Полезняшки от "Разбора Полетов"
1.44K subscribers
145 photos
15 videos
4 files
4.51K links
Полезные статьи и новости от авторов подкаста "Разбор Полетов". Единственный подкаст, где бывшие ведущие призывают к убийству бывших слушателей 🔥🔥

По всем вопросам @abashev
Download Telegram
Привет, друзья. Встречайте новую серию — собрали для вас @Databases Meetup. Первая встреча пройдёт 28 февраля, в пятницу, в московском офисе Mail.ru Group.

В программе:

→ Безопасность и СУБД. Как подобрать средства защиты, чтобы не увидеть свою базу в даркнете, сохранив её производительность (Денис Рожков, «Газинформсервис»);

→ Как и на чём мы построили платформу интернета вещей, способную обрабатывать миллионы событий от датчиков в секунду в режиме near real-time (Андрей Сергеев, Mail.ru Cloud Solutions + спойлер: не обошлось без Tarantool);

→ Greenplum: от двух до сотен серверов. Строим современную аналитику с ACID, ANSI SQL и целиком на OpenSource (Дмитрий Павлов, Arenadata).

Регистрируйтесь тут 😉
Forwarded from Denis Pavlyuchenko
https://github.com/viclovsky/swagger-coverage - какая интересная тулза у ребят от яндекса. Позволяет автоматически построить тестовое покрытие API-шек

тут рассказывали про неё - https://www.youtube.com/watch?v=UmEAj0u0Dsc
Forwarded from @yegor256 news (yegor256)
Завтра вечером в 19.00 состоится митап Object Thinking, по адресу Мясницкая, 13к18. Всем быть обязательно! Обсуждать будем юнит тестирование через призму ООП. Будут два новых докладчика, а я буду помогать вести дискуссию. После двух докладов по 30 минут (форма встречи немного изменен) будет вкусный бесплатный ужин. Регистрация на митап обязательна, потому как число мест ограничено. Увидимся завтра!
Forwarded from Vladimir Ivanov
После новогодних каникул, январь проскочил мимо со скоростью спринта перед дедлайном, и пока ведущие соображали что пора бы что-то записать, февраль тоже почти закончился. Сорян! Но сейчас все записано, сведено и выложено, и теперь может быть ведущие перестанут икать каждые пять минут от того что их вспоминают где-то))

В этот раз выпуск опять посвящен кроссплатформе, причем на этот раз внезапно вспомнили о Xamarin, который до сих пор не был практически ни разу упомянут (ну кроме пары междометий), а в гости был приглашен гуру Xamarin’а, Lead Software Engineer из минского офиса EPAM, Максим Биянов.

Сначала Максим делится с ведущими подробностями о фреймворке, и Данис с Александром узнают много нового об истории Xamarin, его движке Mono, особенностях жизненного цикла приложений и работы сборщиков мусора (да, именно во множественном числе). О тех бенефитах, которые получают разработчики, и сложностях, которые их ждут при работе.

А потом “неожиданно” вбрасывается инсайдерская информация — Максим теперь не настоящий Xamarin разработчик, так как увлекся Flutter настолько, что перешел на Flutter проект, и даже недавно ездил в Варшаву на конференцию Flutter Europe, после чего, ведущие пытаются выяснить почему это произошло, и что есть во Flutter такого, чего нет в Xamarin.

P.S. И да! Были объявлены победители конкурса из новогоднего выпуска! Конгратюлейшенс 🥳

P.P.S. Микрофоны – это наша головная боль. Мы знаем. Исправим.

https://soundcloud.com/mobilepeopletalks/xamarin
Кого нельзя брать на работу

На работу никогда нельзя брать:

1) Тех, кто не умеет работать. На первый взгляд это банально, но иногда кажется, что об этом никто не слышал. Нужно запомнить главный принцип: "хороший человек - не профессия". И никогда не брать просто хороших людей, которые при этом ничего не умеют. Хороший человек же не станет плохим, если его уволить? Ну вот и славно.

2) Борцов за справедливость. Качателей прав, подписантов петиций, профсоюзных деятелей, защитников слабых - нужно не подпускать на километр. Или, если завелись, избавляться немедленно.

3) Фанатов. Самые хуевые работники - фанаты. "Артемий, я читаю ваш блог с 8-го класса, я знаю наизусть все ваши посты в ЖЖ, а еще в Телеге вы вчера смешную картинку запостили" - таких сразу в стоп-лист. Фанатство и работа несовместимы, это закон-перезакон. Брать на работу фаната - это все равно что жениться по любви. Звучит мило только для тех, кто не участвует в процессе.

4) Блатных. Никогда нельзя брать родственников и друзей, а так же родственников и друзей знакомых. У вашего старого клиента подросла дочь, которая (как он думает) увлеклась дизайном? Нахуй ее. Она все равно через три месяца сольется, зачем тратить время?

5) Порекомендованных. Если есть дизайнер, который не в состоянии сам прислать свое портфолио на рассмотрение, а вместо него пишет друг/знакомый/родственник, то не стоит тратить время на ответ. "Здравствуйте, у меня есть хороший знакомый, он очень хороший, у него есть склонность к дизайну, вот его портфолио, возьмите его" - а с какого хуя? Если он сам не может написать про себя, то он точно никогда в жизни ничего не сможет, зачем отвлекаться на него?