставнического стиля требует дополнительного изучения с учетом, что гендерные различия трактуются и воспринимаются по-разному. А эти отношения могут быть инициированы и наставником, и наставляемым.

Они могут носить как официальный характер, так и быть неформальными. Как показывают исследования, мужчины чаще склонны инициировать неформальные отношения наставничества, тогда как женщинам могут помочь официальные программы поддержки.

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #СенежНаставничество
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Несколько месяцев назад мы делились историей очень сильного человека.

Дмитрий Чешев - участник проекта «ТопБлог» платформы «Россия - страна возможностей» и мотивационный спикер, мечтал попасть в «Сенеж». У него это получилось и сейчас он на программе «Звёздный путь» готовит проект по изменению территории.

Но сейчас не об этом - мы хотим поделиться большим успехом Дмитрия! Он занимается плаванием и недавно попробовал свои силы в старте на открытой воде.

3 месяца подготовки с постоянными поездками в другой город на тренировки и вот - долгожданный старт в Крыму.

Дистанция не маленькая - 500 метров. Больше всего Дима переживал за старт и финиш. Забегать в воду и выбегать из неё со всеми участниками он не мог. Но организаторы нашли выход из ситуации!

После бассейна было непривычно - волны, не понятно куда плыть, люди вокруг, впервые в гидрокостюме. С такими ощущениями прошли первые 200 метров дистанции.

В итоге Дмитрий финишировал 12 из 42!! Впереди старт на 1 км в Новороссийске. Желаем удачи!
В вашем календаре сегодня день К - «Конференции возможностей. Карьера». Это событие категорически нельзя пропускать!

С ведущими экспертами поговорим о профессиональном самоопределении, карьерном росте и поделимся эффективными инструментами.

Не забудьте, прийти на встречу с Мастерской управления «Сенеж» - в 11:50 состоится дискуссия с участием Марии Афониной 👍🏻

Ссылка на трансляцию⬇️
https://t.iss.one/leaderschangetheworld/255

#РоссияСтранаВозможностей #МастерскаяУправленияСенеж #КонференцияВозможностей
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Генеральный директор АНО «Россия — страна возможностей» Алексей Комиссаров в эфире «Конференции возможностей. Карьера» рассказал:

• из чего состоит формула успеха в карьере;
• нужно ли высшее образование в современном мире;
• что важнее soft или hard skills;
• какие возможности открывает трек «Развитие» конкурса «Лидеры России».

@stranavozmojnostey
В голове столько мыслей 🧶 Как бы упорядочить их, чтобы придумалось новое.

Катя Шульга и Настя Котельникова на Точке смысла модераторов делились жизненными способами креативного мышления.

Можно, например, сделать ментальную карту. В центре листа пишем главное слово, вокруг него добавляем свойства, определения, ассоциации. Получается много «веточек», которые надо объединять, чтобы образовались новые идеи.

Еще можно примерить шесть шляп мышления и по-разному взглянуть на уже известные факты.

Главное, не забудьте сразу записать свои мысли 😉

#Росмолодежь #РоссияСтранаВозможностей #УсиленоВышкой
208 человек, 104 наставнических пары, сотни часов совместной работы и десятки достигнутых целей👍🏻

Да-да, мы про завершившийся поток обучения флагманской программы «Наставничество»!

Как прошёл финальный модуль и первая очная встреча (почти все участники работали только в онлайне) в Мастерской управления «Сенеж»? Расскажем в нашем ролике: https://youtu.be/ZcfSKJBTKh0 🎥

#МастерскаяУправленияСенеж #КлубЭльбрус #СенежНаставничество #РоссияСтранаВозможностей
Сегодня на «Конференции возможностей. Карьера» от платформы «Россия - страна возможностей» говорили об отличии стилей руководства женщин и мужчин, а также качествах, важных Лидерам уже сейчас😎

Согласно исследованиям наши соотечественники больше хотят видеть первым лицом организации мужчину - по статистике это 51% россиян. Но динамика за последние 6-7 лет серьёзно изменилась: раньше это число было на уровне 70-80%.

Почему именно так и на прокачке каких качеств нужно заострить внимание?

При развитии своих лидерских качеств нужно опираться на свои сильные стороны. Превращать явные или надуманные недостатки в достоинства. Считается, что мужчины по своему складу мыслят чаще стратегически, а женщины, наоборот - тактически.

Да, женщина эмоциональнее, но, возможно, это усиливает её эмоциональный интеллект, который в сегодняшнем нестабильном мире не менее важен, как и интеллект сердечный (Love quotient).

Особое внимание стоит обратить на поддержку своего ресурсного состояния.

В нашем быстроменяющемся VUCA-мире у людей есть огромный запрос на доверие. О сотрудниках очень важно заботиться, мотивировать их и быть маяком, несущим добро и уверенность.

Новый современный мир требует от нас быстрых и подчас неординарных решений. Современному человеку становятся важны гибкость, интуиция и развитая эмпатия.

Есть ли тот самый «стеклянный потолок» или «липкий пол», который замедляет развитие?

Как показывает наша программа «Женщина-лидер» - да. Но его можно преодолеть. У нас учатся женщины - опытные управленцы, которые многого достигли и часто не понимают, что ещё могут дать миру.

И когда они получают поддержку и помощь не только от семьи, но и от коллег и команды - это позволяет достигать невероятных результатов и создавать крутые проекты.

Каждому лидеру и управленцу стоит задуматься об этом.

#МастерскаяУправленияСенеж #КонференцияВозможностей #РоссияСтранаВозможностей #Лидерство #ЖенщинаЛидер
Конкурс управленцев «Лидеры России» теперь доступен каждому! Не важно сколько вам лет, откуда вы и какой опыт руководства за плечами.

Внеконкурсный трек «Развитие» поможет оценить свои способности, увидеть сильные и слабые стороны, а также получить подробные отчеты с рекомендациями по совершенствованию отдельных компетенций!

А ещё в нём есть большой образовательный курс по развитию самых актуальных карьерных компетенций. Его лекторами стали победители конкурса «Лидеры России» прошлых лет, выпускники «Школы тренеров и модераторов» Мастерской управления «Сенеж».

Доступ к треку открыт на сайте лидерыроссии.рф/rt21. Пришло время оценить себя и сделать новый прорыв!

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЛидерыРоссии
🔥Онлайн-марафон «Студенческий выпускной 2021»

Совместно с Минобрнауки России мы приготовили насыщенную программу и много сюрпризов, вас ждут:
🔹 лучшие студенческие выступления;
🔹 встречи с любимыми артистами и блогерами;
🔹 розыгрыш IPhone от Федерации регби России, а также подарки от других партнеров мероприятия.

Трансляция начинается прямо сейчас, подключайтесь👈

@stranavozmojnostey