Карта расстояний между городскими центрами в Африке. Только данные и ничего лишнего💫

В Харькове работники водоканала, добиваясь задержанной за месяц зарплаты, перекрыли улицу служебной техникой. Кстати, помогло.

https://assembly.org.ua/rabochie-harkovvodokanala-vybili-sebe-zarplatu-akcziej-protesta/

Рынку труда не хватает кадров

Дефицит на российском рынке труда достиг максимума за семь лет. Летом и осенью этого года отечественным компаниям ежемесячно не хватало примерно 2,2 млн сотрудников — это максимальный показатель с 2014 года, подсчитали в международной аудиторско-консалтинговой компании FinExpertiza. При этом, по данным аналитиков, за год — с октября 2020-го по октябрь 2021-го — потребность в кадрах увеличилась почти на четверть.

Экономика испытывает острый дефицит работников, которых сейчас попросту неоткуда взять. Нехватка рук теперь связана не с карантинными ограничениями, а, прежде всего, с демографической проблемой сокращения трудоспособного населения. Ситуацию дополнительно усугубил произошедший отток трудовых мигрантов, который привел к дефициту работников в сфере строительства, сельского хозяйства, ЖКХ и логистики.

#посткап #экономика #класс

https://www.kommersant.ru/doc/5130639

Как началась русско-чукотская война и чем она закончилась, какие сложности были у ее участников, как воюющие стороны жили между боями и как все это отразилось в чукотском эпосе

#посткап #история #колониализм #расы #нации

https://arzamas.academy/materials/1823

Интернациональная Коммунистическая Партия - В Ханицио смерть не страшна

«Il Programma Comunista», n.23, 1961

В Мексике, в озере Пацкуаро, есть небольшой остров Ханицио. На высоте 2350 метров над уровнем моря перед посетителями открывается потрясающий пейзаж: спокойные воды, горы, извилистые склоны, небо так близко, что кажется, будто его можно коснуться рукой. Потомки гордой расы, индейцы Тараски сражались против испанских конкистадоров. Они были побеждены и приняли христианскую религию захватчиков: но святые, которых они почитают, сохранили характер древних божеств: Солнце, Вода, Огонь и Луна. Тараски обладают навыками обработки кожи и резьбы по дереву, умеют обрабатывать глину и ткать шерсть. Так же они хорошие рыбаки. ... И даже сейчас, усердно трудясь, Тараски остаются очень примитивными. На самом деле они считают жизнь переходным состоянием, кратким моментом, который мы должны пройти, чтобы получить благословение смерти. Смерть больше не означает неминуемую гибель, а, напротив, считается благом, единственным поистинне бесценным. Вот почему День мертвых — не день печали для жителей Ханицио.
...
Если под видом убогих католических святых продолжает жить самая древняя форма нечеловеческого божества, такая как Солнце, то это напоминает о том, какие знания у нас есть — слишком часто искаженые! — о цивилизации Инков, которой восхищался Маркс. Дело не в том, что они были слишком уж примитивными и свирепыми, чтобы принести в жертву Солнцу, жаждущему человеческой крови самых прекрасных сынов, но в том, что такое сообщество, со всем великолепием и мощной интуицией, распознало поток жизни в той же самой энергии, которую излучает Солнце на планете, и которая течет по артериям живого человека, и которая становится единством и любовью для всего рода, которая не боится смерти и не игнорирует, что смерть человека может быть гимном радости и плодотворным вкладом в жизнь человечества, не впадая в суеверие отдельной души с ее ханжеским бухгалтерским учетом взаимных уступок, надстройкой денежной продажности.

В естественном и первобытном коммунизме, даже если человечество ощущает себя только в пределах орды, индивид не стремится обворовать своего брата, а скорее готов принести себя в жертву без малейшего страха во имя выживания Великой Фратрии. Идиотская общепринятая мудрость видит в этом запугивание бога, стремящегося к умиротворению кровью.

#посткап #история

блог
https://postcap.noblogs.org/archives/1121

телетайп
https://teletype.in/@postcap/PCI_A_Janitzio_la_morte_non_fa_paura

Со дна постучали: россияне в среднем работают на 107 часов больше, чем американцы, и на 276 часов — чем японцы.

У россиян, как правило, есть только 15 минут свободного времени в день на досуг, по данным исследования Timepad.

https://incrussia.ru/news/russians-works-hard/

Железо является непременным условием развития жизни на Земле. Это же работает и для других планет.

#посткап #наука

https://hightech.fm/2021/12/07/iron-as-a-driver-of-evolution

Слово «миллион» очень старое, оно было придумано в XIII веке известным путешественником Марко Поло. Марко однажды посетил Китай и даже не смог найти в итальянском языке нужного определения и емкого слова, чтобы охарактеризовать все прелести этой великолепной страны, чтобы выразить восхищение его богатствами.
С итальянского «милли» - тысяча, а «оне» - это суффикс, который имеет увеличительное значение. Примерно, как русский суффикс «ищь» в словах «домище», «страшилище», «пожарище». Сегодня мы широко употребляем числительное миллион, в основном, когда говорим о деньгах.
Немного истории. В конце XIII века купцы из Венеции Маффео Поло и Николо Поло приехали во владения монгольского хана Хубилая в Китай, с ними был сын Николо Марко – будущий путешественник. Марко тогда было всего 17 лет. Юноша жил и служил во дворце хана, пока его отец и дядя занимались торговыми делами. Хубилай принял Марко, он сделал его префектом, а это высочайшее звание для иностранца в те времена. Марко даже входил в тайный совет.
Прошло много времени после того, как Марко вернулся на Родину. Он стал рассказывать итальянцам о диковинной стране – Китае, о великолепии царского дворца, о его несметных богатствах, о том, что в Китае в тот момент существовали бумажные деньги, на которые люди могли обменять дорогие продукты и драгоценности. Марко и придумал слово «миллион» - «тысяча тысяч богатств».

https://www.facebook.com/lysenko.official/posts/1302589736878822

​​Аномалии африканского промышленного роста

К Дню индустриализации Африки 20 ноября Всемирный банк представил доклад, констатирующий, что выводы о «преждевременной деиндустриализации» стран Африки cами являются преждевременными. По данным ВБ, в 1990-2018 гг. количество рабочих мест в промышленности выросло на 148% (с 8,6 до 21,3 млн), хотя доля промышленности выросла неравномерно — возросла в Восточной и Центральной Африке, не изменилась в Западной и снизилась — в Южной. Отмечается и стагнирующий (а то и отрицательный) рост производительности в промышленности, совпадающий со стагнацией, а то и сокращением доли создаваемой промышленностью добавленной стоимости в общей структуре ВВП.

Другие данные указывают и на то, что job growth в современных, наиболее развитых и, главное, производительных отраслях экономик — стагнирует. Это пытались объяснять по-разному. Высокие затраты на труд просто неверны: доля зарплат в совокупной добавленной стоимости — исчезающе мала, причем даже в наиболее трудоемких производствах (с зарплатами в размере $26/мес. — вчетверо ниже Бангладеш — рабочие предприятий эфиопского индустриального парка Хавасса — самые низкооплачиваемые в мире). «Плохая бизнес-среда» просто не стыкуется с фактами бурного развития Танзании и Эфиопии (где порог вхождения сопоставим с Вьетнамом).

Зато некоторые инсайты открывает недавнее исследование Africa's Manufacturing Puzzle: Evidence from Tanzanian and Ethiopian Firms (2021), выполненное на основе данных из Танзании (за 2008-16) и Эфиопии (1996-2017). Выбор стран понятен: обе взяли курс на ускоренное промышленное развитие. В частности Эфиопия, где между 1996 и 2016 гг. было создано 128 тыс. раб. мест и где на 2016 г. работало 2600 промышленных компаний с 210 тыс. занятых, давно заявляет о себе как об «Африканском Китае».

Исследование выявило аномалии промышленного развития Африки, в частности — плоскую кривую роста занятости в формальном промышленном секторе. Крупные компании, агрегирующие осн. формальную занятость — более производительны по ср. с мелкими и средними (в Танзании — на 95%, причем экспортно-ориентированные на 70% производительнее тех, кто ориентируется на внутр. рынок; в Эфиопии — в 1,7 р., причем экспортеры — на 56% производительнее неэкспортеров, а иностранные — на 39% по ср. с национальными), но не способны создавать новые рабочие места (это подтверждают и данные ВБ по ЮАР, Сенегалу и Кении). Зато небольшие малорентабльные компании поглощают основную занятость, но не переживают рост производительности труда, за счет чего — общий стремящееся к нулю рост производительности труда в несельскохозяйственном секторе (Эфиопия, Малави, Сенегал, Танзания).

Причина — в технологическом перевооружении, на которую указывает и Всемирный банк. А именно — в росте капиталовооруженности крупных предприятий и внедрении трудосберегающих технологий. Дело в том, что Танзания и Эфиопия вступили в глобальную экономику поздно. Чтобы конкурировать с уже действующими на мировом рынке игроками, им приходится использовать трудосберегающие технологии, не способствующие росту занятости.

Как итог — 10% наиболее капиталоемких крупных компаний Эфиопии и Танзании создают ок. 25% добавленной стоимости в промышленности, но в них заняты менее 10% промышленной рабочей силы. Зато их капиталоемкость уже приближается к показателям Чехии — на 75% в Эфиопии и более чем на 100% в Танзании; в целом же, соотношение капитал/труд сравнимы с показателями стран ОЭСР. При этом традиционно трудоемкие экспортно-ориентированные производства (текстиль, одежда), в среднем, не сильно уступают по капиталоемкости остальным. Наконец, доля низкоквалифицированного труда в такой промышленности тоже постоянно снижается.

Так что если в прошлом именно современные отрасли промышленности генерировали основную занятость в процессе эконом. развития, то сейчас положение изменилось. И перед африканскими производствами стоит другая неутешительная дилемма: повышать либо производительность, либо — занятость.

​Америка бастует

Сразу несколько знаковых забастовок и объединений произошли (и продолжают происходить) в Штатах за последние несколько месяцев.

▪️Вот уже почти три месяца (76 дней) длится забастовка рабочих компании Kellogg, производящей печенье, хлопья и разного рода сухомятку. Кажется, что к этой забастовке в данный момент приковано внимание абсолютно всех: от местных профсоюзных активистов до обитателей Белого дома.

1400 рабочих крупнейших фабрик компании в Мичигане, Небраске и Пенсильвании требуют повышение зарплаты, отмены переработок и соблюдение выходных. Некоторые рабочие, говорят, что им приходилось работать по 120 дней подряд без перерыва! Но главное требование — отмена двухуровневой системы оплаты и поощрений, по которой новички получают существенно меньше, чем старожилы (те, кто отработали больше 5-7 лет) за ту же самую работу.

В начале декабря компания предложила забастовщикам контракт, который не удовлетворял ни одно выдвинутое требование. После того, как профсоюз любезно отказался от пустого предложения, Kellogg заявили, что намерены нанять новых сотрудников на места бастующих рабочих. Тут уже в дело вмешались сначала губернатор Небраски, а затем и президент Байден:

«Замена бастующих рабочих — это серьезная атака на профсоюз и его членов. Я уже давно выступаю против неё и поддерживаю законодательный запрет этой практики»

Помимо самой забастовки в США объявлен национальный бойкот продукции Kellogg. О том, насколько эффективна эта практика, можно судить хотя бы по тому, что компания Kellogg уже поспешила убрать логотип компании со своих упаковок.

В прошедшие выходные поддержать бастующих рабочих приехал социалист Берни Сандерс:

«Я здесь сегодня не только потому, что вы бастуете, но и потому, что вы обладаете невероятной храбростью, чтобы противостоять корпоративной жадности. На вас смотрят сейчас все рабочие Америки и поддерживают за вашу храбрость!»

Рабочие злы, компания продолжает нести убытки, но у корпоративной жадности нет предела.

▪️9 декабря в Буффало (штат Нью-Йорк) был официально образован первый профсоюз в кофейной сети Старбакс. Первый за 50 лет существования компании.

Для чего нужен профсоюз в кофейне? Отвечает бариста Кейси Мур:

«Мой отец состоял в профсоюзе учителей и я всегда ассоциировала профсоюзы исключительно с учителями, врачами и строителями. Поэтому когда я в первый раз услышала про идею создать профсоюз у нас, я подумала «Серьезно? Профсоюз для баристов?», но чем больше я узнавала о профсоюзе, тем больше думала «А почему бы и нет?» Нет ни одной причины, почему у баристы не должно быть тех же преимуществ и того же качества жизни, как и у других рабочих в профсоюзе».

Хороший пример — заразителен, ожидается, что за первой кофейней последуют и остальные. Всего у Старбакса 8.000 точек по всей Америке.

▪️После недавней трагедии с торнадо, прокатившегося по Штатам, создание профсоюза работников склада и доставщиков в Амазоне снова на повестке дня. Во время разрушительного бедствия, 6 работников Амазона погибли из-за того, что руководство не выпускало их со склада. Доставщикам же не разрешали приостановить доставку, даже несмотря на объявленную тревогу.

Более того, эта трагедия выявила и другие многочисленные нарушения на всех складах Амазона: повышенная травмоопасность, регулярные нарушения предписаний властей во время природных катаклизмов, опасные условия труда — всё, с чем профсоюзные активисты на Амазоне борются уже много лет.

▪️Последние десятилетия количество рабочих в США, состоящих в профсоюзах, неуклонно сокращалось. Главном образом из-за законов, существенно осложняющих создание новых профсоюзов. В 2020 году, впервые за долгое время, график юнионизированных рабочих пополз вверх. Пока нет данных за 2021 год, но, судя по всему, у американского рабочего движения есть все шансы переломить злополучный тренд и дать бой корпоративной жадности.

▪️На фотографии работницы и работники Старбакса сразу, как только они победили и создали профсоюз:

Согласно длительному историческому тренду процентные ставки к 2018 году приблизились к нулю.
Сегодня мы видим уже и отрицательные реальные ставки в развитых странах (ставка минус инфляция; например, сейчас в США она около -4%).

Потому неправы многие комментаторы, говорящие о ненормальности низких и тем более отрицательных ставок. Мир семь веков двигался к ним, и заканчивает он такими объективными факторами низких/отрицательных ставок (т.н. «исчерпание капитализма»):

- Рост производительности труда замедлился до 0-1%. Теория предполагает, что если общий объём производства сократится, снизятся и реальные ставки.
- Низкий рост производительности означает меньшие инвестиции в бизнес и, следовательно, более низкий спрос на капитал.
- Старение населения - в сочетании со снижением уровня рождаемости - приводит к повышению уровня сбережений и снижению уровня экономической активности.

Бывший министр финансов США Ларри Саммерс назвал этот тренд «вековой стагнацией» - XXI веком без роста.

Аналитики говорят, что компании, производящие чипы, могут не захотеть инвестировать в новые заводы, потому что чипы приносят небольшую прибыль, а отрасль, как известно, циклична: за скачками спроса следует резкий спад. Они опасаются будущего перенасыщения рынка чипов, что приведет к снижению цен.

«Если вы посмотрите на историю полупроводниковой промышленности, то увидите, что за резкими скачками прибыльности и цен следуют впечатляющие циклы спада» — говорит Йоффи из Гарвардской школы бизнеса. «Мы просто не знаем, будет ли продолжаться этот постоянный рост спроса».

В настоящее время создается много новых мощностей по производству чипов, но большая их часть ориентирована на передовые чипы. В январе компания Gartner опубликовала отчет, в котором прогнозируется, что в этом году чипмейкеры инвестируют 146 миллиардов долларов в новые мощности, что на 50 процентов больше, чем в 2019 году, но лишь небольшая часть будет предназначена для старых, более часто используемых чипов.

Теоретически, увеличение мощностей для производства передовых чипов должно освободить некоторые фабрики для производства старых компонентов, но не тогда, когда спрос опережает предложение. Компании недавно начали инвестировать в новые мощности для производства старых чипов, но только после того, как потребовали от клиентов обязательств по заказам на два года вперёд, говорит Пуччи из Sourceability.

Нагрузка на эти компоненты и на цепочку поставок, которая их производит, видна из того, как такие проблемы, как нехватка воды на Тайване и экстремальная погода в Техасе, повлияли на производство. «Просто не осталось места для манёвра в результате этих проблем» — отмечает Пуччи.

#посткап #экономика #кризис

https://theidealist.ru/chipshortage-2/

​​Декабрь выдался очень продуктивным для классовой борьбы в Украине. Даже часть событий выглядит внушительно:
— в Львовской области шахтеры отказались подниматься на поверхность до выплаты долгов по зарплате; другие шахтеры блокировали пограничный переход в Польшу, протестуя против урезания социальных выплат
— водители грузовиков и машинисты бульдозеров провели предупредительную забастовку против невыплаты з\п в Донецкой области
— медики Кривого Рога вышли на митинг, чтобы вернуть зарплату за октябрь и ноябрь
— учителя и родители протестовали против закрытия школы в Вознесенске (Николаевская область)
— коммунальщики Харькова перекрыли улицу из-за долгов по зарплате

https://aitrus.info/node/5873

▫️Основные причины смерти в 2021 году.

#interesting
Statist

Разница между «жить одному» и «ощущать себя одиноким» не только психологическая: две формы одиночества по-разному влияют на экономику, выяснили экономисты на данных европейских стран. Желанное одиночество способствует ее росту, а вынужденное несет пагубные экономические последствия: ключевое отличие «хорошего» одиночества от «плохого» заключается в поддержании и интенсивности социальных контактов.

Многие из тех, кто живет один, ведут активную социальную жизнь. Там, где доля чувствующих себя одинокими людей невелика, больше межличностного обмена информацией и взаимодействия – это основополагающие факторы для распространения новых идей, развития знаний и формирования социального капитала, способствующих, в свою очередь, повышению конкурентоспособности и росту экономик. Напротив, отсутствие взаимодействия и низкий социальный капитал могут усиливать чувство одиночества, ослабляя потенциал людей к участию в экономической активности.

Еще одно наблюдение: чрезмерно активные контакты так же негативно коррелируют с ростом экономики, как и чрезмерно редкие – вероятно, слишком частая и пустая болтовня отвлекает людей от продуктивной деятельности, полагают эксперты.

https://econs.online/articles/ekonomika/ekonomika-dvukh-odinochestv/

"... финансовый кризис 1997–1998 гг. не пережила примерно половина крупнейших чеболей (из 16 банкротств мы знаем только о Daewoo, но, к примеру, Samsung Motors вынуждена была продать 80% своих акций Renault). Но выжившие разделили активы между собой, став ещё крупнее. Сегодня первая пятёрка имён у всех на слуху, – Samsung Group (16,4% корейского ВВП в 2020 г.), Hyundai Motor Group (9,7%), SK Group (8,4%), LG Group (6,4%) и Lotte Group (3,3%). А всего на 64 крупнейших бизнес-группы приходится 84% ВВП страны. Притом что на чеболи приходится лишь 11% рабочих мест в стране, а подавляющая часть — малый и средний бизнес с зарплатами, в среднем, на 40% ниже. Сегодня их бизнес настолько диверсифицирован, что это просто не укладывается в голове. Та же Samsung Group — это не только потребительская электроника и полупроводники, но и медицинское обслуживание/страховой бизнес, биофармацевтика, строительство, торговля, кораблестроение и пр. — всего 60 компаний. С остальными чеболями точно так же — до сих пор не выходит из головы йогурт под брендом LG."

https://habr.com/ru/company/ruvds/blog/597123/

#посткап #экономика

В Кемерово забастовку объявили сборщики сервиса «Яндекс.Еда»

Требования бастующих весьма конкретны:

1. Не вводить графики работы сборщиков 2/2.
2. Отменить систему людоедских штрафов.
3. Разобраться с приложением для работников. Установить адекватные сроки выполнения заказов в зависимости от сложности.
4. Ввести праздничные тарифы в размере 170 рублей/час на период с 20 декабря до 10 января.
5. Начать выплачивать бонусы за размер заказа, качество и скорость его сборки.

Если требования не будут выполнены, уже завтра (25 декабря) должна начаться забастовка.

https://youtu.be/XFWP92jzQFM

Рост ради роста.
Почти 50% акций роста сейчас приходится на технологические компании. 45% из них не были прибыльными за последние 12 месяцев.

Отражать солнечный свет, чтобы охладить планету: хорошая ли это идея?

☀️ Средняя температура Земли последние годы растет с пугающей скоростью. Сегодня она на 1,09°C выше, чем в конце XIX века. Еще пара десятилетий — и температура грозит подняться на 1,5°C. Разница всего в полградуса может радикально изменить образ жизни на планете и умножить число экстремальных климатических явлений. К примеру, ученые предвидят сильные засухи, обильные наводнения и массовую гибель коралловых рифов. Одна из основных причин, по которой Земля разогревается — это увеличение объема парниковых газов, возникающих в результате человеческой деятельности. Они задерживают тепло — и часть энергии, вместо того, чтобы вернуться в космос, возвращается обратно, к поверхности планеты.

🔅 Команда ученых, занимающихся контролируемыми экспериментами в стратосфере (SCoPEx — Stratospheric Controlled Perturbation Experiment) под руководством Франка Койтча из Гарвардского университета, считает, что исправить ситуацию можно с помощью солнечной геоинженерии. Сторонники этой идеи предлагают охладить планету за счет отражения солнечного света. Технически это можно осуществить, запустив в стратосферу воздушный шар с распылителем светоотражающих частиц. К последним относится, например, карбонат кальция, содержащийся в известняке, меле и антацидах.

🚫 Подобный эксперимент должен был состояться еще в марте 2021 года в окрестностях Кируны, самого северного города Швеции. Однако представителям коренного населения удалось отстоять свою территорию и защититься от испытания с непонятными последствиями. Тревога местных жителей вполне оправдана: даже один неосторожный шаг может быть чреват радикальными климатическими изменениями. Например, частицы могут привести — вопреки расчетам ученых — к разрушению озонового слоя и значительно повлиять на температуру Земли. Причем эффект будет отложенным. Поэтому приступать к экспериментам в реальных условиях стоит только после того, как будут завершены все лабораторные исследования и предварительные подсчеты.

💵 Есть и еще один важный момент, о котором говорят критики солнечной геоинженерии. Если «обезболивающее» для планеты сработает, это будет поводом для крупного бизнеса и политиков, чтобы и дальше эксплуатировать ресурсы Земли. В действительности же, старания команды проекта никак не отменяют усилий стейкхолдеров по сокращению своего углеродного следа. Это по-прежнему одна из главных мер для предотвращения климатического кризиса. Но чем больше способов избежать катастрофы мы найдем, тем лучше.

🩸 В 2022 году ученые все-таки собираются отправить в стратосферу воздушный шар с килограммом карбоната кальция. Этого хватит, чтобы количественно измерить охлаждающий эффект, а заодно — понять, как распыленные частицы распространяются в стратосфере и у каких из них меньше всего побочных эффектов. Правда, где и когда состоится эксперимент, еще не ясно.

Подробнее о проекте ученых из Гарварда и спорах вокруг солнечной геоинженерии читайте в материале IEEE Spectrum.
https://spectrum.ieee.org/solar-geoengineering